本岗位为第三梯队小组管理人才储备重点职位，非驻地售后服务类，具备机械技术背景且动手能力强即可胜任，支持线上初面，无论结果与否均会反馈面试 outcome！！ 岗位职责 一、参与设备测试（学习阶段）： 1、掌握公司机械设备相关的理论知识及实操技能； 2、参与新机型设备/新应用方案的安装与调试，识别并汇总问题项； 3、负责测试区域设备的日常维护，以及样机打样工作。 二、售后技术支持（独立承担阶段）： 1、通过线上或现场方式为客户提供技术支援，协助完成故障诊断与处理； 2、指导客户正确使用及维修设备，提供专业技术解答； 3、定期进行客户回访并做好记录，持续优化服务体验与客户满意度。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电气等相关技术专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，情绪稳定，积极进取； 3、可接受短期出差安排； 4、实践操作能力强，热爱技术实操。 我们能提供 1、工作日作息时间8:30-18:00，实行大小周制度； 2、公司根据需求统一安排单/双人间住宿，免费提供早晚餐； 3、享有节日福利，春节假期长达12~14天； 4、年终奖金、五险一金、下午茶点、团队聚餐、年度旅游、生日庆祝及不定期团建活动。 加分项 具备以下领域经验者优先：自动化设备·电气机械/器材·专用设备

薪资：底薪6-10K+销售提成+目标激励奖 【岗位职责】 1、根据公司业务和销售目标，建立中长期销售计划，完成年度销售目标和回款任务，达成利润目标； 2、调研行业市场，分析市场发展趋势，了解客户需求，为公司的产品开发提供方向； 3、主导与客户的商务谈判，直到双方意向达成一致，签订合同； 4、有效维护客户关系，维护老客户，开拓行业新客户业务，并及时解决客户相关问题与设备异常处理； 5、掌握市场动态，收集国内相关行业政策、竞争对手信息的反馈。 【任职要求】 1、本科以上学历，国际贸易、市场营销、机械机电等相关专业； 2、具备3年以上业务工作经验，有新能源、锂电池检测设备或相关行业工作经验者优先； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 5、能适应出差，有私家车或驾照者优先； 6、有团队协作精神，善于挑战。 【福利待遇】 1、五险一金：按国家劳动法，入职购买五险一金； 2、休息休假：双休八小时工作制，依法享有国家法定节假日，如病假、工伤假、产假、带薪年假等； 3、工作时间：08:30-12:00，13:30-18:00； 4、晋升机制：升职加薪、年度调薪，机会留给有准备的你。 5、各项奖励：根据公司经济效益设置年终奖、销售奖、优秀员工奖等。 6、集体活动：多元化旅游团建、不定期聚餐、下午茶…太多等你来解锁！ 7、办公环境：高新技术园区，高大尚办公写字楼，茶水间提供冰箱、微波炉，方便员工自行带饭； 【加入我们】 1、领路人--BOSS格局大、有理想，一心想把公司做上市，后面追随着一群年轻活力、积极向上的小伙伴。 2、学习成长--公司拥有完善的管理体系、激励机制，提供专业化的内外部培训及深造机会，注重人才培养。 3、企业文化--扁平化管理、以人为本，我们的理念是快乐工作，健康生活，共创辉煌！ 4、工作氛围--Open的办公气氛，Nice的领导、同事，营造务实高效的团队氛围！这里没有裙带关系，沟通直白，人际关系透明。 5、员工关怀--春节、端午节、中秋节、38女神节...发放节假日福利品，年度免费体检项目等！

工作职责 1. 负责公司设备的售后维护与技术支持； 2. 承担设备的现场安装、调试及客户使用培训； 3. 完成上级领导及部门安排的其他相关任务。 任职要求 1. 机电一体化、机械制造、维修等相关专业，中专及以上学历； 2. 具备较强的学习总结能力，语言表达与人际沟通良好； 3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧，实践操作能力突出。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：机械设备、机电、重工行业

职责描述： 1、开展建筑围护材料产品的市场推广与销售工作； 2、拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品销售覆盖面； 3、收集所在区域市场动态信息，并对竞争品牌进行分析研判； 4、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售目标达成； 5、维护现有客户关系，推动建立长期稳定的战略合作。 任职要求： 1、本科及以上学历，工民建相关专业背景； 2、具备3年以上建筑围护材料、幕墙工程或建筑装饰材料领域销售经验者优先考虑； 3、思维灵活，善于沟通，具有良好的人际交往能力； 4、拥有一定的市场洞察力和判断力，服务意识强； 5、责任心强，具备团队合作精神，能适应较高强度的工作节奏； 6、如有同行业销售经历，学历条件可适度放宽。

岗位职责： 1、负责工控产品市场的开拓与销售，建立并维护客户关系； 2、深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，完成销售目标； 3、参与项目投标，进行商务谈判，确保合同的顺利签订及款项回收； 4、收集市场及竞争对手信息，为公司产品改进和市场策略提供支持； 5、协同技术支持团队，确保客户满意度和项目成功交付。 任职要求： 1、专科及以上学历，自动化、电气、机械等相关专业优先； 2、具备1年以上工业控制产品，电子元器件销售经验，有工控行业背景者优先； 3、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展客户拜访和业务拓展； 4、具有良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度； 5、对工控行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战，追求卓越。

基本条件 1、机电一体化、自动化、电气自动化等相关专业背景 2、具备1至3年非标自动化设备行业工作经验，有锂电设备领域经验者优先 工作经验 具有两年以上相关岗位实际工作经历 技能要求 1、掌握电路原理及电气元器件知识，能识读电路图、气路图，具备一定电路基础 2、熟悉触摸屏使用，了解电机理论，具备基础电工技能 3、知晓四轴、六轴机器人点位校准操作 4、具备基础钳工能力，理解自动化设备动作逻辑与运行顺序 5、熟悉常用标准传动部件（如气缸、丝杆、滑块、伺服马达、直线电机、DD马达等） 能力素质 1、具备一定抗压性，踏实肯干，能够接受长期外派或出差安排 2、具备良好的沟通协调能力及执行力

1. 支持广东地区企业客户的售前业务拓展，依托阿里云及阿里巴巴集团的技术、产品与生态资源，为客户量身打造云端解决方案，统筹产品与服务团队开展技术验证、业务测试及项目投标中的技术支撑工作。 2. 向客户提供业务与技术架构咨询，深入理解客户及合作伙伴的业务目标、功能需求、非功能需求、性能与可靠性要求，基于阿里云技术体系提供架构设计建议，协助客户或伙伴在阿里云平台上高效构建应用系统与服务。 3. 联动产品研发团队，传递一线市场与客户需求，协同推进面向特定行业和应用场景的产品开发与方案优化。 4. 运用阿里云在云计算、大数据、人工智能领域的技术能力，推动行业专属的创新解决方案孵化与落地。

一、公司简介 我们是一家专注于工业设备研发与生产的企业，核心产品涵盖砂磨机、行星搅拌机、喷雾干燥机、高压均质机、高效匀浆机等。公司为新能源、油漆油墨涂料、食品、化妆品、医药、化工、MLCC电子陶瓷等多个行业的客户提供从投料系统、预混研磨系统、喷雾干燥系统到高效匀浆系统的整套解决方案及交钥匙工程。 二、岗位职责 1、团队管理：统筹管理解决方案工程师团队，设定清晰的团队目标与工作规划，科学分配任务，提升团队执行效率与协同配合能力。 2、售前技术支持：在项目前期阶段，协同销售团队深入挖掘客户需求，组织技术力量为客户提供专业咨询与定制化解决方案支持。 3、方案制定与优化：指导团队依据客户实际需求及行业特性，设计涵盖设备选型、系统配置、工艺流程等内容的综合解决方案；定期复盘并优化方案，确保其先进性、可行性与成本效益。 4、协助业务获单：参与关键项目的商务洽谈，依托专业技术积累和方案优势，向客户展现企业核心竞争力，助力销售达成订单目标。 5、客户关系维护：与重点客户保持常态化沟通，及时掌握使用反馈与新需求，提供持续的技术支持与方案迭代服务，增强客户满意度与长期合作意愿。 6、知识共享与培训：定期组织内部技术研讨与培训活动，传递行业前沿动态与实战经验，提升团队整体专业水平与综合素养。 三、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，化工、机械、自动化等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备至少10年工业设备或相关领域解决方案工作经验，其中不少于5年团队管理经历；具有新能源、化工、食品、医药、油墨、油漆、涂料、电子陶瓷等行业项目经验者优先。 3、专业技能：熟悉砂磨机、行星搅拌机、喷雾干燥机、高压均质机、高效匀浆机中一项或多项设备的工作原理及应用环境；掌握工艺流程设计与系统集成方法，能独立完成复杂技术方案编制。 4、沟通能力：具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接内外部资源；拥有良好的演讲表达与商务谈判技巧，可精准传达方案价值。 5、问题解决能力：具备较强的分析判断与应急处理能力，能快速响应并解决客户在项目推进中的各类技术难题。 6、行业认知：了解新能源、油漆油墨涂料、食品、化妆品、医药、化工、MLCC电子陶瓷等行业的发展方向与技术演进趋势。 经验稍逊者，可根据实际情况申请方案工程师、高级方案工程师、方案主管/经理等相关职位

外勤工程师 岗位职责： "1.负责充换电站的运维、巡检工作 2.负责新能源充换电设备的维修与保养工作 3.解决充换电设备在运行过程中出现的技术问题 4.协助进行新能源设备的安装、调试、验收工作 5.解决充换电站的网络、监控、照明、道闸等弱电故障工作" 任职要求： "1.熟练掌握新能源设备维修相关知识与技能，具备独立故障检测与原因分析能力（2年以上相关从业经验者优先）； 2.能独立完成设备基础维修任务，确保设备稳定、正常运行； 3.可独立安装、更换充电设备配件及充电枪头/枪线； 4.具备设备运行数据分析与报文截取、程序更新等线下操作能力； 5.具有良好的沟通表达能力及团队协作意识； 6.持C1及以上驾驶证、低压电工证。"

岗位职责： 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有工业品、IT、自动化或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析与客户管理能力 5. 适应短期出差，具备团队协作精神和客户服务意识

韶关市曲江区招砌砖/石

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招聘：理货员 薪资：面议 岗位职责：身体健康，服务意识强，认真负责，有无经验均可，附近优先，底薪+奖金+技能培训+晋升空间 岗位要求：有无经验均可，附近优先，底薪+奖金+技能培训+晋升空间，认真负责，身体健康。

【招聘】工厂直招，岗位福利众多‼ 注塑工：2名 工资：6000-7000元 烫金工人：2名 工资：5000元 包装工人：3名 工资：3000-4000元 业 务 员：2名 工资：5000-6000元

煮饭阿姨一名，要求年纪40-58岁，身体健康，勤快爱干净，讲卫生，能做可口的家常菜，煮3餐，工资3000.月休2天，地址在凡口矿706市场附近，联系电话：‘’

必须熟悉电脑，抗压能力强，吃苦耐劳，有团队精神

岗位职责： 1.开拓并维护各类商务合作渠道，包括但不限于代理商、分销商、平台及行业合作伙伴 2.制定并执行渠道拓展计划，完成阶段性合作目标与业绩指标 3.协同市场、产品及销售团队，推动渠道政策落地与联合营销活动开展 4.收集市场与竞对渠道动态，定期输出分析报告，优化合作策略 5.负责渠道签约、协议管理、佣金结算及关系维护等全流程工作 任职要求： 1. 具备商务拓展或渠道运营相关工作经验，熟悉B2B合作模式 2. 具备良好的沟通谈判能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，能独立推进项目并承担业绩责任 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1. 负责所在区域洗碗机及清洁剂业务销售和管理工作； 2. 负责所在区域洗碗机设备租赁业务的销售和管理工作； 3. 在区域内维护现有业务，拓展市场规模，达成区域销售目标，需要对用户做巡检，给到巡检报告； 4. 开发和维护独立的设备及清洁剂经销商，通过培训和支持，协助其业务拓展； 5. 开发连锁终端客户，提高产品市场占有率； 6. 根据市场需要及公司发展规划调整公司所经营的各种产品的销售策略。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

本公司从事包装印刷行业所需机械设备，产品有弯刀机，激光机，割样机，现因业务扩张，诚邀敢于挑战热爱销售的伙伴加入。岗位职责一，开发新客户维护老客户，完成销售目标。二，分析客户需求提供专业的品牌解决方案。三，参加市场推广活动，挖掘潜在商机，跟踪行业动态不断优化销售策略。诚邀敢于挑战高薪的你。

工作职责: 1、于4S店内向车主推介延长保修服务（无需自行开发客户），完成品牌推广与产品销售任务； 2、负责销售合同签署，客户信息的归集与上报； 3、作为公司代表，维护与4S店的长期稳定合作关系； 4、收集市场动态及客户反馈建议； 5、为公司在4S店内的客户维修、保养、延保理赔等事项提供协助支持。 任职资格: 1、中专及以上学历，*****，具备销售经验者优先考虑； 2、积极主动，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 3、热爱销售岗位，对销售工作有较强适应力与自我驱动力。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+五险一金 培训体系:完善的入职培训 晋升空间:驻店销售顾问-内训师/销售经理-区域销售经理 上班时间:朝九晚六，月度内可灵活调休 工作地点：就近安排 公司网址:www.lizhenauto.com.欢迎了解~

【岗位职责】： 1.利用公司提供的高质量客户资源，无需自行开发客户，通过添加微信，借助电话或微信沟通，向客户讲解公司业务内容 2.公司统一配备工作手机，通话费用由公司全额承担，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出跑动 【任职要求】： 1.欢迎无经验者加入，公司提供带教培训 2.工作态度积极，有责任心和进取心，具备良好的职业操守与服务意识 3.能适应一定工作压力，具备良好的应变能力，思维活跃，富有开拓精神 【上班时间】: 9:00-12:00 14:00-18:00 （中午休息2小时，隔周周末轮休） 【薪资福利】： 1.综合月收入4000-10000元以上，收入与业绩挂钩，上不封顶 2.每周安排不定期下午茶，组织团队建设活动，设置多样激励奖项及成单奖励 3.享受法定节假日休假，同时支持婚假、产假、年假等福利假期 4.拥有健全的晋升通道和发展空间

公司业务发展需要，招贤纳士，一家人一个梦一起拼，共同进步成长，嘉盛期待您的加入！ 薪资福利： 1、无责底薪+高提成+社保+丰厚奖金，工作灵活自主； 2、享受各类带薪休假（法定假日、年假、产假、带薪年假等）； 3、提供新人培训+拓展培训+晋升培训等全方位支持，助力个人成长； 4、奖励多样（月度冠军奖、优秀员工奖等）+年终分红等； 5、畅通的内部晋升机制，让每位员工都有广阔的发展空间； 6、丰富员工活动（聚餐、观影、唱K、旅游等） 岗位职责：拓展与开发学员资源，达成既定业绩目标！ 1、通过线上及线下渠道，以电话或网络方式对接客户，完成公司分配的销售任务； 2、负责向客户讲解服务内容，开展新客户开拓，促成签约并跟进服务费用回收； 3、服务对象涵盖社会大众、工人、白领、企业、工厂、学校、政府及事业单位等； 4、持续维护客户关系，推动客户满意度提升与长期价值发展。 任职资格： 1.具备强烈的收入追求，能承受压力，不愿过安逸平凡的生活； 2.希望自身更加积极乐观，富有进取心，勇于迎接挑战； 3.乐于与各类人群交往，擅长建立人脉并积累社会资源； 4.愿意在实践中提升综合能力，收获理想回报。 本岗位欢迎有梦想的应届毕业生投递，公司将提供系统化岗前培训！ 韶关市嘉盛机动车驾驶员培训有限公司 电话：***********李经理

职位名称：联通业务营销专员(韶关三区七县) 薪资待遇：4000-10000元/月+入职即购社保 工作地点：韶关市（三区七县就近分配） 职位描述： 我们正在寻找充满激情和动力的您，加入中国联通韶关分公司，共同开拓通信市场！如果您渴望一份收入可观、福利完善、成长空间巨大的工作，这里将是您的理想平台。 主要职责： 1.负责中国联通相关业务（如5G套餐、宽带、号卡、增值业务等）的推广与销售； 2.通过多种渠道（如社区驻点、商户拜访、客户转介绍等）开发新客户，维护老客户关系； 3.为客户提供专业的业务咨询和办理服务，解决客户在使用过程中的问题； 4.执行公司制定的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 5.完成团队分配的销售目标及相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-45岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3.对销售工作有热情，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 4.能适应户外工作及弹性工作安排，有驾照及自备交通工具者更佳； 5.认可联通品牌，服从公司管理和工作安排。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各项补贴，综合薪资4000-10000+元，上不封顶！ 完善的福利保障：+完善的入职培训+老员工“传帮带”； 清晰的晋升通道：销售精英→团队主管→区域经理，你的职业发展路径清晰可见； 广阔的发展平台：世界500强企业平台，提供持续的学习和成长机会； 人性化的工作安排：工作地点覆盖韶关三区七县，可根据住址就近分配。 立即申请： 心动不如行动！请直接通过本平台投递您的简历，我们会在收到简历后第一时间与您联系！

广东优家工坊装饰有限公司 --专注品质家居，定制理想生活 广东优家工坊装饰有限公司成立于2024年11月，注册于韶关市武江区科阳三路109号，是一家集住宅室内装饰装修、工程管理、品牌设计与建材服务于一体的综合性装饰企业。公司以“全链条服务、全周期保障”为核心理念，依托行业资深团队与科学化管理体系，为客户提供从设计到落地的品质家居解决方案。 岗位要求: 1.接受直播、抖音短视频获客优先；拥有电销经验优先； 2.从事建材、家具销售1年以上，有成交能力； 1、上班时间:9:00--12:0014:00--18:00 2、不定时团建活动工作氛围轻松 3、薪资3-5K，设有年度激励奖金

实习生要求：大专及以上学历应届毕业生，热爱销售工作，有意愿在销售岗位上带领团队，追求长期职业发展。 工作职责： 1、依据线路手册规定，准时、有序完成辖区内所有客户的日常服务工作。 2、提升公司产品的铺货率，达成活跃客户数量目标，推进新产品上市推广。 3、与客户建立并维护良好关系，清晰讲解产品特点、价格及竞争优势，推动销售顺利进行；及时回应客户关于价格、品质等方面的咨询，并采取相应措施。 4、通过日常订货支持，确保客户保持合理且充足的库存水平，避免缺货情况发生。 5、注重个人职业形象，展现公司专业标准，提升企业整体外部形象。 6、按公司规范填写各类日常报表，跟踪客户订单到货进度，确保执行到位。 职位要求： 1、具备抗压能力，能在压力环境下主动开展工作； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、具有一年以上快速消费品行业实际销售经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、基本工资+奖金+旺季激励（新员工入职可享受6个月保底奖金）； 2、缴纳五险一金； 3、依法享受带薪年假；享有法定节假日（元旦、春节、劳动节、中秋、国庆等）以及婚假、产假、丧假、工伤假、病假等有薪假期； 4、提供交通补贴、高温补贴；重大节日免费发放饮品；高温期每日发放2支防暑饮料等贴心福利； 5、符合条件的员工可获得年终奖金，公司每年组织一次薪资评估； 6、为员工投保商业重大疾病保险，同时覆盖子女商业保险。 职业发展： 公司建立系统化培训体系，新员工入职后将参加为期一周的集中培训，并配备专属导师指导，帮助快速掌握业务流程。同时，公司持续提供多样化培训资源，如定期组织销售技巧、谈判策略、Office应用等专题培训，员工亦可通过公司电子学习平台自主获取丰富课程内容。公司设有健全的人才晋升机制，每年两次面向内部销售团队开展储备销售主任/经理选拔。晋升通道如下：初级业务（入职初期）——中级业代（6个月）——高级业代（18个月）——金牌业代——主任（2年）——经理（3年）——区域经理（5年） （每次晋升均伴随相应幅度的薪资调整）

岗位职责: 1.负责客户签约全流程管理，保障服务品质 2.与客户保持高效沟通，及时答疑并推动成交 3.持续维护客户关系，提高客户满意水平 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能在团队协作中主动贡献，助力目标达成 3.具备较强的问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战

1.全日制大专2.持有驾驶证3.有销售工作经验者优先考虑

岗位职责: 1. 通过电话开展产品或服务的推介与销售工作 2. 回应客户咨询，推动成交达成 3. 持续跟进客户，保障服务体验与关系维护 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达及说服能力 2. 在电销过程中保持积极主动的工作状态 3. 具有较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见 （接受无经验）月休6天 节假日放假 上班时间9-12 14-18

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