二级及以上，带B证，55岁以下，工作经验10年以上

一、岗位职责： 1.全面项目管理：负责打桩工程（如钻孔灌注桩、预应力管桩、CFG桩等）的全程管理，包括施工准备、进度、质量、安全、成本及文明施工。 2.技术管理与方案执行：熟悉施工图纸，组织编制施工组织设计、专项施工方案，并向施工团队进行详细的技术交底，确保按图施工、按方案执行。 3.现场协调与调度：合理调配现场人员、机械设备及材料资源，确保施工连续、高效。协调与业主、监理、设计、分包单位等各方的关系。 4.进度与成本控制：制定详细的施工进度计划并确保实施，对项目成本进行管控，避免浪费，确保项目在预算内按时或提前完工。 5.质量与安全管理：建立并落实质量和安全管理体系，严格执行施工规范，组织安全教育和定期检查，杜绝质量事故和安全隐患。 6.资料与验收管理：负责施工过程中的各类资料、记录的收集、整理与归档，组织或参与各阶段的工程验收及竣工交付工作。 二、任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、岩土工程、工民建等相关专业。 2.工作经验：具有5年及以上桩基工程项目现场管理经验，独立负责过至少2个完整的打桩项目，熟悉各类桩型的施工工艺和技术要点。 3.证书要求：持有一级或二级建造师证书（建筑工程/市政公用工程专业），并具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。必须持有！ 4.核心能力： ·技术过硬：精通打桩施工流程、技术规范和质量验收标准，能独立解决施工中的复杂技术问题。 ·管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力，能有效管理施工团队。 ·成本意识：具备较强的成本控制和合同管理意识。 ·软件技能：熟练使用AutoCAD、Office等办公及项目管理软件。 5.个人素质：责任心强，吃苦耐劳，能适应施工现场的工作环境，具备良好的职业道德和抗压能力。

二级及以上，带B证，年龄55岁以下，工作经验10年以上

职位描述 1、负责项目全过程施工方案编制及进度计划管理，定期向总经理汇报工作进展； 2、强化质量管控，确保施工成果符合国家规范或合同约定的质量标准； 3、明确项目整体建设管理目标，统筹把控工程质量、工期、安全、成本等关键环节； 4、妥善协调与业主、监理、施工班组及政府主管部门的沟通协作，保障工程顺利推进； 5、牵头制定公司工程项目技术与质量管理标准，持续优化工程管理制度及执行流程； 6、组织落实各阶段工程竣工验收及结算相关工作； 7、及时处理施工过程中出现的技术难题，并做好各方协调工作； 8、依据设计图纸和合同条款组织实施施工，保障项目按时交付； 9、参与重要供应商的资质考察、预审及履约评估，审核工程招标文件及合同内容； 10、完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、工程管理、机电安装等建筑类专业大专及以上学历，持有二级及以上建造师资格证书者优先； 2、精通水电安装类工程项目，具备5年以上项目经理工作经验，至少独立完成过一个以上项目，有施工单位背景者优先； 3、具备出色的组织协调能力、计划分析能力及多项目统筹管理能力； 4、品行端正，恪守职业准则，具有良好的团队协作意识和强烈的企业责任感； 5、能接受项目现场驻场工作，胜任项目接待任务，持有C类驾驶证且驾驶熟练。

1、协调业主、设计单位、供应商、施工分包商及政府部门之间的关系。 2、组织施工组织设计的编制与实施，监督施工进度、质量和安全管理。 3、协调施工资源，包括人力、材料、机械和场地，确保施工顺利进行。 4、编制项目成本预算，进行成本控制和成本分析，控制项目风险，确保项目经济效益。 5、负责项目安全生产管理，确保施工过程符合安全法规和标准。

工作内容 1、全面把控装饰项目的实施进度，确保各阶段节点按时达成； 2、统筹项目组人员协作，保障设计与施工环节高效衔接； 3、及时应对并解决项目执行中的突发情况，确保工程质量与客户满意。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、具备快速响应和处理项目各类问题的能力； 3、熟悉装饰行业运作流程，能准确把握项目实际需求。

岗位职责： 本公司从事工程项目总承包及分包业务， 公司提供项目资源或意向客户基础信息，需由应聘者负责对接项目或客户，掌握客户需求，推动项目达成合作； 若应聘者自身拥有工程行业人脉资源，或有熟识的各类工程项目负责人，本地资源丰富者优先考虑。 任职要求： 具备较强的责任意识，工作态度端正、积极主动； 能够独立开展项目管理工作； 具备良好的沟通协调能力及应变处理能力； 需自行发掘或引荐项目决策人、项目负责人，并完成合作对接与推进。 岗位福利： 可全职可兼职，薪资结构为底薪+提成。

1.应届毕业生 2.土木工程系毕业 3.别墅施工管理，有老项目经理带 4.白云区同和佳兆业天墅驻场 5.有意者电联***********

岗位职责: 1.全面负责电力迁改项目的组织实施与过程管控 2.推进项目按既定进度和规范要求有序实施 3.协同团队成员，保障项目执行的质量与效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务 2.适应能力强，可同时处理多项事务并及时应对突发问题 3.拥有良好的团队协作意识，能与跨部门人员顺畅配合

任职要求： 1、大专及以上学历，电子、通信、自动化、生物医学工程或相关专业（持有PMP证书者优先）； 2、具备一年以上硬件产品开发或项目管理经验，有蓝牙音频类项目（如TWS、助听器）经验者优先； 3、熟练使用项目管理工具（如Jira、Project），可独立完成计划制定、进度跟踪及风险管控； 4、了解基础的硬件、固件与结构知识，能够高效协同研发、工程、品质、生产等相关团队； 5、工作责任心强，思维条理清晰，执行能力强，具备优秀的沟通能力和跨部门协作能力。 岗位职责： 1、负责蓝牙助听耳机（二类医疗器械）从项目启动至量产交付的全周期项目管理工作； 2、编制项目计划，监控项目进度、成本、质量与风险，保障各阶段目标按时高质量达成； 3、组织技术评审各阶段（TR1~TR6），推动关键决策落地及问题闭环处理； 4、依据医疗器械相关法规，统筹设计开发文档（DHF）的编制与归档，配合产品注册及体系审核； 5、协调EVT/DVT/PVT试产阶段各项工作，主导问题整改，确保顺利转入量产； 6、持续优化产品研发流程，提升项目运行效率与产品迭代速度。

汕尾市海丰县招油漆工

汕尾市海丰县招油漆工、腻子/大白/墙漆招两名油漆师傅可以做到年

汕尾市海丰县招腻子/大白/墙漆复式楼包工

汕尾海丰招玻璃安装 玻璃楼梯扶手

汕尾市海丰县招工地小工/杂工

负责从项目启动到交付的全流程把控，确保施工质量、符合设计要求，进度和成本符合客户需求。

农村自建房项目经理 1、兼职；单个项目周期合作（4个月） 2、项目制结算。 3、统筹项目施工管理，对现场人、材、机做好施工安排，对现场的进度、质量、成控负责。 4、每日统计施工人数及已完成工程量编制日报报送工程部。 5、做好现场与业主协调工作，做好服务。 6、做好公司核心产品的推广工作。 7、急招广东省市县村，全国其他城市均可

企业简介】 我司主营核电项目钢结构分包及劳务派遣，业务覆盖广州、浙江、江苏、山东等多地，现有8个核心项目同步推进，诚邀优秀人才加盟。 【招聘岗位】钢结构项目经理 【工作地点】广州、浙江、江苏、山东等项目地（需常年出差，公司统筹调配岗位） 【薪资福利】 -年薪25-30万，优绩优酬； -缴纳五险，享带薪年假、节日福利、年度体检、高额出差补贴； -公司业务扩张期，职业发展空间充足。 【岗位职责】 -统筹核电钢结构分包项目全流程管理，把控进度、质量、安全与成本； -严格执行行业规范，处理项目现场各类问题，推进结算工作。 【任职要求】 -30-55岁，大专及以上学历，相关专业优先； -持有二级建造师证书（建筑/钢结构专业），有B证者优先； -5年以上钢结构施工及项目管理经验，有核电项目经验者优先； -情商高、沟通协调能力强，服从调配，能常年出差，抗压性强。 【应聘方式】 -简历投递：发送个人简历（附证书、项目案例）至邮箱@qq.com，邮件主题注明“钢结构项目经理-姓名-联系方式”； -面试流程：简历筛选通过后电话通知，分初试、复试两轮； -联系电话：。

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

光伏项目、需要精通光伏施工技术跟步骤。要会电脑绘图，要沟通能力强、对工作认真负责。

广东陆丰核电项目部《年前储备，年后进人》 招聘管工班长：3名 组长：30名 普工：90名 监护：6名 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬有华龙核电机组施工经验的价格绝对让你满意 待遇:公司提供上下班通勤班车、职工宿舍有空调，每天工作九小时制加班1:1，加班多，每天生活补贴20元，工资（统一上卡） 年龄：18周岁至50周岁 以上工种必须是无前科及体检合格（身体健康无传染病） 注：，身份证正反面照片及其它相关证件 联系人：赵：

广东陆丰核电项目部《年前储备，年后进人》 招聘管工班长：3名 组长：30名 普工：90名 监护：6名 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬有华龙核电机组施工经验的价格绝对让你满意 待遇:公司提供上下班通勤班车、职工宿舍有空调，每天工作九小时制加班1:1，加班多，每天生活补贴20元，工资（统一上卡） 年龄：18周岁至50周岁 以上工种必须是无前科及体检合格（身体健康无传染病） 注：入职人员本人，身份证正反面照片及其它相关证件 联系人：赵：

岗位职责： 1、主导机电安装项目的整体策划、实施与过程管控，确保项目按时交付并符合质量规范； 2、统筹协调设计、施工、供应及客户等多方资源，保障项目高效有序开展； 3、编制并持续优化施工进度计划，合理控制项目成本，提升整体执行效益； 4、及时解决现场技术难题，提供专业技术指导，保障施工安全与工程质量； 5、牵头组织项目竣工验收工作，保持与客户的顺畅对接，确保服务满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备机电工程或相近专业背景； 2、8年以上机电安装领域项目管理经历，具备大型项目完整实施经验； 3、精通机电安装各环节工艺流程，拥有扎实的施工现场管理能力； 4、具备出色的团队管理与跨部门协作能力，能高效应对和化解项目挑战； 5、持有注册建造师等相关执业资格者优先录用。

1.能够熟练识读并优化工程图纸，具备独立与甲方对接沟通的能力。 2.年龄要求在50周岁以下。 3.需自备交通工具（相关费用可按规定报销）。 4.可适应工地住宿环境，且目前人在汕头地区。 5.具备两年以上化妆品、食品行业净化工程或暖通工程现场施工管理经验。 6.提供餐费补贴。 加分项：有建筑工程咨询服务、装修装饰、机电工程等相关行业经验者优先。

岗位职责： 1.配合总经理推动物流园区项目全流程建设（项目规模7万方，楼高80m），涵盖项目策划、报建审批、施工对接、进度管控、竣工验收及交付、合同编制、市场调研、成本对比、文件归集等相关工作； 2.参与工程建设项目各类会议，汇总会议记录并跟进执行进展，协助总经理梳理和完善工程建设管理流程； 3.负责项目相关资料的整理与归档，如合同文本、设计图纸、变更文件等，保障资料齐全、有序且可追溯； 任职要求： 1.本科及以上学历，机电、电气、暖通等相关专业背景，具备3年以上机电类项目全流程管理经验； 2.熟悉机电工程施工规范与验收要求，掌握CAD/Project软件操作，具备现场技术问题处理能力；拥有良好的计划组织与协调沟通技能； 3.具备较强的沟通协作及文书编写能力，熟练运用Office办公软件，掌握CAD等工具者优先考虑； 5.具有较强的学习主动性，愿意深度参与项目全过程管理，具备持续成长与长期发展潜能。

岗位职责： 1、负责用友ERP-NC、BIP项目的落地实施； 2、能与客户各层级管理人员有效交流，协助客户理顺业务流程，提出优化建议及业务改进方案； 3、独立开展项目实施任务，可编制项目需求分析报告、实施规划、系统上线计划等关键文档； 4、组织并指导用户完成系统的部署上线及日常操作使用； 5、完成项目复盘、成果归纳，并向客户高层进行成果展示与汇报； 6、参与ERP系统二次开发的需求收集、资料整理及测试等相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、企业管理、信息管理、计算机等相关专业优先； 2、至少熟悉用友NC6系列或BIP中某一模块：如财务供应链、成本管理、资金预算、人力资源、生产制造等； 3、具备较强的沟通表达能力，学习能力突出，态度积极主动，责任心强，能够配合公司工作安排。

任职要求: 1. 大专及以上学历，具备3C行业同岗位三年以上工作经历； 2. 有独立主导项目的能力，能独立与客户沟通并反馈相关报告； 3. 熟知压铸件/CNC加工流程，熟练操作UG、CAD、Pro/E等设计软件； 4. 掌握品质管理方法，熟悉测量相关知识及测量基本原理； 岗位职责: 1. 初步掌握客户对外观、包装及产品功能使用的需求； 2. 汇总客户提供的产品标准文件，确认客户规范，审核2D图纸资料；

岗位职责： 1. 项目基线管理： 负责搭建并维护售后新产品导入（NPI）项目的整体管理基准，明确项目范围、进度、成本与质量要求，确保基准在全项目周期中保持有效与统一。 2. 项目计划与分解： 牵头制定详尽的NPI主计划，构建完整的工作分解结构（WBS），将项目目标拆解为可执行、可追踪的具体任务，清晰界定任务间的依赖关系及交付成果。 3. 跨部门沟通协调： 作为售后环节的项目核心联络点，主动对接并协同各内部相关方（涵盖研发、供应链、质量、市场、销售及各地服务团队），保障信息互通、行动同步，推动高效决策。 4. 项目周期与质量负责： 对新产品售后导入的全过程周期、进展状态及交付品质承担直接管理责任。通过定期召开项目会议、提交报告及复盘总结，监控项目运行情况，确保关键里程碑按时按质完成。 5. 风险与问题管理： 系统开展项目风险的识别、评估与跟踪工作，建立问题上报与闭环处理机制，积极推动跨部门协作以清除项目阻碍，保障项目平稳推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上项目管理相关工作经验，有制造业、消费电子或硬件领域新产品导入（NPI）、售后技术开发或技术类项目管理背景者优先。 2. 熟悉项目管理理论体系与实践方法，能熟练使用专业工具进行范围控制、WBS设计、进度规划及风险管控。持有PMP认证者优先考虑。 3. 具备优秀的跨职能沟通与组织协调能力，能够高效整合多方资源，促进团队协作，并妥善管理各方期望。 4. 拥有较强的逻辑分析能力和推动力，能在承担项目整体周期与质量责任的压力环境下，快速响应并解决复杂问题，保障项目顺利交付。 5. 目标导向明确，具备良好的抗压素质和团队合作意识。

1. 具备3年以上团餐领域从业经历，沟通协调能力强，有大型项目运营管理背景者优先。 2. 负责食堂的日常运营及与客户的对接沟通工作。 3. 精通菜品出品控制与成本核算管理。 4. 熟悉食品安全规范，掌握行业4D管理体系及6S现场管理标准。 5. 具备大锅、小锅烹饪实操能力。 综合收入12000-16000元/月

岗位职责： 1、主导项目全周期管理，从立项到交付各环节把控，保障项目准时高质量落地； 2、统筹协调内外部资源，及时处理执行过程中的各类障碍，确保项目有序推进； 3、跟踪项目进展，预判潜在风险，制定并落实相应的风险防控措施； 4、与客户及合作方保持高效沟通，清晰对齐项目需求与目标，持续满足客户预期； 5、归纳项目实施经验，持续优化管理流程，提升团队整体执行效率与专业水平。 任职要求： 1、具备扎实的项目管理功底和良好的沟通协调能力，能独立主导项目运作； 2、具有较强的团队协作意识，善于激励团队成员，推动团队高效协同作业； 3、问题解决能力强，能在高压环境下保持理性，迅速应对突发状况； 4、熟练掌握常用项目管理工具与方法论，有实际成功案例者更佳； 5、有媒体或相关领域从业经历，熟悉行业现状及发展方向。