岗位职责： 1、从基层开始，辅助主管进行客情维护与客户开发。 2、熟悉市场部、行政部的运作流程与相关工作内容。 3、细心仔细完成上级领带交代的任务与工作。 4、积累一定工作经验后协助上级向下管理，晋升管理层。 任职要求： 1、想通过自身实践提高自身综合力量 2、愿意从基础的工作开始，积极向上，勤奋好学 3、想实现阶级跨越，从普通打工人晋升公司老板的，有强烈的上进心的可优先录取！ 4、可接受实习生&小白 岗位福利： 1、试用期薪资：4000-6000/月（底薪+全勤+绩效奖金），转正后：6000-8000/月（底薪+全勤+绩效奖金） 2、入职后可提供免费宿舍，环境优美，水电全免（距离公司十分钟内） 3、提供免费专业员工培训，不收取任何费用 4、定期举办团队活动（庆功会、生日会、户外团建、大型拓展活动、年终总结大会等） 5、不定期举办团队比赛、颁发现金奖励等等

1.负责公司运营表格的制作与核对； 2.做好企业宣传、形象建立、品牌推广等方面的其他工作； 3.运营数据核对及汇报； 4.完成领导分配的其他文员类工作; 5.领导交代的其他事项. 稳定\责任心强

招运营助理

岗位职责： 1.根据公司项目需求，负责B端渠道百度等平台的广告投放及优化工作； 2.撰写创意文案，探索并思考创意方向（包括文案、图片、视频），制定效果提升策略； 3.负责官网搭建与优化，调整页面布局与内容结构，统筹网站整体运营，优化内容呈现与关键词覆盖，实施SEO策略，提升搜索引擎排名； 4.分析广告投放数据，解决投放过程中的问题，总结优化规律，提出调整方案，持续优化账户表现以提高ROI，并对最终投放效果负责； 5.跟进广告投放成效并做好日常维护，完成运营数据的收集、整理与分析； 6.结合公司产品特点，搜集和研究当前热点、行业动态及目标客户群体的关注焦点，持续输出适配的媒体推广内容； 7.推动B端渠道百度流量增长，拓展新流量来源，在合理控制成本的前提下实现既定目标。 任职要求： 1.具备一年以上搜索类运营相关经验； 2.有互联网广告投放实操经验，理解线上广告的运作机制； 3.具备较强的数据分析能力，能独立开展数据解读与处理； 4.沟通能力强，工作条理性好，具备积极的工作态度和创新思维； 5.具备基础代码编写或小程序开发能力者优先考虑 上班地点

hello，亲爱的伙伴，感谢缘分让我们相遇～ 公司坐落于小榄，专注电商食品赛道，拥有自营品牌，是亚洲中医药研究院、日本YUWA集团在华唯一合作方。 虽非大型企业，但主理人热爱探索且思路清晰，正带领一支五人小队稳步前行，目前年销售额约600万，并持续攀升中。 新媒体阵地也在积极布局~团队氛围轻松有冲劲，现诚邀真正具备自我驱动力的你加入，携手成长，共创未来。 能力突出者薪资可议~ 由于主营食品类目，办公室常备各类健康无糖饮品零食（养生系补给不断），吃货欢迎速来~ 工作地点位于中山小榄百汇广场周边， 办公空间为主理人自有的独栋宅院（占地500平），带院子与多个阳台，绿意环绕视野开阔， 虽未精心打理略显荒芜，却也别有一番生活气息，或许更适合看透职场本质的老兵栖居~ 无论你是追求极致的细节控，还是不甘平庸的梦想实践者，亦或是正在努力逆袭的“咸鱼”，都欢迎投递！ 任职要求： 1、熟悉淘宝、京东POP、抖音（商品卡/达人）、小红书、视频号中任意一平台运营逻辑 2、擅长店铺整体运营及数据驱动管理，有美工背景者优先考虑 薪酬待遇： 运营助理4-8k 资深运营8-15k 具体面议 工作时间： 8:30-18:30，中午休息两小时，月休4天

1.协助主管对接客户 2.整理客户资料

海丰私人房二栋招聘两名小工，工作内容为上砖、打砂浆，砌砖抹灰全部做完。点工薪资为300元，每层地面面积700平方米，五层总面积为3500平方米。工作可做到过年，薪资结算有保障。要求做事认真，技术不熟练者请勿打扰。

汕尾项目招聘钳工中工，通过视频面试。薪资为34元/小时，包吃住，另有餐补30元/天。工作内容涉及锂电设备涂布辊压机。工期为两个月。

招聘直臂司机一名，工作地点位于汕尾海丰。薪资为每月一万元。

海丰县梅陇镇招聘指挥一名，月薪5500元，工作9小时后算加班，包吃包住，有意者可报名。

广东陆丰核电安装项目急招3G、6G双证气保焊工，共需3名。薪资为450-500元/天，饭补20元/天，包住宿，加班费按1:1计算。工资发放可靠。有意者请抓紧时间报名，报名时间仅限两天。

没有勾心斗角，没有职场人情事故，只是志同道合的一群普通年轻人在一起干一件不平凡的事，彼此成就! 工作简单易上手，培训学习期带薪，安排老员工 一对一带教 我们想要的人 1、人品第一，三观端正，活泼开朗的小伙伴 2、不甘平凡，想干一件比较吊的事证明自己。 渴望得到机会大显身手 3、不矫情，不玻璃心，直面困难解决问题 工作内容： 1.协助运营主管完成客户的回访和成单 2.能和客户进行简单的沟通交流，介绍产品的优 势和性能 3.团队协作能力 薪资待遇： 1.试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿，综合月薪6000-8000以上，上不封顶 2.带薪培训+五险+免费住宿+各项补助+年终奖+节假日礼品+家人旅游； 3.提供免费住宿（宿舍干净整洁、空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)； 4.提供实习证明 岗位要求： 1、学历大专、经验不限、接受小白 2、学习意愿强烈、有上进心 3、不甘于平庸、碌碌无为、刚刚毕业，来到社会上，希望通过企业的学习培训，能够实现自己的职场梦想，从基层到管理，到创业…就是要有进取心 4、能吃苦耐劳，不矫情，不躺平!脚踏实地， 踏踏实实做事，认认真真做人! 5、要有团队合作意识，能够融入集体 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座26楼2601

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4. 维护基础运营文档及台账，确保信息准确、归档及时 5. 响应用户咨询与需求，配合优化用户体验流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有运营相关实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

一、岗位名称 游乐园运营助理 二、直接上级 乐园运营负责人 三、岗位核心目的 协助运营负责人统筹乐园日常现场运营、设备开放、客流管理、活动执行、客诉处理、台账统计，保障园区安全、有序、稳定运营，提升游客体验与园区营收。 四、主要工作内容 1、园区日常运营管理 1. 负责每日园区开园、闭园流程跟进，检查各游乐设备岗位人员到岗、仪容仪表、卫生、物资摆放情况。 2. 巡查园区现场秩序，管控排队秩序、游客不文明行为、场地安全隐患，及时上报并跟进整改。 3. 协助负责人调整高峰期岗位排班、人员调配，保障节假日、周末、夜场、活动日正常运营。 4. 跟进游乐设备日常运营状态，记录设备启停、故障、停运时间，同步对接设备维保、技术部门。 2、数据统计与台账整理 1. 每日统计园区客流量、入园人数、项目排队时长、营收基础数据、设备运行时长，形成日报、周报。 2. 整理运营台账：安全巡查记录、异常事件记录、客诉记录、设备运营记录、物资领用记录。 3. 汇总运营问题，整理每日工作总结与待改进事项，提交运营负责人复盘。 3、游客服务与客诉处理 1. 协助处理游客咨询、投诉、纠纷、退票、换票、特殊情况报备，做到耐心、高效、合规处理。 2. 记录客诉问题类型、原因、处理结果，形成汇总台账，协助优化园区服务流程。 3. 主动收集游客反馈，汇总游客体验问题，为园区服务优化提供依据。 4、园区活动执行与落地 1. 配合节假日活动、主题活动、团建活动、亲子活动的现场执行、场地布置、流程对接。 2. 活动前物料清点、人员对接、流程彩排；活动中现场控场、秩序维护；活动后场地复原、数据复盘。 3. 协助对接团建客户、散客团队，配合完成接待、流程引导、现场协调工作。 5、安全与卫生运营管控 1. 落实园区安全生产运营要求，监督各岗位安全操作、游客安全提示、高危项目须知告知。 2. 巡查园区卫生、设施破损、灯光音响、标识牌完好情况，发现问题及时报备跟进维修。 3. 配合完成安全演练、日常安全检查、上级检查迎检工作。 6、行政辅助与运营支持 1. 负责运营部门文件整理、资料归档、通知下发、会议记录。 2. 协助负责人完成制度落地、员工培训、新人带教、岗位流程监督。 3. 完成领导交办的其他临时运营工作。 五、任职职业要求 1、基本条件 1. 学历：中专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销、体育休闲、运营管理相关专业优先。 2. 年龄：18–35岁，形象端正、亲和力强，能适应周末、节假日、晚班、轮班。 3. 身体健康，能适应户外园区工作，无不良嗜好，责任心强。 2、能力要求 1. 具备基础电脑操作，熟练使用Word、Excel做数据统计、台账、表格整理。 2. 沟通表达能力良好，擅长现场协调、应急处理，抗压能力强，能应对高峰期高强度工作。 3. 执行力强，服从管理，做事细致，有台账整理、数据复盘意识。 4. 有游乐园、景区、商场、文旅场馆、活动执行、现场运营经验者优先，无经验可培养。 3、职业素养 1. 服务意识强，耐心对待游客，情绪稳定，遇事冷静不慌乱。 2. 有团队协作意识，配合各岗位、各部门对接工作。 3. 遵守园区规章制度，有责任心、主动性，愿意长期稳定发展。 六、薪资待遇参考（游乐园行业标准，可直接对外发布） 1、基础薪资区间（适配国内城市乐园） 2. 有景区/乐园运营经验1–2年：4500–6000元/月 3. 熟练可独立带队、做活动、做数据：6000–8000元/月 2、常规福利（可按需删减） 1. 月休4天、轮班制，法定节假日加班补贴。 2. 带薪培训、节日福利、团队团建、工龄奖、绩效奖金。 3. 绩效奖励（客流达标、活动达标、无重大客诉可发放月度绩效）。 4. 部分园区提供包吃住、宿舍、食堂、工装、洗护福利。 5. 晋升通道：运营助理 → 运营专员 → 运营主管 → 运营负责人。 七、加分项（优先录用） 1. 有游乐园、景区、文旅项目、亲子乐园、游乐场工作经验。 2. 擅长活动策划、现场控场、短视频素材拍摄、文案简单整理。 3. 熟练数据统计、会做运营报表、有对接客户、团建接待经验。 4. 性格外向、稳重、应急处理能力强，能长期稳定在岗。

双休8小时工作制

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2. 负责平台账号（如微信公众号、小程序、抖音等）的基础运营与维护 3. 整理分析运营数据，定期输出简明有效的运营报告 4. 配合团队完成用户增长、转化提升及客户反馈收集工作 5. 支持跨部门协作，推动运营项目高效落地 任职要求： 1. 对互联网运营有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用办公软件，能简单操作图文编辑及基础数据分析工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，可适应灵活工作节奏 4. 有新媒体、电商或社群运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及兼职人员投递

招兼职地推业务员，工作自由，勤快跑日入1000，主要就是去找房东物业推广两轮电动车充电桩，公司负责全额投资建设，与房东合作分成，没有任何风险。兼职，全职均可，纯提成，按单结算。

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我司因业务扩张需要，现于汕尾市和河源市招募大流量卡分销人员。支持居家办公，无需坐班，可自行招募下级。 产品为大流量卡和宽带。成功办理大流量卡或宽带，每一单可获得¥70或¥70以上。 工作模式：居家办公，无需坐班，按单结算，时间自行安排，无需打卡。 【岗位职责】 1. 通过小红书、淘宝、抖音、快手、朋友圈、视频自媒体等进行内容发布或直播。 2. 当天需收集客户的地址、姓名以及联系电话，成功开完户以后会结算，现算现结，绝不拖欠。 3. 成功引流5单以上且每一单都是正常使用的状态，次月上旬会发放激励；成功引流10单以上或20单以上奖励不一样。

冲电狼共享快充充电宝BD： 轻松搞:6000-9000 加油搞:9000-13000 努力搞:13000-20000 拼命搞:30000不封顶 面销/陌拜经验岗位职责: 1、面向本地商户，免费铺设充电宝设备，无需商家承担费用，并配套提供周边5KM范围内的抖音推广支持，用户使用后商家还可获得分成收益 2、持续跟进客户关系，提升合作黏性，建立长期稳定的合作模式 3、熟悉餐饮、KTV、足疗洗浴、高端会所、商场影院、酒店等生活服务类渠道资源者优先录用 4、工作区域:深圳，东莞，惠州，广州，上海，佛山，中山，江门 任职要求: 1、年龄:18-50岁（有客户资源者条件可适当放宽），欢迎新人加入，配备主管全程指导带教 2、具备销售经历，有线下推广或同类产品从业背景更佳 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧 4、时间充裕，工作灵活自主，无固定打卡考勤，可自行规划工作时段

招聘岗位:项目合伙人、校园公关(高提成) 工作职责——负责校园市场院校关系维护与拓展 1、开拓大学、中专、高中、初中、小学等教育渠道，对接学校相关负责人（包括学生会或学生组织负责人、院系及校级教师领导），推动合作落地；由我方提供资金支持，校方协助开展活动执行，实现资源互补，合作成功率高。 2、任职要求： 需具备大学、中专、高中、初中、小学等校方资源基础（如学生会负责人、院系或校级教师领导等）；只要有稳定资源接入，项目利润空间大、单个项目金额高，按项目结算，单所学校年变现可达六位数

只需要把传单派发给公司指定年龄人群手上，并告知开业时间和告知店铺具体所在就可以

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2.负责各运营平台（如微信公众号、小程序、APP等）的基础维护与用户互动 3.整理分析运营数据，定期输出报表，为优化策略提供依据 4.配合市场、产品等部门推进项目落地，保障运营节奏与目标达成 5.管理基础运营物料，协调内外部资源，提升执行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟悉主流运营工具及数据分析基础方法 3.逻辑清晰，具备一定的文案撰写与活动策划能力 4. 学习能力强，能快速适应多任务协作环境 5.有运营相关实习或工作经验者优先

蓝海新市场，把握双碳政策红利！ 我司AI智能节能设备（国家专利产品）能帮客户根据不同的用电场景节能省电，省下的电费进行分成。 一般用电量大的行业如：网吧、KTV、酒店、餐饮、商超、台球、棋牌、沐足、电玩城、零食店、冷链、加工厂、工业园、学校、医院、商场等。 前期给客户免费安装、免费试用，每台设备提成680元起，一天轻松签约2单，收入可达1500元！还有开单奖，现金发放，多开多得，上不封顶！ 本产品应用场景广泛，市场巨大，高频用电行业都可轻松成交，目前刚开始推广，全国可做。 工作内容：为商家宣讲电力优化政策、省电原理、提供解决方案。 工作时间：自由安排，弹性作业。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有地推、外勤销售经验者优先； 2. 如没有相关经验，看好行业前景，学习能力强，有执行力者，我们也会提供免费培训，前期地推有人带； 3. 对新能源行业充满热情，渴望突破收入天花板； 4. 有本地生活、美团充电宝、收银系统等B端商户开发能力的来，晋升空间大，业务经理-高级合伙人-分公司，年薪百万触手可及！

岗位职责： 1. 配合业务部门开展市场信息搜集与项目资料整理 2. 参与投标文件的编制及归档相关工作 3. 协助开展客户关系维护，进行日常联络与事项跟进 4. 处理部门日常行政事务及文件资料管理工作 5. 协同推进项目进度的跟踪与汇报支持工作 6. 参与组织部门会议并完成会议记录等相关事宜 7. 完成领导安排的其他业务支持类工作任务 岗位要求： 1. 本科及以上学历，建筑设计、工程管理或相近专业 2. 具备良好的协调沟通能力与团队协作意识 3. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等 4. 有设计院或同类行业从业经历者优先考虑 5. 学习能力强，具备独立分析和处理问题的能力 6. 工作态度严谨，责任心强，注重细节 7. 具备基本的市场研判与项目评估理解能力

主要对接工程结算，做工资表核算，要求大专及以上学历，对数字敏感，熟悉电脑操作，性格活泼沟通表达能力强

有工作经验者优先 大专以上学历

具备责任意识！工作认真投入！有相关经验者优先！

一线牵（广州）信息技术有限公司|商务渠道岗位诚聘 作为一线牵（广州）信息技术有限公司的创始人兼董事长，我始终坚信：伟大的平台，需要同频的伙伴共筑。今天，我们面向全网发起「商务渠道」岗位招聘——因为我们要打造的，不仅是一家有竞争力的企业，更是一个剑指“未来世界500强”的成长共同体，而此刻，我们正缺一个敢闯、敢拼、敢造梦的你！ 一、岗位核心职责 我们希望你能成为公司的“增长引擎”，具体负责： B端市场开拓：挖掘各行业潜在企业客户，搭建稳定的B端合作网络，推动商务谈判与合作落地，持续扩大企业级业务版图； C端用户增长：结合用户需求与市场趋势，策划并执行C端获客策略，提升用户注册量、活跃度与留存率，强化品牌在C端市场的影响力； 线下活动协同：深度配合公司线下活动（如行业展会、客户沙龙、品牌推广会等）的策划与执行，保障活动效果，同步推进现场客户转化与用户连接。 二、我们能给你的，远不止一份工作 平台高度：从0到1参与“未来500强”的搭建，你的每一个决策都可能影响公司的发展方向，成长空间无上限； 资源支持：公司将提供行业资源、培训体系与团队支撑，帮你快速突破业务瓶颈，实现个人能力与职业价值的双重提升； 价值共鸣：和一群同样怀揣“伟大梦想”的伙伴并肩，拒绝内耗、专注成长，让你的努力真正与公司发展同频共振。 三、官方联系通道 若你已准备好加入我们，欢迎通过以下官方渠道与我们对接： 公司官网：（可了解更多公司业务与发展规划） 官方微信：（添加时请备注“商务渠道应聘+姓名”，便于快速沟通） 公司邮箱： 我们从不定义“完美的求职者”，但我们期待你有对市场的敏感度、对开拓的热情，以及和我们一样，相信“梦想终会落地”的信念。一线牵的未来已启航，期待与你一起，把“未来500强”的蓝图，变成触手可及的现实！