
一对一英语辅导老师【惠城区/双休/五险一金】
6000-8000元/月
英语教师经验不限本科初中教育高中教育线下授课一对一授课
初中教师/高中教师
岗位为全职岗位,兼职请另外投递
可接受优秀应届生
可接受线上面试
流程:笔试-试讲-发放offer-入职报到
【薪酬待遇】
底薪+课时费,综合6-8k
【岗位职责】
1、承担英语学科学生的备课、授课及课后教学支持等工作,依照教学安排落实各项教学任务;
2、注重教学成果,细致开展学情分析,保障学生的学习成效与提升进度;
3、整理并反馈学生学习情况,激发学生学习动力,同时提供必要的学习指导与心理关怀;
4、与学生及家长维持良好互动,及时回应双方意见与建议,维护在读学员的稳定性;
5、积极参与校内教学研讨活动,助力提升学科团队整体教学能力。
【岗位要求】
1、本科及以上学历优先,欢迎应届毕业生报名;
2、具备扎实的专业知识,有实际授课经验者优先;
3、曾参与相关学科竞赛者优先考虑
【工作地点】
广东省惠州市惠城区
深圳龙华区语文老师,拼音老师,幼小衔接拼音老师,可兼职,具备可独立带班经验的。有兴趣的可联系我V:
3000-12000元/月
语文教师1-3年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育助教教师小班教学(3-25人)小学幼儿园
语文老师,拼音老师,幼小衔接拼音老师,可兼职,具备可独立带班经验的。有兴趣的可联系我V:。居住龙华附近的优先。
【大学生家教兼职】小初高家教老师
250-320元/天
家教经验不限本科外语发音标准普通话发音标准线下教育陪读中学生学科应试类
招聘岗位:小学/初中/高中 各科家教老师
可接科目:语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治 全科目全覆盖
应聘要求:
1. 本科及以上学历,在读大学生、应届生、往届毕业生均可。公办本科,985211优先考虑
2.有广州家教接单经验优先,有小初高学科教学经验
3. 熟悉中考高考考点,讲课条理清晰
4. 熟悉往年真题。
薪资待遇:
课时费优厚,长期稳定生源
不用自己找生源,我们才有派单形式,有单子自愿接。平台大量现成单,不浪费时间
工作模式:线下上门家教 ,自由接单、时间灵活
有意者直接私聊,发简历+可带科目,快速安排匹配生源
兼职学科老师
150-350元/天
家教1-3年本科数学物理英语语文化学教育学专业背景普通话发音标准线下教育学科应试类
一、招聘学科
小学语文、小学数学、小学英语、初中语文、初中数学、初中英语、初中物理、初中化学
二、任职要求
持有对应学段 / 学科教师资格证书,证书真实可查;
熟悉中小学教材考点,了解学生学习痛点,讲课思路清晰、课堂有感染力;
有学科辅导、小班课 / 一对一授课经验者优先;
时间稳定,能够长期配合周末上课安排,不临时频繁缺课;
责任心强,善于和学生、家长沟通,有耐心,注重学习效果。
三、工作安排
授课时间:仅周末(周六、周日),工作日无需到岗,时间灵活适配上班族、师范生;
授课形式:小班辅导 / 一对一授课,校区统一安排生源,不用自行招生。
四、薪资待遇
课时薪资:150–350 元 / 课时
薪资根据授课学段、授课形式、教学经验、课堂口碑综合定级,多劳多得,课酬结算准时无拖欠。
五、工作地点
线下实体教学校区(面试沟通详细地址)
六、应聘方式
有意者请发送简历 + 教师资格证照片,备注【XX 学科兼职老师】
雅思托福授课老师
1.1-1.6万元/月
英语教师经验不限本科雅思托福高中生大学生授课老师线下教育雅思7.0分托福111-120分雅思7.5分雅思8.0分完善培训体系
【教授学科】雅思、托福
【工作内容】
1、负责校内托福或雅思课程的教学工作,承担班级授课及一对一辅导任务,确保教学效果与学员满意度;
2、积极参与教研会议,高效完成各项教研安排,主动与团队成员交流教学心得与研究成果;
3、根据所授课程级别,深入钻研教材与教学方法,面向家长开展讲座,传播英语学习理念与科学学习方式。
【岗位要求】
1、专业不限,本科及以上学历,英语教育类相关专业、具备海外学习经历或持有教师资格证、TKT等证书者优先考虑;
2、英语水平达到以下任一标准:雅思成绩7分以上、托福成绩100分以上,或通过英语专业四级、八级考试;
3、适应轻松融洽的工作环境,乐于与同事协作共进;
4、理解并认同新东方企业文化与价值观。
【工作时间】
按课表上课,工作时间灵活,日常参与教研活动
【薪酬待遇】
常规春秋季收入:10-14k
寒暑假旺季收入:15-25k
课量稳定,多劳多得,收入随努力增长!
我们能提供的:
【成长加油站】
多元化学习资源:涵盖通用技能、教学能力提升、中欧在线课程、管理培训及行业峰会参会机会,助力职业发展;
教师发展四通道:提供教学、管理、师资培训、课程研发四大晋升路径,找到适合你的发展方向~
【嗨 fun 每一天】
丰富节日庆典与项目庆祝活动,打造专属团队欢乐时光;
异业合作福利,凭工牌享受吃喝玩乐多重优惠;
【生活大礼包】
五险一金,保障全面;
年度集体旅游,与伙伴同行看世界;
带薪年假,包含法定假期与额外休假,平衡工作与生活;
生日、礼金及节日惊喜礼品,铭记人生重要时刻;
员工互助基金,互帮互助共渡难关;
年度健康体检,守护身心状态;
员工学习优惠:本人及子女报班享5折,亲友享受8折优惠;
家教
家教老师招聘
因教学需求,现诚聘家教老师若干。要求责任心强,有耐心,熟悉高中小学课程,具备良好沟通能力与教学经验。主要负责一对一辅导,针对性提升学生成绩,引导学习习惯。时间灵活,薪资优厚,结算及时,可根据擅长科目与住址就近安排。有意者请联系,期待热爱教育、认真负责的你加入!
中小学语文教师
1-2万元/月
语文教师1-3年本科教师授课老师初中高中线下授课一对一授课
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入区间为10000-18000元,业绩突出者可达18000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。
2、福利:提供五险、日常药品配备、带薪年假、节日关怀等员工福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责:
1、针对学生情况开展“一对一”学科辅导,结合其学习习惯与个性特征,制定个性化教学方案;
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力和授课质量;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。
三、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学实践经验,师范类院校毕业生优先考虑;
2、形象良好,行为举止自然得体,普通话达标;
3、具备较强的沟通协调能力,工作主动,抗压性强,富有耐心与责任感;
4、现居本地者优先录用。
四、职业发展路径:
公司设置专业成长与管理晋升双通道,满足不同能力特质和发展意愿的员工需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。
1、管理通道:
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业通道:
普通教师—优秀教师—金牌教师
工作地址
深圳市福田区上步祠堂村40栋1楼金学优教育(南园校区一校区)
深圳市福田区锦峰大厦A座16楼16A金学优教育(南园校区二校区)
职位福利:带薪年假、节日福利
职位亮点:一年多次调薪
少儿英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年大专能力提升(剑桥/新概念等)
急聘!急聘!急聘!岗位职责与要求:
1、独立负责3-12岁年龄段英语课程教学;负责课程备课、教研、户外课堂等工作。
2、能胜任全英文、幼儿绘本、口语主题式教学,原版牛津英语,power up, Think, 自然拼读,yle,ket剑桥考级等少儿英语教学工作。3、能独立完成课堂教学,调动学生学习兴趣,引导学生回答问题,督促、批改学生作业;4、口语流利、发音标准,读写能力强。
5、有教育情怀,有责任心。
欢迎有相关课程教学经验的求职者谢绝不接受线下面试者,请勿扰寒暑假分别有15-20天带薪休假。
英语老师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.制定个性化教学计划,因材施教,提升学生听说读写综合能力
3. 定期开展课堂评估与学习反馈,及时调整教学策略
4.参与教研活动及教学资源开发,持续优化教学质量
5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础及标准发音,能熟练使用英语授课
3.普通话标准,表达清晰,富有亲和力与课堂感染力
4. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先
线上兼职英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科
公司直招,全国可投,纯线上,不需要来线下。
课件不需要备课,提前熟悉即可,单词,语法阅读板块都有!!!
接课时间较灵活,不需要交中介费、信息费。
【岗位职责】
1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习
2.与总部反馈沟通问题,及时解决问题
3.定期参与线上培训
【任职要求】
1.热爱英语,英语过四六级,本科或者研究生均可,英语专业优先
2.有电脑或平板设备,上课可接受露脸
3.有责任心,服从公司安排
【岗位福利】
可提供实习证明和就业平台,50~55时薪+奖金
全职小初高英语教师(居家办公)
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
居家办公,提供培训
【⼯作内容】
1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务
2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划
3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性
【岗位要求】
1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业
2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】
3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准
4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。
薪资待遇(2026 标准)
⼩学岗位:
底薪:2800 元(包含40 基础课时)。
课时费:70元/h
初中岗位:
底薪:3200 元(包含40 基础课时)。
课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h
⾼中岗位:
底薪:4000 元(包含40 基础课时)。
课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h
全职稳定课时量100+
福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职)
工作时间及休息时间
周⼀、周⼆休息;
周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息);
周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
高中数学老师/全职*兼职
6000-12000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构
【我们是谁】
我们是一家专注于中高学科辅导的正规教育培训机构,深耕教育领域多年,注重师资培养与教学质量,致力于帮助学生夯实数学基础、提升应试能力,助力学子冲刺理想成绩。现诚招高中数学老师(全职/兼职),欢迎热爱教育、擅长数学教学的你加入!
【岗位职责】
1. 负责高中各年级数学教学工作,结合学生学情,制定个性化教学方案,精准对接课本知识点与高考考点;
2. 备课、授课、批改作业,及时反馈学生学习情况,针对性解决学生学习难点、痛点,提升学习效率;
3. 配合机构完成教研活动、教学复盘,参与教案优化、题库整理,提升自身教学能力;
4. 全职需配合机构正常排班,兼职可灵活对接上课时间,确保教学质量与授课连贯性。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,数学相关专业优先,熟悉高中数学课本、高考考点,有高中数学教学经验者优先;
2. 普通话流利,表达清晰,善于拆解复杂知识点,具备良好的课堂把控能力和沟通能力;
3. 热爱教育事业,有耐心、责任心,能关注学生个体差异,善于引导学生主动学习;
4. 全职:能稳定任职,配合机构教研与排班;兼职:时间灵活,能保证固定授课时长,有代课经验者优先;
5. 可接受优秀应届生,机构提供系统岗前培训,助力快速上手。
【我们提供】
全职:薪资优厚(底薪+课时费+绩效+续课奖金),缴纳社保,带薪年假,定期教研培训,晋升空间清晰;
兼职:高额课时费,时间灵活,无需坐班,提供成熟教案与教研支持,多劳多得;
舒适的教学环境,和谐的团队氛围,完善的带教体系,助力个人教学能力提升。
初中数学,物理,化学辅导
2000-3000元/月
物理教师经验不限大专培训机构线下教育助教
岗位职责:
1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估
2.根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养
3. 参与教研活动、教学研讨及课程资源开发,持续优化教学质量
4. 关注学生心理健康与成长发展,配合班主任开展学业指导与家校沟通
5. 完成学校安排的值班、监考、社团指导等教育教学相关工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力
4. 具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
物理/化学老师
6000-26000元/月
物理教师1年以下本科培训机构教师资格证线下教育教研教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中
工作概述:
1.认真钻研教学大纲,并能根据实际学情制定好授课计划,用心备课,写好教案;
2.完成教学部下发的教学任务,包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检;
3.按照标准化流程行课,以学生为中心,用心对待每一位学生;
4.课后跟家长积极反馈学情,跟踪学生学习情况,及时下发并批改作业;
5.积极参与每周的教研,做高质量的教学产品,并与老师们互相探讨学习,共同进步。
任职要求:
1.本科以上学历,持有教师资格证优先,有从事教培行业经验优先;
2.熟悉广东省中考,高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先;
3.有一定的客户思维和续费意识,有优秀续费案例优先;
4.善于总结经验方法,懂得教学反思,具备良好的知识传授能力 ;
5.工作认真,责任心强,善沟通,亲和力强;
工作时间及福利:单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利
工作地点:
汕尾校区:汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育
彭中校区:海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号
全职教师
6000-23000元/月
教师1年以下本科培训机构数学物理英语化学线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
工作概述:
1.认真钻研教学大纲,并能根据实际学情制定好授课计划,用心备课,写好教案;
2.完成教学部下发的教学任务,包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检;
3.按照标准化流程行课,以学生为中心,用心对待每一位学生;
4.课后跟家长积极反馈学情,跟踪学生学习情况,及时下发并批改作业;
5.积极参与每周的教研,做高质量的教学产品,并与老师们互相探讨学习,共同进步。
任职要求:
1.本科以上学历,持有教师资格证优先,有从事教培行业经验优先;
2.熟悉广东省中考,高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先;
3.有一定的客户思维和续费意识,有优秀续费案例优先;
4.善于总结经验方法,懂得教学反思,具备良好的知识传授能力 ;
5.工作认真,责任心强,善沟通,亲和力强;
工作时间及福利:单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利
工作地点:
汕尾校区:汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育
彭中校区:海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号
家教兼职
120-400元/天
家教经验不限本科大型教育机构经验教育行业工作经验不住家不坐班中学生学科应试类
岗位职责:
1. 根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力
2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑,培养良好学习习惯
3. 定期与家长沟通学习进展,反馈学习效果并调整教学策略
4. 遵守教学规范,保障授课安全与教学质量
5. 配合完成课前备课、课后总结等基础教学工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力
2. 具备扎实的学科基础知识,表达清晰、逻辑性强
3. 能够独立开展一对一或小班教学,适应灵活授课时间
4. 有家教经验者优先,师范类专业或在校大学生优先
5. 学历不限,具备相应学科辅导能力即可
深圳每个区上门家教,线上也有但少些
200-600元/天
家教经验不限本科历史数学地理政治物理线下教育线上教育不住家不坐班学前儿童/小学生学科应试类特长兴趣类
课时费一次一结,家长直接结给您的,大学生老师一小时80到200,专职老师老师200到400小时
深圳龙岗区【招聘单位】:口语星球双语阅读馆-麟恒分馆【招聘岗位】:英语口语主管老师【工作要求】:1.有2
7000-12000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
【招聘单位】:口语星球双语阅读馆-麟恒分馆
【招聘岗位】:英语口语主管老师
【工作要求】:
1.有2年以上的3-8岁少儿英语口语教学经验
2.英语过四六级,口语流利
3.责任心强,对孩子有爱心和耐心
4.具备师训能力,能对新老师进行培训
薪资:底薪+课时津贴+社保,
综合薪资:底薪7000(综合薪资10000-12000)
工作地址:龙岗区横岗街道麟恒广场三期(近3号线六约地铁站/14号线六约北地铁站)
初中英语素养教师
1.2-2.4万元/月
英语教师1年以下本科小学初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师小学教师资格证书初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位内容:
1. 教学工作:采用多样化的教学方法,激发学生对学科的学习热情,帮助其掌握学科知识与解题技巧;授课形式为班级制教学;
2. 课后监督:及时跟进学生课后学习情况,助力学习效果提升,推动学生持续进步;
3. 家校沟通:定期与家长交流学生学习进展,让家长清晰了解孩子的成长轨迹;
4. 成就自我:与优秀人才携手,参与教研建设、课程设计,表现突出者可承担教师培训、产品开发、学科管理等相关工作。
任职资格:
1. 学历背景:本科及以上学历,英语相关专业优先考虑;
2. 讲解能力:思路清楚,语言表达有逻辑,擅长将复杂知识简单化,引导学生高效理解核心内容;
3. 思维能力:具备拆解难点的能力,能以简明方式帮助学生攻克知识瓶颈并掌握学习方法;
4. 沟通能力:能够站在学生与家长的立场思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好互动;
5. 抗压能力:善于时间管理,能同时处理多项任务,保持积极心态,坚定达成工作目标;
6. 团队协作:与教学团队及市场销售部门紧密协作,共同提升教学品质与品牌声誉。
DSE英语教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科教师培训师教研
DSE考试,即香港中学文凭试,是自2012年起由中国香港特区政府教育局在新学制框架下设立的大学入学选拔考试,也被誉为香港的“高考”。不了解也没关系,很多人起初都不熟悉,关键在于具备学习意愿和进取心态。
我们坚信,在粤港澳大湾区深度融合的背景下,DSE考试将迎来广阔发展空间,诚邀有志投身教育事业的人才加入我们的团队!
年薪:基本工资加提成合计20-50万元
工作职责:
1、面向港籍学生开展小班或一对一教学工作,涵盖课程准备、授课实施及作业布置等环节;
2、保障教学服务的高品质输出;
3、与学生及家长保持良好沟通,建立有效互动机制;
4、积极参加公司及部门组织的各项培训、教研活动以及工作会议。
岗位要求:
1、本科及以上学历,相关专业背景优先考虑;
2、持有专四、专八或雅思、托福成绩者优先;
3、热爱教育事业,具备DSE教学经验或曾就读于香港学校者优先录用;
(无DSE教学经验亦可申请,欢迎踊跃投递)
薪酬福利:
1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励;
2、提供为期10天的正规化、系统性带薪培训;
3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等设施,居住环境舒适);
4、缴纳五险一金;
5、每年至少组织一次公费大型集体旅游活动。
初中语文教师(双休-提供住宿/房补-五险一金)
7000-12000元/月
语文教师1年以下本科二级乙等教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育
(全职岗位,不招短期兼职~)
欢迎优秀往届生及2025届应届毕业生投递简历(25届可全职到岗,需尽快入职)提供住宿(入职即安排)/房补,综合月薪8-14k,能力突出者薪资可面议。
【岗位职责】
1. 承担小班教学(5-12人)工作,包含课程准备、课堂讲授及作业布置等环节;
2. 确保教学服务质量达到高标准;
3. 定期与家长沟通,及时反馈学生学习情况与成效;
4. 积极参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 普通话标准,授课逻辑清晰,板书规范整洁,具备良好课堂感染力;
3. 热爱教育事业,踏实肯干,富有耐心与高度责任感。
【薪酬福利】
1. 固定底薪+绩效奖金+课时提成+其他奖励;
2. 公司提供住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,环境舒适)或发放住房补贴;
3. 缴纳五险一金;
4. 享受带薪年假、带薪暑期假期等福利;
5. 初级教师年薪8-12W;中级教师年薪10-15W;高级教师年薪12-20W。
【无限成长支持】
1. 提供为期10天的系统化带薪岗前培训;
2. 定期开展教研活动与专业技能提升课程;
3. 支持参与外部行业培训及学术交流机会。
【工作乐趣多】
1. 丰富下午茶点、节日礼品不断,等你来享~
2. 多样化员工活动,总有一项适合你~
3. 年度旅游(每年至少一次),世界那么大,我出经费,你去打卡~
【职业发展路径】
晋升通道畅通,只要有能力,每年晋升不限次数,平均每人每年可晋升三次;
在科翰的成长方向包括:
教师——高级教师——名师
教师——学科负责人/科长——副校——校长
教师——总部管理团队(教研、师训、教学管理)
教师——跨区域、跨品牌发展晋升机会
我们提供的不仅是一份职业,更是一份值得投入的事业。在这里,你将成长为——名师!学科负责人!!科长!!校长!! 只要你敢想,敢拼,敢突破,加入我们,科翰助你离梦想更进一步!
英语教师
6000-12000元/月
英语教师1-3年本科应试考试高中教育初中教育线下授课集体授课一对一授课自信英语专业八级教师资格证书
岗位内容:
1. 制定系统化的英语教学方案,并监督实施全过程以确保落实到位;
2. 策划丰富多样的语言学习活动,如互动游戏、主题讨论及实践任务等;
3. 按时提供书面形式的课程反馈,帮助学生稳步提升英语学业水平;
4. 参与学生整体学习表现的评估工作,并与家长保持顺畅沟通。
任职要求:
1. 本科及以上学历,英语或相近专业背景优先;
2. 具备优秀的英语口语表达与写作能力;
3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求;
4. 至少具备2年以上深圳中考英语教学经历,拥有丰富的实际教学案例;
5. 具有良好的团队协作意识,能与家长、同事及其他教育人员建立良好互动关系。
小学语文教师
6000-11000元/月
语文教师经验不限本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【岗位职责】
1. 承担相应阶段的语文课程教学任务;
2. 参与部门组织的各类培训及教研活动,并按要求完成试讲与练课环节;
3. 激发学生对语文学科的学习兴趣,建立良好的师生互动关系;
4. 以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力,共同构建契合学生成长需求的学习体验;
5. 定期与家长沟通教学情况,及时反馈学生的学习进展与成效;
6. 我们将提供内部创业平台与资源支持,鼓励你开发形式创新、具备竞争力和影响力的教学项目,释放个人潜力,惠及更多学子。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底与人文素养;
2. 热爱教育行业,性格亲和,富有责任感;
3. 普通话标准,擅长与学生交流,授课方式生动灵活;
4. 充满热情,能适应阶段性工作强度。下午上班,月休6天。
【福利待遇】
1、入职享受保底薪资,带班后根据实际发展情况及带班数量核算收入;
2、提供住宿,配备基础家电(可拎包入住);
3、入职即缴纳五险一金;
4、享多重假期:带薪年假,暑假6天+、寒假10天+,另享福利假;
5、强培训体系:提供10-15天带薪岗前培训,系统化专业培养,全程覆盖职业成长路径。
【职业方向】
晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可获两次晋升机会;
在科翰的职业发展路径包括:
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