岗位职责： 1.协助化妆师完成日常化妆工作 2.负责整理和维护化妆工具及用品 3.根据顾客需求提供基础服务支持 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，接受无经验，不限学历，入职有人带，包住过年正常放假，有意向尽快应聘

1、高中及以上学历，年龄18-28岁； 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件，具备表格制作能力； 3、工作积极主动，遵守管理安排。 工作内容：主要负责本部门工程开单等相关事务。

本厂专业生产各类包装袋，现驻海丰办事处 岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，资料归档管理，重点对接厂区货物往来事宜，保障办公室高效运转； 2.根据上级安排完成各项相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对工作中各类事务； 3.遵守职业规范，严格保密公司文件及重要资料； 4.形象良好，耐心细致，具备一定的情商与沟通技巧 上班时间： 9:00-12:00 13:00-18:00 全勤制 法定节假日按总公司统一安排执行

招聘焊接记录员2名，负责记录焊接过程中的数据，填写焊接记录，要求工作认真，有责任心，有相关经验者优先，9小时制，包吃住，日工资200

本厂专业生产各类包装袋，现驻海丰办事处 岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，资料归档管理，重点跟进与厂区的货物衔接工作，保障办公室高效运转； 2.根据上级安排落实各项交办任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等； 2.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对日常工作中的各类事项； 3.恪守职业规范，对涉密文件做到严谨保管； 4.气质得体，耐心细致，具备良好的情绪管理与人际互动能力。 上班时间 9:00-12:00 13:00-18:00 全勤制 法定节假日按总公司统一安排执行

招聘行政文员一名，提供食宿，月薪资4500元 负责档案管理、文件扫描、资料装订、信息录入等工作； 需熟练操作电脑，掌握常用办公自动化设备，做事细致认真，具备良好沟通能力。

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职务职责： F计划管培生作为公司未来管理人才的重点培养对象，将直接跟随CEO及各业务线负责人深入参与项目管理、品牌运营、产品策略等核心工作； 有机会深度融入企业战略落地全过程，成为推动组织变革与业务增长的关键成员； 表现优异的F计划管培生，将在一年内开放晋升通道，支持跨层级竞聘管理岗位。 任职要求： 作为重点储备的管理后备力量，需具备明确的管理发展志向和成长意愿； 需拥有清晰的职业发展目标与强烈的成就动机，持续追求高绩效； 需具备出色的学习能力、逻辑思维与执行能力，能有效承接战略任务并带领团队达成业绩； 需具备积极稳定的心态、良好的沟通协作能力以及团队意识。

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我们是光伏设计安装公司 岗位职责： 1.整理客户的备案/并网资料，日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.在公司电脑系统上跟踪业务进度 3.按要求统计并上报各类报表，保证信息及时传递与反馈 任职要求： 1.学历专科或以上，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，能够独立完成交办的任务 3.具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.有相关实习或工作经验者优先，年龄18-35岁

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

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岗位职责： 1、规划并持续优化企业行政管理体系，提升整体运营效率； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境维护、资产管控及后勤保障服务； 3、主导各类重要会议与活动的筹备与执行，确保流程高效、目标落地； 4、对行政团队进行督导与培养，推动团队专业水平与执行能力提升。 任职要求： 1、行政管理、工商管理等相关专业背景者优先考虑； 2、五年以上行政管理工作经历，具备团队管理经验者优先； 3、具备出色的组织协调与沟通能力，能够妥善处理内外部协作关系； 4、精通Office办公软件及相关行政工具，拥有扎实的文字撰写能力。

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招聘：前台一名 岗位职责： 1.为客户提供专业的月子服务咨询与支持； 2.解答客户关于月子中心服务的相关问题； 3.协助客户完成月子服务流程，确保服务质量； 4.维护客户关系，提高客户满意度； 5.配合团队完成其他相关工作。 薪资：底薪+业绩提成+全勤，月休4天，排班轮休，上班时间:8:30-16:30；10:00-18:00；15:00-22:00

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岗位职责： 1、规划并持续优化企业行政管理体系，提升整体运营效率； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境维护、固定资产管理和后勤保障服务； 3、策划并执行各类重要会议与公司活动，确保流程高效、目标达成； 4、带领并督导行政团队开展工作，推动团队专业水平与执行能力提升。 任职要求： 1、行政管理、工商管理等相关专业背景者优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有团队管理经历者优先； 3、具备出色的组织协调与沟通能力，能够妥善处理内外部事务关系； 4、熟练使用Office办公软件及相关行政工具，具备良好的文字表达能力。

岗位职责： 1.负责移动互联网零售产品的研究设计、开发和优化； 2.负责移动金融互联网零售产品的日常运维，保证该产品高效的性能、良好的易用性及客户体验； 3.参与Web前端技术研究，承担前端新技术、标准的积累； 4.参与制定标准规范，流程改进及工具建设，为技术选型及技术改进提供解决方案。 职位要求： 1.全日制大学本科及以上学历，计算机软件相关专业； 2.2年以上移动产品或金融互联网产品开发经验，对移动金融互联网有深刻的理解； 3.精通.NET或JAVA技术开发，能与后台人员进行协作开发；有.NET和WebService开发经验者优先； 4.精通各种Web前端技术，HTML/CSS/Javascript/Ajax/jQuery等； 5.熟悉移动站点搭建，熟悉常用移动JS框架。熟悉HTML5/CSS3/jQueryMobile等移动框架者优先； 6.能够独立完成原型设计，配合UED团队高质量实施UED设计的页面实现； 7.深刻理解Web标准，熟练跨浏览器、跨移动终端的开发。对前端性能、兼容性、易用性、可访问性，可维护性有深入了解； 8.技术视野广阔，有主导移动互联网前端技术方案设计的能力和经验； 9.有扎实的信息安全基础，对信息安全有独到见解和强烈的责任感。掌握常见的移动终端攻击手段和解决方案；有相关经验者优先； 10.富有责任心，积极向上，有良好的人际沟通及团队协作能力； 11.有参与大中型移动产品或金融互联网产品开发经验者优先；熟悉项目开发流程者优先； 12.熟悉金融或者企业财务相关的业务，有参与金融系统开发经验者优先。

跟进公司销售订单，核对仓库库存数据。 整理企业相关资料，需具备熟练的电脑操作能力。

岗位职责: 1、参与产品需求沟通与讨论，与产品经理协作完成需求评审工作； 2、根据产品需求开展系统架构设计、详细设计、编码实现及技术文档编写； 3、遵循开发规范与流程，编写可维护、易扩展的高质量代码，并配合前端工程师完成联调任务； 4、按时完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，计算机或软件工程专业背景，具备2年以上后端开发经验，熟悉微服务架构者优先； 2、精通SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud等主流Java开发框架； 3、熟练使用Oracle、Mysql等常用关系型数据库； 4、熟练操作idea、git、linux命令行工具及数据库管理工具； 5、掌握nginx、redis、nacos、docker、jenkins、harbor等相关技术的应用； 6、具备良好的逻辑思维能力，能够快速定位并解决技术问题； 7、具有较强的自主学习意识、团队协作精神和责任心。