岗位职责: 1.负责电商平台日常事务处理，涵盖订单跟进、客户服务及商品信息维护等工作。 2.运用WPSOffice等办公软件完成数据汇总与报表编制。 3.与团队成员密切配合，保障订单流程高效运转，提升客户满意度。 4.对平台所售商品进行基础性管理与信息更新，确保内容准确无误。 任职要求： 1.具备较强的学习能力与积极进取的工作态度，能迅速适应并掌握新技能。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事顺畅协作完成任务。 3.熟悉电商运营基本流程，可熟练使用电商平台各项操作功能。 4.工作细致认真，责任心强，能妥善完成日常工作的各项安排。

任职要求： 1、18*****，会电脑操作，熟练使用Office基础表格，具备良好的沟通能力； 2、身体健康，服从工作安排与管理； 3、工作认真负责，细致耐心，能适应快节奏工作，积极主动。 工作内容： 1、核对平台货物操作完成情况，未完成的需通过邮件及时反馈； 2、记录部门员工及临时工考勤，每周汇总一次部门报餐、仓库物料等数据； 3、核查系统数据是否已处理完毕，包括运营所需的数据替换与转换； 4、处理平台货物相关操作，异常件需跟进处理，包含退件等事项； 5、在其他部门工作繁忙时，协助完成相关支持工作。 工作地点：东莞塘厦（沙坪路1A号） 工作时间：8:00-12:0013:00-18:00，每周休息一天（具体根据工作安排调休或加班）。 福利待遇：试用期固定薪资3500元+加班费（25元/小时）+0-500元绩效（首月无绩效），转正后薪资4000元+绩效（0-800元）+加班费（28元/小时）。平时与周末加班费标准相同。 公司福利： 1.提供食宿，按规定为员工缴纳五险一金； 2.员工可享受春节、元旦、清明、中秋等法定节假日及带薪休假； 3.享有带薪年假、病假、产假、丧假等假期权益； 4.节假日发放礼品等多项员工福利。

跟单文员

岗位职责： 1、作为集团储备管理人才，直接向联合创始人或合伙人学习并参与实际业务操作； 2、参与多部门轮岗实践，全面熟悉集团整体运营流程，深入接触各核心项目岗位； 3、根据业务发展需要，参与产品、运营、市场、商务等方向的实际工作，洞察行业趋势并输出创新建议； 4、定期向带教导师反馈工作成果，结合个人表现进行定岗与晋升评估。 任职要求： 1、面向2025-2026届优秀应届毕业生，统招211/985院校本科及以上学历，专业不限； 2、作为未来管理团队的培养对象，需具备明确的职业发展方向和强烈的成长意愿，志在卓越； 3、需拥有出色的学习能力、逻辑思维与执行能力，能落地战略目标，推动团队达成业绩； 4、需具备积极稳定的心态、良好的沟通协作能力以及强烈的团队意识。

平时负责，打印，打单，跟单轻松

负责资料整理与档案管理工作 -协助完成日常办公事务，如文件处理、数据录入等 -与团队成员协作沟通，确保工作顺利推进 中专及以上学历，有3-5年相关工作经验优先 -熟练使用办公软件（Word/Excel等） -中专及以上学历，有3-5年相关工作经验优先 -熟练使用办公软件（Word/Excel等） -懂会计优先考虑

岗位职责： 1.负责海外仓库相关费用的核算，包括头程与尾程运输成本、仓内运营费用等核对工作，并输出对应的分析报表； 2.负责海外仓客户应收款项的核算，确保应收账款及费用明细报表编制准确无误； 3.根据业务需求开展数据整理与分析，按时提供分析报告及相关优化建议； 4.高效完成上级交办的临时性任务，保障工作进度与执行质量。 任职资格： 1.熟练掌握Excel进行数据汇总与分析，能熟练操作Word、Outlook等常用办公软件； 2.有跨境电商或海外仓财务相关经验者优先考虑； 3.具备一年及以上数据处理或物流仓储类助理岗位工作经验，物流、统计等相关专业应届毕业生亦可接受； 4.熟悉数据采集、归集与分析流程，对数字敏感，逻辑思维清晰，工作态度积极主动； 5.具备较强的数据分析能力、风险识别意识及判断力； 6.学习能力强，能够适应高强度的工作节奏。

早九晚六 急招家政文员8千~1600早九晚六 急招家政文员8千~16000早九晚六 急招家政文员8千~1600早九晚六 急招家政文员8千~16000，上不封顶，年龄53岁以下，身体健康，新手有人带，月休四天，买五险，上班早九晚六，中午休息2个小时。公司待遇 包吃包住，买社保一年团建四次，旅游两次，每个月公司聚餐一次年龄18~55岁0，上不封顶，年龄53岁以下，身体健康，新手有人带，月休四天，买五险，上班早九晚六，中午休息2个小时。公司待遇 包吃包住，买社保一年团建四次，旅游两次，每个月公司聚餐一次年龄18~55岁，上不封顶，年龄53岁以下，身体健康，新手有人带，月休四天，买五险，上班早九晚六，中午休息2个小时。公司待遇 包吃包住，买社保一年团建四次，旅游两次，每个月公司聚餐一次年龄18~55岁0，上不封顶，年龄53岁以下，身体健康，新手有人带，月休四天，买五险，上班早九晚六，中午休息2个小时。公司待遇 包吃包住，买社保一年团建四次，旅游两次，每个月公司聚餐一次年龄18~55岁

跟单打印

1、岗位主要职责： 协助中心总经理组织并参与制定集团统一的管理制度与标准，推动信息化与数字化管理体系的建设与完善，全面开展集团各项业务流程的监督与审计工作，提升经营管理规范化水平，保障资金运用、业务执行及数据核算的合规性、准确性和高效性，及时识别并防范各类运营风险，为集团实现精细化、标准化和高效化管理提供有力支撑。 2、岗位要求： (1)本科及以上学历（具备丰富相关岗位经验的大专学历者亦可），财务、金融、审计等相关专业背景。 (2)有1年以上会计、审计类岗位工作经验者优先考虑。 (3)持有中级会计或审计资格证书者优先。 (4)熟悉财务与会计基础知识，具备一定的财务分析思维。 (5)具备较强的沟通理解能力，工作严谨细致、责任心强，坚持原则，执行力突出，职业素养良好。 (6)熟练操作常用办公软件及管理工具，能独立完成报表编制与数据分析任务。 (7)掌握ERP系统基础业务操作流程。

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1、独立完成新三板审计项目工作、协助完成主板审计 2、与合作各方能充分的协调沟通、具有管理3-5人团队能力 3、3年以上审计工作经验 4、专科以上学历，会计、审计等相关专业； 5、具备注册会计师、审计师、中级会计师及以上资格者优先； 6、具备良好的沟通、组织、协调和管理能力以及团队协作精神； 7、正直诚实，工作态度积极，责任心强； 8、良好的语言、文字表达能力，熟练运用MicrosoftOffice办公软件。

1.会计、审计相关专业本科以上学历，并取得注册会计师全科或专业阶段合格证书优先考虑； 2.三至五年中大型事务所对民营企业项目（上市公司、拟上市公司及新三板挂牌企业）审计工作经验，会编制合并报表；  3.熟练掌握OFFICE、ERP等办公及企业管理软件；  4.具有良好的沟通、书面表达及协调管理能力；  5.具有良好的职业道德及团队协作精神。 任职条件： 1、本科及以上学历； 2、执业CPA或具有大型事务所3年审计从业经验或大型事务所1年以上项目管理经验； 3、接受全国出差，能够适应高强度年报工作。

岗位职责： 1、可独立执行常规科目的审计任务，具备在现场应对并解决一般性问题的能力，并在他人指导下处理部分复杂或特殊事项。 2、能独立承担小型及常规审计项目，包括编制全部报告和标准文档，无需项目经理后续补充完善。 3、所完成的工作底稿条理清晰、内容简洁、逻辑完整，经项目经理复核后需修正的重大问题较少。 任职资格 1、专科及以上学历，财会类、金融、经济等相关专业优先； 2、通过注册会计师专业阶段者可适当放宽条件； 3、具有3年以上中大型会计师事务所审计经验者优先，参与上市公司审计者优先； 4、有较强的敬业精神和责任心，处事严谨，能够承受较强工作压力。

岗位职责： （一）审计规划与筹备 1.结合企业战略、生产经营节奏（如订单旺季、原料采购周期）及风险管理需求，主导制定年度内审计划，明确审计范围、重点（如原料价格波动影响、库存周转效率）及时间安排。 2.深入调研被审计单位业务流程（皮革鞣制工艺、鞋类流水线生产等）、内控体系与财务状况，收集行业数据，编制精细化审计方案。 （二）审计执行与监督 1.综合运用检查、监盘、分析性复核等审计手段，对财务收支、经营活动、内控及风险管理进行全面审查，重点关注原料采购合规性、生产成本核算准确性、质量控制有效性。 2.规范收集审计证据，编制详实工作底稿，确保审计流程可追溯。 3.与被审计部门充分沟通，核实问题并获取解释，保障审计结论客观公正。 （三）报告与建议管理 1.深度分析审计结果，撰写专业报告，如实披露皮革库存积压、销售返利不规范等问题，并结合行业特性提出优化建议（如调整采购策略、完善返利核算流程）。 2.向管理层汇报审计成果，答疑解惑；跟踪整改落实情况，定期反馈进度，推动问题闭环解决。 （四）风险与内控管理 1.参与企业风险管理体系建设，系统评估原料供应、市场需求、环保政策等风险，制定防范措施（如建立原料战略储备、加强市场调研）。 2.定期评价内控体系有效性，聚焦原料验收、生产质量控制等关键环节，提出优化建议，提升企业内控水平。 （五）协同与专项工作 1.协助外部审计机构开展工作，高效提供资料，确保审计协同顺畅。 2.参与企业合规检查（环保、安全）、专项审计（库存盘点、促销活动），完成领导交办的其他内审任务。 岗位要求： （一）教育背景与专业知识 1.学历要求：本科及以上学历，财务相关专业优先。 2.专业知识：精通财务审计理论，熟悉皮革行业知识的优先。 （二）职业资格与证书 1.持有CPA、CIA、CTA、审计师等专业资格证书，或具备皮革护理师、鞋类设计师等行业技能认证者优先。 2.无证书但拥有3年以上皮革/鞋业审计或财务经验，且备考相关资质考试者可放宽条件。 （三）工作经验 1.具备3-5年审计、财务、风控工作经验，其中至少2年深耕皮革制造业或鞋业生产企业，熟悉行业审计流程与方法，能独立主导原料采购、库存管理等专项审计项目。 2.有大型皮革/鞋业企业或行业会计师事务所内审经验者优先，具备应对原料价格波动、生产季节性挑战的能力。 （四）专业技能 1.熟练操作用友、金蝶等财务软件，鼎信诺、ACL等审计工具，以及皮革生产ERP、鞋类供应链管理等行业专用系统，高效处理业务数据。 2.精通Excel数据建模与分析，擅长挖掘皮革原料成本占比、鞋类生产损耗率等关键指标，精准定位潜在风险。 3.具备优秀的文字表达能力，能撰写逻辑清晰、专业严谨的审计报告，精准阐述行业特性问题与解决方案。 （五）综合素质 1.具备敏锐的行业洞察力，精准识别皮革原料品质风险、鞋类订单交付风险等潜在问题。 2.出色的跨部门沟通协调能力，能与采购、生产、销售等部门及外部机构高效协作，推动审计落地。 3.工作严谨细致，恪守职业道德，具备团队协作精神与抗压能力，适应生产旺季高强度工作节奏。

大型国企，上市公司审计，出差包吃住，有实习工资，盖实习章，可转正。

岗位职责： 1、负责日常行政工作，如文件的整理、归档及办公耗材的统筹管理； 2、接听来电，接待来访人员，保持前台区域整洁有序，展现良好的职业形象； 3、协助完成邮件处理与快递收发，确保信息传递及时准确； 4、配合团队日常运作，包括会议协调、日程安排等相关支持事务。 任职要求： 1、仪表得体，具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，满足日常办公需求； 3、做事耐心细致，具备较强的条理性和应变处理能力； 4、有相关领域工作经验者优先考虑，亦欢迎应届毕业人员投递申请。

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务数据的准确性与合规性； 2、协同各职能部门，完善财务流程，提高整体运营效率； 3、按时编制各类财务报告，开展财务分析，为管理决策提供支持； 4、负责应收账款管理，监控资金运作情况，维护财务稳定； 5、参与税务规划工作，完成税务申报，保持良好的税企关系。 任职要求： 1、具备会计类专业学历背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、精通国家财务制度、会计准则及相关税收法规，拥有5年以上财务主管工作经验，具备融资实操经历； 3、熟练使用财务系统及办公自动化工具； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效应对复杂财务事务； 5、责任心强，抗压能力佳，具备团队管理能力和担当精神。

【岗位职责】 1、主持公司财务部门的日常运营，独立设置并管理账套； 2、开展成本核算、利润核算及相关数据分析工作； 3、处理公司日常财务单据，编制外贸出口明细账目； 4、完成领导交办的其他财务相关事务。 5、负责公司财务软件的运行维护与管理。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、已取得初级会计师职称； 3、具有工厂全流程会计实操经验；

招聘焊接记录员2名，负责记录焊接过程中的数据，填写焊接记录，要求工作认真，有责任心，有相关经验者优先，9小时制，包吃住，日工资200

市场拓展部经理助 理 营销策划能力 [年龄]50岁以下 【性别】男女不限 【月休】4天 【工资待遇】4000元+绩效+补贴+社保【工作时间】早8点30分-下午6点 【工作内容】 根据公司工作部署，落实工作计划，建立完管理机制，对接政府项目。 【工作要求】 持C牌驾照，大专学历以上，相关工作经验优先，为人正直，务实肯干，服从工作安排。 幸福家人力资源服务有限公司

1、身体状况良好； 2、会计专业背景并持有相关资格证书，具备3至5年及以上会计工作经验，可熟练且独立完成工业企业全盘账务处理；月休4天，支持调休； 工作时间：上午8:30至12:00，下午2:00至6:00（时间可协商调整），提供食宿，缴纳社会保险

会计专业人员，有会计从业资格证

岗位职责： 1、负责客户到访的接待与引导工作，提供专业细致的咨询服务； 2、保持接待区域环境整洁有序，营造优质的首访体验； 3、协助客户办理基础事务，如资料填写、流程指引等； 4、联动相关职能部门，推动客户问题的快速响应与妥善处理。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和服务意识，性格亲和，易于相处； 2、做事认真耐心，具备良好的条理性和协调能力； 3、有同行业从业经历者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可应聘； 4、仪态端庄，普通话流利，掌握基本商务礼仪规范。

招文员会做饭的

一、岗位定位 作为公司财务人才储备计划的核心岗位，你将参与系统化培养体系，全面掌握财务全链条工作内容（包括账务处理、税务管理、预算分析、财务风控等），并在1-3年内通过考核晋升为财务主管或专项领域骨干，成长为兼具专业能力与管理潜力的复合型财务人才。 二、岗位职责 1、财务基础工作实践 参与日常财务操作，如费用报销审核、凭证录入、账目核对等工作，确保财务数据真实准确、符合规范；协助开展月度/季度结账及财务报表编制与分析，保障财务信息披露及时高效。 2、税务与资金管理 协助完成税务申报、发票管理及相关筹划工作，熟悉增值税、企业所得税等主要税种政策，有效控制税务风险；参与资金预算制定、资金流动监控与调度安排，维护公司资金链安全稳定运行。 3、财务分析与风控 整合业务相关数据，协助输出财务分析报告（如成本结构分析、盈利水平评估等），为管理层决策提供有力支持；参与财务风险防控工作，协助完善内部控制流程，识别潜在风险并提出优化建议。 4、跨部门协作与项目支持 对接业务部门，提供财务咨询与指导，促进业财深度融合；参与年度预算编制、审计配合等专项任务，助力财务流程持续改进。 三、任职要求 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，核心课程（如中级财务会计、财务管理、税法）成绩突出者更佳。 2、熟练掌握Excel（常用函数、数据透视表等）及主流财务软件（如用友、金蝶），具备基本财务建模和数据分析能力；持有会计类相关资格证书者优先考虑。 3、思维条理清晰，学习能力强，抗压性好，能够快速适应新政策与新流程。 4、沟通表达良好，团队合作意识强，具备一定的跨部门协调能力。 5、工作认真细致，原则性强，对数字敏感，恪守职业道德底线。 三、加分项 有企业财务部门或会计师事务所实习经历，或曾参与财务建模、案例分析竞赛者优先。 四、薪资福利 1、综合年薪7万-12万（含绩效奖金、年终奖金），表现优异者可进入管培生专属薪资提升通道。 2、基础福利：双休、五险一金（按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、年度体检、伙食及交通补贴、生日礼金等。 3、定制化培训：配备管培生专项培养方案（含导师指导、轮岗实践、行业专家授课），覆盖财务共享、税务筹划、战略财务等关键模块。 4、快速晋升：通过年度考核可优先晋升，3年内发展目标岗位为财务主管或财务分析岗。 5、其他福利：定期组织团建活动、补充商业保险、提供落户政策支持等。 五、招聘流程 网申投递→简历筛选→面试（HR初面+部门负责人终面）→录用通知→正式入职 六、加入我们 如果你希望在财务领域实现快速成长，立志成为未来财务管理梯队的重要成员，欢迎提交简历，携手在中国燃气集团广阔平台上实现职业价值。