
模压管理
8-9千/月
厂长/主管1-3年学历不限团队管理服装生产
【岗位职责】
1. 熟悉内衣模压工艺,懂模杯压碗、无痕压胶,会调机,看得懂工艺单,懂模具基础维护。
2. 有模压/贴合车间组长主管经验,会安排班组生产,处理现场工艺品质异常。
3. 能识别模压常见不良:起泡、脱胶、杯型走位、压痕等,会做首件确认。
4. 执行力强,抗压,会基础数据统计,沟通协调车间各岗位。
汕头金平区诚聘:印刷主管1名,薪资待遇:15000元/月。具体细节面谈
1-1.5万/月
主管10年以上高中有生产管理经验日化品经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
诚聘:印刷主管1名,薪资待遇:15000元/月。具体细节面谈
自动化装配主管
7千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限团队管理经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责自动化装配线的日常运行与维护,确保生产效率和产品质量。
2. 组织并指导团队完成装配任务,优化装配工艺流程。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
主管
1、落实包装生产计划的执行,合理安排各组员工作任务,保障订单按时完成。
2、指导团队成员规范操作生产设备,维持生产线稳定高效运转。
3、把控包装盒质量,涵盖外观、尺寸及包装材质等方面,确保产品达标,并定期汇总检验数据进行分析与汇报。
4、组织实施成员的技能培训与绩效评估,确保掌握标准包装工艺和安全操作规程,具备熟练作业能力。
5、有相关工作经历者优先录用。
积木工程主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年中专/中技团队管理经验中大型软件项目管理经验企业内部技术项目管理管理相关专业大数据项目管理经验
【岗位职责】
1. 产品设计开发:负责拼接积木产品、积木模块的结构设计与优化,完成模具设计图纸输出,在保障拼搭体验的前提下简化积木造型、优化颗粒数量,降低开模与生产成本;
2. 精度对标优化:对标行业头部品牌,检视现有积木颗粒的尺寸精度、拼接咬合度差距,针对性调整尺寸参数,保障积木拼接松紧度适配,降低产品缺件、卡件问题率;
3. 项目跟进验证:跟进积木新品打样、试模、结构测试全流程,完成产品试拼验证,及时发现设计问题并调整优化,直至验证合格后移交量产;跟进客版定制产品全流程开发,保障按时交付;
4. 工程文档输出:制作新品相关工程资料、生产检测标准,完成工艺变更、物料替换的信息同步,跟进产品改良后的异常问题处理,及时同步给生产、品控等相关部门;
5. 配合跨部门协作:对接市场销售端明确产品定位与需求,配合生产端解决量产阶段的工艺、结构问题,配合品控端完成产品合规检测,保障产品符合国内外玩具安全规范。
【岗位要求】
1. 熟练使用Pro/E(Creo)、AutoCAD等工程设计软件,掌握OFFICE等日常办公工具,能独立完成建模、出图工作;
2. 熟悉玩具行业生产工艺流程,精通积木产品结构、模具开模逻辑,掌握新品打样全流程要点,了解注塑工艺基本规则;
3. 了解国内外玩具安全规范与相关检测标准,清楚拼接积木产品的质量要求;
4. 具备良好的项目管理能力与时间观念,能同时推进多个开发项目,保障交付节点;
5. 沟通协调能力良好,能顺畅对接跨部门工作,精准传递技术需求。
广东汕头招聘两名补胶大姐,驻站工作,薪资290元一天,工期两个月。
290元/天
石材护理1-2个月1-2人日结
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汕头濠江区招工地小工/杂工打灰,送料
240-300元/天
小工打灰15-30天包住1-2人完工结算个人
汕头市濠江区招工地小工打灰,送料踏实能干,听指挥,听安排,放鸽子的人这么多,
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
版型贴合主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年中专/中技无缝能够独立设计内衣贴合擅长ET无痕版型
岗位职责:
技术管理与督导
1、主导内衣版型研发(以贴合型、无痕内衣为核心),融合人体工学原理进行结构优化,保障产品穿着舒适性与市场适配度;
2、审定团队纸样设计成果,监督从创意设计到批量生产的工艺落地,攻克关键技术难题(如无缝粘合、高弹性面料适配等);
3、搭建标准化版型数据库,制定技术执行标准,减少生产过程中的返工损耗。
团队管理
1、统筹团队运作,合理分配工作任务并指导成员提升专业技能,组织新工艺相关培训;
2、梳理并优化版房作业流程,联动设计、生产、品质等部门,确保开发进度匹配品牌运营节奏。
生产协同与成本控制
1、协同生产端完成样衣确认,通过版型调整实现面料利用率提升与成本节约;
2、跟踪大货生产情况,识别潜在问题并提供技术支持,保障量产稳定性。
市场与技术结合
1、收集市场动态及用户反馈,驱动版型迭代升级(聚焦运动内衣、塑身类等功能性品类);
2、推进数字化技术应用(如3D打版系统),提高团队整体工作效率。
任职要求:
1、具备8年以上内衣领域版师工作经验,其中至少3年团队管理经历,熟悉潮汕地区内衣产业配套及工艺体系;
2、精通贴合类内衣制版(涵盖无钢圈、一片式、无缝工艺等),了解莱卡、莫代尔等高弹面料的性能特点;
3、熟练操作富怡、ET、CLO 3D等打版软件,具有基础英语识图能力(用于外贸订单沟通);
CNC/数控
5-6千/月
数控CNC包住包吃3-5人
CNC机器操作工,操作简单容易学,包吃包住,工作时间8:00-12:00下午13:00-6:00晚上18:00-20:00,需要做夜班,夜班上班时间跟白班一样,月休2天,1号和16号带薪休息
要求工人,能接受上夜班,一个月,半个月夜班半个月白班,
工程主管
1.4-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 负责新产品的结构验证直到亮产全流程的跟进管理工作。
【岗位要求】
1. 中专或以上学历,40周岁以内,电子或机械类相关专业毕业优先。
2. 五年以上玩具类本职工作经验,有团队管理经验优先。
3. 能独立跟进产品,了解玩具行业工艺流程,精通积木产品结构、模具结构及样品打样流程。
4. 熟悉开模相关流程并跟进模具制作进度。
【福利待遇】
1. 入职当月购买社保。
2. 放假随国家法定休息。
加分项:有以下行业经验:橡胶/塑料制品
包装工程经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专现场办公PS周末单休AI5年以上包装设计经验甲方公司熟悉印刷工艺五险
【岗位要求】
1. 大专或以上学历,包装工程相关专业优先。
2. 五年以上工作经验,有玩具、积木或潮玩行业工作经验者优先;具备三年以上团队管理经验者优先。
3. 熟练操作PS、AI、CAD、PRO-E等平面设计软件。
4. 熟悉包装印刷及包材的制作流程与工艺。
5. 熟悉产品包装的设计开发流程和测试要求,能独立对接项目。
【岗位职责】
1. 负责新产品包装材料的开发,制定材质尺寸并进行生产可行性评估。
2. 编制标准包装工艺指导文件。
3. 针对影响产品包装生产效率和品质的事宜,对进出材料或方法进行改进。
4. 负责包装相关测试的评估及实施。
5. 带领和管理团队。
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