
工程技术员/技术负责人油漆工腻子/大白/墙漆
招聘技术工程师,薪资为8k-12k。
岗位要求:
1. 应届毕业生,化学工程、高分子材料或相关专业硕士及以上学历,具备扎实的理论基础。
2. 熟悉粉末涂料成膜机理及合成工艺,具备优秀的数据处理与逻辑分析能力。
3. 具备良好的跨部门沟通协作能力,工作严谨细致,能适应实验室及车间环境。
工作内容:
1. 负责粉末涂料配方研发与优化,主导树脂、固化剂及助剂的筛选与复配实验。
2. 开展小试至中试放大生产验证,解决工艺参数调整中的技术难题并输出报告。
3. 对接客户应用需求,提供产品选型建议及现场涂装技术指导,确保交付质量。
4. 跟踪行业前沿技术动态,持续改进产品耐候性、附着力等关键性能指标。
5. 编制完善的技术文档与作业指导书,协助生产部门进行工艺标准化落地。
技术员
4-8千/月
技术员长期1-2人月结
招聘LED显示屏技术员,要求:
1.有驾照,会开车。
2.善于沟通,热爱工作。
3.能够接受加班。
4.无犯罪记录,无纹身。
5.信用正常,无逾期。
待遇:
1.中午包吃一餐。
2.买社保。
3.不包住。
4.底薪+加班费。
技术员月结
招聘:规划技术员(驻点服务)薪资:4000-6000元/月【岗位职责】1.对区建设项目建设工程总平面及单体设计方案提供技术咨询,根据《清远市国土空间规划管理技术规定及计算规则》等文件要求,形成技术咨询意见;2.开展项目现场踏勘,核实现状条件,梳理项目问题;3.协助处理行政审批项目过程中产生的相关工作。【任职要求】1.本科及以上学历,城市规划与设计、城乡规划、建筑学、建筑类、建筑设计类、土木工程、工程造价、环境艺术设计等相关专业或具备相关资质证书者优先,3年以上工作经验者优先;2.熟练掌握国土空间规划,城乡规划及工程设计许可相关法律法规能;3.能精准识读规划、建筑图纸;4.熟练使用Word、exel、PPT等办公室软件;5.能使用CAD、GIS等设计软件进行图纸审查;6.能够适应驻点和外出现场勘察的工作模式,持有C1以上驾照并能熟悉驾驶优先;
非标自动化设备设计工程师
1.3-2.6万/月
自动化工程师1-3年学历不限设计机械设计非标设备机械设备
岗位职责:
1、依据产品工艺要求,评估自动化技术方案的可行性
2、独立完成整机结构的详细设计,输出工程图纸、BOM材料清单,并下达零件加工任务
3、掌握常用传动结构,具备电机、气缸、传感器等元器件的选型能力
4、配合生产部门开展组装与调试,推动项目按计划执行
任职资格:
1、中专及以上学历,机械或机电一体化等相关专业优先,具备2年以上相关工作经验
2、具备扎实的机械基础知识,实践操作能力突出
自动化电气工程师
1.5-2万/月
自动化工程师3-5年本科电柜元器件PLC工程师电气设计eplan
一、岗位职责
1、承担工业自动化及电气控制系统的设计工作,包括方案制定、原理图绘制(如电控柜布局、PLC接线图等)。
2、依据项目实际需求进行元器件选型(如PLC、变频器、接触器、传感器等常用品牌产品)。
3、确保设计方案满足IEC、GB、UL等电气安全与设计标准,掌握相关行业规范要求。
4、参与设备现场调试、故障诊断及技术支援,持续优化控制回路运行效果。
5、编制BOM表、技术说明书、使用手册等相关技术文件。
6、协同机械、软件工程师及客户沟通,处理跨专业领域的技术协作问题。
二、岗位要求
1、具备电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
2、具有3年以上电气控制系统设计经验,熟悉主流品牌(如西门子、施耐德、ABB、欧姆龙)元器件性能特点,有独立完成整机或生产线电气设计并成功落地的项目经历。
三、岗位福利:
六险一金,生日会,年度体检,入职即享工龄年假。
上班时间:8点半至17点半,每周五天工作制。
自动化工程师
1.2-1.6万/月
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业点焊密焊
【岗位职责】
1. 负责散热点焊与密焊工序的日常调试、设备维护及工艺优化,持续提升焊接良率与生产效率;
2. 编制及更新焊接作业 SOP,规范操作流程,确保工艺标准落地执行;
3. 主导新项目自动化导入评估,输出技术方案与可行性分析,推动产线自动化升级。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,具备3年
促销员月结
招聘,双汇火腿肠,小市,胜利乐卖特招长期星期六日,促销1名上班时间,8-12点,2-6点,工资,120元1天,50岁以下,身体健康,形象良好,口齿伶俐,有责任心有耐心,大胆推荐产品。工资,月结联系人:陈小姐:电话,非诚勿扰
电焊长期1-2人月结
招焊工集装箱维修师付二名,专业集装箱维修,九个小时,熟手,加长,改短,修修补补,12000元左右,包食宿,(中晚餐)空调洗衣机,工资准时,要求勤快熟手,长年有活,地址,清远,
技术员1-2人
深圳市汇智新材料有限公司现场技术员二名取样员一名现场技术员多名袁工:公司地址:深圳市石岩街道水田社区捷家宝20欢迎各位砼友自荐或推荐
技术员月结
技术员,2工作地址:浙江省温州市龙湾区滨海十三路五道315号2班倒,月休2天6500-9000主岗位,有小老师带20-35周岁高中及以上学历
测量员
招聘技术岗(测量方向)人员,工作地点为浙江巨元矿业有限公司。要求专科及以上学历,年龄在45周岁(含)以下,具备5年以上矿山企业管理和技术工作经验,其中地下矿山工作经验不少于2年。待遇面议。
甘肃兰州找一名现场负责技术员,负责工地现场技术管理,有相关经验优先。有意向请联系:
技术员1-2人
找一名现场负责技术员,负责工地现场技术管理,有相关经验优先。有意向请联系:
叉车工社保包住包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险20人以上月结专业师傅汽车制造坐班外勤持证
叉车工,高叉平叉,要求有证能接受两班倒就行,没有技术要求,白班200晚班210,包吃包住,两小时休息十分钟的,中间有一小时吃饭时间
装配电工
5-9千/月
装配电工3-5人电工证
1、30-48周岁,高中以上学历。
2、3年以上电工工作经验,有电工证,有储能项目工作经验者优先。
3、精通电气设备的安装、调试、维护保养。
4、精通生产配电、铺设电线。
电气工程师
5-6千/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电控工程师
电气工程师岗位职责:负责设备运行程序设计、调试、维护;根据设备设计要求,进行电气配件选型、出具电路图,培训电气技术人员进行安装调试; 技能需求:熟悉日系PLC编程及选型,熟练使用伺服系统、Modbus通讯、以太网通讯;优先考虑熟悉使用信捷系列PLC的技术人员
大家好。因业务发展,清远清新区木厂另招叉车师傅一名,要求熟悉板材规格,能够装车点数开单,联系电话微
叉车工1-2人
大家好。因业务发展,清远清新区木厂另招叉车师傅一名,要求熟悉板材规格,能够装车点数开单,联系电话微
油漆工
源潭[爱心]蒙娜丽莎,[爱心]20一个小时[爱心]二班倒:19元/小时三班倒:20元/小时淋油工2名三班倒每周转一次班年龄:50岁以下包住平摊水电费不包吃餐费1.5元/餐星期一至六9点面试报名电话:
叉车工
招聘叉车司机,工作时间从8点到8点,实行两班倒制度。薪资为22.5元/小时,每天工资在247元左右。合同期为6个月,需自备一只黑色笔。
钳工社保包住包吃加班补贴1-2人月结
招聘火电厂燃料专业维护工:
招聘岗位:燃料专业维护钳工
所属部门:设备部/燃料专业
工作地点:广东省清远市英德市沙口镇
招聘人数:2名
岗位职责:
1.负责火电厂燃料运输系统所有机械设备(如斗轮堆取料机、翻车机、皮带输送机、碎煤机、滚轴筛、采样设备等)定期维护和保养工作。
2.能够独立或配合完成燃料设备的计划性检修、临时设备故障抢修工作。
3.准确判断并快速处理设备运行中出现的机械故障,确保燃料系统安全、稳定、连续运行。
4.严格执行“两票三制”,遵守安全规程和检修工艺规程,确保人身和设备安全。
5.完成上级领导交办的其他相关工作。
资格要求:
1.学历与专业:中技以上学历,机械类等相关专业。
2.工作经验:具有2年以上火电厂燃料系统机械设备维护检修经验。熟悉火电厂燃料系统工艺流程和设备结构原理。
3.技能要求:熟练掌握钳工基本技能。能看懂机械装配图、零件图,并能进行简单的测绘。熟悉常用工具、量具(如游标卡尺、千分尺、水平仪等)和电动、气动工具的使用。
4.证书要求:持有有效的特种作业操作证(叉车与热切割作业)者优先考虑。有堆取料机和翻车机检修维护经验者优先考虑。
5.身体素质:身体健康,能适应高空、有限空间、夜间作业及艰苦的工作环境。职业病危害体检要求合格(粉尘和噪音)。
薪酬福利:
1.薪酬待遇:具体面议。薪酬结构为:基本工资+绩效、加班奖金。
2.社会保障:工伤保险。
3.食宿安排:提供员工食堂、宿舍。
4.休假制度:每月2天休息(带薪),根据现场工作安排。
联系人:张经理
自动化设备工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师5-10年大专
岗位职责:
1、负责新设备的技术选型、对接沟通、安装调试及验收流程,保障设备如期投入生产;
2、对在用设备实施技术升级与性能优化,提高运行效率,减少故障停机时间;
3、依据实际生产需要,完成非标自动化设备的电气或机械方案设计及相关程序编写。
岗位要求:
1、具有5年以上自动化领域工作经验,熟悉整条生产线或复杂单台设备的引入调试与改造流程;
2、掌握主流PLC编程与调试技术,能熟练操作机械设计相关软件;
3、具备良好的现场问题处理能力及跨部门协同配合能力。
自动化运维工程师
9千-1.1万/月
自动化工程师3-5年大专维修/保养SCADA系统MES系统安装/调试
工作内容:
一、带队保障产线运行
— 组织3名技术员落实4条自动化产线的点检、保养与维护计划,合理分工并跟踪执行闭环。
二、攻坚复杂故障
— 在技术员无法解决时亲自介入,迅速定位并处理机械/电气/液压类故障,降低产线停机时长。
三、培养技术梯队
— 编制设备维修标准作业流程,通过实操指导带教技术员,实现个人技能向团队能力转化。
四、推动预防维护
— 梳理历史故障记录,识别高频问题,推进由“被动维修”向“主动预防”的运维模式升级。
五、管控维修成本
— 合理规划备品备件使用,配合制定维修预算,确保费用投入精准高效。
我们期待你
核心能力(必须具备):
一、大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业;具备自动化设备现场维护经验,有团队管理经历者优先。
二、具有新能源汽车结构件、电池结构件或PACK箱体行业工作经验,熟悉冲压、焊接、装配、检测等自动化产线工艺。
三、掌握机械传动、液压气动及电气控制系统原理,可独立完成复杂故障的分析与修复。
四、有大型制造企业服务经历,能适应快节奏、高负荷的生产环境。
特质匹配(我们欣赏这样的你):
一、踏实肯干:亲自动手拆装设备、更换部件、调试参数,不空谈、重实操。
二、乐于协作:主动传递经验,耐心指导新人,以团队成效为首要目标。
三、追求优化:善于归纳故障共性,积极推动预防性维护措施落地,打破重复抢修困局。
四、注重结果:以设备稼动率、故障停机时间等关键指标评估工作质量。
加分项:
a、具备PACK箱体自动化产线运维背景(如FDS、拉铆、焊接、气密检测等设备)。
b、参与过设备改良或产线效率提升项目。
c、了解MES/SCADA系统,具备设备数据采集与应用经验。
d、持有高级电工证、焊工证或设备点检员相关资格证书。
电气工程师(J10117)
1-2万/月
电气工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 负责项目电气施工进度的现场落实,针对突发问题能迅速提出有效解决方案并实施处理。
2. 指导电气设备在项目中的安装与调试工作,确保流程规范、运行稳定。
3. 处理现有项目及设备运行过程中出现的复杂技术问题,制定解决策略和优化方案。
4. 根据新项目建设的工艺需求,完成电控柜设计、图纸绘制以及自动化控制程序编写等工作。
5. 结合新建项目的现场实际情况与工艺流程,编制设备操作说明书等配套技术文档。
任职要求:
1. 熟悉自动化系统及仪表选型,掌握市场上主流PLC的应用与触摸屏编程,了解组态软件操作,掌握伺服电机控制技术。
2. 具备化工装置仪表与自动控制系统的设计经验,有现场安装与调试指导经历者优先。
3. 熟知主流仪控类设备(如仪表、阀门、控制系统)的技术参数与性能特点,具备独立完成设备选型能力。
4. 掌握电气专业相关技术标准与行业规范。
5. 具备较强的责任心,能适应高强度工作,拥有良好的职业操守、团队协作意识及沟通协调能力。
6. 熟练操作专业工程软件及办公自动化工具。
7. 持有本专业工程师职称或同等资质者优先录用。
特别说明:能力突出者,薪资可面议。
栏目概述
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