
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计电气机器人电气工程师证CAD电机工程师WindowsPLC工程师
具备工厂自动化、电路设计及电子生产工艺相关经验,掌握机器人编程、维护与保养技能,
熟悉工业自动化、自动控制、电气技术等专业知识,
拥有较强的团队协作意识与协调能力,
具备良好的沟通表达能力以及组织管理能力。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
工作职责:
1. 依据产品工艺与PID图纸完成电控柜设计,编制自动化控制程序及相关技术文档。
2. 结合项目现场需求及工艺要求,编写仪器仪表规格书等技术资料。
3. 负责装置项目的仪表控制系统安装及现场调试工作。
4. 指导并跟进施工进度,针对施工现场出现的技术问题提出解决方案并推动落实。
任职资格:
1. 具备独立承担化工装置仪表与自动控制专业设计的能力,能指导现场安装与调试工作。
2. 熟悉自动化系统及仪表选型,掌握PLC、DCS控制系统编程,了解西门子PLC及触摸屏编程软件操作。
3. 熟练运用CAD、Word、Excel等专业设计及办公软件。
4. 掌握主流仪表控制设备(如仪表、阀门、控制系统)的技术参数与性能特点,可独立完成设备选型。
5. 熟知本专业技术标准与规范,了解电气设计相关规程。
6. 具备较强的责任心,能适应现场工作环境,拥有良好的职业素养、团队协作意识和沟通协调能力。
7. 持有本专业工程师职称或同等资质者优先录用。
备注:能力突出者,薪资可面议
电气技术员
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
工作内容:
1、负责厂区生产线的设备的点检、保养,实时监控设备健康状态,为预防性维修提供决策依据,防患于未然。
2、设备维修与故障分析,负责区域内生产设备的故障诊断与维修,快速响应并高效处理,保障生产线及时恢复运行,协助设备改进与技改项目。
3、技改与调试支持:协助设备改进与技改项目,参与现场安装、调试及相关技术验证,从技术员角度提出优化建议,确保项目顺利实施。
岗位要求:
1、22-35岁,具有电工证。
2、能接受倒班。
福利待遇
1、公司依法为员工缴纳社保、公积金(五险一金);
2、包吃(两荤一素标准),包住:住宿4人/间(空调、WIFI、独立卫生间、24小时冷热水等设施齐全),住宿享受水电补贴;
3、工资每月固定15号发放上月工资;
4、入职满一年起享受工龄奖(第一年1200元/年、第二年2400元/年以此类推,最高可达6000元/年);
5、一线生产人员入职免费发放生活用品(拖鞋、牙膏、牙刷、口杯、毛巾、凉席、枕头等);
6、每年6-10月份(共五个月)享受高温补助;
7、享受职业健康管理福利,每年度公司提供免费在职体检;
8、定期员工庆生、团队聚餐、年度旅游等福利;
9、传统佳节给员工发放加餐券,发放节日慰问金或慰问品。
资深电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师
任职要求:
1、身体状况良好,具备大专及以上学历,电气自动化或机电一体化相关专业,具有5年以上工作经验,能接受短期出差安排,持有驾驶证者优先;
2、熟练掌握西门子系列PLC的程序开发与调试;
3、具备与多种PLC、工控机、DCS系统及WINCC系统进行通信的实际项目经验;
4、具备高级语言编程能力,熟悉STS语言及OPC接口开发流程;
5、了解各类传感器应用及常用自动化软件操作;
6、能够运用200smart编写Modbus RTU、ModbusTCP、PUT、GET等通讯协议程序;
7、可独立承担项目全流程工作,包括方案设计、元器件选型、程序编写及整体联调;
8、有机械设备制造行业背景者优先考虑。
工作时间:
上午08:00-12:00,下午13:30-17:30,周一至周六。
薪资及福利待遇:
1、月薪范围:10K-20K;
2、缴纳六险;
3、享受年度年终奖金;
4、享有项目奖金及提成激励。
电气技术员(提供食宿,五险一金,工资准时)
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
工作内容:
1、负责厂区生产线的设备的点检、保养,实时监控设备健康状态,为预防性维修提供决策依据,防患于未然。
2、设备维修与故障分析,负责区域内生产设备的故障诊断与维修,快速响应并高效处理,保障生产线及时恢复运行,协助设备改进与技改项目。
3、技改与调试支持:协助设备改进与技改项目,参与现场安装、调试及相关技术验证,从技术员角度提出优化建议,确保项目顺利实施。
岗位要求:
1、22-35岁,具有电工证。
2、能接受倒班。
福利待遇
1、公司依法为员工缴纳社保、公积金(五险一金);
2、包吃(两荤一素标准),包住:住宿4人/间(空调、WIFI、独立卫生间、24小时冷热水等设施齐全),住宿享受水电补贴;
3、工资每月固定15号发放上月工资;
4、入职满一年起享受工龄奖(第一年1200元/年、第二年2400元/年以此类推,最高可达6000元/年);
5、一线生产人员入职免费发放生活用品(拖鞋、牙膏、牙刷、口杯、毛巾、凉席、枕头等);
6、每年6-10月份(共五个月)享受高温补助;
7、享受职业健康管理福利,每年度公司提供免费在职体检;
8、定期员工庆生、团队聚餐、年度旅游等福利;
9、传统佳节给员工发放加餐券,发放节日慰问金或慰问品。
电工
5000-7000元/月
电气工程师1-3年中专及以上电工操作证
岗位职责:
主要负责高速公路日常设备故障的检修及基础配套设施的维护与施工管理工作。
任职资格:
1、持有C1驾驶证及低压电工操作证,具备不少于2年电工相关工作经验。
2、可独立开展高低压线路的故障排查与修复,熟悉配电房设备日常运维及常见故障处理。
3、具有水电站、配电柜制造厂或供电系统等相关行业从业经历者优先。
4、工作踏实肯干,能适应现场管理要求,服从调度安排,愿意在运维路段或施工项目驻点工作者优先。
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计PLC工程师电控工程师
电气工程师岗位职责:负责设备运行程序设计、调试、维护;根据设备设计要求,进行电气配件选型、出具电路图,培训电气技术人员进行安装调试; 技能需求:熟悉日系PLC编程及选型,熟练使用伺服系统、Modbus通讯、以太网通讯;优先考虑熟悉使用信捷系列PLC的技术人员
电气技术员
7000-9000元/月
电气工程师中专及以上
工作内容:
1、负责厂区生产线的设备的点检、保养,实时监控设备健康状态,为预防性维修提供决策依据,防患于未然。
2、设备维修与故障分析,负责区域内生产设备的故障诊断与维修,快速响应并高效处理,保障生产线及时恢复运行,协助设备改进与技改项目。
3、技改与调试支持:协助设备改进与技改项目,参与现场安装、调试及相关技术验证,从技术员角度提出优化建议,确保项目顺利实施。
岗位要求:
1、22-35岁,具有电工证。
2、能接受倒班。
福利待遇
1、公司依法为员工缴纳社保、公积金(五险一金);
2、包吃(两荤一素标准),包住:住宿4人/间(空调、WIFI、独立卫生间、24小时冷热水等设施齐全),住宿享受水电补贴;
3、工资每月固定15号发放上月工资;
4、入职满一年起享受工龄奖(第一年1200元/年、第二年2400元/年以此类推,最高可达6000元/年);
5、一线生产人员入职免费发放生活用品(拖鞋、牙膏、牙刷、口杯、毛巾、凉席、枕头等);
6、每年6-10月份(共五个月)享受高温补助;
7、享受职业健康管理福利,每年度公司提供免费在职体检;
8、定期员工庆生、团队聚餐、年度旅游等福利;
9、传统佳节给员工发放加餐券,发放节日慰问金或慰问品。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
工作职责:
1.依据产品工艺要求及PID图纸,完成电控柜设计、自动化控制程序编写及相关技术文档编制。
2.结合项目现场实际情况与工艺需求,制定仪器仪表规格书等专业技术文件。
3.负责装置项目中仪表与控制系统的安装实施及现场调试工作。
4.指导并跟进施工进度,协调解决施工现场出现的技术问题,并推动问题闭环处理。
任职资格:
1.具备独立开展化工装置仪表与自动控制专业设计的能力,可指导现场安装与调试工作。
2.熟悉自动化系统及仪表选型流程,熟练掌握PLC、DCS控制系统编程技术,精通西门子PLC及触摸屏编程软件操作。
3.熟练运用CAD、Word、Excel等专业设计软件及办公软件。
4.掌握主流仪控设备(如仪表、阀门、控制系统)的技术参数与性能特点,具备独立选型能力。
5.熟知本专业相关技术标准与规范,了解电气设计相关规程。
6.具备较强的敬业精神,工作细致认真,拥有良好的职业素养、团队协作意识和沟通协调能力。
7.持有本专业工程师职称或同等资质者优先录用。
备注:能力突出者,薪资待遇可面议
电气仪表维修技术员
7000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限电气工程师证
岗位要求:承担电气设备的日常检修与维护任务,参与技术升级改造,负责热电站电气装置及热工测量仪表的日常保养与校准,确保电气系统安全高效运行。
工作内容:
1、监督运行规程的执行情况,组织对设备质量隐患及运行故障进行分析调查。
2、依照上级指令开展电气设备的日常巡检维护、技术改进以及大修小修管理工作。
3、统筹运行设备所需物资材料,合理制定本专业技术工作计划与实施安排。
4、严格遵守公司及部门各项管理规定和操作规范,确保作业标准化执行。
电动车长白班,组装集体计件,月8000以上,包吃住
7000-8000元/月
组装工包住餐补20人以上月结长白班直接来厂区面试恒温车间新能源熟悉流水线
负责电动车的组装,包装,推车,入库,物料等等岗位,集体计件,综合薪资6000~10000以上,包住餐补15一天发放到饭卡
每个月15号发薪资,没钱可以预支工资,一次500~1000
清远清新区【百世快运招聘】自带小货车或者三轮车区域承包商,C1驾照司机,能开4米2货车要装
6000-15000元/月
装卸工有提成月结
【百世快运招聘】
自带小货车或者三轮车区域承包商,C1驾照司机,能开4米2货车要装卸货,工作内容:送货、收货,要求:能吃苦耐劳、服从安排、有团队精神!有从事快递物流行业者优先录用!工资:6000元--15000元,计提成多劳多得上不封顶!有意请电:何生(),地址:清远市清新区城西大道610号(汕湛高速清新出口旁)
清远佛冈雅迪长白班包吃住集体计件月8000以上
7000-9000元/月
长白班车间普工包吃包住20人以上月结
清远雅迪电动车普工高薪长白班
空调车间 没有夜班 月休四天
岗位:电动车组装,配件分发,推车入库,质检,贴商标,绑扎线路
每月15日发工资
招聘要求及岗位
年龄:18—41岁
身体健康,能吃苦耐劳,品行端正,无不良嗜好。
工资6500—8000元/月
满七天可以预支500元以上
每月9号19号29号都可以预支
工作时间:早上8-12点;下午13-17点;
加班18点—订单做完下班
(集体计件制)
中午吃饭一个半小时,下午吃饭休息1小时
食宿:包吃包住四人间 免费住宿
宿舍有免费wifi
有免费洗衣机,独立卫浴,红木衣柜,
独立卫生间,24h热水,住宿环境及佳,
每个楼层有饮水机。
在职学历晋升、其他培训机会,生日礼品,
年初开工奖,过节礼品,半个月年假,
不定期聚餐,大型活动。
工作地址:广东清远雅迪电动车厂
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结随走随结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
广东清远职位名称:招聘设备员工作地点:英德市沙口镇红丰管理区学历要求:中专性别建议:不限性
机械维修
职位名称:招聘设备员工作地点:英德市沙口镇红丰管理区学历要求:中专性别建议:不限性别联系电话:
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电机工程师万用表电气工程师证
电子电器线路开发,设计。成品电器检测、维修、售后等技术型问题。
电气工程师
工业设备电气接线、PLC控制柜接线、控制线缆布线、校线、整理。
要求:
1. 会看电气图纸,能独立完成接线作业
2. 有电气接线、自动化设备接线经验
3. 细心负责,服从管理,能驻场
待遇:
包住,工资月结不拖欠,活多稳定,薪资优厚。
有意者直接电话联系!
有一个plc程序,需要辅助调试。。
200-300元/天
电气工程师学历不限
成都市双流区找一个电气工程师,我们现场有技术,需要辅助罐入pkc程序,靠谱的打电话。谢谢。打电话
电气自动化8500保底/包吃住/可学/有发展
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
电气自动化8500包吃住不要经验可晋升
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
生产总监(塑胶瓶)
2-2.5万元/月
生产总监10年以上大专及以上有生产管理经验精密机械经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、组织实施车间生产管理,降低生产和材料损耗,提高生产效率;
2、负责领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督,检查生产质量体系运行;
3、负责部门人员全面管理,包括部门用人计划、培训/培养计划的编制及跟进实施,日常工作监督及激励,提升员工生产技能以达到提高生产效率、降低人力成本;
4、负责设备保养检修,以保证按期完成生产任务;
5、负责生产物料的落实工作,保障各个班组有序流转运行,提高生产效率;
6、负责生产现场整理整顿,5S管理,确保生产现场的安全和整洁工作;
7、负责在生产中发现问题,及时与相关部门沟通,及时解决生产中出现的问题,提高效率;
8、完成上级领导安排临时工作。
任职资格:
1、35-45岁,大专及以上学历;
2、五年以上制造企业生产管理经验,塑胶制品生产管理经验,有美化妆瓶生产管理经验优先。
3、有丰富的生产计划经验;精通生产管理系统及流程,掌握产品质量与生产管理体系方面的知识;
4、具备较强的统筹协调能力及组织沟通能力,有较强判断、分析和解决问题的能,能激发下属干部潜能,促进团队协作,具较强的团队领导力、决策力、推动力及组织协调力;
5、责任心强,为人有原则性,条理性好。
包覆班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责:
1. 负责统筹安排包覆作业流程,保障生产进度与产品品质达标
2. 与组员保持顺畅协作,及时处理生产环节中的各类异常情况
3. 持续推动作业方式改善,提高团队整体工作效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进工作任务落实
2. 认同团队协作理念,可快速融入现有工作氛围
3. 学习能力强,善于总结并优化操作技能
生产设备管理车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科及以上车床、铣床、装配设备制造
工作职责:
1.负责设备制造车间的整体运行调度、组织协调,全面主持生产车间的日常运营工作。
2.组织管理生产线运作,涵盖人员调配、生产计划落实、产品质量把控、现场作业管理、设备清洁维护及物料采购申请与跟进。
3.结合生产实际需求,向技术部门提出工艺优化和技术改进方案,并对班组人员开展生产操作流程、质量管控等方面的技能培训。
4.承担产品成本核算及制造过程中的成本管控工作。
5.管理生产现场秩序,确保现场作业严格执行公司及工厂在安全、质量、操作规范等方面的相关要求。
6.根据业务发展需要,动态优化生产布局,合理配置产能资源,提升整体生产效率。
7.组织实施并监督调控生产过程中各项指标,包括工艺执行、质量达标、设备运行、成本控制及产量完成情况。
9.熟知车工、铣工、钳工岗位的加工流程和技术标准;
10.负责生产工艺、生产设备及工装夹具的管理工作,强化工序质量控制,重点监控关键工序执行情况;
11.跟进新设备的安装调试进度,并指导督促各设备责任人制定日常点检计划,确保按计划有效执行;
13.协调组织并指导制定针对管理体系不符合项所采取的纠正与预防措施;
岗位要求:
1.机械结构设计、机械自动化与一体化、材料成型及控制工程或模具制造等相关专业背景;
2.熟悉各类车床的零部件、组件、机构构成及其相互配合关系;
3.能准确识读图纸和工艺文件,并依据图样与工艺要求进行零件加工;
4.掌握常用机械传动原理,了解液压、气动系统的基本工作原理;
5.具备3年以上车间生产管理经验,有设备制造类企业现场管理经历者优先考虑;
化妆品灌装生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专及以上团队管理生产设备管理化工灌装生产线管理生产成本管理
一、岗位职责
1. 生产执行与组织落实:严格执行上级下达的生产计划与指令,科学统筹班组内人员、设备及物料资源,确保灌装作业高效、有序进行,保质、保量、准时完成生产任务,并积极配合跨部门协作需求。
2. 灌装流程管控:全面负责灌装各环节的运行管理,涵盖班前设备检查与调试、物料确认(如护肤品原料、包材规格),班中实时监控灌装精度、封口质量及产品清洁状况,班后完成设备清洗与生产数据登记,及时排查并处理漏灌、剂量不准等异常情况。
3. 团队运作与培养:负责组员日常工作的监督与考勤管理,定期组织灌装标准操作流程及安全规范(如化妆品生产卫生要求)培训,提升团队操作水平与质量意识,妥善协调内部工作分歧。
4. 质量与安全管理:严格执行化妆品相关质量体系(如GMPC)标准,对每批次产品实施抽样检验,确保符合品质要求;落实安全生产措施,检查设备状态与人员操作合规性,预防安全风险与质量问题发生。
5. 效率提升与成本管控:持续优化灌装工艺流程,提高作业效率,降低原料损耗与包材浪费;收集整理生产数据(如产量、合格率、故障频率),开展分析并提出可行性改进方案,推动降本增效目标实现。
二、【任职要求】
1. 具备2年以上灌装线管理或相近岗位工作经验;
2. 熟悉灌装生产线的操作规程及基础设备维护知识;
3. 具有良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效带领班组完成任务;
4. 具备较强的现场问题应对与应急处置能力;
5. 具有一定成本控制意识和效益管理思维;
6. 有化妆品行业从业经历者优先录用。
三、薪资福利
1. 综合月薪:5000—6000元/月(根据个人能力与经验面议);
2. 福利保障:缴纳清远社保,享有节日福利、带薪休假、定期团建活动等;
3. 发展空间:提供系统化内部培训与晋升通道,支持员工职业发展;
4. 工作环境:空调车间,长白班制;
5. 提供食宿,包一日三餐;宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施;
6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等多项激励;
7. 厂区配套小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。
上班地点:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
上班时间:上午 08:00-12:00
下午 13:30-17:30
① 每周日固定休息;
② 提供住宿,含一日三餐;
③ 每月15日准时发放工资;
④ 缴纳清远地区社会保险;
⑤ 工作地址:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责生产线日常运作的统筹与管理,保障生产任务按时完成。
2. 保持与团队成员的高效沟通,确保各环节衔接有序。
3. 持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能妥善安排生产团队工作。
2. 善于沟通交流,能够快速响应并处理生产中的各类问题。
3. 富有团队协作意识,能带动团队共同实现生产目标。
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验其他
1、统筹生产指挥体系的建设与完善,编制生产计划并监督执行,确保各项生产任务按时保质完成。
2、每周定期主持召开生产会议,研判生产运行情况,制定切实可行的改进方案与应对措施。
3、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作,发现问题立即协调处理,重大事项及时上报总经理。
4、推进生产成本管控,组织工艺优化与技术创新,提升生产效率,具备加工能力的项目优先自主完成。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,管理类、高分子化学等相关专业;
2、具备3年以上中层管理岗位经验,制造业领域工作经验不少于5年;
3、精通工厂生产运营与管理流程,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验;
4、熟练掌握产品工艺标准、生产流程规范及过程控制要点,熟悉制造全过程的统筹协调机制;
5、具备出色的组织、管理、协调与沟通能力。
五险一金,6天工作制,包食宿,学历补贴,师傅带教,带薪年假,节假日福利、不定期团建。
光伏电气设计师
5000-10000元/月
电气设计师长期1-3年大专及以上光伏电气设计含高低压结构设计接入方案
-具备光伏设计相关工作经验,熟悉光伏电站设计全流程;
-熟练掌握结构设计、低压并网设计、高压并网设计相关专业技能,能独立完成对应设计工作;
-熟悉光伏行业相关规范、标准及政策要求;
-负责光伏电站项目的整体设计工作,包括方案设计、施工图设计等;
-完成光伏电站结构设计相关工作,保障项目结构安全与稳定性;
-承担低压并网、高压并网系统的设计任务,确保并网环节合规、高效、安全;
-配合项目团队完成设计交底、现场技术支持等后续工作。
工作地点:广东省英德市白石窟小区附近
后整主管
9000-13000元/月
车间主任月结5-10年学历不限服装生产库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、全面统筹后整车间(手工、大烫、质检、包装)的日常运作,包括生产计划制定、质量把控、人员培训与指导,并协调尾部与其他部门之间的协作关系。
2、掌握公司各款产品的工艺标准与生产要求,结合出货时间及实际交期,依据整体生产排程和前道工序的完成顺序,按照每日产量合理调配后道各小组的作业安排。
3、根据上线产品情况,核实所需物料及辅料是否齐备,提前做好用料预估与资源配置。
4、对进入后道环节的每款产品,监督各小组每日生产计划的合理性,检查工艺执行是否符合规范,发现问题立即采取纠正措施。
5、组织人员每日进行生产进度交接与数据统计,妥善管理成品的存储与转交流程,针对已检验但暂未包装的产品落实防尘保护措施。
6、以客户标准为核心,协同缝制车间紧密配合,及时识别并处理生产异常,持续提升产品一次通过率。
7、强化对后道各班组在辅料领取与使用过程中的监督管理,科学配置人力、物力与资源投入。
8、严格管控出货流程,出货前安排专人核查数量、款号等信息,确认无误后方可放行,并将相关出货记录同步提交至生产部门。
9、明确本部门组织架构及岗位分工,组织实施岗位绩效考核工作。
10、严格执行公司各项管理制度,推进6S管理体系落地,保障车间文明生产与安全生产,维持现场整洁有序,持续优化内部管理效能。
任职资格:
1、具有中专及以上学历;
2、年龄:35-50岁;
3、通晓后道工艺原理、常见工艺类型及典型问题的应对方法,熟悉完整生产流程;
4、了解时装类后道各环节操作规范,具备5年以上后道管理经验;
5、具备良好的沟通协调能力、责任意识与计划组织能力,擅长后道流程设计,对生产数据敏感,熟练操作办公软件。
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
1. 负责注塑车间当班期间人员与操作工的组织与管理;
2. 负责机台清洁、质量管控及员工培训工作的安排与监督;
3. 负责当班时段内注塑工艺参数调整及设备故障处理;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备三年以上注塑班组管理经验,五年以上注塑工艺调试经历,可独立完成模具安装与更换;
2、能有效控制生产过程中的不良品率,分析异常原因并及时制定改善措施,提升产品良率;
3、熟悉注塑机及其辅助设备的维护保养,有小家电行业工作经验者优先;
4、具有较强的责任意识,善于沟通,执行力强。
栏目概述
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