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2026年保险合伙人了，友邦不仅有4000元、6000元创投津贴支持，一年保底收入20万，还有机会去中山大学认证高阶养老规划师

岗位职责： 1.对客户、企业面临的风险进行风险评估，量身定制解决方案，满足客户、企业保障需求； 2.针对客户需求，面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点，制定最优化的组合搭配方案，并协助客户办理投保、缴费等手续； 3.出现理赔，协助客户向保险公司报案，收集理赔资料，并为客户办理理赔等服务。 任职要求： 1,须25-45周岁，大专以及以上学历; 2.自律性强，好学，进取，有上进心； 3.有事业心（工作可以做成事业），有韧性，不满足于现状； 4.有服务意识，合作精神，有担当。 福利待遇： 1、有责底薪+服务津贴+高额佣金提成+年度展业奖+新人推荐奖+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主管、经理、导师无上限发展空间； 2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等；公司有提供补充医疗、意外、养老保险； 3.公司活动：不定期组织文体活动、聚餐活动； 4.企业培训：提供新员工入职培训、产品培训、职能培训、专业技能培训等； 5.职业发展：电脑系统化的管理制度，更有利于个人发展，广阔的职业发展平台。 工作时间：每天7小时，8:30-18:00，中午休息2小时，周末节假日双休，

公司简介 中国人寿保险(集团)公司已连续22年入选《财富》全球和资管双500强企业，2025年排名29位;《财富》世界500强排名第45位(2025年排名，较上年提升14位) IPE全球资管500强排名第29位(截止2025年上半年中国人寿资产达人民币8万亿元。在中国保险业中蝉联第一。 我们致力于为客户提供全方位的保险服务，现因业务发展需要，诚聘优秀人才，期待您的加入! 一、岗位内容: 1、负责根据客户的要求，给客户提供专业的保险知识咨询和服务; 2、负责推荐保险种类及相关金融理财产品，并制定相对应的保险/金融理财方案 3、负责参保客户的后续客户服务工作。 4、积极增员建立健全销售团队。 5、定期接受专业保险业务辅导和讲座，提升工作技能。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，年龄25岁-45周岁，男女不限，过往资历优异者可适度放宽 2、踏实肯干，具备较好的学习能力，渴望较高收入; 3、认可保险的意义与功用，认可央企的大健康事业。 三、发展空间: 1、做精英路线-业务精英/销售精英 职级路线:业务员一业务主任一业务经理一高级业务经理。 2、做管理路线一管理精英/储备主管 业务员一业务主任一组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)一处经理(处经理、高级处经理、资深处经理)-区经理(区域总监、高级区域总监)。 3、培训讲师、培训主持人等 四、福利待遇: 1.薪资范围:2W--3W元/月 2.工作时间:周一至周五，周末双休，享受国家法定节假日，婚假、产假 (陪护假)、病假、年假等。 3.福利待遇：不定期组织文艺活动、聚餐活动、每周下午茶、每月团建、不定期国内游、季度国外游、上班时间自由、央企待遇、上班轻松、年轻化团队、补充医疗险 工作地点:深圳市宝安区西乡（中央大道A座17楼中国人寿）假如您还没找到事业的方向，或许这就是您最好的选择，只要您全情投入就能成就美好的事业人生!

好的，这是一份全面且专业的保险销售岗位描述，适用于招聘网站或招聘启事。 --- 职位名称：保险销售顾问/保险代理人 职位概述 我们正在寻找积极进取、富有同理心的保险销售顾问加入我们的团队。您将成为连接公司与客户的桥梁，核心职责是为客户提供专业的风险分析和财务保障规划，销售合适的保险产品。如果您热爱挑战，渴望一份收入上不封顶且能帮助他人的职业，我们诚挚邀请您的加入。 主要职责 1.客户开发与销售 ·市场开拓：通过电话、网络、社交媒体、线下活动及客户转介绍等多种渠道，主动寻找潜在客户。 ·需求分析：与客户进行深度沟通，全面了解其财务状况、家庭责任、风险偏好及保障需求。 ·方案设计：基于客户需求，为其量身定制专业、合适的保险规划方案。 ·产品讲解：清晰、准确地向客户讲解保险产品的条款、保障范围、利益及免责条款。 ·销售促成：运用专业的销售技巧，解答客户疑问，引导客户作出购买决策，完成投保流程。 2.客户服务与关系维护 ·保单递送与阐释：递送正式保单，并再次为客户解读保单关键内容，确保其完全理解。 ·续期服务：提醒客户按时缴纳续期保费，并提供相关的续费协助。 ·定期保单检视：为客户提供定期的免费保单检视服务，根据其人生阶段的变化（如结婚、生子、购房等）提出保障调整建议。 ·日常咨询作为客户的专属顾问，及时解答客户关于保单的任何疑问。 ·信息变更：协助客户办理受益人、联系方式等保单信息的变更手续。 3.理赔与后续支持 ·理赔协助：在客户发生保险事故时，第一时间指导客户报案，并协助其收集和提交理赔所需资料。 ·进度跟踪：跟进保险公司理赔处理进度，并及时向客户反馈。 ·权益维护：作为客户的支持者，协助客户与公司沟通，确保其合法权益得到保障。 4.自我管理与提升 ·持续学习：主动学习新产品知识、金融市场动态及相关的法律法规，不断提升专业度。 ·合规展业：严格遵守国家法律法规、监管规定及公司合规要求，确保所有销售行为合法合规。 ·活动管理：做好每日客户拜访计划、活动记录与总结，持续提升工作效率。 --- 任职资格要求 我们期望您具备： ·大专及以上学历（专业不限，公司提供系统培训）。 ·持有有效的《保险销售从业人员资格证书》（如暂未持有，需在入职后规定时间内考取）。 ·出色的沟通表达能力、学习能力及强烈的服务意识。 ·具备良好的抗压能力、自驱力和团队协作精神。 ·为人诚实守信，有责任心，富有同理心。 以下情况将被优先考虑： ·有销售、客服或金融行业相关工作经验者。 ·拥有一定的社会资源或人脉网络者。 ·对保险行业有浓厚兴趣，并将此作为长期职业发展方向者。 我们提供 ·富有竞争力的薪酬回报：“底薪+高额绩效提成+各类奖金”的激励模式，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·完善的福利保障：五险一金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利等。 ·系统化的专业培训：从入职培训、产品知识到销售技巧、金融理财规划，提供全链条的成长支持。 ·清晰的职业发展通道： ·专业路线：初级顾问→高级顾问→销售精英→行业顶尖荣誉（如MDRT）。 ·管理路线：表现优异者可晋升为团队主管、销售经理，走向管理岗位。 ·优秀的企业文化与团队氛围：开放、互助、积极向上的工作环境。

1、负责泰康中大型大健康医疗养老参观、大健康超级体验活动的组织及策划； 2、协助区域客户完成家庭健康财富规划； 3、独立负责客户的家族信托、家族税务与债务筹划，保障家庭资产安全； 4、负责定期维护负责区域老客户关系，深刻挖掘老客户需求，认真服务好老客户； 5、协助团队管理及基层销售人员管理，协助团队日常行政管理； 6、参与组织团建活动。 任职要求： 1、年龄在28岁以上，专科及以上学历； 2、具有2年及以上保险销售、理财规划等相关工作经历 3、工作及时高效，抗压性强，具备较好的时间管理意识； 4、做事清晰有条理，善于总结陈述，有代理团队者优先； 5、具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神，能够与各级、员工保持良好的工作关系，进行有效的沟通； 6、能独立组织大型团队活动并有创新意识； 7、热情开朗，有良好的情绪管理能力，为人正直、处事公正、亲和力好。 福利待遇 1、周末双休，弹性工作时间，无需加班 2、达成工作目标保底年收入20万，好有丰厚绩效奖金 3、六险二金 4、员工旅游，节日福利，各类团建活动 5、工作成绩突出者可进修清北有约，在清华北大学习MBA课程。

【薪酬福利】 一、薪资构成1（）：底薪2350+业绩提成+竞赛奖金 薪资构成2（）到手2150+（500～800）津贴+提成+竞赛奖金。 无责底薪依据：岗位职级决定，电销代表分初级中级高级，初一级2350起，每季度调一次，根据上一季度kpi考核排名定级 提成：实收保费分车险和非车险。车险：1-4％，非车15-17％ 奖金:每月不定时举办竞赛激励. 公司近3000员工，50%人收入15k左右，25%收入2万左右，25%收入8.9千 举例： 你一月实收保费42万，其中转保10万，续保30万，非车险2万， 则实际收入：10万*3.7%＋30万*2.3％＋2万*16％＋底薪2350到3650＝最低16150＋不定额的现金、实物奖励 二、福利： 2.五险一金（入职当月缴纳五险一金 3.过节费每个节日200-400 4.生日蛋糕＋生日礼金 5.满一年免费体检 三、晋升空间： 1.纵向晋升：车险商务专员-储备主管-区域经理-大区总监。 2.横向晋升：商务专员-内勤岗平移（运营岗，人事岗，培训岗等） 公司主管一般不外聘，全部都是商务专员内部竞聘，对于业绩好，组织能力强的伙伴们鼓励积极竞聘！

岗位职责： 1、对事故车辆进行损失鉴定，出具精准的定损报价； 2、与客户对接，收集事故信息，协助推进理赔手续办理； 3、核查理赔资料完整性与真实性，确保流程合规并提升处理效率； 4、联动内部相关环节，妥善处理理赔过程中的各类问题，优化服务体验； 任职要求： 1、掌握车辆定损专业知识，了解保险理赔操作规范； 2、具备良好的沟通协调技巧，能有效回应客户咨询与诉求； 3、工作严谨细致，责任心强，适应一定工作压力； 4、熟悉常用办公软件，具备高效的文档处理能力。

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专 2、25—45周岁； 3、为人正直，具备较强的自我驱动力，拥有良好的沟通协调能力，富有责任心及团队协作意识； 4、渴望自主创业，追求更广阔的职业发展空间。 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、季度业绩奖励、职务补贴等多项收入； 2、达到对应职级标准后，可享有：公司团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等福利 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险计划； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险配置方案； 3、面向不同群体及其家庭，提供全面的保险服务与财务风险管理规划 四、面试要求： 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件

职位名称：保安员工作地点：英德城北学历要求：不限

清远市清城区招钢筋工

岗位名称：中通快递寒假工（分拣、扫描、打包、装卸）；搬运工/装卸工。 岗位要求：1.年龄在1855岁之间；2.性别不限；3.能适应两班倒的工作制度，每15天倒一次班。 薪资待遇：个人计件工资，月薪750010000元；包吃包住；每个月25号发放工资；企业免费为员工购买工伤保险和商业保险；水电费平摊。

招聘长白班保安员两人，工作地点清远广东，年龄范围2052岁，需持有保安员证者优先考虑，工作时间为每日八小时制，薪资待遇面议，有意者请联系朱生。

主要工作：每天做一家人的三餐饭，做一下家务搞一下卫生！喂一下鸡，要求会骑电动车！有时候去接一下小孩子！本人要爱干净，勤快善良，招长期工，年龄30岁到60岁！包吃包住工资4500元一个月！

帮老客户拿钱，信息变更，理赔等，8:00-11:30/2:00-17:30.有意向者电话联系！

主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。

大专及以上文凭，年龄25-45周岁，不限工作经验。 一、综合金融售后服务专员 工作时间： 周一到周五 上午8:30-11:00 下午2:00-5:00（下午时间弹性） 工作内容： 1.续期跟踪以及维护客户保单利益， 2.售后保单详解，办理客户理赔等事项 3.服务好公司派发的客户资源。通知客户领取服务礼品， 4.邀请客户参加银行或寿险举办的三节一生礼遇活动 5.在此基础上可以进行展业，实现收益最大化 要求： 热爱学习，有团队意识，协助活动策划。 微信。电话

首先要服务好客户，准确了解他们的需求把产品讲明白帮他们办好，投保然后要做好后续跟踪，比如提醒续费协助理赔，维护好客户关系，如果是带团队的管理岗还要负责培训新人，帮新人熟悉业务一起开发客户。

理赔服务 客户接待 上门拜访

招聘：汽车钣金中小工薪资：3500元以上/月1、汽车维修专业；2、能吃苦耐劳，想学技术并在汽车行业发展。广东清远

英德一汽解放招聘汽车信息资料员 工作内容： 1、加强与各部门的沟通，汇总各部门收集的有利于产品销售及产品改进的有用信息； 2、熟练掌握经销商协作平台业务流程，负责销售流向的汇总及提报，检查信息的真实性； 3、负责公司内部电子管理系统； 4、协助销售经理与供货方以及平台管理部门的业务沟通； 5、配合供应商新产品的市场投放的专题活动等。 任职资格: 1、年龄30-40岁，有从事相关工作经历，有4S店工作经验者优先考虑； 2、具有较强的网络信息捕捉、收集能力； 3、具有较好的文字功底和沟通社交能力； 4、有C1牌驾驶证，能熟练驾驶 5、有会计证或者是有一定的财务经验（如做过金融或者保险）优先考虑 入职即购买五险，早八晚六，周休一天，节假日按国家规定 能接受来清远面试学习，一定要会开车并且有交通工具。试用期3500-4500，转正4500-5500，看个人能力面议 联系方式：蒋小姐（） 地址：英德大站镇龙腾加油站旁一汽解放

针对公司下发客资进行售后服务，可达成二次开发

有没有喷漆师傅有空，来的联系

中国人寿保险股份有限公司 一、保单服务专员 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，公司自有精准客户，无需开发身边人，欢迎你的加盟。 工作时间8:30-17:00(午休2.5小时)周末休一天半，节假日正常休息。 薪酬构成综合6000-8000(补贴+全勤+二次开发提成。)1-3月专员综合薪酬10000+，三个月以上综合薪酬13000+。 福利待遇年休假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇，享有保单服务专员团体商业保险。 二、个养规划师 要求：年龄25岁-45岁，男女不限，大专以上学历优先。 福利待遇责任保底薪酬+商业保险+养老金+团康旅游 三、助手大专及以上学历，金融、保险等相关专业优先。熟悉办公软件，沟通协调能力强，有招聘经验，薪资优，福利全，发展空间大！ 四、超级合伙人月薪1.5万 五、青年国寿企业家月薪2.5万 福利待遇 责任保底薪酬+商业保险+养老金+团康旅游 公司地址：清新区太和镇凯旋门小区8栋二楼中国人寿 联系方式：严先生（，可以添沟通）

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#招募进行时-招募令 [色]本公司现在正招募个养规划师 目标收入 客户经理收入8000+ 业务总监收入15000+ 超级合伙人收入60000+ [拳头]大专以上学历待遇从优 [玫瑰]福利待遇 +商业保险+养老金+团康旅游 [爱心]年龄 26岁-45岁，男女不限 [强]工作地点：英德或浛洸 [勾引]联系电话：

岗位职责: 1.为客户提供专业化的保险产品介绍与咨询服务，确保客户需求被充分理解并妥善满足。 2.持续维护现有客户关系，主动开展定期沟通，及时掌握客户动态与需求变化。 3.参与销售方案的规划与执行，配合团队推进销售任务，确保业绩目标达成。 4.协助客户办理保险理赔相关手续，保障流程规范、准确、高效完成。 5.策划并参与客户互动活动，提升客户参与度与服务体验满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与协商技巧，能妥善应对和解决客户疑问。 2.对保险领域有较强兴趣，具备快速学习和掌握专业知识的能力。 3.拥有良好的协作意识，能在团队中积极配合并贡献个人力量。 4.具备一定的市场洞察力与客户关系管理能力。 5.自我驱动力强，能适应一定工作压力并持续完成销售任务。 任职要求：年龄25~45岁，高中以上学历

1.负责跟进公司分配的客户，完善售后服务信息并及时更新，提醒客户续期缴费，协助办理理赔事宜，定期开展保单检视服务，通知客户领取公司福利礼品，并邀请客户参与公司组织的旅游及其他客户活动。 2.性别不限，年龄要求25至45周岁，具备良好的服务意识与团队协作能力。 3.福利待遇：工作时间安排为周一至周六上午8:30-11:30，下午14:30-16:30，周六下午及周日休息，国家法定节假日正常休假。 4.薪酬结构为3100元底薪+提成+奖金+商业保险+养老金补贴，新员工月收入普遍在5000元至8000元以上，收入上不封顶，公司定期组织团队聚餐及旅游活动。

配合维修师傅完成车辆损伤情况的检查与评估，协同保险公司制定车辆维修计划及核定相关费用