岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同工作

1、负责公司食堂运营、宿舍管理、车辆调度、环境卫生、物资采购及差旅事务等行政相关工作； 3、协助组织公司各类活动及会议的筹备与执行； 4、配合开展重要客户及嘉宾接待的相关事宜； 5、按时完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉行政管理各项业务内容，具备1年以上行政类岗位工作经验； 2、具备良好的亲和力，沟通表达顺畅，服务意识强，具备基础的文字撰写能力； 3、为人正直诚信，性格积极乐观，责任心强，富有进取心，能适应一定强度的工作节奏； 4、工作踏实严谨，条理清晰，逻辑思维能力良好。 5、须持有C1驾驶证

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助部门完成办公用品采购、固定资产管理及费用报销等后勤支持工作 3.对接内外部单位，做好来访接待、信息传达与跨部门协调沟通 4.维护公司行政制度执行，协助优化办公流程，提升行政服务效率 5. 完成领导交办的其他综合性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正，责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力 3.有行政、文秘或助理类岗位实习或工作经验者优先 4.了解金融行业基本规范，认同文化与合规要求 5. 学历不限，大专及以上学历优先

半销售半行政，6天5小时

【工作内容】 - 负责日常人事与行政事务管理，包括员工考勤、入转调离手续办理、档案资料归档及办公用品采购等； - 协助筹备公司各类会议和团队活动，保障行政支持工作有序开展； - 解答员工日常咨询，跟进问题反馈，促进员工体验优化； - 配合集团总部推进相关人力资源基础性支持工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限； - 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； - 工作踏实细致，责任心强，能适应一定的工作强度； - 熟练使用常用办公软件，具备基本的文字处理能力。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境干净整洁、井然有序； 2. 办理员工入离职手续及培训组织工作，确保各流程高效衔接； 3. 配合团队成员落实上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对工作中各类情况； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备高效完成工作任务的能力； 3. 有较强的责任感和执行能力，可独立承担并完成所分配的工作任务。

一、岗位职责： 1、负责来访客户、宾客及面试人员的接待与引导工作； 2、负责公司快递、信件、文件资料的收发、登记及日常汇总统计； 3、负责办公用品及行政物资的采购、保管与发放管理； 4、负责办公设备及设施的日常维护与管理工作； 5、负责低值易耗品的申购、登记与管理，每月定期完成盘点任务； 6、定期检查并维护办公室绿植养护及环境卫生情况； 7、负责节日福利物品的采购、登记及发放等相关事宜； 8、依据考勤制度监督员工出勤，统计每周迟到、早退、漏打卡、请假、调休等数据； 9、负责公司招聘工作，办理新员工入职与离职相关手续； 10、负责新员工档案信息录入，维护人事信息表及花名册更新； 11、协助组织筹备各类员工活动并推动落地执行； 12、负责开展公司内部员工培训工作； 13、完成上级交办的其他临时性行政人事工作任务。 二、任职资格： 1、年龄18-28岁，形象端正，气质佳，具备良好亲和力； 2、有半年以上行政、人事或前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3、熟练操作OFFICE办公软件及相关办公设备； 4、工作积极主动，细致认真，具备较强的责任心与职业素养； 5、粤语、普通话表达流利。 三、福利待遇： 4、公司配备冰箱、微波炉、咖啡机等完善设施 5、团队成员以95后为主，办公环境轻松愉快，氛围融洽，诚邀有志青年加入！ 6、大小周 试用期3个月

岗位职责： 1. 主要负责数据归集与人员招聘相关工作。 任职要求： 1. 热爱本职工作，能适应高效紧凑的工作节奏。 2. 需具备一年以上招聘实操经验 薪资福利： 1. 基础薪资3500元叠加绩效提成。 2. 公司定期安排下午茶，不定期开展团队建设活动。 3. 提供外出旅游名额，并有机会参与各类趣味互动游戏。 上班时间：9:30-12:00，13:00-18:00，月休4天

岗位职责： 1、招聘：根据公司战略目标及业务部门用人需求，制定切实可行的招聘方案，保障各岗位人员按时到位；持续开拓并维护线上招聘渠道、校园合作资源、内部推荐机制等多元化招聘路径，优化招聘环节，提高招聘效率与人才匹配度；组织实施简历筛选、初试评估工作，精准识别候选人能力，向用人部门推荐合适人选，并统筹安排面试、背景调查、录用通知等全流程事务。 2、培训：统筹开展各类培训项目，涵盖新员工入职引导、岗位专业技能提升、职业化素养培育等内容，跟踪培训实施过程，开展效果评估，推动培训体系不断优化完善。 3、企业文化：协助策划并执行多样化的文化主题活动，如团队建设、节日庆祝、员工关怀活动等，强化组织凝聚力与员工认同感；挖掘工厂先进典型与优秀人物案例，推动榜样力量传播，营造积极向上的学习型文化氛围；结合各部门实际需求，动态更新企业文化宣传内容与展示形式。 4、办理员工入职、转正、离职、异动等相关手续，负责人事档案的建立、更新与日常管理工作。 5、对接县总工会，保持良好沟通协作关系，积极争取政策支持、项目资源及资金补助。 6、完成领导交办的其他人力资源及行政类工作，主动配合相关部门推进跨职能协作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄20-35岁，人力资源管理、劳动经济学、社会保障、行政管理、心理学等相关专业优先，熟悉国家及地方劳动法律法规。 2、熟练掌握招聘、培训、企业文化中一项或多项模块的实际操作。 3、具备较强的沟通协调能力；工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。 4、能熟练使用Office等常用办公软件。 福利待遇： 1、周末双休｜包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套设施。 2、通讯补贴｜高温津贴｜六险一金｜定期健康体检｜带薪休假｜礼金｜节日福利礼品｜团建活动｜广阔职业发展平台。

岗位职责 1、后勤管理（核心）：全面负责员工食堂、宿舍、保洁、安保、公共区域及会议室的日常运营与统筹管理。 - 食堂管理：监督食材采购流程、食品安全与卫生标准、供餐环节及菜品品质，提升用餐满意度，合理控制后勤支出。 - 宿舍管理：统筹宿舍安全、环境卫生、设施保养及住宿规范，保障员工居住舒适度与生活便利性。 - 环境与秩序管理：督导厂区公共空间、办公区域、会议场所的清洁、绿植养护工作，协调安保人员日常值守，确保整体环境有序运行。 2、建立健全后勤管理体系，定期组织服务质量检查，收集员工意见并推动服务优化升级。 3、对接食堂、绿化、保洁、安保等第三方服务商，跟踪履约质量，确保服务水平达标。 4、维护与政府相关部门的良好沟通，积极争取有利于后勤运营的政策资源与支持。 5、落实上级安排的其他行政工作，协同各部门推进涉及后勤事务的协作事项。 任职要求 1、25-35周岁，大专及以上学历，行政管理、后勤管理等相关专业优先考虑。 2、具有5年以上行政后勤管理工作经历，熟悉工厂或园区类场景下食堂、宿舍、保洁、安保等模块运作模式，有大型厂区管理背景者优先。 3、具备良好的组织协调、成本控制和应急处理能力，工作踏实，责任心强，关注执行细节。 4、熟练操作Office办公软件，具备基本的文字撰写与数据整理能力。 福利待遇： 1、周末双休｜包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套。 2、通讯补贴｜六险一金｜年度体检｜带薪假期｜礼金｜节日福利｜团队活动｜广阔的发展平台。 3、薪酬面议。

叉车司机 招工人数:1 欧雅仓

火起来拼多多项目仓储电商，招外包正式工啦[强]明天周二继续招，持续招聘20-38岁，两班倒不体检[握手]案底，要求会26个英文字母，要做评测。满7天可预支300-500元薪资构成：模式一：绩效模式底薪+绩效（0--1.2系数）+300餐+加班费25元/时，6月-10月有高温补贴300元/月，月休4天，不休息可以算加班。综合薪资6300--7500模式二：计件模式，无底薪纯计件+餐补300元/月，6月-10月高温补300元/月，熟手计件薪资综合在8000-10000左右----[烟花]清远石角维龙仓年龄：20--38岁岗位：集货复核排货定位：多多住宿接人：小胡

小区水电工工作地址:清新玄真云溪九里小区8:30-12:00,14:00-18:00，月休5-6天，排班休息薪资面议负责小区业户水电维修、园区日常水电维修及公共设备设施维护保养，有1年以上物业维修工作经验20-45岁，持有效电工证，高低压证

绿化工工作地址:小市海伦春天小区7:30-12:00，14:00-17:30，月休4天，排班休息3000元左右，有带薪年假、工龄奖负责经绿化现场操作：养护、种植、修剪、病虫防治、树木繁植

制袋师傅调好机器后生产出来的袋子需要进行检验袋子有无不良品之类的查验完成后进行捆绑装箱，袋子是电脑自动点数，上岗后会有相对应培训操作，工作内容简单，需要坐得住有责任心有耐心的人员

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

每月休息两日，工资4000～6000

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5. 有行政专员/助理相关经验者优先

早八晚五，上六休一，无责底薪，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、负责工程项目资料的收集、整理、归档及管理工作，确保文件完整规范。 2、协助工程师处理日常行政事务，包括会议安排、文件传递及数据录入等工作。 3、跟进项目进度，协助编制和更新相关工程报表及文档。 4、负责部门内部与其他部门之间的沟通协调，保障信息传递顺畅。 5、完成上级交办的其他相关文职支持工作。 任职要求： 1、大专及以上，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2、能够熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等。 3、工作细致认真，责任心强，有较强的学习能力和适应能力。 4、对生产制造行业有基本了解或兴趣者优先考虑。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现国寿资产专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障内外沟通顺畅 3. 管理前台办公物资及文件收发，维护日常办公秩序与环境整洁 4. 协助会议筹备、场地布置及基础行政支持工作 5.配合完成分公司交办的其他综合事务性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，具备较强的语言表达与应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4.责任心强，细致耐心，具备团队协作精神 5.学历不限，有金融行业前台或行政工作经验者优先

岗位职责 1、后勤管理（核心）：全面负责员工食堂、宿舍、保洁、安保、公共区域及会议室的日常运营与协调管理。 - 食堂管理：监督食材采购流程、食品安全与卫生标准、供餐环节及菜品品质，提升用餐满意度，合理控制运营成本。 - 宿舍管理：统筹宿舍安全、清洁卫生、设施保养及住宿规范，保障员工居住环境整洁舒适。 - 环境与秩序管理：督导厂区公共空间、办公区域、会议场所的清洁、绿植养护工作，组织安保人员执勤安排，确保整体环境有序安全。 2、制定并完善后勤管理体系制度，定期实施服务质量检查，收集员工建议并推动服务优化落地。 3、协调食堂、绿化、保洁、安保等外部服务单位，跟踪服务执行质量，确保合同履约到位。 4、维护与政府相关部门的良好沟通，主动争取有利于后勤工作的政策资源支持。 5、落实上级交付的其他行政任务，配合各部门推进涉及后勤支持的相关协作事项。 任职要求 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，行政管理、后勤管理类专业优先考虑。 2、具有5年以上行政后勤管理工作经历，熟悉工厂或园区场景下食堂、宿舍、保洁、安保等模块运作机制，有大型厂区管理背景者优先。 3、具备良好的组织协调、成本控制和应急处理能力，工作踏实认真，关注细节。 4、熟练操作Office办公软件，具备基本的文字撰写与数据整理能力。 福利待遇： 1、周末双休｜包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套。 2、通讯补贴｜六险一金｜年度体检｜带薪假期｜礼金｜节日福利｜团建活动｜广阔的发展平台。 3、薪酬面议。

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，如文件分类、资料归档等相关事务； 2. 配合团队成员推进项目协调与管理工作； 3. 协调公司内外部沟通事宜，保障信息传递准确及时； 4. 参与公司会议，协助完成会务组织及执行工作。 任职要求： 1. 具备良好的统筹规划与协调能力； 2. 沟通高效，能妥善应对各类复杂事务； 3. 熟悉常用办公软件的基本操作； 4. 富有团队协作意识，可与团队成员顺畅沟通配合。

岗位职责: 1. 负责赛智岛形体模特课程的授课与专业指导 2. 与学员保持良好互动，保障教学效果及学员学习体验 3. 策划并参与各类模特展演活动，增强学员实践能力 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和协作意识 2. 能够根据教学现场灵活调整节奏，提升课堂参与度 3. 热爱模特事业，善于激发学员潜能并推动其持续成长

岗位职责： 1、在电商直播平台开展产品推广，提升品牌影响力与销售转化； 2、通过实时互动回应用户咨询，提升客户购买兴趣与信任感； 3、独立规划并实施直播内容，涵盖产品讲解、限时优惠等营销环节； 4、统计分析直播运营数据，结合用户反馈优化后续直播方案。 任职要求： 1、有电商直播实操经验，掌握直播运作流程及相关规范； 2、表达流畅，富有感染力，能有效吸引并留住直播间观众； 3、了解农产品相关知识，能够清晰传递产品的核心优势； 4、具备良好的数据解读能力，可根据直播表现调整运营策略。

上班时间分为三个班次 早班11:00—23:00 中班14:00—凌晨1:00 晚班16:00—凌晨2:00 每十天轮换一次班次，每月休息四天 前三个月薪资4500元，后三个月薪资5500元，公司提供食宿

工作内容： 1、统筹并协调企业内外各类活动及会议的实施与推进； 2、保障活动及会议有序开展，涵盖会前筹备与现场落实； 3、协同团队成员配合，优化活动与会议的整体执行成效。 岗位要求： 1、普通话标准，具备流畅的语言表达与沟通能力； 2、有从事活动或会议组织工作的实际经历； 3、能高效协助主管完成日常行政事务支持工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：午班、晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责在抖音平台进行直播销售，展示商品并促进成交 2.与在线观众实时互动，解答疑问并提供选购建议 3.维持直播间的良好氛围，提升观众对产品的认知与购买意愿 任职要求： 1.具备较强的表达能力和沟通技巧，能有效吸引并留住观众注意力 2.热爱直播销售行业，能够清晰理解并准确传达产品卖点 3.可配合弹性工作时段，具备良好的协作意识和团队精神

行政后勤工作