1、特殊教育专业，大专学历及以上，持有相应的教师资格证书；2、性别不限；3、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；4、品行端正，具有良好的思想品德和职业道德；5、热爱特殊教育，热爱特殊学生；6、身体健康且能胜任相应岗位的工作。教师的工作职责是：1、遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；2、贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务；3、不断提高思想政治

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标高质量达成 2. 关注学生个体差异，实施分层教学与个性化指导，激发学习兴趣并提升综合素养 3. 积极参与教研活动、教学评估及校本课程开发，持续优化教学方法与资源建设 4. 协同开展班级管理、家校沟通及学生心理健康与成长指导工作 5. 严格遵守教育法律法规与新时代教师职业行为准则，践行师德师风要求 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、责任心与育人情怀 2.持有相应学段及学科的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教育教学能力，掌握现代教育技术手段 4.表达清晰、亲和力强，善于沟通协作，能胜任一线教学与育人工作 5. 应届毕业生或有教学经验者均可应聘，学历不限

长期的一位家教老师。能够陪伴小孩写作业与教育

招聘初高各科兼职老师，数学物理化学语文英文历道老师。 一、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法，课后进行学习反馈； 2、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 二、任职条件： 1、本科及以上学历，需有2年以上教学经验，1年深圳机构经验； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 三、岗位薪酬及福利 1.薪酬：100元-180元每小时 四、工作时间： 无需坐班，有课按时上课就行。

兼职老师 长期招聘

New Oriental Education & Technology Group Inc 新东方是一家已经成立31年的上市公司，集团7W人+，广州分校3000人+，品牌好自带流量，福利多多，广州校区多多且都是靠近地铁站交通便利，工作地址都是就近分配噢！ 是俞敏洪老师的新东方，不是学炒菜的新东方哦！暂无实习需求谢谢~ 【岗位亮点】 每周一周二双休，坐班时间朝九晚五；工作地点广州50+校区就近安排~ 大平台大公司发展良好，固定发薪10号；入职即交五险一金； 带薪培训，专人带教； 无责任课时，底薪+课酬+奖金+保薪，综合收入8-12K 【岗位职责】 1、教授青少双语素养课程（班课） 2、教学、教研及培训活动； 3、配合部门市场等其他活动； 4、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动； 5、对学员的学习效果负责，解决学员在学习中的疑难，并给出专业的咨询和学习建议 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，有相关经验优先，相关专业优先，具有教师资格证优先；英语专业优先，持CET6&TEM4&TEM8优先； 2、逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习； 3、能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 4、热爱教育事业，了解并认同新东方企业文化。 【工作地点】：广州市区内多校区就近分配 （涵盖越秀、荔湾、海珠、白云、天河、黄埔、花都各个大区） 【工作时间】：周三至周五坐班 (9:00~17:00)，周未在校区上课 (最早课程8:00~最晚排课20:30) 【加入我们，您将能享受】 √ 薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； √ 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； √ 礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利； √ 带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； √ 年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会； √ 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴； √ 部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； √ 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； √ 报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！ New Oriental Education & Technology Group Inc New Oriental is a listed company has been established for 31 years, the group 7W people +, Guangzhou branch school 3,000 people +, brand good self-traffic, benefits, Guangzhou campus more and more and are close to the subway station traffic convenience, work address are close to the allocation of Oh! The job is to make sure that you have a good job. 1, teaching for fun: play around with children (classroom lessons), teaching the secret of the test scores, so that students do your true love powder, for star teachers call! 2, heartfelt communication: careful and patient communication with parents and students, keen to help students grow, pay for education will not be soft! 3、Self-improvement: daily training, teaching and research, feel the warmth of the collective heart, in exchange for every amazing and cool debut! 4, the big show: with the excellent teaching and research group for teaching and research, product development ideas spark collision; good enough you can also carry out teacher training, product development, subject operations and other work Oh! Qualifications 1、Bachelor degree or above, English-related majors preferred, with CET6/TEM4 preferred; 2、Familiar with the teaching materials of subjects taught in any age group in junior and senior high school, vivid and lively lessons, broad knowledge; 3, focusing on the overall improvement of students' comprehensive ability and test scores, able to fully mobilize students' learning enthusiasm, infectious, familiar with teenage psychology, full of passion and vitality; 4、Teamwork spirit and organizational and coordination skills and have the spirit of dedication; 5, understand the spirit of New Oriental, identify with New Oriental culture, participated in the New Oriental training is preferred. Work location: Guangzhou city district multi-campus near the assignment At present, the demand is mainly in Huadu, Xiangxue and Tianhe campuses. Work time: Wednesday to Friday sitting class (9:30 ~ 17:30), weekends run campus classes (the earliest course 8:00 ~ the latest scheduled classes 20:30) Join us, you will be able to enjoy √ Compensation: New Oriental offers competitive salaries in the industry based on the employee's job responsibilities, and maintains competitive salary increases each year for employees with consistently excellent performance; √ Five insurance and one gold: the payment will start from the signing of the labor contract, providing you with all-round protection; √ Gifts and benefits: enjoy the festival fee for New Year's holidays, birthday, childbirth, marriage gifts, high temperature subsidies and other benefits; √ Paid annual leave: New Oriental adds an additional 5-10 days of annual leave based on the annual leave stipulated by the state, according to the age of the division; √ Annual Salary Adjustment: Teachers enjoy two salary adjustment opportunities per year, and other positions enjoy one salary adjustment opportunity per year; √ Annual travel: New Oriental provides annual travel program for employees, providing different amounts of travel allowance according to the age of the division, and additional allowance for foreign travel; √ Departmental group building: New Oriental provides monthly activity expenses for each department, and the departments are free to organize rich group building activities, as well as Goddess Day, Dumpling Day, Christmas and other rich holiday staff activities for you to play; √ Free medical checkup: New Oriental provides all employees with a free comprehensive health checkup every year for the protection of employees' health, in addition, employees' family members also enjoy internal discounts for medical checkups, paying attention to employees' own health while caring for their family members' health; √ Enrollment discounts: In New Oriental enrollment courses, employees themselves enjoy 50% off or even free enrollment discounts, relatives and friends enjoy 20% off enrollment discounts, regardless of the city! The new Oriental schools across the country are common! Translated with DeepL.com (free version)

1. 负责接待公司分配的试听学员，开展线上试听课服务，完成试听学员的转化成交； 2. 分学科开展线上小班督导工作，依托公司专属教学软件，结合学员学科差异、学情等级分层情况，定制并派发个性化学习任务、匹配专属学习资料，全程跟进学员全周期学习服务； 3. 通过线上直播间带班，监督学员在线完成课程学习、刷题、学习总结、笔记上传等各项学习任务，灵活把控课堂状态，实现教学互动、学员自主静默学习双向课堂模式； 4. 持续跟进学员作业、各项学习任务的完成质量与进度，及时梳理、反馈学员学情问题，持续优化整体学习效果。

岗位职责 1. 核心教学： 负责OSSD（加拿大安省课程）体系商科课程（如BBI2O商科导论、CIA4U经济学、BOH4M商业领导力等）的双语授课； 2. 过程评估： 按照OSSD过程化评估体系，布置并批改作业、商业计划书、案例分析报告及小组项目等； 3. 学习管理： 密切关注学生的学习状态与进度，通过有效的学习监管，确保学生按时按质完成作业与考试，保障教学进度有序推进，助力学生顺利达标结课； 4. 沟通反馈： 定期与学生及教学管理部门沟通，及时反馈学生的学习进度和表现； 5. 学术支持： 参与教研研讨会，不断优化教学方法； 2. 其他支持：完成教学部门负责人安排的其他任务。 任职要求 1. 学历背景： 国内本科211及以上院校或全球排名前100院校学历，商科相关专业优先； 2. 语言能力： 雅思总分7分及以上或持有英语专四专八证书，英语功底扎实，具备双语授课能力； 3. 经验要求：有2年以上工作经验; 4. 职业素养： 热爱教育事业，富有责任心，对学生有耐心、有方法，具备持续学习的能力与成长型思维。 岗位福利 1. 薪资结构：底薪+项目奖金； 2. 生源保障： 无需坐班推销，专注教学，生源稳定； 3. 专业培训： 完善的OSSD教学资源和培训体系； 4. 假期福利： + 周末双休 + 法定节假日休息 + 带薪年假； 5. 团队氛围： 年轻化团队，生日会、下午茶。

广东工商职业技术大学 岗位职责： 1. 承担本科或专科课程教学任务，完成教学大纲规定的授课、辅导、考核等工作 2. 参与专业建设、课程开发及教学改革研究 3. 指导学生实习实训、毕业设计（论文）及学科竞赛活动 4. 开展科学研究，发表学术论文或参与科研项目 5. 完成院系安排的学科建设、社会服务及行政辅助工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德师风和职业素养，有高级职称 2. 专业基础扎实，具有较强的教学能力和学术发展潜力 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与团队协作能力 4. 身心健康，能适应广东肇庆市工作生活

早餐店招聘员工。要求50岁以下，会讲客家话，有餐饮经验，勤快肯干，做事醒目。薪资面议。上班时间为6点至10点。工作地址位于新县城大山路53号。

招聘一名夜班人员，年龄要求25岁以下，新熟手均可。薪资为3000至5000元，具体面议。月休2天。工作地址位于万达华府D区美宜佳便利店。

梅州市丰顺县招工地小工/杂工联系电话王生

招聘：梅城腌面店招工，主要做早午餐，工资面议，联系电话：，地址：江南秀兰桥头鸿都花园附近

招聘餐饮一位阿姨，年龄50左右，工作时间6:30-12:00、下午4:00-6:30，待遇面谈、联系电话[抱拳]麻烦朋友们推荐[抱拳]

应届毕业生，教师资格证优先 需要1-3年经验，应对中高考学生 接受长期，短期不需要

豫章师范学院数学媒体与创意产业学院招聘博士研究生，要求毕业学校四项排名较高，专业:新闻学，戏剧影视，数字媒体技术，软件工程专业！

具备良好的语言表达和沟通能力 和学生有效的互动 并且能及时的和家长反馈学生的学习情况 必须有热爱教育事业有爱心 责任心有团队精神 身体健康

天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁（条件优秀，可放宽) 岗位：语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求：统招大专及本科以上学历，师范类学校毕业的优先，具备相应学科教师资格证，应届，往届都可以。 职责： 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇：5000+课后服务费+班主任费， 双休，带薪寒暑假，五险一金。 地点：河西区，南开区

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导，确保教学目标达成 2.参与教研活动，优化教学方法，提升学生学习效果与综合素质 3.关注学生成长，开展个性化指导与心理疏导，建立良好师生关系 4. 配合学校完成教学评估、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 5.积极参与家校沟通，定期反馈学生在校表现，协同促进学生发展 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.适应教育行业工作节奏，能胜任日常教学及班级管理工作

广东省梅州市招聘武术套路和散打教练各两名，包吃住底薪6000，招生一个奖金2000，带队比赛奖金另计！联系电话（）苗校

招聘瑜伽老师和普拉提老师。瑜伽老师岗位要求：持有国内外认证瑜伽教师资格证书（RYT200以上优先）；接受过专业系统性的瑜伽培训，熟悉多种瑜伽流派；拥有至少1年以上教学经验，具备良好的授课能力，能够根据不同学员水平调整教学方案。薪资待遇：具有竞争力的薪酬待遇（面议）；灵活的工作时间安排；良好的工作环境和团队氛围；持续的培训和学习机会；免费享受馆内所有课程。

岗位职责： 1.系统集成项目管理工程师，这个课程的全部教学工作 2. 招生公开课网络直播售后答疑。 3. 分析流量数据与用户行为，优化项目运营策略及服务流程，提升客户满意度 4.管理项目预算与成本，定期输出经营分析报告，支撑业务决策 5. 带领项目团队，开展日常培训、绩效辅导与梯队建设 任职要求： 1. 有系统集成项目管理工程师证书或者是信息系统项目管理师证书。 2.优秀的跨部门协同与团队管理能力，有3-5年项目统筹经验者优先 3. 具备数据敏感度和逻辑分析能力，熟练使用基础办公及数据分析工具 4.本科及以上学历，教育学、管理学、市场营销等相关专业优先 5.责任心强、抗压能力好，具备良好的沟通表达与客户服务意识

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复 可线上面试！不限教资，师傅带教快速成长，转正名额多！ 26届/25届优先 线上面试！！！ 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地，日语均有在招 2.采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1.业内高薪： 转正前:8-12k/月 ，2-3个月转正后12-20k/月，表现优异者可达2w，3w+ 2. 入职就有免费培训，有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿 3.寒暑假有小长假，不定期团建 4.晋升机会多，晋升路径清晰 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2.地铁周边，提供上岗前免费培训，接受小白 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作 2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1.广阔发展空间：专业线/职能管理线双向选择，股份期权积累 2.快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯； 3.轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟

1. 负责外籍人士、留学生及海外华人的中文教学，设计定制化课程方案，涵盖汉语口语、HSK考试、中国文化等内容。 2. 制定教学计划，开展一对一或小班制教学，跟踪学员学习进度，评估学习成果并优化教学策略。 3. 传播中国文化，结合节日、习俗、历史等素材，提升学员对中文及中华文化的兴趣与理解。 4. 整理教学资料、维护学员档案，定期与学员/家长沟通教学情况，反馈学习问题与改进建议。 5. 参与机构教学教研工作，协助完善课程体系，开展教学培训与交流。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，汉语言文学、教育学、对外汉语等相关专业优先，持有国际中文教师证书（CTCSOL）、教师资格证者优先。 2. 普通话标准（二甲及以上），具备扎实的中文基础知识、语法功底，熟悉HSK考试体系与对外汉语教学法。 3. 有良好的英语/日语等外语沟通能力（能进行简单教学交流为佳），热爱对外汉语教育事业，有耐心、亲和力强。 4. 具备较强的课堂管理能力、教学应变能力，能根据学员基础调整教学节奏，激发学员中文学习兴趣。 5. 工作认真负责，时间观念强，可适应灵活排班（周末/晚间教学优先），有相关教学经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金+教学补贴，能力优秀者薪资可面议。 2. 福利保障：缴纳社保、带薪培训、节日福利、定期团建、专业教研支持与晋升空间。 3. 工作环境：佛山南海区国华新都，交通便利，办公/教学环境舒适，团队氛围融洽。 4. 其他福利：员工子女教育优惠、文化交流活动参与机会、国际教学资源支持。

【急聘！手慢无！】初高中语、数、英、物、化等学科教师，旺季缺人，入职即安排课程！ 【岗位亮点】 -零门槛入行：无需教师资格证也可报名，新人配备专项岗前培训，从教案撰写到家校沟通全程指导 -住宿全包：临近地铁的精装修公寓免费提供，免除租房与通勤困扰 -入职快：免笔试刷题，通过试讲与面谈即可上岗 【薪酬福利】 1.薪资结构：基础薪资+课时收入+续班提成+全勤奖励，试用期月薪8k起，能力突出者收入上不封顶 2.福利齐全：入职即享带薪培训，包住宿并额外发放餐补，五险一金按时缴纳 3.假期保障：周末可弹性调休，法定节假日正常休息，寒暑假设有集中休假 4.团队氛围好：每年组织两次集体出游，每月开展部门聚餐或桌游活动，工作氛围轻松有活力 5.晋升通道明确：新人→骨干教师→学科带头人→教学主管（亦可转向校区管理方向），晋升机制公开透明 【岗位职责】 1.负责所授学科的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习情况分析 2.根据学生实际水平灵活调整教学进度，采用生动方式提升学习积极性 3.定期向家长反馈学习进展，及时答疑，维护良好家校关系 4.参与每周教研活动，优化课程设计，交流教学经验 【职位要求】 1.本科及以上学历，所教学科相关专业优先，学科知识扎实 2.热爱与学生互动，具备耐心与热情，能关注每位学生的成长状态 3.语言表达清晰有逻辑，能承受阶段性高强度工作，富有责任心和协作意识 4.有家教或代课经历者优先考虑，应届毕业生亦欢迎加入 我们不空谈未来！这里既能踏实教学积累实战经验，也能靠实力实现加薪晋升。希望在教育领域长期发展的你，尽快投递简历——今天提交，明天就有机会收到回复！

【工作内容】 - 按照课程大纲与教学安排，独立承担授课任务，保障教学质量并实现既定教学目标； - 与学员保持积极互动，关注其学习进展，及时给予反馈并优化授课方式； - 参与课程内容迭代及教学研讨活动，持续提升教学专业能力； - 授课时间可根据实际情况灵活协调。 【任职要求】 - 具有3年以上教学相关工作经验，具备扎实的教学功底和课堂管理能力； - 热爱教育行业，拥有良好的表达沟通能力和高度的责任心； - 不限专业背景，欢迎来自不同领域的优秀人才应聘； - 有课程开发或培训经验者优先考虑，能够适应弹性工作安排。

我们是一家聚焦数字内容创作与新媒体人才培养的教育机构，现因业务扩展，诚邀有实战经验的你加入。 人工智能创作教师（2人） 方向：AI漫剧、短剧、短视频创作 + 教学教务 薪资待遇： · 5000元～6000元/月（含48课时/月） · 超课时部分：100元/课时 · 社保 + 免费双人间住宿 岗位职责： · 负责AI创作（短视频/音乐MV/漫剧/短剧）理论及实操课程 · 指导学生完成AIGC作品 任职要求： · 有AI漫剧、短剧等领域实战经验 · 熟悉主流AI图像/视频工具 应聘方式： 请将简历及作品/案例发送至邮箱：@qq.com 邮件标题：应聘岗位 + 姓名

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，实施分层教学与个性化指导，提升学习效果 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合班主任开展班级管理与家校沟通，协同促进学生全面发展 5. 完成学校安排的值日、培训、招生宣传等其他教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教师资格证，持证上岗 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

欢迎大家投递简历，合适的话30分钟内回复 可线上面试！无需教师资格证，师傅带教快速上手，转正机会多！ 26届/25届毕业生优先 线上面试！！！ 【岗位职责】 1. 承担中小学学科类课程的授课任务，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理及日语等科目 2. 运用多样化的教学方式，激发学生学习动力，提升学习成效 3. 参与课程内容设计及教学资料的筹备工作 【福利待遇】 1. 行业领先薪资： 大四实习（课时可协调）：转正前4～6k/月，转正后8～14k/月 全职：转正前8-12k/月，2-3个月转正后12-20k/月，优秀者可达2w，3w+ 2. 入职即享免费培训，提供住房补贴或安排市中心公寓大平层免费住宿 3. 享受寒暑假假期，定期组织团建活动 4. 晋升空间广阔，晋升路径明确清晰 【岗位地点】 1. 教学点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等多个城市 2. 地铁沿线设点，提供岗前免费培训，零经验也可加入 【任职要求】 1. 具备良好的表达能力与协作意识 2. 能灵活使用多种教学策略，满足不同学生的学习特点 3. 热爱教育事业，有意愿持续精进教学能力 【加入的理由】 1. 发展平台广阔：支持专业发展与管理双通道晋升，享有股份期权积累机会 2. 成长体系完善：配备系统化岗前培训，各阶段针对性课程助力职业成长 3. 团队氛围轻松：定期开展团队活动，扁平化管理，成员以90后、00后为主，沟通无障碍