
广东中山招水电、电焊、强电、弱电/安防、油漆工
8000-9000元/月
弱电工强电工电焊油漆工水电工长期3-5人月结技术好专业师傅
中山市招水电、电焊、强电、弱电/安防、油漆工
钳工
从事船舶管路、钳工、电器调试。中专以上学历,年龄在18一50周岁,身体健康,有相关船舶调试经验,联系人:茅先生
低压电线路长期6-10人月结点工技术好专业师傅
招聘:广东粤能电力有限公司(茂名市)
1、招聘多名南网低压线路安装人员,须要低压电工证(国家应急局)
2、工资待遇:按工程量结算(面议),签约众源正规合同、购意外保险;
3、工作范围:;
4、入职材料:体检报告,无犯罪记录证明,身份证,工商银行卡,低压电工证(下载版)
弱电系统工程师
8000-12000元/月
弱电工程师3-5年本科及以上
工作职责:
配合完成火灾报警系统、安防系统或通信系统项目的设备交付、技术说明、施工指导、调试作业、线路检测与故障处理,以及日常维护和验收工作,负责资料归档、回款跟进及项目延伸业务的推进;
任职要求:
1、自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业全日制本科毕业;
2、具备消防领域从业经历者优先,持有注册消防工程师资格证书者优先;
3、有项目管理、项目规划或投标实操经验者优先考虑;
工作地点:惠州大亚湾石化园区等,需短期出差。
职位福利:提供住宿、带薪年假、节日福利、年终奖金等。
阳江江城区低压电工,有相关工作经历优先,年龄25-50岁,身体健康,无案底,性格外向,有团
4000-5000元/月
低压电电工长期1-2人月结包工技术好
低压电工,有相关工作经历优先,年龄25-50岁,身体健康,无案底,性格外向,有团队管理经验,头脑灵活,执行力强。
正常上下班时间,周日休,法定节假日休息,需要持有电工证,有相关经验者优先。
待遇4000-5000元/月
具体情况面议,请投简历或电话号码,非诚勿扰
广东梅州梅县区阳光文澜府现招一名保洁,要求工作认真,吃苦耐劳,服从安排,工资面议。联系人:
保洁开荒保洁1-2人
梅县区阳光文澜府现招一名保洁,要求工作认真,吃苦耐劳,服从安排,工资面议。
联系人:卢小姐
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
职责:
1、确保水、电、网络接入等办公基础设施稳定运行。
2、负责日常行政支持事务,涵盖办公用品的采购与分发、员工活动组织、福利物资申领等工作。
3、承担关键行政保障任务,如固定资产管控、办公场所装修及维护、园区基础设施问题收集与跟进整改、园区可视化管理推进、6S管理落实等。
4、统筹管理公司食堂、宿舍、公务车辆、安保及清洁服务的调度与运营。
5、配合安监、消防、职业健康等政府职能部门的检查工作。
6、协助处理公司内部突发情况,如工伤事故、员工间矛盾调解等事宜。
7、完成上级交办的其他任务(含协助招聘等相关工作)。
要求:
1、本科及以上学历,行政管理或相关专业者优先;
2、具备2年以上大中型制造企业行政后勤岗位工作经验;
3、有食堂、宿舍相关费用核算工作经历;
4、具备应对和处置突发事件的实际能力;
5、作风正派,责任心强,对数据有一定敏感度,同时具备良好的沟通亲和力
客户成功经理
4000-8000元/月
客户成功社保年终奖1-3年大专及以上面销/陌销、ToB销售
5.5天工作制(周六下午+周日全休)+五险齐全+底薪+高额提成+年终奖+节日福利+带薪年假+法定假日正常休
岗位职责:
・专注服务存量客户,深入分析客户诉求,提供高效解决方案
・推动老客户续费及新增合作,巩固长期合作关系
・定期进行客户回访,建立顺畅的沟通机制
任职要求:
・具备客户维护、售后服务等相关经验者优先考虑
・沟通条理清晰,细致负责,能及时响应客户反馈
・具备基础市场洞察力,善于发掘需求并维系客户关系
我们期待:积极进取、富有责任感、渴望成长的你加入!所有岗位均配备系统化培训支持,晋升路径明确,收入与能力直接挂钩
咨询热线:梁小姐***********(可直接电话联系或添加微信沟通)
销售代表
3000-7000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验线下活动策划、新媒体企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技
5.5天工作制(周六下午及周日全天休息)+五险齐全+底薪+高额提成+年终奖金+节日福利+带薪年休假+法定节假日正常休假+下午茶时光
岗位职责:
・通过电话销售、陌生拜访、面对面销售等方式拓展新客户,完成既定销售任务
・负责客户关系的维护,跟进订单各环节进展,享有业绩提成奖励
任职要求:
・具备电销、陌拜或面销工作经验者优先考虑
・能熟练操作电脑及常用办公表格软件,年龄在23-38岁之间
・拥有财务或会计基础知识者更具优势,抗压能力佳,目标明确
我们期待:充满热情、富有责任感、渴望成长的你加入团队!
所有职位均配备系统化培训支持,晋升路径清晰透明,收入由个人能力决定!
咨询热线:梁小姐***********(支持电话沟通或微信联系)
市场专员
3000-5000元/月
市场推广/地推免费培训月结1-3年大专及以上非销售岗营销活动策划执行广告投放经验小红书视频号互联网/科技营销策划能力沙龙展会抖音号
岗位职责:
・策划并落地执行线下沙龙、培训会、DIY活动等,增强品牌曝光与用户粘性
・承担视频剪辑工作,运营视频号及抖音号,开拓线上推广渠道
任职要求:
・具备线下活动组织与执行经验者优先考虑
・掌握基础剪辑技能,了解短视频平台的运营机制
・思维活跃、富有创意,精通线上营销传播,具备强执行力
我们期待:热情积极、勇于担当、渴望成长的你加入!
所有岗位均提供系统化培训,晋升路径明确,收入由能力决定!
咨询热线:梁小姐***********(可直接电话沟通或微信联系)
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上初级工程师
一、岗位职责:
1.协助完成弱电系统(如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等)的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员,理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定,协助绘制CAD图纸,包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试,执行技术交底,并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场,协助监控施工质量与进度,及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估,协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档,记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程,确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训,解答基础操作问题,配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度,具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神,积极学习专业技术知识。
二、任职要求:
1.大专学历,建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业;
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验;
3.持有相关专业证书(如电工证、弱电工程师证、安防认证等)者优先;
4.踏实肯干,动手能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力,较强的责任心、主人翁意识;
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系:
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘,实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司,与该子公司签订劳动合同,社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排:
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理,但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则:
1.持续学习:技术工程师必须具备终身学习的精神,随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决:工程师应该有良好的问题解决能力,这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作:一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作,因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力:精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理:工程师应该熟悉项目管理的基本原则,包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析:在项目出现问题时,工程师需要能够进行故障排除,找出问题的原因,并提出相应的解决策略。
7.沟通能力:无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通,清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定:工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定,以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务:工程师需要能够理解和满足客户的需求,提供高质量的服务和支持。
10.创新思维:在解决问题和设计解决方案时,工程师需要有创新的思维方式,可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标:
1.初级技术工程师:负责执行基础的技术任务,包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师:除了完成基础任务,还需要处理更复杂的问题,设计和实现中等难度的系统功能,有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师:需要具备深入理解现有系统的能力,并能提出优化方案,同时负责重要功能的设计和开发,以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师:在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验,能解决高难度的技术问题,对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监:负责公司整体技术的战略规划和框架设计,管理技术团队,协调各部门之间的技术需求,对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌:
1.忽视精确性和专业性:工程师的工作要求高度的精确性和专业性,做事必须严谨,不能马虎大意。
2.拒绝持续学习:技术一直在进步,工程师应保持持续学习的态度,不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维:在技术行业,创新是推动技术发展的重要因素,工程师应避免创新思维的缺失,固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神:工程师常常需要与他人合作来完成项目,如果缺乏团队协作精神,工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求:工程师应理解并尊重客户的需求,不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为:工程师应看重长期目标而非仅眼前利益,避免短视的决策。
7.轻视测试:测试是确保工程项目质量的重要环节,轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档:工程师应养成做事记事习惯,适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具:工具是用来提高效率的手段,而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验:工程师在设计产品或方案时,应始终考虑到用户体验,不能只关注技术层面。
弱电工程师
桥下电信招聘装维工程师,不会可学,有师傅带,国企工作环境,工作稳定,有五险一金,有登高证电工证优先。工资5000+,详情可以来支局详谈。
弱电软件系统
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场日常运维电工证AutoCADVisio3ds Max酒店智能家居系统有线电视系统楼宇自控系统程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师
-弱电工程师/技术员(主流岗位):负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维,部分兼IT支持职能。
-弱电主管(管理岗):统筹系统管理、团队带领及项目落地,要求更丰富的行业经验。
二、岗位职责(核心模块)
1. 系统维护与故障处理:负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修,快速排查故障;维护水疗管理软件(含预约、收银、客户管理等模块)及服务器、收银系统设备。
2. 安装与调试:参与新弱电设备(如安防摄像头、智能传感器)的安装、调试与验收,配合水疗区域智能化升级项目。
3. 安全与资产管理:制定弱电设备安全规范,定期备份系统数据;登记设备台账,管理设备采购、入库及报废流程。
4. 技术支持与协作:为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持,对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。
运维工程师(高陵)
5000-7000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、承担智能建筑弱电系统工程(包括网络、监控、门禁、多媒体会议等系统)的现场施工任务,配合项目经理推进项目实施与管理;
2、及时协调并处理工程实施过程中出现的技术与管理问题,保障项目按时交付;
3、在施工现场与客户及相关单位保持有效沟通,妥善解决各类对接事务;
4、协助项目经理完成项目所需技术文档与管理资料的整理与编制;
5、落实项目现场的安全管理措施,监督执行安全生产规范;
6、负责项目交付后的系统运维及技术支持工作。
任职要求:
1、具备工程类相关专业大专学历;
2、具有弱电系统集成领域工作经验(涵盖综合布线、通信机房设备安装调试、计算机网络、安防系统等方向);
3、工作态度端正,责任心强,具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和团队协作精神;
4、熟练掌握AutoCAD、Project、Visio及Office等办公软件者优先考虑。
梅州梅县区龙川通信施工,布放光缆,会坐滑车,有登高证的优先,工资计件,包吃住,
通信工程完工结算
龙川通信施工,布放光缆,会坐滑车,有登高证的优先,工资计件,包吃住,
强电工包住包吃月结
环化专业脱硫师傅
55周岁以下。火力发电厂,2台100万机组,汽机,锅炉,环化(脱硫,除灰,化水),燃料,设备的日常维护工作
薪资福利:根据个人技能而定,具体电话详谈;设有食堂(包吃住),宿舍内有洗浴、卫生间
招工人数:若干名
工作地址:广东省梅州市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梅州弱电设计师招聘在线招聘信息,主要招聘梅州弱电工程师相关人才。作为弱电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。