岗位职责： 1.依据产品需求分析并分解嵌入式软件开发任务； 2.负责软件方案设计、代码实现及测试验证工作； 3.协同硬件工程师完成电路调试，开展整机功能与性能指标测试； 4.按照开发流程规范编写相关技术文档。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信工程、机械工程等相关专业，具备5年以上嵌入式开发经验；有家电类或母婴类产品开发经历者优先；具备电热类或电动类产品研发背景者优先； 2、深入理解电机工作原理及其控制方式，掌握电机驱动控制技术； 3、熟悉常用发热材料（如PTC、MCH、铝制发热管等），掌握发热元件的驱动与温度调控方法； 4、熟练掌握C/C++编程语言，具有丰富的MCU（STM8、STM32、ARMCortex-M/R/A系列等）开发实践经验； 5、精通C/C++语言，熟悉多种MCU平台（如STM8、STM32、ARMCortex-M/R/A系列）的嵌入式开发环境及相关技术； 6、熟悉SPI、I²C、CAN等常用通信协议及其应用场景，了解常见芯片特性及使用方式； 7、具备较强的故障分析与处理能力，能够快速定位并解决嵌入式软件问题； 8、具有良好团队协作意识和沟通能力，能与硬件、结构等跨职能团队高效配合。

主要负责反应釜设备工序流程操作，投料--操机--接胶--包装等，具体可到工厂进一步了解 有良好的团队合作精神和沟通能力，能适应高强度的工作环境 负责按照生产计划完成生产任务 负责设备的日常维护和保养，以确保设备正常运行 遵守公司的各项规章制度，并配合好其他部门的同事 要求： 1.6天10小时工作制，周日休息。会有夜班，具体根据产量安排。 2.可提供住宿，转正后待遇6500+500餐补，。 3.可接受无经验，有老员工带，要求能够吃苦耐劳。

研发文员JD 岗位职责： 1、负责BOM的建立与更新，发布ECN并同步通知相关部门人员； 2、处理研发部门物品采购申请相关事务； 3、管理研发资料的接收、发放、登记及归档工作； 4、协助研发物料申领，以及样机、样品的收发与定点存放管理； 5、跟进各类文件的签核流程，完成会签后移交DCC进行正式发布； 6、整理并输出研发周会会议纪要； 7、承担研发部日常行政文书类支持工作； 8、落实上级主管及领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、90后/00后，具备高中或中专及以上学历，有2-3年相同岗位经验者优先，同行耳机行业背景更佳； 2、熟悉ERP系统操作，能独立完成BOM创建与变更，有鼎捷ERP使用经验者优先； 3、精通Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、对组织与人员变动具备良好感知力，拥有较强的沟通协调与推动执行能力； 5、具备高度责任心，工作积极主动，态度端正乐观。

岗位职责 负责电竞鼠标、键盘嵌入式固件开发与维护； 负责2.4G 无线协议、USB HID、按键 / 灯光 / 宏功能逻辑开发； 负责固件调试、性能优化、低功耗、低延迟处理； 编写调试文档、版本管理，配合硬件 / 结构完成产品量产； 解决量产过程中的固件相关问题。

岗位职责： 1.负责蓝牙手表产品软件的开发工作，包括代码编写、调试、验证以及测试过程的跟进与确认； 3.负责在测试过程中发现问题并推动问题的定位与解决； 4.负责撰写和评审软件相关的技术文档； 任职要求： 1.电子或计算机相关专业，大专及以上学历，熟悉蓝牙手表产品的开发与调试流程； 2.具备3年以上蓝牙软件开发经验，有MTK、洛达、Realtek等平台的蓝牙手表或手环开发经历者优先； 3.掌握蓝牙相关协议，了解蓝牙芯片的软硬件架构及接口设计； 4.工作态度积极，认真细致，具备较强的责任意识，拥有良好的沟通能力、团队协作精神和职业素养； 5.熟练掌握C语言，熟悉Keil等开发工具环境；

工作职责 1.深入理解产品需求，完成产品的软件框架设计和集成； 2.设计并开发嵌入式产品的SDK和解决方案； 3.开发驱动程序，包括存储、低速接口（UART、SPI等）、高速接口（USB、PCIE、Ethernet等）以及相应的外设； 4.解决系统中的疑难问题，包括但不限于：稳定性、性能、功耗等； 5.深入理解产品，参与产品的整个生命周期的开发过程，包括需求定义、设计、实现、测试、生产、维修等。

工作职麦: 1、从事嵌入式系统应用层软件开发; 2、与硬件工程师紧密合作，进行系统集成和调试，确保软硬件的兼容性和稳定性。 与平台算法工程师合作，将算法优化移植到嵌入式系统中。 3、 4、善于抓住问题要点，善于解决技术难题，能独立解决问题。 5、负责软件的测试和验证，确保软件的质量和可靠性。 任职要求: 1、精通C/C++编程语言。 2、精通实时操作系统(RTOS) 3、有无线通信开发经验优先，有C/C++嵌入式开发经验优先; 4、具有良好的协调沟通能力，团队协作能力; 5、本科学历以上，电子信息、计算机、自动化或电子相关专业。

岗位职责： 1.负责嵌入式系统软硬件一体化方案的设计与开发。 2.承担硬件核心模块设计，包括器件选型、原理图绘制、PCB布局及硬件接口定义。 3.负责嵌入式软件开发，包括RTOS的部署与裁剪、底层驱动（SPI/I2C/UART等）及应用层模块的开发。 4.主导软硬件协同调试，解决兼容性、资源占用及实时性等技术问题，完成系统联调与性能测试。 5.参与产品低功耗设计与优化，通过软硬件协同提升设备续航能力。 6.编写相关技术文档，如设计说明书、驱动开发手册、BOM清单及生产工艺文档。 7.配合跨部门团队，提供软硬件接口适配方案，保障多模块集成的兼容性。 8.支持产品量产及售后，处理生产过程中的技术异常，并为市场及客服部门提供技术支持。 9.跟踪嵌入式技术发展趋势（如边缘计算、AIoT融合），参与技术预研与产品迭代。 任职要求： 1.本科及以上学历，测控技术与仪器、仪器科学等相关专业。 2.精通模拟/数字电路设计，熟悉主流嵌入式处理器（如STM32、NXP、ARM），熟练使用EDA工具进行4层及以上PCB设计，并掌握EMC/EMI规范。 3.精通C/C++编程，熟悉RTOS原理及应用，具备硬件驱动及应用程序开发能力，能熟练阅读原理图与芯片手册。 4.熟练使用JTAG/SWD调试器、示波器、逻辑分析仪等工具，熟悉SPI、I2C、UART、CAN、Ethernet等常用接口协议。 5.具备嵌入式系统低功耗设计及资源优化经验，熟悉物联网协议（如MQTT、TCP/IP）者优先。 6.具有软硬件协同思维，能够从系统层面统筹设计并解决跨层技术问题。 7.具备从方案设计到量产的全流程开发能力，良好的沟通协作能力及文档输出能力。 8.持续关注嵌入式技术前沿，具备快速学习及创新能力。 9.2年以上嵌入式软硬件一体化开发经验优先，有智能硬件、工业控制、汽车电子或物联网终端项目经验者优先。

岗位职责： 1、依据客户具体需求进行软件方案设计，评估开发成本与实施可行性，并提供相应的技术支撑； 2、独立承担软件代码编写及系统调试任务； 3、针对调试阶段出现的软件问题开展测试与优化，对测试人员反馈的问题能自主定位、分析并解决，同时做好跨岗位协调与信息同步； 4、负责送样及量产阶段软件版本的确认与管理工作，严格执行版本控制流程，确保代码通过git及时备份； 5、持续跟进并处理产品在量产过程中的售后相关技术问题； 6、按时完成技术资料的整理归档，撰写完整的开发文档及相关材料。 任职要求： 1、工作经验：具备3年以上软件开发经验，其中至少2年专注于蓝牙软件开发领域； 2、个性特质：动手能力强，热衷技术研发，乐于探索新型电子产品，具备良好的逻辑思维与判断力； 3、知识技能：熟练掌握汇编语言、C语言编程及嵌入式系统开发，熟悉蓝牙相关开发流程； 4、熟练使用keil、codeblock等编译工具，以及VS、PADS.AD、Source Insight等常用开发辅助软件； 5、了解SPI、USB、I2C、ADC、GPIO、PWM、I2S、DAC等常见外设接口的应用； 6、具备较强的故障排查能力，能够高效进行问题分析与解决方案制定； 7、可使用电烙铁完成基础元器件的焊接操作； 8、具备良好的沟通表达能力，具备团队合作意识，耐心细致，具备一定应急事件应对能力，能接受加班安排。

岗位职责： 1.负责单片机（如STM32、51、AVR等）嵌入式系统的软件设计、开发、调试与维护 2. 编写规范的驱动程序、通信协议（UART/I2C/SPI/CAN等）及应用逻辑代码 3.配合硬件工程师完成软硬件联调、功能验证及问题定位 4. 参与产品需求分析、技术方案制定及文档编写（含设计说明、测试报告等） 5. 对现有产品进行性能优化、稳定性提升及低功耗改进 任职要求： 1. 熟悉C语言编程，掌握单片机原理及常用外设资源，具备独立开发能力 2. 了解嵌入式实时操作系统（如FreeRTOS）者优先，有实际项目经验更佳 3.具备良好的电路基础，能看懂原理图，熟练使用示波器、万用表等调试工具 4.工作认真细致，具备较强的问题分析与解决能力，有责任心和团队协作意识 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行爱好者投递

广东丰顺县城招聘，会生蚝，大闸蟹，小龙虾各种做法的，工资6000+。包吃包住。有兴趣合作的电聊。（）

要求：一，50岁左右，身体健康（健康证） 二，干净卫生，会整理收纳 三，会做几个大棻，每月有几场接待（吃辣） 四，工资待遇！试用期4000元一个月，试用期过合适5000元一个月，每月休息2天，住家优先 联系人：罗总 地址：城北镇环市北路张七凹大四组

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分切持续改善专员 工作地址:广东省江门市蓬江区棠下镇堡棠路15号“中烟摩迪（江门）纸业有限公司” 常日班：5天8小时工作制，双休；四班三倒：月休6~7天 社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金、企业年金员工住房补贴 生产副总工作协助；工艺技改部部门事务工作；其他事项，1)定期收集、统计、分析数据，有效完成周报、月报的编写，及时有效地协助生产副总完成董事会报告工作；2)组织安排相关会议，根据生产副总要求，对内外部往来信函、文件、资料归集、整理，并及时反馈相应的信息，准确、及时有效传达领导的指令与信息，并反馈进度，确保信息有效传达；3)定期跟进运营部门CIP项目进度，及时反馈异常情况，沟通协调项目进展；4)协助部门负责人根据公司人力资源管理政策，设计、优化本部门组织架构、岗位设置及职责，组织进行人员招聘，组织所辖人员的业务培训和交流；5)协助完成部门人力资源管理工作，包括但不限于统计与核对加班/休假考勤情况、培训组织等工作；6)跟进物品购买出单、ERP报销做单及其他单据，确保报销单据资料准确、真实有效；7)跟进部门请购单、固定资产申请单、报销单等单据的审批流程，及时反馈异常情况并处理；8)根据公司财务预算要求，协助编制部门预算，统计、控制部门成本和支出；9)统筹部门内修改、更新、管理ISO体系文件、SOP等；10)依据招投标工作的要求，组织部门提供招投标资料，支持招投标工作的开展；11)完成部门行政工作，包括但不限于及时分发、整理、归口本部门各类文档资料，并负责传递和保管、办公用品领用、福利签发、报餐等；12)负责统筹部门对外数据的输出，确保数据真实，准确；13)根据5S管理要求，参与5S巡检工作，完成个人及所辖区域的5S管理；14)执行上级安排的其它事务；15)根据公司要求，完成合理化建议/一点课程；16)及时、有效地完成公司上级/部门领导交待的其他事项，具备 2 年及以上造纸或相关行业培训、现场5S改善、安全管理、数据处理、部门助理等经验，优秀应届生亦可考虑，有一定的英语基础，掌握日常工作用语，具备一定的英语翻译能力优先考虑；熟练掌握 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）、ERP、OA等办公软件，能够高效进行文档编辑、数据分析与演示文稿制作，Microsoft Office（Word、Excel

（08:00-17:00可咨询） ‼要求:60岁以里，身体健康责任心强 工资:根据个人自身条件 2000-2300不等 ⏰时间:早7点到晚5点半（单休） ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

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岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

岗位要求： 1、电子专业大专以上学历，有电源开发经验者优先； 2、负责DC/DC、AC/DC1W~50W以内模块电源的开发和生产导入； 3、具备良好的团队精神和沟通能力，好学上进有进取心； 5、熟练使用电源产品设计软件,如PROTEL99、AUTOCAD、电路仿真等软件。熟练使用电源设计仪器设备。

岗位职责： 1、接收客户订单，核对订单内容，确保信息准确无误； 2、对接公司内部各环节，跟踪生产进展，保障交付时效； 3、编制并维护相关业务数据及单据； 4、汇总订单信息，按时完成报表制作，分析订单完成情况。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、熟悉生产跟单流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效处理内外部协作事项； 4、工作严谨细致，责任心强，能够适应阶段性高强度工作； 5、具有较强的团队意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3. 协助制定/优化作业流程与标准工时，推动现场持续改善（如精益生产、提案改善等） 4. 带教新员工及一线操作工，开展技能辅导与绩效反馈，提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门（计划、品质、工程）沟通协调工作 任职要求： 1. 有生产现场管理经验，熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度，执行力强 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求

岗位职责 1、根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，全面负责本班组的安全管理工作。 2、提前到达工作岗位，检查现场“5S”落实情况，确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。 3、事先掌握当日产品工艺标准，对作业人员进行细致工序指导，并不定时巡检各工序执行状态；核实产品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序内不良品，快速分析异常原因并提出改善措施。 4、每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S点检表填写。 5、工作结束后及时整理当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6、明确次日生产任务，提前规划次日工作安排，准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。 7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。 8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。 3、熟悉制造生产流程，熟练操作常用办公软件。 4、能接受加班及倒班工作安排。

岗位职责：1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查及员工安全培训，杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题，持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理，包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设，营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作，优化作业流程、减少浪费，提升设备综合效率（OEE）和人均产出 任职要求：1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求，能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力，善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强，执行力突出，认同制造业务实文化，能适应生产一线工作环境

4.3.4.1岗位职责 A）负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理； B）完成生产计划单与领料单的打印及分发工作； C）办理生产辅材及耗材的申领与发放手续； D）录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据； E）完成上级交办的其他临时性工作任务。 4.3.4.2任职资格 A）年龄：******，具备大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历条件）； B）具有一年以上文职类岗位工作经验； C）熟练操作Office办公软件及ERP系统； D）具备较强的学习理解能力，工作服从意识良好； E）具有良好的职业素养和个人修养。

【岗位职责】 深入生产工厂基层，通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识，提升现场生产运营能力，经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养，快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。 【任职要求】 1、本科及以上学历，2025届/2026届毕业生； 2、专业不限，食品、工艺工程、化学等相关专业优先； 3、通过大学英语四级或同等外语水平（如雅思、托福等）； 4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力，能承受工作压力，适应生产现场环境； 5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。 【员工福利】 1、工龄累计享受40余项企业自主福利（含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等）； 2、公司提供免费工作餐食； 3、园区内设有免费往返通勤车； 4、提供免费住宿：4人间，上床下桌配置（配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应，宿舍区设员工超市）； 5、文娱设施齐全：建有职工活动中心，包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。 【发展通道】 1、双轨晋升路径：“管理序列+专业序列”多元成长方向 2、学习支持平台：“伊起学”数字化学习体系 1）文化融入课程，助力快速适应 2）丰富在线课程，支持随时学习 3）闯关式学习模式，增强学习趣味 4）精品微课内容，实现高效吸收 5）实操结合培训，强化技能应用 【工作地点】 广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3. 协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4. 带领班组完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5. 开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与问题分析能力 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先 5. 工作经验不限，有班组长或拉长实操经验者优先