梅州飞卓电子因扩大生产急需招聘以下岗位人员： 1、电镀领班1名； 2、外型操作员1名 ； 3、外型领班1名； 4、测试领班1名； 5、测试操作员3名； 以上岗位熟手优先； 薪资：4500-7500元； 年龄要求：18-50岁以内 待遇从优，包吃包住，享受社保、工龄奖等； 联系电话:丘小姐(微信同号) 地址:梅州市梅江区梅江控股3号标准厂房第七层。

品质主管一名 岗位要求 1. 负责包装车间品质管控及售后退货品质管理，管理QC小组，培训检验人员。 2. 制定包装检验标准，巡检包装工序，防止漏装、错装、外观损伤。 3. 负责成品入库、出货抽检。 4. 处理售后退货不良分析，跟进改善措施闭环。 5. 统计品质数据，管理不良品，维护ISO9001相关记录，配合客户审厂。 6.有电子/蓝牙耳机厂品质管理经验。 工作地点：兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层 联系人： 何女士 欧阳小姐

工作职责描述： 1、原料检验：核对原料供应商的批次一致性、物理指标、感官评估颜色/气味/形状是否符合标准； 2、包材检验：完善检验标准流程，指导检验，处理不合格包材，评判外观是否变形、划痕、印刷瑕疵，功能性/密封性/兼容性等验证与供应商沟通，保障包材质量； 3、成品检验：理化指标、微生物指标、功效成分含量、稳定性测试、包装完整性，膏体的均匀度、香气、涂抹延展性评估等... 4、制程巡检：制定巡检计划，定期现场巡检，配料/乳化阶段、灌装前的半成品、灌装生产车间的环境管控，纠正违规操作与质量问题，及时反馈汇报重大问题，并跟进督促结果： 5、不合格品处理与追溯：标识不合格批次，发起NCR-不合格品报告，参与原因分析，跟踪纠正措施，维护质量记录，实现全程可追溯； 6、质量数据管理：收集分析质量数据，汇报质量状况，参与质量改进； 7、沟通协调：与开发、采购、生产部门沟通，协助优选供应商、解决生产问题、参与新品评估 教育水平：专科或以上学历 经验知识： 1、3年以上日化美妆品行业产品品质质检经验； 2、熟悉日化美妆品行业的生产过程/工艺流程以及质量标准； 3、熟悉包材/配方检验标准，能识别包材缺陷/配方评判标准； 4、掌握制程巡检要点，能及时发现质量隐患； 5、了解行业法规标准，熟练使用检测工具；

【岗位职责】 1. 需求评审，提出有效建议；分析需求，将需求有效转化成测试点。 2. 测试设计，输出覆盖软件需求、包含广度及深度的有效的测试用例。 3. 流程完善及建设：包含软件测试内部流程，及跨部门协作（生产、临床、售后、市场）流程的发现、完善及推进。 4. 测试执行，缺陷处理，输出测试报告，明确软件相对于需求的实现程度、存在的bug等状态。 5. 测试总结及分享：及时进行测试经验总结，乐于分享，共同学习与进步。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、生物医学类等相关理工科相关专业优先。 2. 工作经验1-3年左右及以上，医疗行业经验优先。 3. 具备基本的软件工程和软件测试理论知识、产品开发流程、软件测试流程知识。 4. 具备基本的Linux系统操作技能和Python脚本编写能力。 5. 有较强的逻辑分析能力。 6. 具备较强的自驱动力和工作激情。

【山里人家招聘】服务员，上班时间9:30-1:30，16:00-21:00，工资面议，地址:恒大一期，联系方式

家嫂子，温氏贵州羊肉粉，饭点班1名11点到2点5点半点到8点半，2200休三天联系方式同步

东山新天地餐饮店招1名枮板切配师傅工资待遇4500元月休三天，法定节假日补休招聘电话

小镇炭烤诚聘：员工一名，要求40岁以内勤快麻利，待遇面议！联系电话：（）工作地址：洪濑大埔蓝鸿大厦楼下

招聘长期保安员多名地址：兴宁永和镇上上班时间：12小时班要求：身高165以上，年龄50岁左右，形象良好，有经验优先！待遇：试用期3800，试用期后4000，月休四天，联系电话：李包吃包住近期安排上班

小时工：24元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2700加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿

1.0费用！！！！工作岗位：普工 操作工 主要负责组装 检验 测试 工作简单易上手 大部分岗位全程坐班 不穿无尘服 车间可以带手机 人性化管理！！！！ 2.240/日下班结清 不拖不欠 3.16~53周岁纹身 案底 临时身份证 身份证复印件皆可 4.福利待遇上六休一 长期可做 厂吃厂住 一日包两餐 公寓式住宿 提供免费热水器、洗衣机、空调、WiFi 每月只需水电平摊 面试当天安排住宿 夫妻可提前备注 不体检 不收押金 面试不要穿奇装异服

华通精密线路板为台资企业，专注印刷电路板制造，员工超万人，产品覆盖全球市场，是行业内的"黄埔军校" 1.生产制造管理岗位职责:负责车间质量管理工作，协助课长开展课内生产制造日常管理;参与新设备、新制程的导入与承接工作;统筹落实生产管理、成本管控、 品质管理相关工作;高效执行并完成课长布置的各项待办工作。招聘优势:接受零基础 2.线路板设计岗位职责:负责印刷电路板生产工艺设计、制程规划设计、底片设计,以及钻孔、切型等相关工艺设计工作。 3.质量管理跟进现场产品检测及异常处理;查核现场生产作业流程;产品异常处理及改善。 4操作机器，调试机器，保养机器(作为公司重点培养对象) 二、招聘要求 1.学历:大专及以上学历(全日制) 2.年龄:18-27周岁,身体健康 3.专业:不限(机电、电子、机械、自动化等相关专业，薪资福利 人事直招大专毕业生技术岗位 薪资结构:底薪2960元(含全勤200元)，加班费按1.5/2/3倍计算,另有岗位补贴300-800专业加给 300-1200绩效奖励300-1000综合月薪5000-7500元每月10号发薪 福利补贴:五险一金、年底双薪年终奖、外宿补贴150元/月,免费发放生活用品及水果。 -食宿保障:自助餐模式(烧鸭葱油鸡麻辣烫蒸功夫煲仔饭)提供6人宿舍(空调、热水，饮水机) 五、工作时间 每天10小时，做六休一(正班8小时，平日加班2小时) 六、入职流程 1.面试安排住宿(需携带身份证原件及行李)。 2.体检、培训、签约，次日起算工资 公司地址:广东省惠州市博罗县湖镇镇 工作地址 惠州博罗县华通电脑(惠州)有限公司广东省惠州市博罗县湖镇镇湖广路168号

【合肥颀中科技】质检看机器岗，保底 6K 包吃住 费用模式： ■小时工：（18-35周岁，男女不限）    员工 20+计薪 10.5 小时保底 210/天 （厂区每月额外有 0-250 元全勤和绩效考核补贴1 00 满勤+150 绩效） （1 点 -3 点之间到现场，过时不安排面试）面试需要带身份证原件 24 周岁以下现场查学信网（不能是实习，要有毕业证） 高端集成电路封装测试企业，覆盖显示驱动芯片，电源管理芯片等多元产品。 男女不限，查法院执行（被执行中入职不了），手臂有纹身，刀疤，烟疤，手抖，色弱，色盲，斜视，左撇子。 岗位：操作机台岗位，包装和电脑检测岗位。 主要做芯片测试和封装。 面试要求：年龄 18-35周岁，初中及以上学历 上班时间: 8:00-20:20，每天工作时间 10.5小时，一个月一倒班（最长两个月一倒班），工作餐加休息时间2.5小时，上六休一。 优势： ️1、不是流水线，四季恒温车间，管理人性化，在职率高。 ️2、免费提供两顿工作餐，菜品丰富。 ️3、住宿免费空调六人间，免费无线网，房间配独立洗衣机，环境一流，配置齐全，无需任何，提供免费班车（住宿平板基地）。  ️4、指定医院满月报销！ ️5、每月5号发薪资遇到周末和节假日提前发

岗位:smt，插件，组装，包装，测试，仓管，品管，技术员，车间文员。 【男女比例】:男女不限 16-40岁 【上班模式】:两班倒 【用工人数】: 800人 工作服装】：普通工衣 【福利待遇】:包住，三天发饭卡，水电平摊 健康证一个月有效 没有的统一 花臂/案底， 【工人单价】： 底薪2700元 额外+加班费+全勤奖300元+夜班补贴15元+绩效60-1200元+工龄奖100-400元+优秀员工奖

一、岗位职责： 1. 负责质量管理体系相关文件的文档控制，监督各部门记录填写情况，及时回收各类记录文件，并进行分类归档与系统整理。 2. 生产批记录的汇总与初审，完成初步审核后提交至管理者代表进行复核。 3. 协助应对外部审核（如药监部门、第三方机构），统筹资源对审核发现项进行整改，并组织撰写整改报告按时提交，推动体系持续优化。 4. 持续对接各级药品监督管理部门，落实所需沟通事宜，按时完成省、市药监部门要求的年度数据上报任务。 5. 主导或参与符合质量管理体系要求的各项验证活动，配合品管部推进公用系统及检测设备的验证，支持生产部开展工艺验证工作。 6. 牵头推进公司ISO13485：2016质量管理体系运行，组织体系文件的编制与修订，定期排查体系执行中的问题，协调人员实施改进，保障体系有效运转。 7. 策划并执行内部审核计划，跟踪纠正与预防措施的落实情况，促进管理体系不断升级。 8. 定期检索官方网站发布的法律法规、行业标准及相关政策动态，编制季度行业标准更新汇总表；组织相关部门开展法规培训，增强员工合规意识。 10. 完成上级交办的其他与体系管理相关的推进工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、理工科或生化类相关专业（能力突出者可适当放宽学历条件）。 2. 具备2年以上医疗器械或相关行业质量管理、体系认证相关工作经验。 3. 掌握管理体系认证流程，熟悉ISO13485质量管理体系者优先，持有ISO13485内审员证书者优先考虑。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，细致严谨，坚持原则。

岗位职责： 1、编制来料检验规范，主导供应商首次样件（OTS）的评审与认可工作； 2、制定并推行供应商质量标准，监督来料质量表现，处理来料异常问题，推动供应商实施改进并验证改善成效； 3、开展供应商审核与选型评估，发布《供应商质量管理手册》，落实零部件品质管控措施； 4、把控供应商在法规符合性方面的合规要求； 5、监督并协助供应商执行APQP流程，确保其各项活动满足项目质量目标； 6、参与新产品设计开发全过程，协同推进APQP、PPAP、FMEA等质量工具的应用实施； 7、负责部门内质量数据的收集、统计与分析工作。 任职要求： 1、电子、车辆工程等工科类专业专科及以上学历，具备2年以上汽车行业供应商质量管理相关工作经验； 2、熟悉PPAP/CP/SPC等质量工具的实际应用； 3、具备清晰的不良问题分析逻辑，能主导供应商品质提升项目，并指导供应商完成质量问题整改

【岗位职责】 1. 负责公司体系认证相关工作的统筹与执行，确保认证流程有序推进； 2. 协助建立和完善管理体系文件，推动体系标准在各部门的落实； 3. 组织协调内外部审核工作，跟进不符合项的整改与闭环管理； 4. 跟踪各类体系认证的更新与维护，确保持续合规有效； 【岗位要求】 1. 熟悉常见管理体系标准，具备体系认证实施的相关经验； 2. 具备较强的文档编写与流程梳理能力，能独立完成资料准备； 3. 良好的跨部门沟通协调能力，责任心强，注重细节； 4. 能够适应阶段性工作压力，主动推进项目进度；

来料检验，产品物理检验，药水化学检验等

岗位职责： 1. 负责AOI测试设备的日常操作与监控，确保测试流程正常运行。 2. 根据生产计划完成产品检测任务，记录并反馈测试结果。 3. 参与测试不良品的复判与分析，协助查找缺陷原因。 4. 配合工程人员进行设备调试及程序切换，支持产线转线工作。 5. 定期完成设备基础维护和清洁，保持工作区域整洁有序。 任职要求： 1. 有SMT AOI 经验优先；能接受两班倒。 2. 能使用办公软件，能准确完成数据记录与报表整理； 3. 工作认真负责； 4. 具有良好的沟通能力，能够配合团队完成生产目标； 5. 学习能力较强，能快速掌握新设备操作与测试标准。

此岗位为异地招聘，工作地点位于东莞市光大WE谷工业数字大厦8楼。 岗位要求： 1、具备1-3年软件测试相关工作经验； 2、掌握软件测试基本流程与规范； 3、已通过华为《可信软件测试认证》者优先考虑。

【岗位要求】 1. 3年以上软件测试经验，熟悉测试流程和功能测试，有一定自动化测试经验，有华为研发测试经验优先； 2. 能独立输出测试方案和用例，有安全测试和可靠性测试经验优先； 3. 对AI指导测试有一定经验或了解；

岗位职责 1. 全流程质量保障：主导 ToC产品全生命周期的质量控制，制定匹配快速迭代节奏的测试策略与执行计划，涵盖功能、接口、兼容性等关键测试领域，对产品发布质量承担核心把关职责。 2. 团队管理与能力建设：负责测试团队的日常运作，包括任务统筹、进度管控及绩效考核；系统性提升团队在业务场景覆盖与自动化测试方面的专业能力，建设兼具业务理解与技术深度的测试力量。 3. 自动化体系构建：设计并持续优化ToC产品的自动化测试框架，推进重点业务流程的自动化用例落地，集成CI/CD实现持续交付中的自动验证，提高回归测试效率与覆盖率。 4. ToC 业务深度支持：深入掌握ToC产品用户行为路径与业务规则，参与需求与架构评审进行风险预判；围绕多终端适配、操作复杂性等特点设计端到端测试方案，发现潜在质量问题。 5. 跨团队协同与问题闭环：建立与产品、研发团队的高效沟通机制，及时同步质量隐患；牵头线上异常事件的应急处理，推动根本原因分析与修复，并优化测试流程防止复发。 6. 测试效能提升：引入并推广高效的测试工具链，改善测试环境的可用性与稳定性，通过技术创新减少重复性工作投入，全面提升团队测试执行效率。

【岗位职责】 1. 负责软件测试流程的执行与实施，确保产品功能符合需求 2. 参与测试用例的编写与维护，完成阶段性测试任务 3. 配合研发团队进行缺陷记录、跟踪及回归验证 4. 编写测试报告，提供产品质量反馈 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交办的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 具备一年可靠性测试经验，熟练操作示波器、直流电源、电子负载等常用测试工具。 2. 主要负责环境试验、脚本自适应验证及信号检测等工作，熟悉相关基本测试流程

岗位职责： 1. 主要负责整机性能与功能测试，环境实验测试（完成单板硬件、整机硬件白盒测试）。 2. 负责项目所需硬件平台的搭建与日常维护。 3. 负责物料替代的验证及替代后的相关测试工作。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历（学信网可查），自动化、电子工程、电气工程等电力电子相关专业，具有一年以上相关工作经验。 2. 熟悉模拟与数字电路，具备识读电路图的能力，掌握常用电子元器件的基本特性。 3. 能熟练操作示波器、功率分析仪、信号发生器、测温仪、交流模拟源、直流模拟源、电子负载等常规测试设备。 4. 具备黑盒测试及环境实验测试经验（涵盖单板硬件、整机硬件白盒测试）。 5. 在测试过程中具备独立分析与思考能力，工作态度严谨，责任心强。 岗位福利： 加班补贴、免费宿舍、餐补、下午茶、带薪年假、节日礼品、五险一金、年度调薪、每月10号发薪，年终奖（年前发放）

一、工作职责： 1. 依据项目所处阶段（EVT/DVT/PVT等）及测试方案，严格执行硬件调测用例，全面开展整机、PCBA、传感器、电源管理、无线通信、总线接口、执行器等功能模块的测试工作； 2. 搭建完整的硬件测试环境与系统拓扑，涵盖示波器、逻辑分析仪、电源、假负载、温箱、振动台、EMC/ESD测试仪器等设备的配置与联调； 3. 实施基本功能验证、信号完整性评估、环境适应性测试（高低温、振动、湿热）、安全保护机制等单板与整机层面的测试任务； 4. 精准记录原始测试数据，规范整理测试日志，识别并复现硬件异常现象或潜在风险点； 5. 及时反馈测试过程中暴露的设计缺陷、生产问题或性能瓶颈，协同硬件、结构、软件工程师推动问题闭环处理； 6. 编制条理清晰、内容完整的调测报告，包含测试结果汇总、问题根因分析、优化建议及最终验证结论； 7. 参与测试用例的评审与持续优化，不断提升测试覆盖范围与执行效率。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、通信工程、自动化、测控技术等相关专业背景； 2. 具备至少4年硬件测试或硬件研发相关工作经验，有消费电子、无人机、智能硬件、嵌入式系统测试经历者优先考虑； 3. 熟悉常用硬件接口协议（如 I²C、SPI、UART、USB、SDIO、MII、DDR）及其测试方法，能熟练操作示波器、逻辑分析仪、频谱仪进行信号采集与协议解析； 4. 具备基础电路分析能力，可阅读原理图与PCB布局图，理解LDO、DC-DC、BMS、IMU、GNSS、Wi-Fi、LoRa等关键单元的工作机制； 5. 了解可靠性验证流程，具备高低温、振动、ESD、EMC等环境与安规测试实际操作经验者优先； 6. 工作认真细致，具备良好的文档编写能力和问题跟踪意识； 7. 责任心强，具有良好的团队合作精神，能在高强度研发节奏中高效完成测试推进任务。 加分项： 1. 熟悉无人机系统架构或飞控硬件平台； 2. 具备自动化测试脚本开发能力（如 Python 配合仪器控制）； 3. 了解 CCC、SRRC、FCC、CE 等相关产品认证标准。

【岗位职责】 1. 承接基带、射频、天线组线上提单测试需求，按提单先后顺序排布测试计划，开展硬件性能测试；完成测试数据采集、整理，输出标准化测试报告；协调中试实验室样机送样；接收提前预约的非常规任务，包含认证样机制备、批量拆机等工作，保障所有研发测试需求闭环交付。 2. 独立完成 PCB 板飞线、焊线、元器件更换维修，熟练焊接 0201 微小封装器件；根据研发需求制作、返修各类测试样机、认证样机；配合研发工程师完成测试前硬件预处理，解决样机硬件焊接故障，保障测试样机硬件状态完好，满足基带/射频/天线各类测试硬件条件。 3. 统筹硬件测试实验室日常管理，定期点检、维护射频/基带/天线测试仪器，落实实验室 5S 整洁规范；制定实习生标准化培训流程，实操培训天线、射频、基带基础测试与焊接技能；合理分配实习生测试工作，跟进新人实操进度，管控测试输出质量，搭建稳定可复用的测试人力梯队。 【岗位要求】 1. 教育背景：统招大专及以上学历，电子信息、通信工程、射频、微电子、自动化等相关专业。 2. 经验要求：3 年及以上手机硬件/射频/基带硬件测试实操经验；具备精密 PCB 手工焊接实操经验，有实验室管理、实习生带教经历优先。 3. 专业知识：掌握手机基带、射频基础原理，熟悉手机硬件性能测试逻辑；了解天线无源/有源基础测试常识；熟悉各类射频信号源、综测仪、频谱仪等测试仪器基础原理。 4. 硬技能：手工焊接能力优秀，可独立焊接 0201 封装器件，熟练完成飞线、器件更换、PCB 返修；熟练使用综测仪、信号源、频谱仪等基带/射频测试仪器，精通基带、射频性能测试，了解天线测试操作；可独立撰写规范硬件测试报告；具备样机拆机、认证样机改制、实验室仪器日常点检校准能力。 5. 软技能：具备跨部门沟通协调能力，可对接天线/射频/基带/项目组对齐测试排期；条理清晰，能按提单顺序合理规划测试任务；有耐心，擅长实操教学；严谨细致，具备基础问题风险识别能力。 6. 其他要求：能接受项目节点阶段性测试加班；遵守实验室仪器、样机管理规范，有较强安全操作意识。

熟悉电子材料，测试熟手，吃苦耐劳，有团队精神，服从安排，有责任心

【岗位职责】 1. 参与资讯系统日常迭代的测试工作。 【岗位要求】 1. 大学本科以上学历，计算机或软件相关专业； 2. 熟悉计算机软硬件操作，具有良好的网络和数据库基础； 3. 有独立项目测试经验，熟练掌握主流的测试方法和工具； 4. 有大数据系统项目独立测试经验优先；有证券行业经验者优先； 5. 良好的沟通能力和学习能力，工作细致、主动、负责； 6. 三年以上软件开发或测试工作经验； 7. 数据测试技能必须过硬，了解数据采集-清洗-转换-校验-应用的全链路测试方法； 8. 有证券行业经验者优先。 工作地点：罗湖 面试流程：线上笔试+线下面试

岗位职责： 1、负责第三方软件测评项目的测试方案制定及测试用例设计与实施，编制符合规范的测评报告； 2、组织实施功能、性能、安全、兼容性等多方面软件测评工作； 3、根据国家相关标准、行业规定以及客户具体需求，逐项核查被测系统的合规性与质量水平； 4、独立完成测评报告编写，确保结果客观真实、数据准确无误、论证充分合理、文档格式统一； 5、与被测单位及委托单位对接测评需求，确认问题并反馈结果，保障测评过程的独立性与公正性； 6、协助优化测评工具体系和自动化测试架构，提高团队整体测评执行效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息安全等相关专业背景； 2、具备1~3年软件或信息技术领域工作经验，有在第三方测评机构、质检单位或从事软件质量评估相关经验者优先； 3、掌握软件测试完整流程，熟练运用功能、性能、安全、兼容性等测试方法，熟悉Loadrunner、Jmeter等主流测试工具； 4、了解GB/T系列软件测评标准（如GB/T 25000.51等），具备依据标准逐条验证的能力； 5、具备良好的文档撰写能力，可独立完成测评方案、测试记录、测评报告等技术文档输出； 6、具有可信人工智能、大模型系统、数据安全与质量测试实践经验者优先考虑； 7、工作认真细致，逻辑性强，具备较强的责任意识和团队合作精神。