性别不限，能操作基础电脑，可识别简易图纸，接受夜班安排（每晚夜班补贴25元）

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负责印刷机文件出版、改版、排版、翻版等工作，及时处理客户文件，开施工单，配合车间工作；要求对普通机和uv机文件熟悉，出刀模、烫金版。无经验者不考虑，谢谢

你好，我们现招聘多名团队管理人才，服装印花工艺完整配套，薪资根据能力定薪，平台规模大且管理规范，欢迎对薪资有期望的人才前来面谈。 岗位职责： 1、使用PS完成客户文件的尺寸调整与排版工作， 2、对比数码打印样稿与客户指定颜色的色差，进行调色处理，并输出打板供客户确认色彩效果， 3、熟练操作PS，具备接单类图像处理能力，包括抠图及纯色区域的颜色替换， 4、根据生产进度合理分配任务，服从工作安排，遵守考勤制度，按时打卡上下班。 任职要求： 需掌握CDR、PS、Al软件操作，具备服装类、印花工艺、白墨应用等相关经验者优先。

岗位职责： 1. 负责亚马逊平台已上架服装类商品的日常维护，包含组长负责的老款产品编号管理及大编号新品开发过程中的协作支持 2. 参与部分新款服装产品的供应链全流程跟进，涵盖供应商评估选择、备货安排及生产进度协调等工作 3. 整理新款服装产品的文案卖点信息，并完成对应图片需求方案的输出 4. 承担产品上架后的运营维护工作，包括广告投放的日常优化与调整 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装相关专业者优先考虑 2. 具备较强的审美素养，能胜任较多定制化产品工作；沟通表达良好，可与供应商进行细致高效的对接，完成比对筛选任务 3. 工作耐心细致，善于观察产品细节变化，能及时识别问题并推动改进优化 4. 拥有较强的学习意识和抗压能力，善于主动沟通，勤于思考总结，遇到疑问积极寻求解答 5. 性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 【公司福利】 1. 五险一金：入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，同步缴纳住房公积金 2. 年度调薪：每年提供薪资调整机会 3. 晋升空间：晋升机制公开透明，支持员工根据发展意愿选择业务线或管理线双路径成长 4. 培训机制：入职即配备专属导师一对一指导，助力快速适应与成长；不同发展阶段设有配套内部培训课程，提升岗位胜任力 5. 评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，欢迎优秀的你脱颖而出 6. 带薪年假：工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假 7. 年底双薪：依据实际在职时长，年底发放一定比例的年度奖金 8. 年度旅游：公司每年组织全员免费旅游活动 9. 节日福利：法定节日或特殊节庆期间，公司将为员工准备相应礼品 10. 生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝福利 11. 文化活动：定期开展丰富多彩的文娱活动，丰富业余生活；设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运作，倡导认真工作、快乐生活的理念 上班时间：9:00-12:30 14:00-18:30 双休，可弹性延迟半小时到岗，实际执行与描述一致

希音高端系列设计师 1：精通高端女装特殊工艺处理，熟悉中大型市场面辅料采购流程，能高效协调相关人员完成任务，确保上新进度与出版效率 2：负责希音跟版信息录入管理，全程跟进开发、打版及样衣制作进度，确保样品所需原辅料采购及时并准确录入系统。积极对接希音买手需求，具备敏锐的市场洞察力，擅长对标爆款产品进行优化调整，沟通理解能力突出 3：熟练掌握各类设计软件操作 注：不考虑专注国内风格的设计师，有希音高端线Anewsta项目经验者优先，具备成功案例者待遇可谈

双休，8:30-18:00、9:00-18:30两个班次，弹性上下班半小时 工作职责: 1、协助跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场情报与竞品动态的搜集及分析，挖掘具备销售潜力的新品方向 2、对接国内优质供应商资源，评估性价比，核算上架成本并把控新品质量风险 3、配合完成产品上架全流程工作，包括审核流程推进、产品图拍摄与平面设计需求对接、文案撰写与优化 4、跟踪产品上架进度，及时处理上架过程中的各类异常情况并反馈进展 5、监控已上架产品的销售表现，协助上级开展库存规划及供应商协作管理 6、协同运营团队应对产品销售中出现的突发问题，并参与客户咨询响应支持 7、协助开发主管持续关注平台竞品动向，对现有产品线的市场份额进行动态维护与优化 任职要求: 1. 本科及以上学历，服装类相关专业优先 2. 具备良好审美素养，能胜任较多定制化产品任务；沟通能力强，可与供应商深入细致交流，完成筛选与比对 3. 思维敏捷，有较强的自我驱动力和目标意识，对个人职业发展有清晰规划 4. 学习能力强，抗压能力佳，能在短时间内快速掌握岗位所需技能 5. 性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力 6. 请将个人简历及作品集（PDF格式）发送至HR邮箱以供筛选 福利待遇: 1. 五险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪：每年提供调薪评估机会，助力收入稳步提升 3. 晋升空间：晋升机制公开透明，支持员工在业务与管理双路径上发展 4. 培训机制：入职即配备专属导师，一对一指导帮助新人快速成长；针对不同发展阶段设置内部培训课程，提升人岗匹配度 5. 评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，让高绩效者获得认可与激励 6. 带薪年假：服务满规定期限后享有相应天数带薪假期；年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金；年度旅游：公司每年组织全员免费外出旅游 7. 节日福利：在法定或重要节日为员工发放纪念礼品 8. 生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动 9. 文化活动：定期举办丰富多彩的文娱活动，充实员工业余生活；设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣社团开展活动，倡导工作与生活的平衡 上班时间：9:00-12:30 14:00-18:30 双休，法定节假日按照国家规定执行

岗位职责： 1. 协助高级设计师整理当季流行趋势信息，开展本地及周边面辅料市场的调研与资料收集，支持设计企划的顺利完成。 2. 参与小品类的设计开发工作，结合成本控制与系列整体模块化需求，实现以面料带动款式的创新开发。 3. 跟进款式初样后的批版反馈，与版师、工艺师保持高效沟通，保障样衣按时交付并符合质量要求。 4. 与生产部门密切配合，掌握样衣制作进度及相关问题，及时协调资源推动问题解决，确保制作流程顺畅。 5. 参与所负责系列及品类的内部评审工作，包含系列复盘与构思讨论，提出个人见解，并跟进品类内审结果的落实与输出。 6. 配合高级设计师完成各项相关事务，协助设计方案有效落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，服装设计或相关专业； 2. 具备1年以上服装设计相关工作经验，熟悉基本的设计开发流程； 3. 熟练操作常用办公软件及绘图设计软件； 4. 具备良好的沟通能力、执行力、学习能力及团队协作意识； PS：面试需进行绘图软件上机操作测试

【岗位职责】 1、市场调研与趋势分析：分析欧美市场的流行趋势、消费行为、竞品及市场需求，判断畅销产品及潜力商品，制定季度商品的企划方案以及开发策划。 2、产品线开发与设计：主导跨境女装产品的生命周期管理，基于全球时尚趋势、跨境热销数据、社交媒体洞察完成开发工作。需要进行款式/面料/色彩等方面的创新，保证产品符合公司风格并具备市场竞争力。 3、可以主导品牌从0到1的商品体系搭建，结合品牌定位制定年度/季度产品线规划（品类结构、价格带、风格主题），建立品牌差异化选品逻辑，控制库存周转率与毛利率。 4、落地能力：能够与供应链部门进行价格、交期、生产能力等方面的有效沟通，筛选优质供应商，确保产品质量与交货期。 5、数据分析与产品优化：和销售部门定期分析销售数据，分析目标市场消费行为，预测品类增长机会点，监控销售数据（转化率、退货率、用户评价），动态调整产品线及库存策略，协同运营团队制定商品推广计划，提供卖点话术、视觉呈现指导。 6、跨部门协调与项目推进：协同其他部门等，推动产品开发进度，确保产品开发按计划推进。 【任职要求】 1、学历与专业要求：服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业统招本科及以上学历优先，海外留学经验优先。 2、工作经验：5年以上服装行业经验，其中至少2年跨境行业经验（亚马逊优先），主导过从0到1的品牌商品体系搭建 3、优先选择有成功案例（如爆款开发、成本优化）或者自带有优质项目的候选人。 4、市场敏感度与分析能力：要求较强的欧美市场时尚敏锐度，了解欧美区域消费者体型差异、审美偏好，通过市场调研及竞品分析判断消费趋势，进行合理的产品开发。 5、设计与开发能力：具有设计理念，能够基于市场需求进行产品开发，并精通面料、版型、色彩等元素的运用。

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任职要求： 1.学历不限 2.熟练使用Office办公软件（Word、ps，ai），打字速度较快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强 4. 有文员实习/工作经验者优先

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 ps ai 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.有文员等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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包住+伙食补贴，应届实习生享受食宿全包，毕业考核达标后可转为正式员工 入职即享系统化培训，助力能力快速提升 参与行业领先的桥隧智能装备项目实践 提供清晰的职业发展路径（可向设计师、生产工艺、生产管理方向发展） 依托全国性业务平台，与大型深度合作，拓展职业视野 岗位职责 1. 负责设备图纸的分解、排版、审核及输出工作； 2. 协助制定生产排程，完成图纸版本更新与管理； 3. 为生产及质量检验环节提供图纸技术支持与技术说明； 4. 协助整理并归档技术资料、工艺文档； 5. 参与技术部门图纸设计相关事务，积累实际设计经验。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机械制造类相关专业优先考虑； 2. 应届毕业生可接受带教培养，具备排版或制图经验者优先； 3. 熟练操作AutoCAD等制图工具，具有基础识图能力，掌握SolidWorks者更优； 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责公司翻译稿件的版面布局与视觉优化工作。 2. 承担公司官网页面、宣传广告及推广物料的平面创意设计。 3. 按要求完成上级主管安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 美术或平面设计类专业背景，具备大专及以上学历。 2. 具备良好的责任心，学习能力突出，思维活跃积极，工作细致严谨、主动高效，注重细节，追求品质。 3. 熟练操作OFFICE办公软件及Photoshop等设计工具。

岗位名称：裁缝工（衣服车领标、缝补处理次品）；叠衣工。 岗位要求：1.熟悉缝纫技能及缝纫机操作流程；2.具备全品类缝补衣服了解与相关工作经验；3.工作态度认真，注重细节，效率高。 薪资待遇：月薪6000—7000元，月休三天。

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车缝工 薪资福利:（车缝工二选一工资方案，择高发放）◾方案一：熟手车位按保底时薪（16 - 18元/小时）+全勤奖。生手车位按保底时薪（15元/小时）+全勤奖。◾方案二：计件工资+计件80%津贴+加班津贴+全勤奖；老员工返岗补贴：◾A级车缝工：返岗后补贴4000元◾B级车缝工：返岗后补贴3000元◾C级车缝工：返岗后补贴2000元◾模板车位、充绒、镭射、补压岗位：返岗后补贴1500元；工作环境：空调车间；职工儿童托管班：为了让职工安心上班，公司设立了免费的职工子女托管班，提供免费的午晚餐，免费接送上下学，及安排专职老师辅导课后作业；更多福利：◾社保五险◾空调宿舍◾免费三餐◾节日礼品◾带薪法假◾全勤奖 上班时间：◾正常班制：上午8:00 - 12:00，下午13:30 - 18:00，18:30 - 20:30；可扫一扫添，进行详细岗位咨询 工作地址:广东省高州市金山开发区金山大道

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岗位名称：跟单助理、电剪、车位、拉布。 岗位要求：1.跟单助理：有制衣厂工作经验。2.电剪：要求多年经验，工作认真。3.车位：做事认真负责。 薪资待遇：面议。注：工作内容及薪资待遇等详细信息需与公司招聘部门进一步沟通确认，本回答仅提取了相关岗位名称、岗位要求和薪资待遇的简要信息。

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年后招一位走马机师傅信宜怀乡镇

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