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服装/纺织设计师1名、设计帮手、ODM助理
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年本科
男装设计岗位、以图案开发为核心、招聘设计助理、ODM项目协助人员
储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技全职长白班厂内食堂月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间车间流水线缴纳社保读写26个字母
岗位职责: 1、参与车间基层工作,熟悉各岗位工作流程与业务模式; 2、根据公司培养计划,轮岗学习不同岗位的核心技能,提升综合管理能力; 3、协助部门主管完成日常管理工作,推动团队目标的达成; 任职要求: 1、具备良好的学习能力与适应能力,能快速融入不同工作环境; 2、有较强的沟通协调能力与团队合作意识,能够有效推进跨部门协作; 3、具备一定领导潜质和管理意愿,愿意接受长期培养与发展安排; 4、责任心强,工作积极主动,能承受阶段性工作压力;
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料涂料有机合成
岗位职责: 1. 氟硅类聚合物的合成与改性: (1) 精通各类高分子合成反应(如乳液、溶液、悬浮自由基共聚、RAFT,ATRP,缩聚,开环聚合、接枝、加成等),并能熟练应用于实际合成过程。 (2) 优化反应工艺参数,提升产物收率、选择性及成本效益。 (3) 设计并执行氟硅聚合物的化学与物理改性方案(如无机复合、端基调控、侧链功能化、引入特定官能团等),以实现材料特定性能的提升(如改善溶解性、相容性、反应活性、表面特性、润湿行为、附着力、硬度、耐老化性等)。 2. 实验操作与性能表征: (1) 熟练使用核磁、色谱、红外、元素分析等手段对单体、中间体、低聚物及改性产物进行结构鉴定、分子量分布测定、纯度与组成分析。 (2) 对改性后高分子材料开展理化、电学性能及可靠性测试(如热性能TGA/DSC/TMA,导热系数、热膨胀系数,表面张力、接触角,水汽透过率,电阻率、光学性能,耐高低温、耐腐蚀性等)。 3. 技术研发与工艺优化: (1) 规范记录实验过程,撰写完整的实验报告、技术总结及文档资料。 (2) 分析实验数据,识别并解决合成与改性环节中的关键技术问题。 (3) 参与从实验室小试、中试放大至规模化生产的工艺开发与优化工作。 任职要求: 1. 教育背景:化学、有机化学、高分子化学与物理、应用化学、材料化学、化工或相关专业。硕士学历需1-3年工作经验,本科学历需3年以上相关经验。 3. 专业能力: (1) 具备扎实的高分子化学、有机硅化学与有机氟化学理论基础,掌握有机合成实验技能,熟悉多步合成、旋蒸、重结晶等分离提纯操作。 (2) 熟练运用核磁、色谱、红外等表征技术,具备独立解析谱图和推断分子结构的能力。 (3) 问题处理能力:具有良好的实验设计、故障排查与技术攻关能力。 (4) 文档管理能力:具备规范的实验记录习惯、数据分析及报告撰写水平。 4. 优先考虑: - 有三防漆、涂料、油墨、灌封胶、密封胶、弹性体等相关领域应用经验者。 - 具备公斤级制备或中试放大实践经验。 - 熟悉含氟硅高分子材料的性能特点及应用场景。 - 曾在大金、苏威、阿科玛、3M、三爱富、硅宝、回天新材、东阳光、道康宁、迈图、杜邦等同类知名企业工作者。
其他生产营运人员1-3年大专生产管理跟进生产质量管理
岗位职责: 1、负责每日生产计划、人员调配及设备运行安排,及时解决制程中的异常问题; 2、跟进车间生产订单的执行进度,确保按时交付; 3、监督员工安全操作规范的落实,纠正和制止不安全行为; 4、组织新员工上岗前的培训工作,确保其掌握基本操作技能; 5、根据生产需求推行车间管理制度,达成各项生产任务与管理目标,保障生产有序进行。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,具备两年以上生产现场管理经验; 2、工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,敢于承担责任,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
服装设计师3-5年本科PS欧洲市场设计师AImango风格丹麦only风格潮流趋势调研年终奖现场办公服装Zara风格女装大小周五险
岗位职责: 1、依据客户风格定位进行产品开发,完成设计创作;主攻丹麦only、Zara、mango类风格(涵盖极简通勤、商务、休闲系列) 2、通过多种渠道搜集款式参考图,完成款式的筛选与组合规划; 3、独立绘制或寻找款图稿,搭配相应面辅料,编制设计开发单,保障产品开发的准确性; 4、对接款式结构细节,审核样衣版型,确保版型符合预期并顺利实现样衣产出; 5、优化产品竞争力,把控开发过程中的成本控制环节。 岗位要求: 1、大专及以上学历,服装设计或相关专业背景; 2、具备两年以上面向欧洲市场的女装全品类设计经验,拥有较强的挑款与组货能力; 3、熟知女装设计开发流程及制版制作工艺; 4、对国际女装流行趋势有敏锐洞察力,具备优秀的审美素养与设计理念; 5、掌握各类面料性能及拼接工艺,能制作出满足客户需求的样衣; 6、具备扎实的手绘功底,熟练操作PS、CORELDRAW、AI等设计工具; 7、具备良好的沟通协调能力,乐于学习与创新,责任心强,执行力高。 我们提供: 1.薪资待遇结合实践经验面议确定,匹配个人能力,缴纳五险。 2.提供系统化岗前培训及清晰的职业成长路径,支持能力持续提升。 3.拥有舒适的工作环境、融洽的团队氛围,享有节日福利、绩效奖金、下午茶等待遇。 4.,午休1.5小时,每周休息1.5天
其他生产营运人员月结3-5年本科CMF材料色彩
1、负责AAR问题清单:评审并识别AAR相关问题,与DRE协作完成零部件层级的AAR问题清单整理; 2、AAR样件签批:评估并识别AAR样件存在的问题,在零件上明确标注问题位置或签批确认状态; 3、座椅PhotoBook编制:针对座椅常见缺陷,建立标准样件、限度样件及不合格样件的图示说明,包含缺陷描述与标准要求的指导文件。
连接器研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科新能源汽车结构设计连接器设计3D建模仿真分析精通2D/3D设计软件
工作职责 1. 负责新能源汽车用连接器(含板对板、线对板、高压及特种类型)的新品研发,主导三维建模(熟练运用主流3D设计工具)、工程图出图及公差配合分析。 2. 组织开展设计方案评审,确保技术方案符合客户规格要求、ISO/IPC等相关行业标准以及企业内部设计准则。 3. 执行连接器电气性能、机械性能与热性能的仿真评估,基于分析结果优化结构设计以增强产品可靠性与性能表现。 4. 编制DV测试计划并协调测试实施,形成完整有效的试验报告用于产品验证闭环。 5. 输出覆盖产品全生命周期的技术文档,如设计说明文件、物料清单、DFMEA分析报告及产品规格书等。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或机电一体化等相关工科专业背景。 2. 具备3年以上连接器开发工作经验,熟悉从概念设计至量产落地的全流程开发体系。 3. 有独立主导不少于3款连接器产品实现量产的成功案例。 4. 精通至少一种主流3D CAD软件,可独立完成复杂结构的建模任务。 5. 掌握塑胶与金属材料特性及相关电镀工艺知识,能根据实际应用需求合理选材。 6. 具备多项目协同推进能力,能够科学安排优先级,保障设计输出的质量与进度。
茂名茂南区招水电及预埋,260元/每天
260-270元/天
水电工1-2人
茂名市茂南区招水电及预埋,260元/每天
茂名 茂南区
8月29日 18:41拨打电话
茂名信宜市工地在海南陵水,工资360~400天,工期完人走账清。。200块一个人。
360-400元/天
电焊完工结算
工地在海南陵水,工资360~400天,工期完人走账清。报销单边的费用。200块一个人。
茂名 信宜市
8月29日 18:40拨打电话
茂名茂南区招水电及预埋,260元/每天
260-270元/天
水电工1-2人
茂名市茂南区招水电及预埋,260元/每天
茂名 茂南区
8月29日 18:40拨打电话
广东茂名辅助打杂下班发200车接送现在接人艾悦
200元/天
小工日结
辅助打杂下班发200车接送现在接人艾悦
茂名
8月29日 18:29拨打电话
广东茂名茂南区招氩电焊工,全部碳钢不上高百分之百探伤9小时6百要2名焊工联系
氩电联焊1-2人
广东茂名招氩电焊工,全部碳钢不上高百分之百探伤9小时6百要2名焊工联系
茂名 茂南区
8月29日 18:27拨打电话
排版
7000-8000元/月
图文排版
懂图纸,和石材的特性,可以自主根据要求,对石材进行追纹、对色,细心严谨,尺寸概念强,能接受随时加班。
CDR设计师
4000-7000元/月
排版设计1-3年大专CDR带薪假期现场办公周末单休餐补加班费有平面设计经验/技能包装设计甲方公司1-3年平面设计经验
【岗位职责】 1. 负责设计和制作CDR文件,确保设计质量和效果。 2. 根据项目需求,进行创意设计和版面排版。 3. 与团队成员合作,完成设计任务并确保按时交付。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能够准确理解和执行上级的设计要求。 2. 具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作。 3. 具备学习能力,能够不断提升自己的设计技能和工作效率。
排版设计
5000-7000元/月
图文排版1年以下本科
1、负责公司重要活动、大会、标杆宣传等视频的独立策划、拍摄、制作、剪辑,按时、高 效、高质量完成 2、负责公司微信公众号、视频号、抖音号、等短视频平台相关的视频拍摄和剪辑,主要以企业文化宣传为主,视频次之、负责公司重要活动、获奖、大会、内部标杆等宣传照片的拍摄、修图等工作 3、良好的文案功底,突出文案特色,做好文案汇编与排版 4、能够进行电脑的基本操作、思路清晰、沟通能力强,文字功底良好,能够驾驭深度宣传  稿件的采写。
图文排版设计
4000-5000元/月
排版设计经验不限学历不限
岗位职责1. 发布图文内容。 2. 回复用户。 【岗位要求】 1. 喜欢刷小红书或者抖音。 2. 打字快。 【工作时间】 早九点半到六点半,周日固定休息,法定节假日正常带薪休。 【薪资待遇】 1. 无责4500+提成,每月15号固定发薪。 2. 基础底薪可达6000+,能力决定薪资涨幅+各种提成奖励。 3. 不是销售!!!不打电话!!!
图文排版1-3年大专
岗位职责: 1.负责门店日常宣传物料的设计与排版,包括海报、易拉宝、宣传单页等 2.独立完成打印、复印、刻章等基础文印服务,确保输出质量与时效 3.协助盯店运营,维护店内视觉形象,及时更新陈列及促销物料 4. 根据业务需求快速响应设计修改,配合市场推广节奏高效交付 5.管理设计源文件及素材库,保障资料规范归档与复用 任职要求: 1.熟练使用Photoshop、Illustrator或CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备基础印刷知识,了解常用纸张、工艺及输出规范 3.工作细致耐心,有较强的责任心和执行力 4. 具备良好沟通能力,能准确理解需求并落实执行 5. 学历不限,有文印店、广告公司或零售门店设计支持经验者优先
文员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限中专/中技全职
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业相关工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.学历不限,接受应届毕业生,有学习意愿和团队协作精神
DIP生产组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专电子/半导体团队管理
岗位职责: 1、全面负责DIP线的日常运营管理,协同生产主管依据生产计划推进生产任务,保障产品按时交付; 2、落实生产现场7S执行标准,持续提升产品质量与作业效率; 3、监督现场劳动纪律执行情况,组织开展新员工岗前培训; 4、及时反馈生产过程中的异常问题,并跟进处理进度,做好工时统计记录; 5、组织实施设备的日常点检、维护及保养工作,确保运行稳定; 6、统筹生产现场物料管控,规范物料进出登记与台账管理。 任职要求: 1、具备两年以上SMT及后焊生产管理相关工作经验; 2、熟悉各工序作业指导文件,掌握SMT松下NPM机型、NXT3代机及后焊设备的基本结构与工作原理; 3、具备安全管控相关的基础知识与实践经验; 4、了解QCDM、PDCA、4M1E、5W2H等基础管理工具的应用; 5、掌握MES系统基本操作流程。
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理生产跟单
工作内容: 1. 跟进业务订单的生产进展(深入车间掌握实际生产情况) 2. 与仓库对接采购相关数据 3. 协助厂长进行生产订单的统筹安排 4. 检查订单完成情况并组织出货事宜 5. 汇总整理各类生产数据 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 有工厂跟单相关工作经验者优先考虑 工作时间: 上午8:00-12:00 下午2:00-6:00
厂长 领班
1-1.1万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.熟悉调整、应变能力强 、动手能力强 2.熟悉模具拆装 3.有一定沟通能力 4,上班地址在广东茂名电白区 要负责公司全方面
生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理现场管理质量管理
岗位职责 1. 全面负责玻璃砂生产线的日常运行与生产组织,依据订单情况科学制定日/周/月生产计划,统筹调度人员、设备及原材料,确保破碎、筛分、清洗、烘干、分选、包装等各环节高效衔接,保障产量与交付周期达标。 2. 监控生产全过程关键工艺参数,严格控制原料投入、粒度分布、纯度、含水率及杂质含量等核心质量指标,及时处置堵料、筛分不均、成品不合格等异常问题,持续稳定产品合格率。 3. 负责生产班组的排班安排、考勤管理、岗前实操培训及日常绩效考核,合理分配操作工、机修、配料、包装等岗位职责,规范作业流程,提升团队协作效率与执行水平。 4. 熟悉破碎机、振动筛、烘干机、磁选机、输送带等生产设备的日常维护要求,制定并落实点检、保养与检修计划,推动定期维保执行,降低设备故障频次与停机时长,节约维修支出。 5. 严格执行车间安全管理制度,识别机械操作、粉尘治理、用电安全等风险点,监督员工规范佩戴劳保用品,杜绝违规作业行为;落实物料定置存放、现场清洁整理,推进5S标准化现场建设。 6. 控制原材料损耗、水电消耗及辅材使用,优化工艺流程以减少废品和返工;建立并维护原料、半成品及成品库存台账,合理规划物料流转节奏,有效压降生产成本。 7. 每日汇总产量、能耗、良品率、物料损耗等关键数据,编制生产日报与月报;协同销售、品质、采购等部门沟通生产进展、质量问题及物料需求,及时反馈异常情况并提出改善建议。 任职要求 1. 具备玻璃砂/石英砂/玻璃颗粒类产线现场管理经验,熟知玻璃砂生产工艺流程、设备配置及相关行业质量标准。 2. 掌握粒度配比、筛分技术、除杂方法、烘干温控等关键技术要点,能独立应对常见生产故障与品质问题;具备排产规划、人员调配与现场协调能力。 3. 能适应一线巡检工作,执行力强,具备较强的现场应变能力和问题处理能力;了解工厂安全管理规定、5S推行要求及基础成本控制方法。
沉香加工厂厂长/主管
6000-10000元/月
厂长主管经验不限学历不限
沉香加工厂的生产管理,质量把控,成本控制,效率把控
生产跟单文员
2000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限本科全职五险一金不需要出差包吃住文员经验双休
工作内容 1.负责跟单相关事务,包含订单跟进、生产环节进度把控等; 2.配合完成文职类工作,如资料归档、信息录入等; 3.实时汇报生产过程中出现的异常情况,并协助处理问题。 任职要求 1.身体状况良好,能适应长时间站立及作业需求; 2.工作态度认真,具备一定的抗压能力; 3.拥有良好的沟通协调能力,可与各职能部门顺畅协作。
茂名高州市本厂因扩充现需招管理人员一名,有经验者优先,非诚勿扰,谢谢
6000-12000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验
本厂因扩充现需招管理人员一名,有经验者优先,非诚勿扰,谢谢
设备运维专员
7000-12000元/月
生产设备管理员月结1-3年本科化工设备生产设备维修保养安装调试设备管理
岗位要求: 1、具备过程装备、机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历; 2、具有化工设备管理或维修实习经历,熟悉无机工艺类设备者优先考虑; 3、掌握工程机械的结构与工作原理,具备一定的故障诊断与处理能力,了解机械设计及维护相关知识,熟悉设备保养、维修的流程、规范及相关标准; 4、能独立开展工程机械的维修与维护作业,适应现场工作环境,熟练操作Office办公软件及CAD制图工具。 岗位职责: 1、全面负责车间设备、设施、厂房及工程项目的规范化管理,保障其稳定运行,构建并落实安全高效的施工与维护管理体系,确保生产场所及设备符合安全生产条件。 2、组织审核厂房设施、设备的预防性维护计划、年度校验安排、设备采购方案、维修配件购置清单、工具采购需求,以及厂房改造和基建施工规划。 3、主导新购设备、公用系统及新建厂房设施的安装、调试、验收与确认工作,配合其他部门完成设备验证任务。 4、负责审批涉及设备与厂房设施的变更申请、偏差分析报告及产品年度质量回顾等相关文件。 5、建立并维护设备从采购到安装、确认全过程的文档记录,归档工程与设备资料,保存厂房、公用系统及固定管道建设或改造后的竣工图纸,留存设备设施的维修与保养历史记录。 6、统筹公司水、电及能源消耗等指标的制定、执行与优化,并负责相关对外协调事务。 7、定期开展设备巡检,及时发现并整改设备缺陷及跑、冒、滴、漏等问题;参与设备事故的调查、整改措施落实及上报工作;对突发故障迅速组织抢修,最大限度降低停产影响,保障生产连续性。 8、组织实施仪表日常校准工作,包括内部校验和外送检定,制定并推进校准计划实施,更新仪表标识信息。 9、参与技术改造项目实施,负责设备技术升级、更新换代及维护工作的策划、执行与验收,办理相关审批与验收程序。 10、组织开展公司范围内设备操作、维护保养等方面的培训工作,并实施考核评估。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。
总经理
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 统筹工厂整体运营,保障生产任务按时完成,并持续推进运营优化; 2. 制定并落实工厂发展战略,精简生产环节,提高生产效率与产品品质; 3. 带领管理团队,构建高效运作体系,促进技术革新与成本合理管控; 4. 协调内外部协作关系,保障供应链稳定运行,提升客户服务水平; 5. 落实安全管理制度,确保生产活动符合国家法规及企业规范要求。 任职要求: 1. 具备10年以上出口欧美、日韩市场的赠品玩具或电子玩具制造行业从业经历,其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或总经理等全面管理职务; 2. 拥有出色的组织协调与团队领导能力,能有效激发团队达成经营目标; 3. 具备卓越的判断力与应变能力,可在复杂环境下迅速做出决策并解决问题; 4. 熟知中国、欧美及日韩地区玩具产品的生产工艺、质量管理体系及相关验厂流程; 5. 有从零起步筹建新厂,或主导过工厂搬迁、产线升级等重大项目的实践经历者优先考虑。
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技BOM
研发文员JD 岗位职责: 1、负责BOM的建立与更新,发布ECN并同步通知相关部门人员; 2、处理研发部门物品采购申请相关事务; 3、管理研发资料的接收、发放、登记及归档工作; 4、协助研发物料申领,以及样机、样品的收发与定点存放管理; 5、跟进各类文件的签核流程,完成会签后移交DCC进行正式发布; 6、整理并输出研发周会会议纪要; 7、承担研发部日常行政文书类支持工作; 8、落实上级主管及领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、90后/00后,具备高中或中专及以上学历,有2-3年相同岗位经验者优先,同行耳机行业背景更佳; 2、熟悉ERP系统操作,能独立完成BOM创建与变更,有鼎捷ERP使用经验者优先; 3、精通Word、Excel、PPT等常用办公软件; 4、对组织与人员变动具备良好感知力,拥有较强的沟通协调与推动执行能力; 5、具备高度责任心,工作积极主动,态度端正乐观。
服装/纺织设计经验不限本科服装设计ps
服装开发助理的工作内容: 1. 负责亚马逊平台服装类产品的市场分析与调研工作,协助完成产品开发方向的可行性评估及市场策略制定 2. 跟进产品供应链全流程,包括供应商考察与筛选、备货安排及生产进度跟踪等环节 3. 整理产品核心卖点文案,制作图片拍摄需求文档,配合视觉呈现规划 4. 负责产品上架后的日常维护,以及广告投放相关运营支持工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,不限经验,服装相关专业优先,可从零基础开始培养 2. 具备良好的审美素养,能承担较多定制化产品任务;沟通表达清晰,能够与供应商高效对接并完成比对筛选 3. 思维活跃,有较强的自我驱动力和目标意识,对未来职业发展有清晰构想 4. 学习能力强,抗压能力佳,能够在较短时间内掌握岗位所需技能 5. 性格开朗,待人真诚,具备良好的团队协作意识与适应能力 福利待遇: 1. 五险一金:依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪:每年提供调薪考核机会,表现优异者可获得薪资提升 3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展 4. 培训机制:入职即配备专属导师,一对一指导帮助新人快速融入;针对不同成长阶段设置系统化内部培训课程,提升人岗匹配度 5. 评优奖励:设立月度、季度及年度评优奖项,助力优秀人才脱颖而出 6. 带薪年假:服务满规定期限后享相应天数带薪年休假;年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;公司每年组织全员免费旅游活动 7. 节日福利:在法定节日或重要节点为员工准备节日礼品 8. 生日福利:为员工举办生日会或发放生日礼物等形式多样的庆祝福利 9. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,丰富业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣俱乐部运营,倡导认真工作、快乐生活的理念 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按照国家规定执行
其他生产营运人员1-3年本科无人机航天航空工程自动化机械工程计算机行政后勤助理
●负责考勤管理、办公用品采购、会议组织(包括材料准备与会议纪要整理)、访客接待、差旅安排及活动策划 ●监督研发中心环境卫生与设备运行状态,落实6S管理规范 ●处理日常报销单据、发票归集、账目信息录入等财务支持工作 ●负责技术文档(如设计图纸、测试报告等)的分类归档与版本更新管理 ●依托PDM/PLM系统推进文件审批流程,确保符合航空适航相关法规要求 ●汇总整理项目申报、合规认证所需的技术资料与支撑文件 ●跟进研发物料的采购进度及入库登记流程 ●在技术团队与制造、质量、供应链等部门之间协调信息传递 ●协助办理招聘入职相关手续及员工考勤数据维护 ●配合实施AS9100等航空质量管理体系要求 ●管控涉密资料,保障技术信息的安全性 任职要求: 学历专业:本科及以上,航空航天工程、机械工程、电气工程、自动化、材料科学与工程、车辆工程、计算机等相关专业 基础知识:掌握工程力学、材料学、电路与电子学等领域的基础理论 软件技能:熟练操作Office办公软件,尤其擅长使用Excel进行数据分析及PPT制作汇报材料 至少掌握一种主流CAD工具(如CATIA、SolidWorks、NX等),具备图纸浏览与模型尺寸测量能力 具备基础编程能力(如Python、MATLAB),可用于数据处理或编写自动化脚本者优先考虑 语言能力:能够熟练阅读英文技术文献
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鱼泡直聘为工人提供茂名排版设计师招聘在线招聘信息,主要招聘茂名排版设计相关人才。作为排版设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解排版设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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