岗位职责： 1. 培训项目运营：配合项目负责人开展培训项目的日常运作，承担学员、考核、讲师及课程等环节的组织管理，持续优化标准化操作流程与执行规范； 2. 独立跟课与任务执行：独立承担课程跟进、助教支持等现场实施工作，保障培训顺利进行； 3. 基础通用课程讲授：可主讲公司概况、制度规范等基础内容及1-2门通用类培训课程； 4. 小型项目主导：独立负责新员工培训、早会分享等小型培训活动的策划与落地，确保项目高质量交付； 5. 培训体系完善：结合实际项目经验，参与讲师梯队、课程架构或评估机制等某一模块的优化与建设工作； 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备培训执行、活动统筹或授课主持等相关经历者优先； 3. 办公技能：熟练运用PPT、Word、Excel等办公工具，高效完成培训资料制作； 4. 核心能力：表达清晰，逻辑性强，学习能力强，能快速融入新环境；具备优秀的组织协调能力与现场掌控力； 5. 综合素养：性格积极，沟通顺畅，热爱培训事业，愿意在此领域持续发展； 福利待遇： 【工作时间】：5.5天工作制，每月享2次4小时带薪假，提供最长15天带薪年假及国家法定节假日； 【办公环境】：拥有五栋独立办公楼，周边商业配套齐全，美食街环绕，营造舒适优越的办公氛围； 【五险一金】：依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，保障员工长远权益； 【食宿无忧】：食堂配备专职厨师提供营养膳食，住宿安排公寓式房间，上下班通勤提供班车接送； 【薪酬体系】：无责底薪加绩效奖金，并设项目奖励、工龄津贴及多项补贴，确保付出有回报； 【节日关怀】：发放专属生日礼品，举办中秋、端午、圣诞等节日活动，营造浓厚仪式感；提供结婚、生育礼金及春节红包，增添喜庆气氛； 【健康娱乐】：配备免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球桌、KTV等设施，每月举办员工电影日、团建活动，丰富业余生活，提升幸福感； 【成长发展】：itc商学院提供岗前培训、衔接训练、专业技能提升及管理能力培养等全周期学习机会，助力从新人到专家的成长；设立双通道晋升机制，管理与技术并行发展，以能力定发展，以贡献评价值，构建公平科学的人才评价体系。

一、岗位职责 1. 负责主播培训体系搭建与课程研发，涵盖直播话术、镜头表现、节奏把控、粉丝运营、转化成交等内容。 2. 承担新人主播培训工作，采用理论讲解、实操演练、一对一带教、复盘点评等方式提升主播专业能力。 3. 跟踪主播培训效果，定期收集反馈，优化课程内容与教学方法，提升培训转化率与留存率。 4. 参与直播业务复盘，总结优秀案例与问题痛点，输出标准化培训课件、话术库、SOP流程。 5. 配合团队完成主播选拔、考核评级、技能定级等工作，助力主播梯队成长。 6. 关注行业趋势与直播玩法更新，及时迭代培训内容，保持课程专业性与竞争力。 二、岗位福利 1. 薪资结构：底薪6-10k+培训绩效+提成，上不封顶。 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日惊喜。 3. 工作环境：舒适办公环境、团队氛围轻松、定期团建活动。 4. 成长支持：免费参与行业内训、大咖分享、外部学习机会。 5. 额外福利：员工直播扶持、带薪培训、下午茶。 三、晋升通道 1.管理线：培训讲师 → 培训组长 → 培训主管 → 培训经理 → 培训总监 2. 跨通道发展：可向直播运营、项目管理、内容策划、主播管理等方向横向发展 四、任职要求 1. 有直播行业培训经验，熟悉电商直播、短视频直播任一领域优先。 2. 具备优秀的表达能力、控场能力与授课感染力，逻辑清晰。 3. 有课程研发、主播带教、话术打磨经验者优先。 4. 责任心强，善于沟通，能承受一定工作节奏，积极主动解决问题。

任职要求： 1、学历及专业：本科及以上，管理类相关专业优先； 2、工作经验：具备2年以上人力资源培训领域工作经验； 3、个人素质：具有较强的沟通表达、分析判断与组织协调能力，能够适应变化并高效应对，认同公司文化并积极践行。 工作内容： 1、任职资格与竞聘管理：承担干部竞聘的资格审查及任职标准体系的搭建，统筹组织任职考试、培训实施、题库建设及相关考务工作，配合开展任职资格评估，组织总部认证考试的报名与资料审核。 2、负责基地常规培训事务，协助人力资源经理完成年度培训规划编制，并推动日常培训计划落地执行。 3、主导新员工入职培训及相关专项培训项目的设计、策划与具体实施。

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1.主要负责发布视频，工作上手简单 2.不需要经验，日结，一单一结，多劳多得 3.线上办公，无需做班，居家就能做 4.长期兼职，不需要基础，无任何要求 5.正规长期兼职，平台背书，感兴趣可以咨询

岗位职责： 1.协助AIGC相关课程的研发与设计，确保课程内容与行业需求高度结合，涵盖AIGC基础原理、主流工具（如AI绘画、AI写作、AI视频生成等）的操作与应用场景。 2.开展线下AIGC培训授课，清晰讲解知识点与实操技巧，通过案例分析、实操演练等方式，确保学员掌握AIGC工具的使用方法及应用逻辑。 3.跟踪学员学习进度，解答学习过程中的疑问，收集学员反馈，根据实际情况优化课程内容和授课方式。 4.关注AIGC技术前沿动态，及时更新培训内容，确保课程的时效性和实用性。 5.配合培训团队完成培训方案的制定、培训材料的准备、培训数据的统计及总结报告的撰写。 任职要求： 1.学历背景：本科及以上学历，专业不限，2年以上相关工作经验，计算机科学、人工智能、数字媒体、设计等相关专业优先。 2.专业能力：熟悉AIGC技术原理，精通至少1-2类主流AIGC工具（如Midjourney、ChatGPT、Stable Diffusion、剪映AI等）的操作与应用，具备实际项目或案例经验。 3.授课能力：具备良好的语言表达和逻辑思维能力，善于将复杂知识通俗化，具有较强的培训授课、演讲或教学能力。 4.学习能力：对AIGC技术及行业发展高度敏感，能快速跟进新技术、新工具，持续迭代自身知识体系。 5.职业素养：工作认真负责，有耐心和亲和力，具备团队协作意识，能适应一定的出差或灵活授课安排。 6.加分项：拥有AIGC相关认证、个人AIGC作品案例丰富，或在特定行业（如设计、营销、内容创作等）有AIGC应用经验者优先。 薪酬福利 1、办公环境舒适整洁，团队氛围融洽，领导亲和友善；享有加班补贴、员工生日福利、节假日福利等。 2、依法缴纳五险，严格执行国家法定节假日，享有带薪年假、婚假、丧假、病假等各类带薪休假。 3、薪资结构：底薪+ 课时费 + 全勤奖，综合月薪 13K–20K，具体可谈。 公司目前拥有四大校区，经济实力雄厚、师资力量强大，现正火热扩招中，诚邀优秀人才加入，与我们共同成长！

【岗位内容】 1. 协助区经理开展营业区域的日常运营管理工作； 2. 组织推动并落实各类营销策略、培训政策及相关实施方案； 3. 对各级业务人员进行辅导，并负责会议报告的统筹管理； 4. 执行、完善培训体系，并承担相关课程的讲授工作； 5. 传达公司政策，推动企业文化的宣贯与落地； 6. 跟踪督导本营业区及支公司新入职人员三个月内的活动率与转正率； 7. 负责本营业区及支公司外勤导师的遴选与日常管理； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 具备本科或以上学历； 2. 在同行业担任组训、讲师等相关岗位满1年； 3. 学习能力强，具备团队带领潜力。 【岗位优势】 实施指导人制度，总部统一提供系统化专业培训，纳入未来储备区经理重点培养计划。 【工作地点】 主要覆盖珠三角、粤东、粤西地区。

岗位职责： 1、配合开展新员工入职培训工作，包括培训通知发布、签到管理、物料筹备、现场支持、过程记录及资料归档。 2、参与内部培训体系的建设与日常维护，负责课件整理、题库更新、课程目录梳理及培训档案管理。 3、跟进培训实施全过程：协调讲师安排，组织参训人员通知与提醒，汇总培训相关数据信息。 4、开展培训效果评估，收集反馈意见，协助完成总结报告、数据报表编制及优化建议整理。 5、完成领导安排的其他人力资源相关事务性工作。 任职要求： 1、应届毕业生或具有一年以内培训相关经验者均可。 2、了解培训基本流程，具备培训执行、活动统筹或课件整理经验者优先考虑。 3、熟练操作PPT，能够独立完成表格制作、文档整理及基础数据统计。 4、工作细致认真，语言表达清晰，具备较强执行力、沟通能力及团队合作意识。 5、性格沉稳踏实，能承受一定工作压力，有志于在人力资源培训领域持续发展。

夜班工作 晚上 8.30-4.00 工资底薪提成包吃住综合工资 7000 左右

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招聘招聘岗位：临时工18-20时/天开始10点-14：30岗位要求：年龄不超过45岁2、口齿伶俐，动作灵活3、有提成工作地点：西粤路小学，愉园小学附近联系：杨老师

茂名市信宜市招腻子/大白/墙漆

【岗位职责】 1. 根据公司需求制作各种场景沙盘（地形沙盘、建筑沙盘、电子沙盘）等各种传统型沙盘。 【岗位要求】 1. 性别不限，年龄不限，能吃苦耐劳，头脑聪明，敢于创新；

【岗位职责】 1. 参与城市规划设计项目，负责规划方案的制定与实施； 2. 协助完成规划设计方案的绘制、修改与优化； 3. 与团队合作，确保规划设计项目的质量与进度。 【岗位要求】 1. 具备城市规划设计相关知识与技能； 2. 能够高效协作，具备良好的沟通能力； 3. 对工作认真负责，能够适应项目需求的变化。

1. 负责前期调研，收集分析城乡规划基础资料。 2. 编制规划方案各阶段的设计文件，包括城市规划或城市设计方案、图纸说明及文档设计。 3. 熟练掌握规划设计相关软件，具备良好的表达能力。

1、战略与总控 负责文旅项目（文旅小镇、度假区、乡村文旅、景区、夜游 / 康养等）整体规划设计战略、产品定位、落地路径，统筹从可研、策划、总规、控规、修规到建筑景观室内一体化全流程。  2、方案研发与评审 主导概念策划、空间规划、业态布局、文旅产品 IP、场景体验、动线与落地化设计；组织方案汇报、内部评审、政府报审、专家评审，确保合规、可落地、可运营。  3、团队与供方管理 搭建规划设计团队，管理内部设计师、外联设计院 / 建筑 / 景观 / 文旅策划 / 工艺供方；统筹进度、质量、成本，管控设计费与采招。  4、成本、进度、工程落地 强控设计限额成本、指标合规、招采适配；对接工程、运营、投资，解决现场设计变更、图纸深化、驻场配合，保障效果还原与工期。  5、产业业态与运营前置 前置运营思维，统筹业态组合、文旅内容、演艺夜游、商业排布、二消产品、动线与人流效率，兼顾投资回报与游客体验。  6、资源 IP 与标准化 沉淀公司文旅产品体系、模块化标准化、素材库、IP 资源库；对接文旅、规划、景观、文旅科技、演艺等外部优质资源。  7、政府报批与政策合规 熟悉国土空间规划、文旅、林地、水利、消防、风貌、文保等合规要求，推动规委会、方案审批、专项审查顺利过审。  8、 汇报决策与经营支持 向董事长 / 总裁 / 投决会进行方案、投资、收益、风险汇报；支撑拓展拿地、投拓研判、项目复盘。 任职者素质要求 1.学历与专业 本科及以上，城乡规划、风景园林、建筑设计、旅游规划、文旅策划、环艺等相关专业。 2.从业年限与履历 8–12 年以上文旅 / 度假区 / 小镇 / 景区规划设计经验，3 年以上同岗总监经验；有成熟落地标杆项目全周期经验（从策划规划到开业运营）。 3.能力硬核要求 懂策划 + 懂规划 + 懂建筑景观一体化，强总图、强产品力、强落地还原； 懂文旅业态、IP 场景、夜游演艺、商业人流、二次消费、运营前置； 懂国土空间、控规指标、报批流程、强合规意识； 懂设计成本限额、招采、工程落地、变更管控。 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、ArcGIS等规划设计常用软件。

岗位内容： 1. 负责猪场养殖项目的规划与设计工作； 2. 依据工艺图纸完成建筑布局及三通一平等配套设计； 3. 熟悉养殖场常用设备及其与建筑的配合关系，统筹建筑与设备的合理布局； 4. 按时完成相关技术设计文档的编制与归档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑学、机械设计、机电一体化等相关专业； 2. 熟练掌握CAD设计软件的操作与应用； 3. 工作态度严谨负责，具备猪场设计经验者优先考虑。 工作时间：8:00-12:00 13:00-17:00，单双休，月休6天 福利：社保、公积金、提供食宿、定期团建、节日福利、全勤奖、工龄奖、诸葛英才等~

1.刻苦耐劳，随机应变能力强 2.有责任心，有赚钱动力 3.不需要经验，一对一辅导上手 4.每天上班仅6个小时，月休4天

招聘中药挑选工。薪资为3000元以上/月，实行全绩效工资。提供食堂和宿舍。

招聘助理一名。薪资为2800-3300元/月。岗位职责包括：协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；及时收集和了解各部门工作动态，协助协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，并提出处理意见或建议，供决策；完成领导交办的其他工作任务。任职要求：熟悉办公软件，具备独立完成工作能力；具备较强的文字表达和沟通协调能力，有相关工作经验者优先。

招地杀师傅工资13000至15000技术要过关一天1800头左右3个人杀。

茂名市区招聘工人，生手和熟手均可。薪资准时发放。工作地点在广东茂名。

优先招聘计算机软件专业毕业且熟练掌握电脑办公软件技能的人才。要求具备良好的沟通能力，能够上门或远程培训客户并解决操作问题。岗位专业对口，工作地点在广东茂名。

联通下乡兼职（120元/天）时间:，25号，26号（8点30~下午5点30）地点:高州，跟公司车来回，包一餐联系人吉先生:

招聘一名工人。工作地址位于化州市区。

万达茂奥特岛游乐场招聘一个长期兼职，每天9.25到12.30，每月15号发工资，有意者联系我。

招聘岗位要求会说普通话，工作负责，吃苦耐劳。月薪为4000~6000元。