操作员（夜班凌晨1点到早上9点） 负责快递货物的分拣，扫描，摆货等工作。待遇：3800~4500元。要求：18-45岁，能吃苦，认真负责，服从公司安排。居住在公司附近的人员优先。 面试地址：源城区白岭头圆通中转站。

广东河源中骏世界城附近商铺招聘电商打包员兼职，要求细心和有责任心，负责打包和整理货物，时薪为每小时15元。

工作地点：河源市连平县三角镇平新达货运薪资待遇：月薪4000-5000工作时间：七点半上班，岗位职责：1.负责货物打包、封箱、贴标；2.按订单清点货品，确保数量准确；3.配合工位的整理、保持工作区域卫生；4.完成主管安排的其他相关工作。任职要求：1.年龄55周岁以下，男女不限；2.身体健康，能吃苦耐劳；3.做事认真负责，服从工作安排；电话：同步

临时工主要负责永旺超市仓库货物上货，拣货，分货，拼板扫描，转运等相关工作，货物轻，工作强度小薪资福利:常温：日结16元/小时，半月结18元/小时；低温：日结18元/小时，半月结20元/小时招工人数:多名长白班；员工上班期间需将当天货物全部完成才能下班，；上班时间：上午9：00-21：00（部分特殊情况上班时间会提前通知，和下午各有一个小时休息吃饭时间）；同好工作地址:陈村镇石洲路段国通物流园1栋

东山紫金园三号楼库房招备货人员联系电话

东源本地招员工兼职工作内容:分拣菜品，货车下车，需要认识菜品（1人）需会开车18一小时45岁以内.下午19点30到凌晨00点只

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工作地点：河源市连平县三角镇平新达货运薪资待遇：月薪4000-5000工作时间：七点半上班，岗位职责：1.负责货物打包、封箱、贴标；2.按订单清点货品，确保数量准确；3.配合工位的整理、保持工作区域卫生；4.完成主管安排的其他相关工作。任职要求：1.年龄55周岁以下，男女不限；2.身体健康，能吃苦耐劳；3.做事认真负责，服从工作安排；电话：同步

多多买菜(古竹仓)现招聘:分拣员:1名员工(4：00点上班)勤快，手脚快，有责任心，会用手机的联系人：李先生联系电话：

可周结和月结！！ 人走账清！做满1个月报销健康证和额外奖励100元！ 【招聘要求】: 男女不限，身体健康，18-55岁，手不脱皮。 【工作内容】：负责饼干糖果打包、封箱、装袋等工作，简单轻松、容易上手 【工作时间】：白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00,平均每天10-12小时，两班倒，月休3~4天，工时多 【工资待遇】：20元/小时 （包含车间绩效和全勤），提供三餐和住宿，每月饭补350，一流伙食标准，有水果 、酸奶、糖水、饮料、 【工资发放】：每月20日发放，每周可借支800

招聘瓷砖铺贴师傅，负责楼顶花园的地面铺贴和花池墙面铺贴，面积约300-400平方米。要求技术好的师傅，有意者可私聊。

麦小屯蜂蜜小面包永丰市场店招聘上午面包师一名

招聘酒店保安，月薪4500，月休四天，12小时，包吃不包住，要求18到40岁，身高一米七以上，形象良好，有服务意识，有过酒店工作经历的优先

能吃苦耐劳，尽职尽责，能独立完成工作任务。

​ 1. 上门提供正规保健推拿、肩颈腰背放松，仅做合规养生按摩； ​ 2. 服务过程保持职业距离，文明沟通，尊重客户，保护彼此隐私； ​ 3. 自带一次性用品，做好卫生；遇到提出违规要求可以直接拒绝并终止服务。 岗位要求 年满 18，身心健康；有正规按摩手法经验优先；沟通温和、有分寸；认同只做正规保健服务。不限性别，。 薪酬与时间 按单结算，做完当场日结；时间灵活，接单提前协商。 重要声明 本岗位只有正规保健推拿，不存在任何特殊服务；任何一方提出超出正规按摩范围的要求，服务立即终止。

房山良乡华冠物流净菜车间长期工，常温库要求：男女工，主要做蔬菜去皮，切削，打包，年龄18-58之间，工资保底17元/小时，计件多劳多得试岗干不满4小时管午饭；提供管住，住宿150/月，水电均摊；可；可月结，次月15-20日发放；工作时间：早7点上班-完成订单，每天12小时左右。地址:北京房山良乡小营村联系电话: 

招聘：1：打包衣服，包快递袋，员工20-38之间。最好会使用缝纫机，有经验优先。工资日结，面议。上班地址：国服附近联系方式：（）前先电话联系

男女不限，暑假工也可以，日常产品打包，卫 每天单子不是很多，比较轻松

9点到6-9点，包快递或者包退货，长期工保底5000一月，超过6点算加班，没休息，临时工20一小时，地址花溪新村，包一餐，要做事麻利的，能吃苦，服从安排的，要求40岁以下。，V同号，中介勿扰

招长期打包棉服快递小时工要求干活利索手脚麻利地点高庄子年龄要40以下有想来的

工作内容 1.负责铭昱达电子的非标自动化设备调试工作; 2.负责设备的日常维护和故障排除; 3.及时反馈设备运行中的问题和改进意见。 任职要求 1.具备良好的身体素质，能够适应长时间站立和操作; 2.工作踏实，具备较强的责任心和执行力; 3.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作。

业务增加，现招聘铆工师傅2人、辅助工2人、电焊工10人。工作地址位于广东中建二局阳光工厂，龙川基地。有意者可来电咨询。

岗位职责： 1. 负责工件表面的打磨、抛光及修整作业，确保符合工艺质量标准 2. 按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务，保障生产进度 3. 正确使用打磨设备及防护用具，及时排查并上报设备异常 4. 配合质检人员完成首件检验与过程巡检，持续改进表面处理效果 5. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、理解简单作业指导书 2. 无经验要求，有工厂普工或打磨相关经历者优先 3. 身体健康，双手灵活，能适应站立作业及一定体力劳动 4. 工作认真细致，具备基本的质量意识和安全意识 5. 服从安排，具备良好的团队协作精神

招聘3-5名焊工熟手，长期工，主要工作为二保焊和激光焊，不看证。工作地点在河源高新区。

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理等相关经验者优先 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理等相关经验者优先 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

长白班坐班电子厂       工厂生产组装平板，笔记本电脑，学习机等产品，流水线。 男女不限：18-45岁。不接收染发纹身。包括小纹身。免体检。 工价：16元/小时，月综合薪资5000-5500，工期1个月~长期， 岗位：贴标签，组装，包装，检测，打螺丝等随机 5天下班以后每天发150元/连续发10天，10天以后转为周借300-500每周，人走账清。 岗位：简单手工活长白班坐班，员工外宿，有外宿补贴100元/月，员工厂吃厂住！ 食宿：指纹消费，餐补15元/天，先吃后扣基本够吃，住宿免费，水电平摊。加班多月工时330以上 面试准备：一寸照一张，身份证原件加复印件一张。

招机修两名，制砂干砂生产线，做超细砂的细目数，要有建筑料生产线类似工作，月薪包吃包住，主要负责开机，保养设备，检修维护，筛网检查

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 异地招聘 地址：昆明 盘龙区

技术娴熟

一，主要工作职责 物流体系搭建 建立并完善物流管理制度、流程及标准规范，涵盖承运商准入机制、运输调度安排、在途监控措施、签收作业管理等环节。 结合业务增长需求，科学规划物流网络结构（如区域仓库、分拨中心等）布局方案。 承运商管理 开展物流承运商的开发、资质评估与筛选工作（覆盖整车、零担、快递、冷链等类型），构建稳定的承运资源库。 实施承运商定期绩效考评（包括运输时效、货损率、服务响应等指标），落实动态管理与淘汰机制。 运输调度与执行 依据销售订单与生产排程，统筹调配运输运力，保障货物按时发运。 负责冷链运输运作管理（如涉及），确保冷冻类或常温类产品在运输过程中温度符合规定要求。 成本控制 运用线路优化、拼车装载、多供应商比价等手段，有效压缩物流支出。 定期开展物流费用分析，编制成本分析报告，提出切实可行的降本增效建议。 时效与质量管理 跟踪运输交付时效，对延迟、破损、遗失等异常情况及时跟进处理并推进理赔。 建立全程物流追踪机制，实时向销售端及客户同步运输动态信息。 仓储协同 与仓储部门密切配合，优化出库、装车及交接作业流程，提升现场操作效率。 参与仓库功能区规划调整，减少装卸等待与货物周转时间。 团队管理 组织物流团队日常分工、培训实施、绩效考核与激励管理，持续提升团队专业水平与执行能力。 数据与报表 按期生成物流运营数据报告（含时效达成率、破损率、成本变动、承运商表现等关键指标）。 依托数据分析结果推动物流运营流程持续改进。 应急处理 应对各类突发物流事件（如道路中断、车辆故障、温控异常等），迅速调动资源保障履约交付。 二，任职资格 1，学历专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑 2，工作经验：具备5年以上物流管理工作经历，其中至少2年担任主管及以上职务，有食品或快消品行业背景者优先 3，专业能力：精通运输调度、承运商管理、冷链物流运作及成本管控，具备较强的物流数据解读与分析能力 4，其他要求：拥有良好的谈判技巧、抗压能力与突发事件应对能力，目标导向明确，工作责任心强