
储备干部
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向人力资源管理方向运营方向电商运营新媒体运营
应届生专属 · 双向定岗 · 毕业即入列 —— 【启航菁英锻造计划】
我们找谁?
1. 应届毕业生(实习岗 / 正式岗同步开放)
2. 电子商务专业优先,但兴趣+态度>专业
3. 接受3-6个月全方位轮岗(客服、运营、商品、售后、管理,跑通全链路)
4. 能抗压、肯学习、接受项目期合理加班(成长需要付出,回报不会缺席)
两大方向,轮岗后精准定岗
方向一 专业技术类(电商业务核心):适合爱实操、想深耕电商、靠专业能力晋升的你
品类运营 / 爆款组 / AI组 / 店长预备队 / 销售精英
方向二 管理储备类(行政文职管理):适合细心、善沟通、想走管理路线的你
总经理助理 / 文资管理 / 综合运营
我们提供什么?
1. 专业导师一对一指导(零基础也能快速上手)
2. 清晰发展路径:轮岗定岗→骨干→组长/店长→管理岗
3. 日常工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时
4. 年轻化团队,氛围融洽,拒绝无效内耗
工作地点:揭阳市榕城区临江北路御景湾376号
毕业不迷茫,有人带、有成长、有前景。
启航菁英,等你加入。
解决方案工程师(PLC)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科售前技术支持西门子倍福施耐德
岗位职责:
1)负责产品(PLC、HMI)售前技术支撑,提供产品说明及选型指导,协助客户完成技术方案匹配;
2)依托公司产品体系,依据客户需求与设备规划,完成方案设计、元器件配置及项目计划书编制,并在项目执行过程中承担电气图纸绘制、程序开发、现场调试及验收交付等任务;
3)结合实际应用案例,提炼使用经验,撰写技术应用文档,持续沉淀典型解决方案;
4)配合企业开展市场活动,参与展会支持、品牌宣传及培训推广工作;
5)协同完成新产品测试与验证,形成规范的测试分析报告;
任职要求:
1)本科及以上学历,电气自动化或相近专业背景;
2)具备钢铁、冶金、石化天然气、非标自动化、立体仓储、物流、锂电、新能源、食品包装等领域项目经验;
3)累计5年以上相关工作经验;
4)精通PLC编程与调试,熟练掌握西门子、罗克韦尔、施耐德、倍福、CODESYS、汇川等至少两个品牌控制系统;
5)具备较强的归纳总结能力,能独立制作PPT材料,具备优秀的方案陈述与客户引导能力,推动技术共识达成;
6)能适应较高强度工作节奏,接受短期高频次出差安排。
钢瓶设计工程师/资深工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计结构设计工艺设计制图设计
职位能力需求:
1、整合客户关于前驱体源瓶的技术需求,完成相关设计资料的归集与整理;
2、依据客户对前驱体钢瓶的具体要求,开展钢瓶结构设计、配套阀门仪表选型,并与客户确认技术方案;
3、根据既定设计规范,明确产品制造工艺参数及质量检验标准;
4、主导设计、生产、检测及客户服务环节的技术体系搭建与优化;
5、负责项目数据的归纳整理,按时完成阶段性工作汇报。
任职要求:
1、本科及以上学历,化工、化学、材料、机械等相关专业背景;
2、具备前驱体或类似容器瓶质量检测相关工作经验;
3、具备英语沟通能力,熟练操作AutoCAD、SolidWorks、SW6等专业设计软件;
4、工作踏实认真,责任心强,能适应高强度工作,服从管理安排。
产品品质工程师
9000-11000元/月
其他生产营运人员3-5年大专QEPE电子工程师
一、职位描述1、负责制程品质控制能力的评估及品质异常改善的推动实施;
2、制定并推进进料、半成品与成品的检验标准与执行流程;
3、实施来料及外协加工产品的质量管控,并提供过程辅导支持;
4、分析生产过程中出现的产品异常,提出优化对策并推动落实;
5、针对产品设计缺陷提出改进方案并协调推动优化执行;
6、主导品质异常问题的调查处理,监督改善措施落地并验证效果;
7、组织开展品管知识培训,提升基层质检人员的专业技能水平;
8、主导返修品及客户投诉问题的原因分析,编制改善报告并跟进闭环;
9、负责替代物料的认证确认,以及产品BOM的建立与日常维护管理
二、职位要求
1. 掌握电路设计、电路原理、数字与模拟电路及信号处理相关知识;
2. 能熟练使用常用电子元器件,理解其工作特性,熟悉各类材料规范;
3. 熟悉常用硬件工具及仪器设备的操作方法(如示波器等测试工具);
4. 了解电子元器件在电路系统中的功能与应用方式;
5.具备独立开展电路分析与优化的能力,能提出有效改良方案;
6.工科类、电子、自动化仪表等相关专业背景者优先考虑;
7.具备扎实的专业基础,良好的学习能力及语言文字表达能力;
8.具有较强的沟通协调与组织推进能力
工作时间:5天8小时工作制
工资发放日:每月10号(遇节假日提前)
地址:广东/深圳/龙华区 金雄达科技园B栋4楼
佛山氩弧焊工铝焊35元每小时,有焊工证,包吃住,可预支,不体检
1-1.1万元/月
工厂焊工氩弧焊焊接包住包吃3-5人月结焊工证
佛山氩弧焊工铝焊35元每小时,有焊工证,包吃住。
招聘要求:20-50岁,不体检。
工作情况:焊接汽车零部件,氩弧焊铝焊熟手。
工资待遇:35元/小时,每天工作10.5-11小时。
工作时间:两班倒,8点到20点。
伙食住宿:包住,包吃两餐,晚班有夜宵,厂外宿舍800米。水电费平摊。
工作地址:佛山南海丹灶
液压缸设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专油路设计 液压系统
岗位职责:
1、承担液压缸产品的研发工作,包括现有产品升级换代过程中的结构设计、优化改进、样机试制及售后环节的技术支持;
2、及时解决所负责产品在样机制造、批量生产及实际应用中遇到的技术难题,制定切实可行的整改方案,并对方案的科学性与实施效果负责;
3、为产品试制、生产制造及售后服务各阶段提供高效、精准的技术支撑;
4、响应客户服务需求,处理现场复杂的液压系统故障,开展系统性问题诊断,并提出有效的技术改善建议;
任职要求:
1、液压传动、机械设计及其相关专业背景,具备三年以上液压元件或系统设计工作经验,掌握各类液压部件的工作机制、控制回路原理及工程制图技能;
2、能独立完成液压零部件技术问题的分析与工艺评估;
3、具有较强的沟通协调能力;
4、具备良好的问题识别、逻辑分析与解决能力;
其他生产营运人员1-3年本科iOS开发Android开发Flutter
学历要求:本科
职责:负责Flutter需求开发与性能优化,确保鸿蒙端功能稳定高效交付
任职要求:
1. 具备5年以上研发背景,其中2年以上专注Flutter开发,熟练掌握Dart语言、状态管理及原生交互技术
2. 曾主导大型项目架构搭建,深入理解常用设计模式的应用场景与实现方式
3. 拥有实际的Flutter性能调优经历,能熟练运用flutter dev tool进行分析与优化
4. 擅长处理复杂技术问题,具备解决界面卡顿、内存过高、渲染异常等疑难问题的能力
5. 有参与过Flutter引擎层面定制或优化者优先考虑
电子玩具研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限电子玩具塑胶玩具婴幼儿玩具儿童玩具CADCREO电子类DXP
职位要求:
1. 负责公司电子塑胶类产品的设计、开发及样品制作,确保符合产品特性与客户需求。
2. 可独立完成塑胶类产品结构设计与电子原理图绘制,精通塑胶制品结构布局、电子方案规划及相关工艺流程,具备从研发设计到模具开发、试产至量产的全流程经验。
3. 熟练掌握CAD、CREO及电子类DXP软件,熟悉常用办公软件操作。
4. 具备独立处理技术数据的能力,善于分析和解决实际问题,拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效配合团队攻克技术难点。
5. 有电子玩具行业背景或从事过电子玩具产品开发工作的候选人优先考虑。
技术支持工程师(广州)
6000-10000元/月
售后技术支持经验不限大专
工作职责
1. 负责体外诊断产品在终端医院的售前与售后技术支持服务。
2. 及时处理终端客户的投诉,并进行汇总、分析及上报。
3. 梳理、分析区域市场及终端医院的运行情况,定期总结汇报。
4. 完成上级交办的其他任务,协同公司各相关部门推进工作。
5. 开展公司产品及竞品的市场调研工作。
6. 严格执行技术服务相关制度与规范,提升服务质量,增强客户对公司品牌的认可度与信任感。
7. 领导安排的其他工作事项。
对内:
1. 向部门经理进行工作汇报;
2. 与公司内部各相关职能部门保持工作对接与协作;
对外:
面向医院、经销商等客户群体开展技术服务与沟通。
加分项
具备以下领域经验者优先:医疗器械·IVD
氩弧焊工厂焊工电焊二保焊工龄奖年终奖餐补包住包吃加班补贴保险1-2人月结机械仪器焊工证
职位类别:焊工
概况氩弧焊工
18~50岁,
有1年以上机械厂工作经验,能独立操作电焊,氩弧焊,保护焊工作,能看懂简单CAD图纸。工作认真负责,能吃苦耐劳。
福利待遇:
1:包吃包住
2:各个工作阶段安排专业培训
3:待遇优厚,底薪+加班费+全勤奖+奖金+工龄奖
其它福利:加班补助,年终奖。包食宿,住宿有空调。
保姆月结
诚聘住家保姆,照顾1人老人70岁男1人日常起居、饮食、卫生。有爱心、有耐心、有经验优先。包吃包住,薪资面议。有意联系~
广告安装包住月结
招聘户外安装工。,年龄25-35岁,身高160厘米以上,体重120至140斤,体型适中,手脚灵活,具备团队精神。有户外空调安装、户外广告安装或门窗安装经验者优先,持有驾照者优先。薪资福利:不包吃,包住。生手首月薪资5500元,第二个月开始涨薪。上班时间为上午8点至下午6点。工作地址在普宁占陇龙秋村,最好居住在本村附近。
打包临时工配货员
招聘临时工,有经验者优先,需做事细心、手脚快,学生可优先。工作内容包括配货、打包、折飞机盒、检查产品。薪资为每小时13元,日结。工作地址位于斗文新楼局37栋。
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
储备干部
7000-8000元/月
生产运营包吃6-10人月结经验不限中专/中技三班倒厂内食堂月结工资不看显微镜不穿无尘服
安德里茨织物|奥地利上市外企 正式工直招(长期稳定无套路)
厂址:迎宾路
正规外资上市企业,管理人性化、工资准时、福利完善,面试可实地参观车间,长期稳定岗位,不套路!
招聘要求
1、25-40周岁
2、初中及以上学历,认识26个英文字母
3、无纹身、无明显烟疤,身体健康
4、接受三班倒,能过常规体检+电测听
5、有工厂车间工作经验优先,岗位需佩戴劳保耳塞
班次&食宿
班次:三班倒
食宿:包工作餐(中夜班无食堂)
高额补贴全部实打实发放:
中夜班餐贴:15元/顿
夜班补贴:45元/晚
住房补贴:300元/月
薪资待遇(每月5号准时发薪)
入职直接缴纳五险,纯正式工模式
底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时
月到手工资:5500-7000元
重磅新人稳岗补贴(入职满4个月统一发放)
第一个月稳岗补贴:500元
第二个月稳岗补贴:800元
第三个月稳岗补贴:1000元
累计可拿2300元新人补贴
长期正式员工专属福利
表现优异可长期留任转正,享受企业正式员工全部福利:
十三薪
年终奖金
年度公费旅游(单人2000元标准)
储备干部
4000-5000元/月
生产运营包吃免费培训20人以上月结经验不限学历不限月结工资需穿无尘服
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能
4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S维护
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职能
任职要求:
1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展,接受储备干部培养路径
2. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
3. 学习能力强,能适应一线工作环境及阶段性轮岗安排
4. 吃苦耐劳,执行力强,服从工作调配
5. 专业不限,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
广东揭阳急招短期工:::自动化钳工,时薪:30元/时。要求熟手,会修工件。地点:渔湖仙阳村
钳工
急招短期工:::自动化钳工,时薪:30元/时。要求熟手,会修工件。地点:渔湖仙阳村联系:()
车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专/中技细心文员
车间文员
1.工作内容:
①配合厂长与车间主管开展日常事务
②负责本车间各类出入库流程管理(含外协加工出入库、采购入库、成品出库等),包括单据签收、质量检查、数据录入系统及账目登记
③对生产各环节执行情况与工作质量进行监督跟进
④参与月度盘点及数据统计汇总
⑤标签打印、数据统计等相关事务处理
⑥完成上级交办的其他任务(如样品准备等)
2.上班时间:8:00-12:0013:00-18:00
3.待遇:
①月薪4500元以上,具体面议
②提供食宿
③设全勤奖,工龄奖(300-1000元/年,随工作年限递增),年终奖金2000元
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职月休四天文员经验EXCEL经验ERP系统经验
1、熟练操作ex word等基础办公表格,日常录入数据
2、协助厂长处理厂内工作事宜
3、工作氛围好,工作轻松。
4、工作时间8:00~12:00;13:30~18:00
5、月休4天
维修电工(机电工)
6000-8000元/月
机电工电气工低压电维修电工五险工龄奖餐补高温补贴1-2人月结其他无纹身有机械常识电工证
岗位职责
1、负责饲料生产设备、电气线路、配电柜等日常巡检、保养、润滑与隐患排查,做好维保记录。
2、快速处理机械、电气各类故障,保障生产线正常运转,突发问题及时抢修上报。
3、参与设备安装、调试、简易改造。
4、严格遵守安全作业规范,落实电气、动火、高空作业安全要求,防范安全事故。
任职要求
1、持有有效低压电工证。
2、能看懂电气图纸,熟练使用维修工具,可独立处理机电常见故障。
3、了解饲料生产设备,有同行业维修经验者优先。
4、安全意识强,能吃苦耐劳,适应倒班、车间作业环境。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限电子/半导体
岗位职责:
1. 负责每日产线人员的任务分配,核查生产工具、设备运行及人员到岗情况,确保当日生产前各项准备落实到位;
2. 提前掌握产品工艺标准,细致指导员工执行各工序操作,并巡回检查各环节生产状态,及时发现并处理不合格品;
3. 核实员工出勤情况与生产任务进展,依据生产计划组织作业安排,并实时跟进生产进度;
4. 维护作业现场的整理整顿,确保环境整洁有序,并完成当天生产数据的记录与报表填写工作。
任职要求:
1. 有电子行业流水线拉长工作经验者优先录用;
2. 熟悉生产线各环节流程与操作规范,具备一定生产实操经验,能快速应对和解决生产中出现的技术问题;
3. 工作踏实肯干,能适应公司规定的工作环境与节奏要求。
薪资福利:具体面谈
探伤二保焊工厂焊工月结焊工证
广东揭阳惠来蓝水集团招聘具有焊工操作证的药芯二保焊工,专注于风电项目导管架工作。要求具备UTRT400-480探伤能力。工作时间为每天八小时,加班另算。月薪范围在12000-20000元之间。常年有岗位空缺。
广东揭阳招聘食品机器维修师傅1名。待遇面议,包午餐。工作地址在凤江花寨。联系电话:短号(需
机械维修包吃1-2人
招聘食品机器维修师傅1名。待遇面议,包午餐。工作地址在凤江花寨。联系电话:短号(需备注应聘职位)。
揭阳榕城区接单员跟网络销售。
4000-5000元/月
跟单文员3-5人月结1-3年大专全职不需要出差跟单经验
招聘跟单文员网络销售,需要有经验,男女不限
叉车工
6000-7000元/月
叉车工社保年终奖餐补1-2人月结持证
饲料厂成品仓库叉车工,持证安全操作叉车,完成袋装 / 桶装饲料成品出库装车,兼顾叉车日常维保与仓储 5S
1、凭发货单核对信息,按单拣货、叉运至装车区。
2、配合装卸工高效装车、码放整齐,确保数量准确、无错发漏发。
3、余料及时归位,保持库房整洁。
4、配合仓管员定期盘点,核对库存,确保账物相符。
5、保持作业区通道畅通、地面整洁、无杂物,落实 5S 管理。
工作时间:7:30-17:30
栏目概述
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