薪资7000-15000元/月 招聘要求： 1.年龄20～40周岁 2.学历高中（含）以上 3.有一年以上销售经验 4.有较强的适应能力，学习能力、沟通能力；善于沟通。 5有良好的团队合作意识，抗压能力强 6.吃苦耐劳，保持良好的工作积极性 7.能出差，自带车 工作地址：广东省江门市新会区银源路路22号 联系电话号码微信同号 联系人：郭小姐

平安业务主管·等你来带队冲锋 告别单打独斗，你要做的是统帅团队、决胜市场！ 作为平安业务条线核心管理岗，你将承接公司战略目标，拆解业绩任务、招募培养精英、督导团队达成保险/理财等综合金融业绩指标。既要自己手握绩优业务能力，更要能赋能团队突破增长天花板。 我们需要这样的你：大专及以上学历，2-3年金融销售团队管理经验，目标感强、擅长激励统筹，熟悉合规展业要求。 你将收获这些：无责底薪+高额团队提成+管理津贴，上不封顶的薪酬；六险二金、带薪年假、专业培训、清晰的晋升通道；带领百人团队、实现自我价值的成就感！ 加入我们，一起带队创富，共赢未来！

【岗位职责】： 1.为客户沟通、提供专业的咨询与介绍，确保客户对内容和优势有充分理解； 2.维护和深化与客户的沟通，定期跟进客户需求，提供个性化服务； 3.参与制定销售策略和计划，达成销售目标; 4.协助团队成员完成销售任务，确保团队目标的实 现; 5.处理客户反馈和投诉，及时解决客户问题，提升客户满意度。 【任职要求】: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效与客户进行互动； 2.对自动化行业有热情，能够理解客户需求，提供专 业建议； 3.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握知识; 4.有责任心、主动性、积极性能够独立完成销售目标; 5.团队合作精神佳，能够与团队成员有效沟通，共同完成销售任务。

招募法务市场人才 资源共享趋势蓝海商机 合伙人/业务经理/副业都要 井号工作地点：江门蓬江万达广场 联系人：冯小姐

江鹤1号营销招聘 一、销售经理： 职位描述： 1、参与制定项目年月周销售任务，负责销售任务计划执行; 2、销售团队管理、培训与辅导，销售任务分配与跟进，带领销售人员完成销售任务: 2、与客户沟通收集项目信息及时与营销总反馈意见并根据情况调整。 3、积极参与销售行动，保持与中介平台和中介门店良好沟通 4、组织销售团队外拓，有降本增效的销售能力 职位要求： 1、5年以上住宅地产一线经验，30岁以下 2、有上市房企2000套以上刚需楼盘销售团队管理，拓客经验 3、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调判断与决策的能力。 联系方式：（梁小姐）微信同步

1、平安正式编制，入职即签订正式劳动合同，享受六险两金保障； 2、综合收入由岗位津贴、个人与团队销售收益、团队管理津贴及年终奖金构成； 3、周末双休，法定节假日正常休假，提供年度体检、团队旅游及各类节日福利。 【任职要求】 1、具备5年以上工作经验，其中至少1年寿险团队管理经验（带领10人以上团队），历史团队业绩表现突出者优先考虑； 2、拥有丰富的组织管理实践经历，曾独立策划并执行大型客户活动； 3、有保险行业主管或部经理工作背景者优先录用； 4、年龄在28至45周岁之间，大专及以上学历，需学信网可查。 【岗位职责】 1、负责辖区内专员的日常管理、培训辅导及经营目标跟进；统筹安排新老客户的答谢会活动，提供高质量售后服务，提升客户满意度； 2、落实总公司及分公司各项政策要求，监督专员完成公司下达的工作任务，协同处理客户服务中的各类问题； 3、积极参与公司组织的系统化培训，持续学习专业技能与管理知识，提升自身管理水平，独立开展团队内人员管理工作。

一、工作内容 1、全职担任我司树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的客户询盘资源，进行邀约与实地拜访，推动成交； 3、上门为客户介绍MES产品并开展现场调研，量身定制解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线； 5、持续服务已合作的老客户，提供咨询及运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年以上软件销售或实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄27至40岁，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、必须持有驾照，有车者优先考虑； 5、具备出色的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入构成：MES系统差价+上线辅导费，月薪30K起，上不封顶； 2、培训支持：通过面试后，可在深圳总部短期办公，视需要提供宿舍床位，后续长期享受在线培训，由导师全程带教； 3、商机支持：每月提供约30个精准客户线索； 4、供货政策：按底价供货，无数量限制，利润空间约为成交价的50%； 5、视频支持：每日提供1条营销短视频，辅助提升短视频获客能力； 6、市场工具：配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、OPS在线运营平台账号； 7、资源保障：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、辅导老师陪跑服务及产品技术指导。 岗位优势： 标准化MES产品，身处高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，可实现本地化创业，自主经营。 产品优势：成熟标品MES，历经9年打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化解决方案，不限用户数与模块数，按工作中心计费，定价透明，易签单、易交付、高利润，业内无直接竞争者。公司提供系统化培训、充足商机、底价供应、透明高效的内部创客机制及全流程业务陪跑支持。 已服务客户包括：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及逾千家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值5千万至10亿元之间，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

招聘销售经理 参与制定区域/业务线的销售战略、目标以及季度/年度销售计划。 ·将公司层面的销售目标，分解为团队及个人的可执行指标。 ·分析市场趋势和竞争对手动态，及时调整销售策略。 2.团队建设与管理： ·招募、培训、激励和保留一支高绩效的销售团队。 ·建立团队销售流程、行为规范和绩效标准。 ·通过日常管理（如早会、周报）、陪访、案例复盘等方式，赋能团队成员成长。 3.业务开拓与关键客户管理： ·身先士卒，亲自带队攻克行业标杆客户或战略性大客户。 ·监督团队销售漏斗，管理从线索到回款的完整销售周期，确保业绩目标达成。 ·负责重点客户的关系维护与深度经营，提升客户生命周期价值。 4.跨部门协同： ·与市场部紧密合作，优化线索来源和质量，反馈市场声音。 ·与产品、技术团队协同，传递客户需求，推动产品迭代，并为团队提供弹药。 ·与客服/客户成功团队协作，确保客户顺利交付与续约。 5.数据分析与汇报： ·利用CRM系统（如Salesforce）监控关键销售指标（如转化率、客单价、销售周期等）。 ·定期向管理层提供准确的销售预测和业务分析报告。 --- 三、任职要求：我们理想的候选人画像 【硬性指标】 ·本科及以上学历，5年以上科技行业（如SaaS、软件、IT服务）销售经验。 ·至少2年销售团队管理或带队经验，有从0到1搭建团队经验者优先。 ·具备出色的销售业绩历史，能提供个人及团队过往达成目标的证明。 ·精通现代销售方法论和CRM工具，具备扎实的销售流程管理能力。 【核心能力】 ·领导力与影响力：能够激发团队斗志，树立威信，吸引和保留优秀人才。 ·战略思维与业务洞察：不局限于完成当期指标，能思考市场格局和长期战略。 ·教练与赋能能力：乐于并善于培养下属，能通过辅导快速提升团队战斗力。 ·复杂问题解决能力：能处理大型、复杂的商务谈判和客户危机。 ·卓越的沟通能力：能够清晰、有说服力地与内外部各层级人员沟通。 【个人特质】 ·结果导向，对胜利有极度渴望。 ·强大的责任心和主人翁意识。 ·成熟稳重，具备优秀的抗压能力和情绪管理能力。 ·学习能力强，能快速理解新技术和新产品。 --- 四、我们提供的薪酬与福利 我们提供业内极具竞争力的全面薪酬包，以激励和回报为我们创造巨大价值的领军人物。 ·薪酬结构：极具吸引力的“高固定+高浮动”模式 ·基本薪资：提供富有竞争力的高额底薪，尊重管理者的经验与价值。 ·绩效奖金：基于团队整体业绩完成情况的个人绩效奖金。 ·团队佣金提成：基于所管理团队总业绩的超额利润分享或管理提成。 ·年度奖金：与公司及部门年度目标挂钩的丰厚奖金。 ·全面福利包： ·五险一金、补充医疗保险、年度健康体检。 ·交通、通讯及餐饮补贴。 ·充足的带薪年假和团队建设经费。 ·股票期权/股权激励：对于核心管理层，我们愿意分享公司的长期增长红利。 ·非金钱激励： ·领导力赋能：参与公司中层管理者培训，获得向高管层学习的机会。 ·决策空间：在业务拓展和团队管理上享有高度的自主权。 ·职业通道：明确的晋升路径（销售主管→销售总监→销售副总裁）。

招聘营销主任两名 薪资待遇:工资上不封顶，（底薪+带客提成+帮带提成+充卡提成+上钟提成） (保底两个月元)月休4天、包吃包住

1、新客户开发。 2、业务对接与交流。 3、熟练运用家具产品知识。 4、熟悉CAD软件。 5、给其他需要的人员提供业务辅导。

急招焊工380-420/天，有证就行技术要求不高！小工杂工350左右一天（生熟手均可）.满7天可借支1000，长短期均可.年龄：20-45周岁

地区：鹤山，恩平，开平，台山 全职店员薪资待遇：底薪+配送费+电池补贴+话费补贴+优秀店员奖+工龄奖+首单提成 驻店骑手薪资待遇：配送费+距离补贴+电池补贴+话费补贴+优秀店员奖+工龄奖+首单提成 综合工资4000-7000元上不封顶 要求:自带车辆，会使用智能手机 培训：店长一对一带教 上班时间：全职（11:00-20:00、17:00-02:00两班倒） 驻店（17:00-00:00、18:00-01:00、19:00-02:00三选一） 联系电话各自编辑

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岗位职责： 1.全面负责销售团队的日常管理、培训及绩效考核工作，制定销售目标并推动执行，确保团队业绩达成。 2.制定并优化汽车销售流程，内容涵盖客户接待、需求分析、试乘试驾、成交及交车服务等环节，以提升客户满意度与转化率。 3.分析市场趋势与竞争动态，策划促销活动与营销方案，提升品牌影响力和集客量。 4.协同市场、金融、售后等部门推进增值业务销售，提高单车利润与客户生命周期价值。 5.定期向管理层汇报销售数据、团队表现及市场反馈情况，为决策提供支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先。 2.具备5年以上汽车行业销售经验，其中至少2年销售团队管理经验，拥有多品牌或综合汽贸经验者优先。 3.熟悉汽车销售全流程，具备较强的市场洞察力、数据分析能力及团队领导力。 4.具备出色的沟通协调能力和抗压能力，以结果为导向，有强烈的责任心和进取心。

1：负责电厂电除尘自动清洗机器人业务的推进； 2：发展区域的电厂清洗服务合作伙伴； 3：协助落实区域电厂电除尘自动清洗机器人业务的行业可持续发展； 4：制定“五大六小”电厂清洗业务的市场规划，推动业务的市场透明度；

岗位职责： 1.负责制定并执行区域销售策略，带领团队完成公司下达的业绩目标，推动中国人寿保险产品的市场推广与销售增长 2.组织开展客户开发与维护工作，指导团队进行精准营销，提升客户转化率和保单续期率 3.定期组织团队培训与业务辅导，提升团队专业素养和销售技能，打造高效稳定的销售队伍 4.分析市场动态与客户需求，及时反馈产品优化建议，协助上级完善营销方案与服务流程 5.管理日常销售数据与业务报表，确保合规展业，落实公司各项管理制度与风控要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.有1-3年及以上保险或金融行业销售经验，具备团队管理经验者优先考虑 3.熟悉寿险业务流程，具备较强的市场开拓能力和客户服务意识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应区域性出差指导工作 5.持有保险从业资格证书者优先，认同中国人寿企业文化与长期发展理念

公司主做业务: 公司主要做大额抵押贷款(个人消费贷，经营性贷款，企业税贷，信用贷、房产抵押贷等) 工作内容 1.负责团队销售目标.销售计划的制定与执行，带领团队完成销售目标; 2.协助来访客户的沟通与谈判，协助团队成员促成签单; 3.负责团队成员入职培训.技能提升.业务拓展等日常管理工作; 岗位要求： 1.年龄25-40，大专及以上学历; 2.2年以上销售工作经验，至少一年以上金融贷款中介销售团队管理经验，有电销管理经验者优先; 3、有同行经历1年以上；居间助贷（贷款中介）行业，做信用贷和抵押贷的经历 4、有业务洽谈能力、业务核单能力（基础即可）、管理团队经验 5、来司带3名业务员 6.抗压力强，有较强的事业心，具备一定的团队领导与组织能力; 7.热爱销售和金融行业，并立志于本行业长期发展，性格开朗，反应灵敏，目标明确，追求高收入，有较强的谈判模式，和逻辑思维。 8.条件优秀者可适当放宽; 【薪资福利待遇】 1、业界极具竞争力的薪酬方案：底薪（3000-5000）+部门利润提成（8-20%）+个人提成50%+福利+年终分红，综合薪资2万起~多劳多得，上不封顶； 2、五险、定期团队聚餐、员工旅游、节日福利等一应俱全； 3、交通便利：地铁口附近甲级写字楼，高档舒适的办公环境； 4、晋升空间大，公司为每一位员工提供快速的发展通道： (无入职时间、行业经验等硬性要求，能力达标就能带团队，只要你肯努力，能付出，下一个总监就是你！！！) 5、公司配电脑微波炉冰箱，节日福利零食下午茶会客室糖果员工生日会每月开单.邀约…现金奖金月月都有，超好的团队氛围~ 所需技能：团队经理、银卡渠道、部门负责人、电话销售、管理能力、领导能力、销售合伙人、贷款销售、银行销售、金融销售。

职位描述 我们正在寻找一名具备开拓精神与执行力的物联网业务经理，加入玖鲸物联深圳团队，共同 推进智慧充电、智慧饮水、智慧大健康等物联网解决方案在华南市场的落地与拓展。 岗位职责 1.通过电话、线上等方式主动触达潜在客户，介绍公司技术与服务，邀约客户到公司面谈或 引导其寄送设备，由我司提供免费物联网功能改装演示，建立深度洽谈机会； 2.有效利用公司提供的客户资源与市场信息，进行精准开发，推动合作达成； 3.自主开拓新客户，持续拓展区域市场覆盖； 4.维护现有客户关系，通过售后跟进与需求挖掘，推动二次合作与长期价值延伸； 5.熟练使用企业微信、CRM系统及办公软件等，实现客户管理与跟进流程规范化； 6.系统评估客户意向与签约可能性，持续跟进签约客户的项目进展，及时响应并协调处理客 户问题； 7.协助完成项目收款、客户测试支持等后续服务工作； 8.持续学习物联网云平台、智能终端、后台系统等相关知识，能够清晰向客户讲解技术方案 与产品价值。 任职要求 -具备3年以上市场销售开拓经验，有物联网、智能制造、智慧充电等相关行业经验者优先； -沟通表达流畅，有方案撰写能力及较强的客户触达与邀约能力； -结果导向，能适应节奏明快的市场开拓工作； -具备基础技术理解能力，愿意持续学习物联网相关软硬件知识； -具备团队协作意识，能配合技术、运营等部门推动项目落地。 我们提供 -行业领先的物联网平台技术与全产业链解决方案支持； -持续更新的客户资源与明确的市场方向指引； -系统的产品与技术培训； -具备竞争力的薪酬结构：底薪+绩效提成+项目奖金； -清晰的职业发展路径，面向业务主管、区域负责人等方向的晋升机会。

岗位职责 1.负责公司产品在销售全流程中的售前支持与售后跟进工作； 2.维护与经销商的良好合作关系，提升客户满意度； 3.参与工程项目相关信息的整理与跟进。 任职要求 1.性别不限，需自行配备交通工具； 2.具备三年以上大宗类产品或定制化产品销售工作经验。 岗位福利 1.保底薪资4000-5000元+交通补贴+销售提成+达标奖金 2.定期开展带薪专业培训 3.公司不定期安排下午茶、聚餐等团队建设活动 上班地点 江门市蓬江区胜利路152号珠西创谷2栋415室

公司简介: 公司为四川省高新科技企业、科技型中小企业、四川新经济科技创新优秀企业，拥有多项华西专利技术。 上班地址：江门市内 职责范围： 1.负责指定区域内口腔护理产品的市场推广与销售工作，制定并落实区域销售计划，确保完成既定业绩指标。 2.依托重点城市或区域的销售实践经验，深度开发潜在客户资源，重点覆盖牙科诊所、口腔医疗机构等渠道，积极拓展新兴市场与销售渠道。 3.与客户维持高效且稳定的沟通机制，准确掌握客户实际需求，配合客户设计可落地的业务发展方案，助力产品在市场的广泛应用。 4.按期搜集市场行情及竞争对手动态，为产品升级和营销策略优化提供有效支持，保障产品在辖区内的竞争优势。 5.策划并执行各类销售推广、品牌宣传及促销活动，增强品牌认知度与用户口碑，推动销量持续提升。 职位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上销售工作经验，有重点城市或区域成功销售案例，熟悉儿牙、正畸及口腔耗材领域者优先。 3.具备出色的客户开拓与沟通协调能力，能快速建立客户信任关系，妥善应对客户反馈与问题。 4.具有较强的市场敏感度、数据分析及营销策划能力，可根据市场变化灵活调整销售策略。 5.具备良好的团队组织与管理能力，能带领团队达成销售目标，提升整体作战能力。 6.工作责任心强，执行力高，能适应高强度工作压力

必须有广东省内安全员C证，项目：珠三角地区 1.全面负责各爬架项目的现场管理：包括但不限于施工质量、进度、安全等； 2.负责劳务班组的寻访、考察、引进、日常考核等管理工作；、与甲方做好各方面协调； 2.根据施工方案，有效管理劳务班组，组织/指导劳务班组进行施工，确保按时按质完成工程交付； 3.负责内业资料、劳务报量（对外）的跟进； 4.协调项目现场与公司内的对接，包括但不限于进场材料的生产、签收、清点、返厂材料的包装、发货等; 5.对接项目客户，协调处理客户关系，跟进项目回款； 6.每日召开项目早会，统筹、协调、跟进、落实现场各项事宜。

岗位职责：负责市场拓展，跟进客户并维护良好的客户关系 行业经验：具备外贸销售相关经验，有快消品、厨房用品、餐具等行业背景者优先 任职要求：了解外贸业务流程，能够熟练使用英语进行听说读写 上班地址：深圳创富港、江门

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+成单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与团建活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-12 查看招聘详情，需具备一级建造师房建专业资格及中级职称（A证+B证），若暂未持证，公司可协助报名考取

工作职责: 1、负责地级市范围内经销商销售目标的完成； 2、负责区域内新合作经销商的拓展与引入； 3、负责现有经销商的日常关系维护与支持； 4、负责销售渠道的建设及持续运营维护； 5、负责竞品市场信息收集及销售数据整理分析； 6、负责促销方案的制定并推动落地实施； 7、负责提升产品在区域市场的品牌影响力与认知度。 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、熟悉速冻食品类快消品领域，具备5年以上快速消费品行业从业经历； 3、具有3年以上相同岗位工作经验，精通经销商运作、渠道开发、终端管理及团队协作。 上市公司、五险一金、带薪假期、工龄补贴、交通补贴、话费补贴、弹性工作

英语四级及以上，理工科专业背景，具备外贸从业经验者优先考虑，本岗位主要承担销售技术支撑工作。 工作时间：8:15-11:45，12:45-17:15， 月休6天

1.制定并执行业务发展计划，推动团队目标达成； 2.优化工作流程，提升团队工作效率与执行力； 3.监控关键业务指标，定期分析经营数据，及时调整策略以保障业绩持续增长； 4.带领并培养团队成员，开展绩效考核与职业发展规划，打造高效协作的团队文化； 5.参与公司战略决策，提出具有前瞻性的管理建议，推动组织持续创新与发展。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力；。 2.有较强的执行力和问题解决能力。 3.不限经验，具备良好的职业道德与责任心。

【岗位职责】 开发优质企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略，提供覆盖员工全生命周期的健康、医疗与养老保障解决方案，建立并深化长期稳定的合作关系； 持续跟进并维护客户关系，为公司客户服务工作的顺利开展奠定坚实基础； 协同团队推进各项业务进展，助力完成公司整体业务目标。 【我们需要你】 具备大专及以上学历； 高度认同泰康的战略方向、业务模式及企业文化理念； 具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、抗压素质以及团队合作精神； 拥有本地国央企或大型优质民营企业客户资源者优先考虑； 具有保险、银行、通信、医疗、健康管理等行业客户拓展经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提成奖励、年终奖金 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期健康体检、节日关怀福利等