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岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成食品/产线相关基础作业，如分拣、包装、装箱、搬运等； 2. 严格遵守车间安全与卫生管理制度，配合完成健康证办理及日常健康监测； 3. 适应两班倒工作安排（早班/晚班），保质保量完成当班生产任务； 4. 配合班组长进行物料清点、设备简单清洁及交接记录填写； 5. 积极参与岗前培训与在岗技能提升，确保操作熟练、稳定高效。 任职要求： 1. ，接受大龄求职者，身体健康，能胜任一线体力劳动； 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能理解简单操作指令； 3. 有食品加工、制造业流水线或普工类工作经验者优先； 4. 责任心强，服从管理，具备良好的团队协作意识和稳定性； 5. 入职需，入职后每日缴纳1元餐费，享免费工作餐及住宿。

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任职要求 1. 性别：男女不限，部分装配岗位； 2. 年龄：18-45周岁，身体健康，无色弱色盲，无传染性疾病，无妨碍从事相应岗位的生理缺陷，能适应适度体力劳动； 3. 学历：初中及以上学历，会识字写字，动手能力强，无需相关工作经验，公司提供系统化岗前培训及师傅带教； 4. 素质要求：踏实肯干，责任心强，具备基本质量意识与团队协作精神，服从车间管理与岗位调配； 5. 其他：无违法犯罪记录，入职需通过公司指定医院的职业健康体检（项目含心肺功能、听力等基础指标）。 综合薪资：5000-8000元/月（含基本工资+绩效奖金+全勤奖+夜班补贴+工龄工资），多劳多得，上不封顶； 2. 计薪方式：计件工资。 福利保障 1. 食宿福利：免费提供4-6人间宿舍，配备空调、独立卫生间、24小时热水、无线网，水电费均摊；厂内设有职工食堂，提供早中晚三餐，2荤1素仅需7-10元，夜班免费提供夜餐； 2. 专项福利：节日礼品（春节、中秋等）、生日福利、年度免费体检、夏季防暑补贴、冬季取暖补贴、工龄补贴（满1年50元/月，逐年递增）； 4. 发展保障：完善的技能提升体系，定期组织工艺培训、设备操作培训，内部晋升通道清晰（普工→技术骨干→班组长→车间管理），鼓励员工在职成长。

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