
陕西铜川招装卸工若干,干活踏实,负责货物分拣和搬运,工资5100至8500元/月,可预支工
搬运工装卸工分拣
招装卸工若干,干活踏实,负责货物分拣和搬运,工资5100至8500元/月,可预支工资。
打包分拣月结
招聘:分拣员薪资:2200-2500元/月岗位职责:1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;2、配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货;3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;监控库存及仓储成本,确保物料安全,提高周转率;4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量;5、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程,协助建立高效的物流信息管理系统,确保作业精确度;6、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划,监督指导车辆等设备的使用、安置和维护;7、报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报。任职资格:1、中专及以上学历,物流类相关专业;2、1年以上物流相关领域工作经验,有外资企业物流工作经历者优先;3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识;4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。工作时间:
非流水线320/天包吃住,有手就能干
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
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普工/操作工
5-6千/月
内饰厂贴标签普工操作工包吃包住20人以上
户县汽车内饰厂
厂区岗位:修毛刺、贴标贴、操机
不限:缺口:30人、管吃管住
两班倒:
上班时间:8:00-20:00两班倒
年龄:18-45岁,身体健康
提供住宿,
长白班免费培训包吃夜班补贴保险餐补包住20人以上月结
+++++长白班+满月补贴++吃饭免费+岗位补贴++++
飞秒光电-长期工
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重大好消息即日起男女不限
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全坐岗+不穿无尘服+有长白班岗位
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岗位:器件、装卸夹、球抛、研磨
要求:18-42岁(装卸夹36岁以下),男女不限,40-42岁必须有飞秒同行业工作经验,显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的,能长期稳定干,裸眼视力达到0.6-0.8及以上
作息时间:倒班、白班、夜班岗均有
综合薪资:4700-6500元,每月18号发工资,周内加班20.5元/小时,周末加班27.3元/小时
试用期:2376底薪+加班费+全勤奖
转正后:2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖
食宿福利:白班吃饭免费,夜班不管饭补贴30元,试岗7天安排宿舍,,水电均摊
员工入职需提供无犯罪记录证明
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面试时间:周一至周四13:00面试
面试地址:陕西省西安市发展大道-厂区东门
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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日结兼职,西安市未央区就近安排,交通补助
120-200元/天
分拣包吃交通补助3-5人日结兼职假期工
日结,西安未央区就近安排、管吃、路费、交通补助,当天现场发工资。
西安灞桥区快递小件分拣无大件。下班就发工资无技术含量是人都能干
100-200元/天
分拣包吃包住11-20人日结兼职
快递小件分拣 无大件。5,6号大量需要,下班就发工资 不拖欠无技术含量是人都能干
有意向加 v东郊可接送
空调安装1-2人月结
招聘制冷工2名,工作地址位于铜川市印台区国家农业科技园区(八方智果)及铜川市宜君县彭镇工业园区(康庄食品)。月工资3000-5000元。岗位职责包括负责制冷设备的操作、记录运行参数及设备维护保养。要求持有制冷执业证书。
空调安装1-2人月结
招聘制冷工2名,工作地址为铜川市印台区国家农业科技园区(八方智果)和铜川市宜君县彭镇工业园区(康庄食品)。月工资3000-5000元。岗位职责包括负责制冷设备的操作、记录运行参数及设备维护保养。要求持有制冷执业证书。
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
工厂焊工高温补贴社保五险一金夜班补贴保险3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,
工资可预支,工作上海稳定,零基础可带,想学手艺的来
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陕西铜川关庄煤厂招聘全煤司机,工作时间为一个礼拜左右。有意者请自行联系并洽谈相关事宜,联系
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关庄煤厂招聘全煤司机,工作时间为一个礼拜左右。有意者请自行联系并洽谈相关事宜,联系好后请告知一声。
装卸工分拣
段头极兔库房招:男工一名装车,分拣,集包,扫描,1—2名,长期,年龄25—45左右,男女均可,计时,计件,每天下午点上班,有想来的或有合适的朋友推荐联系石:.同步。
配货员1-2人
直接,发位置面谈,按地址导航,无意勿扰,谢谢!缝车3名(长袖,上袖/合身,0.7元)电商售后2名(计月/可学)仓库配货1名(计月/可学)地址:普宁市延华路177号卡璐姿大厦电话:
打包分拣装卸工
【急招】楚雄禄鑫再生资源有限公司招聘:1、分拣工(2名)(1)工作内容:旧衣服的分拣(2)要求:女姓,年龄45岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,踏实稳重的,可以长期上岗,不接受临时工(3)工资:2500-3500元+福利,加班有加班工资(4)工作时间:8:30-12:00、下午13:00-18:30,月休2天2、打包工、装卸工(2名)(1)工作内容:旧衣服分类打包,归类,装卸车(2)要求:男性,55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,踏实稳重的,可以长期上岗(3)工资:3000-4500元+福利,加班有加班工资(4)工作时间:8:30-12:00.下午13:00-18:30,月休2天。3、临时工(2名)工作内容:拆卸旧被子,旧棉絮;要求:男女不限,年龄不限,计件工资,多劳多得;薪资面谈或电询工作地址:波罗哨车天下物流城院内(楚雄禄鑫再生资源有限公司)联系方式:郭女士
物流叉车工
聚汇一手单民生物流理想仓库面试必须带身份证原件!普工暂停!优势每周都可以预支工资!优势所有仓““黑名单都可以接受!优势18-50周岁男女不限!优势工作简单,不是流水线,仓库活好干岗位:叉车工正常招聘:普工:暂停叉车:18-50周岁:25元/小时(含餐补)要求有叉车证!叉车工日结24/小时(包含餐补),后日结!当天安排住宿!商保100/月.每月月底准时发工资!注:无(包含7天)面试地点:理想智慧物流枢纽港面试时间:下午13:00政策:2元前台报备:
山东临沂沙埠庄仓库招聘发货工人一名会开三轮车、单排车熟悉物流,工资面议有需要的致电:
发货员1-2人月结
沙埠庄仓库招聘发货工人一名会开三轮车、单排车熟悉物流,工资面议有需要的致电:
牛奶厂操作工车间食品厂免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴包住6-10人月结
铜川食品厂
大量招人,接受大龄工人45以内
有食品、生产线工作经验的优先。
综合薪资:15元/小时,面试通过后,办理健康证。
工资发放时间:次月15号
福利待遇:
1.,包2餐,包住宿。
2.操作工活简单。
单位地址:铜川市耀州区
联系人:
铜川食品厂管吃管住月5000+可周结
5-6千/月
食品厂包吃包住20人以上周结
铜川食品厂 管吃管住
18-52
健康证免费办理
月5000+
现在可周结
调度员
岗位名称:调度员;岗位要求:1.责任心强;2.有较强的沟通能力;3.从事调度工作一年以上;薪资待遇:底薪+提成,具体工资情况面议。
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机器,管吃住,包教包会,名额不多了
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新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
无经验新手310一天包吃住,人走账清
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以
年龄16-54周岁
名额还有5个
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铜川宜君县招聘3名挑苹果人员,工作地点为,需长期驻留不返回。薪资为240元。
临时工种植工
招聘3名挑苹果人员,工作地点为宜君,需长期驻留不返回。薪资为240元。
智驾服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地实施;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按要求及时提交相关数据与信息;
3. 执行分公司下达的业务任务,细化工作计划并制定可行方案,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理,完善并执行标准化服务流程;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,持续提升团队专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营管理体系,监督行车与服务环节的安全执行,复盘运营数据,不断优化流程以降低成本、提升效能;
7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,实现社会效益与经济效益的双重提升;
9. 定期向总部汇报经营进展、市场情况及行业发展趋势,协同落实相关政策与举措。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场等相关行业工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队、第三方物流企业从业背景者优先;
3. 拥有至少3年部门管理经验,具备一定的团队领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正,责任感强,能承受高强度工作压力,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶技术发展方向。
栏目概述
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