工作职责: 1、公司提供客户资源，负责存量客户维护，保单二次销售跟进（客户咨询、理赔、保单整理、需求分析等...）； 2、负责日常招募工作、日常管理及工作协调，并做好团队属员的辅导； 3、制定服务标准与销售支持策略，提升客户满意度与业务转化效率; 岗位亮点： 1、公司有客户资源，无需从零起步，业务开展轻松； 2、完善培训体系，新人带教手把手指导，上手快； 3、晋升通道透明，多劳多得，收入上不封顶； 4、工作氛围轻松融洽，定期团建活动，福利齐全； 5、提供专业岗前培训及不定期技能提升培训，让你职业生涯更璀璨； 任职要求： 25-45周岁 大专及以上学历 有销售经验优先 福利待遇： 1、年收入8-16万，上不封顶 2、基础学习津贴+服务津贴+管理津贴+月度激励方案+佣金+基本法收入 3、商业保险、团建旅游、生日福利 工作地址：惠州市-惠城区-中海广场-T1栋-7楼

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎做生意及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责 1.客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2.客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3.市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 任职要求教育背景 1.25-55岁，特别优秀者可放宽要求。 2.大专及以上学历，财经，金融、医学、护理等相关专业优先。 3.专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4.责任心强，学习能力强，有企图心。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专或以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

年龄:25岁_50周岁； 学历:大专或以上 性别:男女不限 工作职责:服务老客户，为老客户做保障检视、资料变更、理赔服务等，开拓新业务。

工作职责： 1.客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2.客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3.市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。

任职要求：年龄26-50岁 1.年龄26-50岁，善于沟通，有责任心，学习能力强，愿意接收新事物 2.公司直接分配精准客户名单，维护老客户关系，解决客户保单售后问题 3. 时间自由：上午 8.30-10点公司固定时间，下午自己安排工作时间 时间比较灵活，节假日双休，适合带娃的宝妈和喜欢时间自由的人 4.公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明，只要想干就能晋升

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规，协助客户完成投保与理赔事宜 4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法规范 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

一 、 任 职 要 求 1. 年 龄 25~~55周 岁 2. 学 历 中 专 及 大 专 （ 含 ） 以 上 3. 热 情 积 极 ， 正 直 有 责 任 感 ，自 律 学 习 能 力 强 4. 具 有 良 好 的 心 理 素 质 及 良 好 的 沟 通 能 力 5· 具 有 金 融 / 理 财 / 保 险 / 销 售 等 行 业 工 作 经 验 者 优 先 注 ： ① 个 人 信 用 征 信 良 好 ， 无 信 贷 逾 期 记 录 超 过 3 次 ② 无 犯 罪 记 录 二 、 收 入 及 福 利 待 遇 1· 新 人 长 达 15个 月 的 培 训 津 贴和 高 业 务 提 成 / 达 成 津 贴 / 季 度 奖 / 增 才 奖 金 / 养 老 金 等 ( 上 不 封 顶 ) 2. 不 加 班 周 末 双 休 ， 节 假 日 按 法 定 放 假 3· 享 有 意 外 保 险 , 和 住 院 医 疗 保 险 等 综 合 保 障 4. 绩 优 人 员 享 有 特 别 养 老 津 贴 5· 享 有 长 期 团 队 管 理 , 营 销 知 识 , 技 能 等 专 业 培 训 6· 参 加 公 司 的 管 理 团 队 , 晋 升 主 管 , 组 经 理 , 部 经 理 ， 总 监 等 7. 季 度 / 年 度 展 业 奖 金 三 、 岗 位 职 责 ！ ！ ！ 1, 保 单 服 务 专 员 , 无 需 开 发 新 客 户 , 主 要 负 责 老 客 户 售 后 理 赔 、 保 单 年 检 、 续 费 、 保 全 和 邀 约 老 客 户 领 取 礼 品 等 一 些 后 端 服 务 等 2. 服 务 公 司 老 客 户 , 为 客 户 提 供 全 方 面 金 融 及 理 财 / 保 险 等 规 划 书 3. 与 客 户 做 理 财 规 划 , 了 解 客 户 家 庭 财 务 方 面 存 在 的 缺 口 ， 以 及 理 财 和 保 障 需 求 4· 根 据 客 户 的 资 产 规 模 , 预 期 收 益 目 标 和 风 险 承 受 能 力 , 进 行 专 业 的 理 财 及 保 障 计 划 方 案 设 计 , 并 推 荐 合 适 的 产 品 5· 通 过 调 整 存 款 / 股 票 / 基 金 / 保 险 等 金 融 产 品 的 比 重 , 达 到 资 产 的 合 理 配 置 , 使 客 户 的 资 产 在 安 全 / 稳 健 的 基 础 上 保 值 增 值 6· 协 助 客 户 开 立 账 户 及 维 护 后 续 服 务 四 、 专 业 培 训 公 司 将 致 力 于 把 你 培 养 成 一 个 专 业 的 综 合 金 融 经 理 人 , 可 以 组 建 自 己 的 专 业 的 团 队 , 把 你 打 造 成 营 业 部 经 理 ， 营 业 区 域 总 监 1· 新 人 训 练 : 职 前 培 训 , 岗 前 培 训 , 衔 接 训 练 , 新 人 成 长 培 训 2. 转 正 培 训 : 专 题 训 练 , 提 升 训 练 , 拓 展 训 练 , 讲 师 训 练 3. 晋 升 培 训 ： 经 营 管 理 技 能 训 练 ， 团 队 管 理 培 训 4. 参 加 公 司 的 管 理 团 队 ， 晋 升 主 管 ， 经 理 ， 高 级 部 经 理 ， 经 营 总 监 5· 中 国 人 寿 终 身 免 费 培 训 和 管 理 培 训 , 全 心 全 力 打 造 职 业 经 理 人 ( 只 做 公 司 提 供 的 老 客 户 售 后 维 护 和 二 次 开 发 )

招聘要求: 1.年龄:25-50岁一,男女不限 2.学历:大专或以上学历 工作职责: 1.售后服务，负责老客户服务（理赔、保全、资料变更） 2、负责业务再开发，医疗和养老开发

岗位职责： 1. 负责搅拌站机械设备、电气系统及辅助设施的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障生产连续稳定运行 3. 配合完成设备安装、调试及技术改造工作，确保符合安全与工艺要求 4. 严格遵守特种作业安全规范，落实动火、登高、用电等高风险作业审批与防护措施 5. 如实填写维修记录，反馈设备运行状况，协助优化维保管理流程 任职要求： 1. 持有有效电工证或焊工证者优先，具备搅拌站、混凝土生产设备维修经验更佳 2. 熟悉常见机械传动、液压系统及低压电气控制原理 3. 能独立判断和处理突发性设备故障，动手能力强、责任心强 4. 吃苦耐劳，适应户外及轮班作业环境，服从工作安排 5. 学历不限，具备基本读图能力和安全意识

薪资待遇 190元/天，包吃包住，薪资结算准时 工作时间 每天工作10小时，工时规范 工期时长：长期 工作地点 石化园区 招聘要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 无犯罪记录，非黑福 3. 有钢筋后台制作相关工作经验者优先录用 联系电话：（直接电话咨询，非诚勿扰）

装机师傅，3工作地址:惠州市博罗县龙溪街道小蓬岗高升高新产业园有两年以上独立完成装配钻攻、加工中心、龙门等相关机型工作经验者

展柜油漆打磨工，底漆工

保洁清理

招聘人数：多名 【任职要求】 1、年龄：25~45岁，性别不限 2、学历：大专及大专以上，特别优秀者可放宽学历要求 3、工作经历：有从事金融、养老、健康相关行业经验，有保险销售相关经验者优先 【工作待遇】 1、工作薪资：平均20k-40k，上不封顶，优秀者面谈定薪 2、岗位津贴：超高责任津贴，最高4万/月，长达18个月 3、薪资结构：首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖等奖励。 4、职位优势：缴纳社保公积金，享受国家法定节假日，上五休二 5、晋升机制：公开、公平、透明，专属基本法保障 6、时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业 7、完善的培训体系：专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训 8、互联武装：代理人专属掌上销售利器 注：百万年薪不是梦，千万年薪在等待！只要你有梦想，我们就欢迎你的加入！

泰康岗位招募（可兼职） （1）车险专员，上班时间：上午8:30—10:30（下午休息，周末双休）25-50岁，无保险业务要求，负责公司车险报价和出单。无责津贴＋车险奖金，月入可达5000+ （2）续保专员，25-45岁，上班时间：上午8：30--10:30（下午休息，周末双休），大专及以上学历，负责引导公司客户续保，客户售后。无责津贴+客服奖金+提成，月收入可达7000+

1、工作内容：通过电话、微信等通讯方式或当面宣导给武汉市广大。对本惠民政 进行宣传与详细讲解，并对相关市民进行登记及后期惠民政策和相关售后保全服务办理。 2、任职要求：大专以上学历。年龄25-45周岁。政治背景无不良记录。征信无不良记录。拥有正确的三观，拥护国家的政策法规。爱党爱国积极向上。 3、薪资福利： 各项津贴+各项奖励（综合薪资9k保底）＋国内外内部旅游。 4、考勤休假： 上午9:00-12:00中午休息两小时下午14:00-17:00。国家法定节假日正常休息。 5、相关说明：本职位属内部招聘。工作内容跟国家政府相关政策法规挂钩。任职人员须有一定的政治觉悟。严禁不良三观人员应聘。前期会有社保及商业保险相关专业知识培训。会比较辛苦。自控能力不强人员，请慎重应聘。 岗位福利：6000+提成+五险一金+年终奖，综合薪资8k-1.5w，优秀上不封顶。

寻找“高才保险合伙人”——不止是代理人，更是创业者 我是中国人寿湾区团队的保险合伙人，深耕粤港澳大湾区市场多年。现在，我想找的不是普通销售，而是一群有资源、有野心、敢破局的“高才合伙人”，一起把保险事业做成可持续的资产与影响力。 --- 我们需要的你： 高学历/高情商/高自驱力——25-45岁，大专及以上（优秀者可放宽），有金融、法律、医学、销售或本地资源背景优先。 不满足于“打工思维”——渴望掌握自己的收入天花板，认可保险是长期价值赛道，愿意用专业赢得尊重。 有创业心态或团队管理潜质——善于整合人脉，能独立开拓市场，也乐于带领团队共赢。 适应湾区节奏——熟悉广深珠港澳等市场环境，具备敏锐的商业嗅觉和抗压韧性。 --- 我能给你的，不只是“一份工作”： 收入无上限——高额佣金 + 新人津贴 + 续佣 + 团队管理奖，首年收入由你定义，多劳多得，上不封顶。 秧企超级背书——中国人寿世界500强品牌，客户信任度行业领先，让你起步即有底气。 全周期赋能——免费岗前+在岗实战培训，产品、法商、税务、客户经营全覆盖，零基础也能快速成长为专家。 弹性自主权——无需坐班，时间自由安排，真正实现工作与生活平衡。 清晰晋升通道——代理人 → 业务主管 → 团队经理 → 总监，凭业绩和领导力晋升，公平透明，没有“天花板”。 湾区生态圈——依托大湾区政策红利，对接企业主、高净值客群，拓宽你的人脉与财富边界。 --- 如果你： · 不甘于死工资，想用能力换回报； · 相信保险是传递爱与责任的事业； · 愿意和一群优秀的人彼此成就—— 欢迎私信我，或直接聊聊。 我们不做“流水线”代理人，只培养未来的保险企业家。 立即联系我，抢占面试席位——湾区的大机会，等一个敢闯的你。

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招聘临时工。要求身体健康，能适应加班或夜班（夜班有夜宵补贴）。薪资待遇：16元/小时，工作满10天按18元/小时计算，月薪3000元以上。离职时结清所有工资。

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7月3日惠州早上九点~13点左右，10元一小时，放荧光棒， 做完三天内结，有时间了打电话

招聘补衣零工一名，薪资现结。工作地点在广东省惠州市。

现要一个帮工看鞋，要熟手锦坤鞋料店对面7楼，就是金章商务楼旁20元一个小时，日结，

三栋镇木沥村废品站招工人一名，工资面议。能吃苦耐劳着联系：

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