
初高中英语教师(高课时酬金+弹性工作不坐班)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科小班、一对一教学教培机构学科应试(小初高)不坐班
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、享受公费大型团体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中阶段英语课程体系
3、具备良好职业素养,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习与进取
工作职责
1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自编教材备课并制定合理的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续提升教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
招聘招聘招聘
小学英语老师
岗位职责:
按教学流程备课上课
课程教研提升课堂趣味性
家校沟通,反馈学生学情,规划提升方案
家校服务,及时通知活动、比赛、寒暑假安排,及时提醒上课、续课
配合招生,测评试课,体验课、公益活动
任职要求:
英语/数学/教育等相关专业,有英语级别证书,英文发音标准,有教师资格证优先考虑,可接收实习生及应届生,要求能长期稳定带班上课。
入职提供专业培训,提供宿舍或房补;
工作地点:惠州市大亚湾龙光城北一期商铺307号。
薪资待遇:4K-6K
面试联系:
兼职英语老师
1000-4000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 负责中小学课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2. 具备扎实的英语语言基础及标准流利的英语口语表达能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备课堂组织能力与亲和力,能激发学生学习兴趣
5. 学历不限,有英语教学经验者优先
一对一英语辅导老师【惠城区/双休/五险一金】
6000-8000元/月
英语教师经验不限本科初中教育高中教育线下授课一对一授课
初中教师/高中教师
岗位为全职岗位,兼职请另外投递
可接受优秀应届生
可接受线上面试
流程:笔试-试讲-发放offer-入职报到
【薪酬待遇】
底薪+课时费,综合6-8k
【岗位职责】
1、承担英语学科学生的备课、授课及课后教学支持等工作,依照教学安排落实各项教学任务;
2、注重教学成果,细致开展学情分析,保障学生的学习成效与提升进度;
3、整理并反馈学生学习情况,激发学生学习动力,同时提供必要的学习指导与心理关怀;
4、与学生及家长维持良好互动,及时回应双方意见与建议,维护在读学员的稳定性;
5、积极参与校内教学研讨活动,助力提升学科团队整体教学能力。
【岗位要求】
1、本科及以上学历优先,欢迎应届毕业生报名;
2、具备扎实的专业知识,有实际授课经验者优先;
3、曾参与相关学科竞赛者优先考虑
【工作地点】
广东省惠州市惠城区
英语兼职老师
1000-4000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 负责中小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合完成教材开发、题库建设及教学资源优化
5. 与家长/学员保持良好沟通,提供学习建议并协助解决学习问题
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
幼小英语教师(兼职外教、全职中教)
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
高中起点大专以上(高考英语成绩理想),英语专业,普通话标准,英语口语好。热爱教育事业,有责任心、有爱心、有耐心,能吃苦,有上进心,有团队意识,善于表达沟通。愿意接受周中上晚辅,周末上英语课。
深圳龙岗区【招聘单位】:口语星球双语阅读馆-麟恒分馆【招聘岗位】:英语口语主管老师【工作要求】:1.有2
7000-12000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
【招聘单位】:口语星球双语阅读馆-麟恒分馆
【招聘岗位】:英语口语主管老师
【工作要求】:
1.有2年以上的3-8岁少儿英语口语教学经验
2.英语过四六级,口语流利
3.责任心强,对孩子有爱心和耐心
4.具备师训能力,能对新老师进行培训
薪资:底薪+课时津贴+社保,
综合薪资:底薪7000(综合薪资10000-12000)
工作地址:龙岗区横岗街道麟恒广场三期(近3号线六约地铁站/14号线六约北地铁站)
【新】少儿博文教师(班课)
1-1.5万元/月
语文教师经验不限本科线下授课小学小班授课小学教师资格证书
工作职责 岗位职责——在这里你将负责:
1. 教学任务:承担博文美育课程的教学实施,助力学生提升文学表达与创作水平;
2. 学习跟进:持续关注学生学习进展,及时反馈并指导,推动学生快速进步;
3. 家校联动:建立有效的家校互动机制,让家长清晰掌握孩子的学习动态,共同见证成长过程;
4. 自我发展:与优秀伙伴协作,参与教研活动及课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品创新、课程运营等相关工作!
任职资格 我们希望你具备:
1. 学历要求:本科及以上学历,语文相关专业优先;
2. 知识广博:成为学生眼中的知识宝库,引领他们探索文学世界的精彩;
3. 沟通能力强:能站在学生与家长的视角思考问题,灵活运用沟通技巧建立良好关系;
4. 抗压能力佳:善于时间管理,能高效处理多项任务,保持积极心态,坚定完成目标;
加入我们你将享受
1. 工作时间:春秋季:周一周二调休,周三至周五在岗,周末授课;
寒暑假:按教学排课安排出勤,无固定休息(统一安排补休);
2. 工作地址:南山,宝安,福田,罗湖,龙华,龙岗均有校区
3. 薪资结构:固定底薪+课时酬金+绩效奖金,年综合收入12-15万;
4. 六险一金;
5. 带薪休假、节日福利丰富、年度健康体检、团队年度旅行、免费研学带队机会、礼金、生日团建经费、工牌专属权益、免费健身福利、员工及子女报班优惠、免费形象拍摄、租房支持等;
6. 发展路径:
a. 专业发展线:初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师
b. 教研管理线:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理
c. 运营管理线:教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监
7. 团队氛围热情轻松,企业文化坦率高效。
重要说明:
1. 入职前提供系统化专业培训;
2. 持有教师资格证者优先录用。
初中英语班课教师(双休,五险一金)
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科初中教育集体授课英语专业四级英语专业八级英语四六级英语教学经验
岗位职责:
1、负责本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好相应的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持密切联系,及时收集反馈信息,持续优化教学体验与服务质量;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研工作任务;
6、负责学员续费相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语相关专业,师范类院校毕业者优先考虑;
2、具备优秀的口语表达能力,对所授课程内容有深入理解,在学科教学方面有突出能力;
3、性格积极向上,乐于与学生沟通互动,具备良好的教师职业素养和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可申请。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、提供住宿
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
中山公司总部:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点:周三周四周五东区总部坐班,周六周日校区上课(校区入职培训后再分配)
指挥工起重机长期6-10人月结
广东省惠州市惠东县黄埠镇《太平岭核电》招塔吊指挥,塔式起重机指挥,年龄55以下
包住不包吃,工资待遇电话详谈。要求:1、操作证满两年以上,或者旧证满足2年+新办证件也可以,住建厅电子证,或者质监局绿本Q证,全国证件通用,不区分地区,国网能查询即可2、会基本读写,(因项目特殊,会有3-5天的入场培训考试)。3、核电站(双班白夜班,轮流转班)工作8-10小时中途有吃饭休息时间,包住不包吃,大型公寓宿舍独立房间环境好,有专车接送上下班,宿舍不能做饭,
不包吃(工地和宿舍都有食堂均价8-10元每餐,周边大量8-10元快餐
项目进场需要体检合格()
因自身原因未能成功入职,承聘方不承担任何费用。
有意向联系,年龄可以适当放宽一些,工期稳定最低5年以上,工资靠谱,项目部直发工资。
可以直接加微信,中午11.00-14.00,晚上21.00以后电话勿扰,谢谢
配菜包住
招聘(14)惠州淡水小碗菜,招阿姨多名,男女不限,工资4000--4500,切菜工一名,工资4500--5000要求,能吃苦耐劳,服从安排,宿舍近就在店铺楼上,空调热水器都有,,
保姆月结
合适马上上户【订单类型】:住家保姆【服务地址】:惠城水口【工作内容】:和宝妈一起照顾1岁半宝,不带睡,做2人餐,简单卫生【薪资待遇】:6000/月休4,法定假日【要求】:九项合格,有经验,有耐心,52岁以下广东阿姨丽丽老师
货运司机
,下东洲。【招聘】吉隆海方和兴百货批发,招送货司机,要求25-45岁,有开过货车经验,工资8千保底。地址:吉隆镇广汕路顺德家具广场对面和兴百货电话,
门窗安装月结
招聘门窗安装工。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括负责门窗产品的包装工作,防止产品在运输过程中受损,以及跟随车辆进行送货,协助装卸货物,准确送达目的地。任职要求是具备较强的体力,能够承受较重的工作任务,吃苦耐劳。有意者可直接电话联系或直接来厂面试。
英语老师
3000-6000元/月
英语教师1-3年大专线下授课集体授课一对一授课小学教育初中教育
岗位内容:
1. 指导并协助学生提升英语综合能力;
2. 策划并实施各类英语学习活动,如演讲、辩论等;
3. 参与并支持学生的学术及课外交流活动;
4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。
任职要求:
1. 具备出色的口头与书面表达能力;
2. 熟悉英语语法与词汇体系,具备扎实的听、说、读、写技能;
3. 热爱教育事业,能够有效推动学生全面发展;
4. 具备良好的沟通协调与组织管理能力;
5. 有英语教学经验者优先录用。
英语老师(双休 储备干部)
8000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!!
一、岗位职责
1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑;
2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈;
3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度;
4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课;
5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。
二、任职要求
1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实;
2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势;
3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先;
4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通;
5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。
三、薪资待遇
无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖
福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训
晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
少儿英语老师
1.2-1.8万元/月
英语教师1-3年本科福利待遇好有经验全英文授课口语培训能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责:
1.负责4-15学员英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 本科学历以上,有英语教学经验者优先
初高中数学教师(高课时酬金+不需坐班)
6000-11000元/月
数学教师经验不限本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、享受公司组织的大型团体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中数学课程体系,具有一年以上教学实践经验
3、具备良好的职业素养,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习与进取
工作职责
1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学辅导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续提升教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点
麦地、下角、上排、滨江、江北、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
初中优秀数学老师
1-1.1万元/月
奥数老师
一、基本条件
1. 学历与专业:本科及以上学历,数学与应用数学、信息与计算科学、教育学类(师范方向)等相关专业;
2. 资格证书:持有相应学段教师资格证(高中/中职/初中/小学),应届生需提供考试合格证明或笔试成绩单;
3. 职业素养:热爱教育事业,责任心强,具备良好的沟通能力、团队协作意识及抗压能力;
4. 年龄要求:年龄不限,骨干教师或高级职称可优先考虑。
二、专业能力
1. 教学能力:
- 精通对应学段数学教材体系及考点,能制定个性化教学方案;
- 熟练运用多样化教学方法,激发学生兴趣,提升逻辑思维与解题能力;
- 具备竞赛辅导经验或数学竞赛获奖经历者优先。
2. 教研能力:
- 参与课件制作、教学研讨及教师培训,优化课堂设计;
- 协助教务进行教学质量监控与考核。
三、岗位职责
1. 承担数学学科教学任务,确保教学质量;
2. 担任班主任工作,管理班级事务,促进全面发展;
3. 定期与家长沟通学生学习情况,实现家校共育;
4. 配合学校开展教研、市场活动及教学资料编撰。
四、优先条件
- 具备民学校工作经验;
- 能承担跨学段教学任务;
- 普通话二级乙等及以上。
五、薪资福利
- 薪资范围:2000-10000元/月不等多劳多得制(视经验与岗位调整);
- 福利保障:
职业发展培训。
备注:具体岗位要求以各学校实际招聘公告为准,符合条件者可通过官方渠道投递简历。
初高中数学老师兼职
9000-12000元/月
奥数老师本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中高中
初高中数学老师招聘要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历,数学相关专业毕业,持有初高中相应学段教师资格证。
2. 知识储备:精通初高中数学课程体系,熟悉教材重难点及考纲要求,能准确把握学生认知规律。
3. 教学能力:具备清晰的逻辑思维和表达能力,善于将抽象数学知识通俗化;能设计生动的教学方案,激发学生学习兴趣;熟练运用多媒体等教学工具辅助教学。
4. 经验要求:有1年以上初高中数学教学经验者优先,应届生需具备实习经历,能独立承担备课、授课、批改作业等工作。
5. 责任心与沟通力:对学生认真负责,关注个体差异,能针对性辅导;善于与学生、家长沟通,及时反馈学习情况,配合学校做好教学管理。
6. 职业素养:热爱教育事业,耐心细致,有团队合作精神,能积极参与教研活动,不断提升教学水平。
寒假暑假初高中理科老师兼职
3000-6000元/月
理科教师本科培训机构线下教育教师初高中教育工作经验不坐班高中生初中生一对一教学小班教学(3-25人)
寒暑假初高中理科老师兼职要求:
1. 学历与资质:本科及以上学历,物理、化学、生物、数学等理科相关专业;需持有对应学段教师资格证,有教学经验者优先。
2. 知识功底:精通初高中理科教材及考纲,熟悉寒假阶段性学习重点(如预科衔接、考点巩固等),能精准把握学科难点和学生常见易错点。
3. 教学能力:善于将抽象的理科知识具象化,能用通俗案例或实验演示辅助讲解;具备针对性教学能力,可根据学生基础设计分层辅导方案;课堂节奏把控力强,能调动学生积极性。
4. 时间要求:寒假期间(具体时段可协商)能保证稳定授课时间,需提前完成备课,课后及时反馈学生情况并布置、批改作业。
5. 职业素养:责任心强,有耐心,能关注学生学习状态并及时调整教学策略;沟通顺畅,可与家长简单反馈学习进度;热爱教育,乐于分享解题技巧和学习方法。
6. 加分项:有毕业班教学经验、擅长理科竞赛辅导或曾带教学生成绩显著提升者优先。
初高中物理教师(高课时酬金+免坐班)
6000-11000元/月
物理教师经验不限本科教师教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中阶段物理课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,责任心强
4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心
工作职责
1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
各科初高老师
4000-8000元/月
教师经验不限本科培训机构数学物理生物英语化学大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类特长兴趣类一对一教学中学生学前儿童/小学生
教资不限、专业不限
【任教学段】:初中、高中
【任教科目】:语文、数学、英语、物理、化学(只需选一科)政治历史地理可兼职
【面试流程】初试:笔试+面谈,复试:试讲。
【工作职责】
1. 负责对学生进行一对一个性化的教学;
2. 帮助学生查缺补漏,通过合理的教学方法提高学生学习成绩;
3. 主动与学生及家长进行沟通,听取学生及家长反馈意见,不断提高教学服务质量;
4. 参加学科教研活动,提高教学水平,为公司制作高质量的教学资源和教案。
【任职要求】
1. 全日制本科及以上学历,学科知识扎实;
2. 普通话标准,相貌端庄,有亲和力;
3. 热爱教育教学工作,关爱学生,为人师表,具有良好的教师职业操守和服务意识;
4. 全职岗位,需要坐班,接受教培行业特殊作息,周末上班。
【晋升方向】
1对1学科教师→1对1学科组长→1对1高级学科组长→校区教学校长→教学经理→教学总监
【薪资待遇】
1. 薪资结构:基本薪资+课时费+非课时奖金+绩效奖金+转介绍奖金,首年年薪8-12w;
2. 试用期享受正式员工薪资,表现优秀可提前转正;
3. 公司不定期组织丰富的下午茶、生日派对、趣味运动会、马拉松、等集体娱乐活动;
4节假日礼品、新年大礼包、入职大礼包,年会抽奖礼品通通等着你!
【工作时间】
全职需要坐班,上班时间:有早晚班,早9:00~18:00(午休2小时),每周一、二休假(周休2天),周三至周五晚班,晚14:00~21:00,周末上早班。
寒暑假是是单休:每周休一天,常白班9:00~18:00(午休2小时),享有五险一金,年假福利、工龄奖,不定期下午茶等。(同时这个时间段也是老师的收入高峰。其中12:00-14:00和18:00-19:00是休息时间。)
校区地址可就近安排:
① 大亚湾西区翡翠山宏业大厦13楼(翡翠山校区)
②开城大道泰兴国际大厦3楼(开城校区)
③ 尚城世家2楼(尚城校区
中小学数学教师
2000-4000元/月
初中教师经验不限学历不限小学教育初中教育
具备中小学数学教学及课后作业辅导能力。
联系电话:*********** ***********
助教
1000-3000元/月
助教经验不限学历不限培训机构线下教育
岗位职责:
1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作
2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题
3.管理教学资料与教具,维护教室秩序与学习环境
4.参与教研活动,协助开展教学评估与改进工作
5. 配合完成学生管理、家校沟通等辅助事务
任职要求:
1.学历不限,教育类、师范类专业优先
2.有教学辅助或教育实习经验者优先
3. 具备良好的沟通表达能力与责任心
4.热爱教育事业,耐心细致,亲和力强
5. 熟练使用办公软件,具备基本信息化教学支持能力
数学物理教师
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科教师教研助教家教初中教育高中教育全职全职兼职均可
【岗位职责】
1、承担初高中学生的教学任务,完成备课、授课及课堂效果评估工作;
2、结合学生实际学习情况,制定合理的教学计划,提供学习方法指导、学习习惯养成以及必要的课后跟进服务;
3、与学生和家长保持顺畅沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务品质;
4、积极参与各类教研活动,提升教学能力,为机构开发优质教学资料/教案贡献力量。
【岗位要求】
1、具备本科及以上学历,专业不限,有初中或高中学科教学经验者优先;
2、擅长与学生互动交流,具备良好的职业操守和师德素养;
3、工作态度端正,富有责任感与耐心,具备较强的沟通能力和亲和力。
【薪酬福利】
1、缴纳五险一金、享受带薪年假5-15天;
2、设有教学专项奖励(年度优秀教师奖金最高可达5000元);
3、提供节日福利(部分法定节假日发放福利物品及礼金);
4、每年提供2次晋升调薪机会,依据教师教学能力评定等级
【工作地点】
惠城区/博罗/淡水/惠东
小学英语教师【剑桥/朗文教材+双休】
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科专八,全英授课辅助主管教研985/211优先学科应试(小初高)1-3年经验
工作地址:龙华红山
休息时间:周一周二双休
【薪酬】薪资结构:底薪+课时提成+奖金,10-15K
【岗位职责】
1、承担小学英语培优课程的教学任务,并完成相应的课后辅导服务;
2、参与部门安排的各类培训、集体教研及日常会议等工作;
3、协助英语项目负责人开展培优体系教材的研发,参与教案、教学资料等工具的编制与完善;
【岗位要求】
1、全日制本科及以上学历(985/211院校优先),专业八级水平,具备1-3年小学英语K12教学经验;
2、性格积极乐观,口语流利,能够进行全英文授课;
【福利待遇】
1、入职保障薪资9000—12000(根据能力与经验定薪,优秀者可面议),综合收入12K-15k;
2、五险一金等基础保障齐全;
3、多重假期:享受带薪年假,暑假5天以上、寒假9天以上,另含法定节假日及公司福利假;
栏目概述
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