负责对接客户

工作内容： 1. 公司提供客户资源，主要负责停车场收费系统与门禁通道设备的销售工作，产品通过天猫、京东、百度等电商平台进行推广与成交。公司依托全网运营获取潜在客户，并完成初步意向筛选，销售人员承接后续沟通，维护客户关系，深入了解并挖掘客户需求，全程负责售前咨询、售中方案制定及售后交付支持，通过线上方式完成交易闭环。 岗位要求： 1. 具备相关销售经验者优先考虑； 2. 有强烈收入目标导向，积极进取； 3. 愿意从基础学起，服从团队管理与工作安排； 薪酬待遇： 1. 无责任底薪+高比例提成（按毛利润50%计提）+月度奖金 2. 清晰公开的晋升通道： 营销专员 → 营销组长 → 营销主管 → 高级营销主管 → 代营销经理 → 营销经理 → 高级经理 → 分公司总经理（机制公正透明） 3. 定期组织下午茶、生日会等丰富团建活动，营造温馨氛围，让每位成员感受团队关怀，每月均有不同主题活动； 我们期待你的加入，共同开拓电商新未来！ 上班时间： 工作时间为上午8:30-12:00，下午13:30-18:00；每周日休息，享受国家法定节假日

工作内容 1.通过微信，电话，现场陌拜等方式沟通客户,深入了解客户户求; 2.挖掘客户需求,提供专业的财税产品和服务，提供解决方案; 3.负责微信客户的日常沟通与维护,增强客户满意度; 4.邀约客户,促进成交,完成销售目标。 任职要求 1.具备良好的沟通能力和礼貌，以及客户服务意识 2.善于观察，思考，灵活应对客户的问题和需求 3.有责任心，抗压能力好，有团队精神优先 4.熟悉各种网络媒体工具，具备网络运营能力优先 工作时间 朝九晚六，周末双休 完成目标可获得更加弹性的工作时间 薪资待遇 基本工资3000+高提成20%+奖金

行业概况: 个人债务领域专注提供全方位债务解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，有效规避催收与诉讼风险，停止产生罚息及违约金等额外费用，本金最长可分60期分期偿还； 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，暂停高额利息与罚息，依法减免超出司法保护利率上限的部分； 3、车贷、房贷、抵押贷款、企业贷款等各类信贷产品，均可进行债务重组与优化，降低风险敞口，提升履约能力。 帮扶体系: 1、多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人快速掌握业务流程； 2、一对一辅导机制：采用合伙人模式进行定向带教，为成长路径提供精准支持； 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节； 4、客户服务支持：操作无忧，专业客服团队实时响应客户咨询； 5、法律事务保障：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度协助处理法律相关问题； 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务的长期活力与发展动能。 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极阳光、年轻化的心态； 2、接受零经验入职（前期提供系统化带教）； 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，能主动制定计划并推动执行； 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具； 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻实施； 6、具备抗压能力，能适应初期开拓阶段的挑战，耐得住寂寞，经得起挫折，守得住信念； 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业微商、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，具备资源者优先，上岗即可见效。 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高； 2、依托全网流量引流，通过微信完成客户添加、沟通与成交全流程； 3、对客户信息进行分类管理，持续维护客户关系，提升长期价值。 薪资/福利待遇: 在职员工可享受内部优惠处理个人债务；工作时间灵活自主，氛围轻松无内耗，定期组织团建活动，享有月度、季度及年度绩效奖金与实物奖励。

重点!重点!重点! 1、无需自行开发客户，公司全程提供精准资源； 2、公司统一配备手机及微信账号； 3、固定办公室办公，无需外出跑业务； 4、办公设备齐全，电脑、手机均由公司提供，无需动用个人资源； 5、享受带薪岗前培训，专属导师一对一辅导，助你迅速掌握工作流程。 职位要求： 1.年龄18-28岁，性格积极，有耐心，做事踏实认真； 2.为人乐观外向，具备良好的语言表达能力，能灵活应对各类情况，抗压能力强； 3.零经验可培养，有销售经历者优先考虑； 4.具备强烈的责任意识，不满足于现状，渴望通过努力实现高收入。 公司优势： 1.晋升机制公开透明，职业路径清晰：转正员工→初级销售经理（复购）→高级销售经理→总经理； 2.提供系统化带薪培训，深入学习产品知识与专业技能，持续提升职业竞争力； 3.薪酬结构：无责任底薪3000-4000元+开单奖励+提成+团队奖金+国内旅游激励。新人享有两个月保底4000元，上不封顶，多劳多得； 4.工作时间：早上九点至晚上六点，中午休息两小时（12:00-14:00），每月至少休息五天，享有法定节假日及带薪年假； 5.员工福利：定期组织聚餐、下午茶、生日会（含生日礼品）、团建活动、旅游安排、节日礼金及春节红包等。 团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，办公地点位于写字楼，环境整洁舒适，机会就在眼前，快来加入我们！（注：公司不提供食宿，需自行解决）

岗位职责： 1）开发从事外贸出口业务的企业客户，推广公司提供的海运及空运服务，推动达成合作； 2）持续维护客户关系，促进稳定、长久的业务往来。 3）具备较强的市场拓展能力 任职条件： 1）有相关经验者优先；若无经验，入职后将提供系统化培训。 2）性格外向，对销售工作有热情与追求，心理承受力强，能适应压力环境； 3）行动积极主动，乐于人际交流，愿意尝试新事物，拥有良好的沟通技巧。 4）拥有广泛人脉资源，吃苦耐劳，具备强烈的收入提升意愿 5）具备外贸类客户、生产制造类客户或跨境电商领域客户资源者可优先录用

工作职责 业务代表——负责客户开发、塑料产品销售等相关工作。 公司待遇 月薪10000-20000元以上，试用期3个月，录用后实行激励性薪酬机制，薪资优厚，福利完善，员工享有社会保险、法定节假日及年度旅游假期，外地员工提供住房补贴。 应聘条件 业务代表——不限性别，形象良好，熟悉营销方法，具备两年以上销售及客户拓展经验，具备较强的销售技能与应变能力，对塑料贸易有热情，责任心强、积极进取，过往业绩表现优异者优先考虑。具有一二线城市工作经历者优先。

法律销售，弹性工作，小白可教 岗位职责： 1.负责法律服务产品的销售规划与执行，拓展客户资源，实现销售目标。 2.理解客户需求，提供专业的法律咨询与支持，建立长期合作关系。 3.定期参与销售培训，提高自身法律知识水平及市场竞争力。 4.协助团队成员解决在法律服务销售过程中遇到的各种问题。 任职要求： 1.对法律服务市场有浓厚兴趣，具有良好的沟通能力和市场拓展能力。 2.工作积极主动，能够承受工作压力，适应弹性工作时间。 3.对法律行业有一定了解，有相关工作经验者优先。 4.团队合作意识强烈，能够与团队成员有效沟通，共同完成销售任务。 5.无需特定的教育背景和工作经验，公司将提供专业培训。 薪酬福利： 1.高达25%业务提成 2.业务津贴+业务提成+奖金岗位职责:

一、岗位职责 1. 负责全国范围内B端市场的拓展工作，通过多种渠道挖掘潜在客户资源，获取商机并达成销售指标。 2. 深入了解客户业务场景与需求，提供个性化解决方案，完成产品演示及核心价值呈现。 3. 独立推进销售全周期管理，涵盖商机跟踪、合同签订、项目交付及回款执行，保障项目顺利实施。 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度，推动复购及推荐合作。 5. 与内外部团队高效协作，确保项目高效落地，同步收集市场反馈为业务策略优化提供支持。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、心理学、计算机等相关专业优先考虑。 2. 具备B端销售或大客户运营经验者优先，有成功主导并完成销售全流程的实践经历。 3. 市场敏感度高，能够迅速识别商业机会并有效转化。 4. 表达清晰流畅，擅长建立客户信赖关系，具备良好的问题诊断与应对能力。 5. 性格外向积极，具备出色的沟通协调与人际拓展能力，目标意识强，富有进取心，自我驱动力强，能主动追求更高业绩目标并实现持续突破。

东莞塘厦思榕 电工大工45元/时 钳工大工38元/时 包住不包吃，工期到7月份左右，生产富士康设备，电工大工做到工期有500元补贴） 2月23日-2月28日期间入职且工作满1个月一次性补贴500元/人，夜班补助20元每天 25号发上月工资，每个星期五可以借支1000元，正常离职提前七天申请，。 龙岗光大，线上面试 电工大工41元时 钳工大工38元时 钳工中工31元时 钳工中小工26元时 以上均包住，餐补每天13元 惠州惠城深海 电工/钳工正式工 做切叠一体机，注液机，PACK线，激光焊接机等。（底薪等级1-9级别，根据技术水平定级别）：如按5级别算固定底薪5000-6000+加班费（平时15.8/H，周未21/H）+产能奖+岗位补贴+年终奖+出差补贴 综合薪质8000-12000/月 入职购买五险，，饭补560，包住，4人间公寓住宿，车间宿舍均有空调 惠阳科洛德 年初八，现场面试 电工大工42元/小时 钳工大工38元/小时 包住不包吃，工期两个月，每周可以预支，次月底25号发工资， 珠海香洲(初八现场面试) 电工大工45元/小时（3/4工价39元/小时） 钳工大工42元/小时（3/4起工价37元/小时） 包吃包住，工期半年以上，每周可以预支，次月底25号发工资 东莞望牛墩/广西南宁 电话面试，通过率高 电工大工43元/时 电工中工34元/时 钳工大工39元/时 钳工中工32元/时 包住不包吃，工期半年，每周可以预支，次月底25号发工资， 吴江博众(电话面试) 电工大工：53元/时 钳工大工：50元/时 电工中工：43元/时 钳工中工：40元/时 3月1日开始工价调整为： 电大：41 电中：33 钳大：38 钳中：31 初六电话面试，包吃包住，，依法纳税，必须穿劳保鞋 【溧阳联赢 】/【惠州联赢】，电话面试 锂电设备，激光智能设备 电工大工 42/小时 电工中工 34/小时 钳工大工 37/小时 钳工中工 32/小时 包住，吃饭补20元/天 ，自带工具。不用体检，当天安排住宿。 浙江湖州赢合（电话面试） 电工大工42/小时 电工中工32/小时 钳工大工37/小时 钳工中工30/小时 包吃包住，工期3个月，离职出工时7天内结清，每周可预支。 昆山烽禾升/芜湖烽禾升 电话简

惠州市惠东县，来几个技术好的氩弧焊师傅360/天，包吃住，年龄18-45岁

惠州信宇人科技（长白班）大量需求—中小工32元/时 电工中小工：32元一小时（包含20元餐费补贴/天） 技能要求：简单接线，压端子打码。 一天11～12小时，月薪10000+以上。日薪资：350-380元左右一天。 年龄18～45岁，男女不限，不用操作证，包住宿当天安排，水电平摊，厂内常规体检68元，可自带体检表 面试时间：下午一点半面试 驻厂管理 ：廖家康

惠阳马鞍招二保焊9000-10000/月（平角焊） 油漆工8000-10000/月 打磨7000-9000/月（做没做过都行） 普工7000-9000/月（生熟手都可以） 包吃住，不体检，可预支，不是流水线，大量要人，18-48岁

广东惠州招补胎师傅，联系

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

1. 负责杭州棠前嘉座商务楼宇租赁招商工作，制定招商与去化计划，完成出租率、租金收缴指标。 ​ 2. 挖掘项目价值，定向拓展科技、传媒、商务服务等优质客户资源。

性别不限，学历不限，试用期三个月，试用期薪资4500元/月，要求会开车 岗位职责： ① 开展市场调研，分析区域经济政策与投资环境，挖掘潜在商家合作机会 ② 制定和执行招商计划，开发并维护企业客户、投资机构及行业协会等资源，建立长期合作关系网络 ③ 跟进重点意向客户，提供定制化投资方案，主导商务谈判并推动合作协议签署 ④ 定期更新招商进展，提交招商数据分析报告 任职要求： ① 熟悉招商引资流程，掌握商务谈判技巧、合同法律知识及项目可行性分析方法 ② 具备良好的沟通协调能力、资源整合能力及较强的目标导向意识 ③ 熟练使用办公软件及数据分析，具备一定的文案撰写与演示汇报能力 ④ 工作积极主动，抗压能力强，能适应出差及高强度工作节奏

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-26 岗位职责: 1.借助各类线上渠道开展产品宣传与销售工作； 2.运用社交网络及电商网站拓展客户资源并提升转化； 3.定期整理销售数据，优化营销方案以应对市场动态； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 5.协同团队协作，推动整体销售任务的达成。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及团队配合意识； 2.了解主流社交平台和电商系统的使用方法； 3.具备基础市场洞察力与销售计划制定能力； 4.适应快节奏工作环境，服务意识强； 5.对互联网销售方向有高度热情，乐于迎接挑战。

公司直招，接受新手小白，欢迎联系 一、【薪酬待遇】 1、底薪补贴4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发）+超高业绩奖核算比例55%-80%，实际所得也比同行业高，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、大学生租房免佣、五险一金、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。 二、【岗位职责】 1、通过公司房源网发布房源信息吸引客户点击，线上解答客户疑问，匹配房源； 2、为电话进线客户提供房屋咨询服务、匹配房源等相关业务； 3、熟练掌握区域楼盘详细情况，店内接待业主、客户，提供房屋买卖、租赁等服务； 4、一、二手楼的带看，为客户提供贴心的服务和专业的讲解； 5、熟练掌握房地产法律法规、房源规划、房源卖点等，给客户专业的房产服务。 三、【岗位要求】 1、年满18周岁。 2、有正能量，有较强上进心，具有良好的团队精神意识。 3、有韧性，有抱负，具有拼搏精神。 4、善于沟通，心理素质强，勇于接受更高挑战。 5、能吃苦耐劳，学习能力强，适应能力强，做事认真勤奋。 四、【工作地点】： 惠州市大亚湾西区，面试地址和上班地址可就近安排！

平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，总薪酬=底薪5000元+提成（具体面议），在职员工平均月收入达10000元以上。 2、考勤时间为周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年假及各类假期福利； 3、享有高温补贴、节日慰问等多重福利待遇； 4、提供系统化专业培训，涵盖岗前培训与管理能力提升课程，支持员工全面发展，为职业成长奠定基础；晋升路径清晰：客户经理→团队长→分中心负责人。 5、拥有多样化发卡展业渠道，整合全行资源，支持场景驻点办卡、单位集体申办等多种形式，助力高效拓展业务。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与销售工作； 2、维护发卡渠道并落实各项业务计划； 3、开展渠道日常运营，进行数据分析与优化改进，确保业务合规、稳定、持续运行； 4、为客户提供建议专业、高效的信用卡金融服务； 5、定期评估渠道运营情况，推动流程优化，保障业务运作的规范性与连续性。 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20至40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未受过监管机构或同行业处罚； （四）目标感强，注重结果，具备较强的学习力、抗压能力和执行力； （五）性格积极向上，具备优秀的沟通技巧与协调能力； （六）遵守公司各项管理制度与工作安排。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心

1.专业新娘顾问，解答新人拍摄咨询，达成成交 2.线上线下谈单，跟踪自己的顾客服务 3.室内工作很轻松 4.熟悉电脑及各大网络平台 5.口齿清楚形象佳 6.有销售经验的优先。 上班时间：早班9：30-18:00晚班13:00-21:30（每个班次40分钟吃饭休息时间），休4-6天，周末和假期需要上班。 薪酬 底薪+岗位提成+全勤+社保+提成+工龄

1. 负责“丰e足食”无人货架、智能柜、自贩机等项目的线下推广与商户合作拓展（工作地点根据住址就近分配）。 2. 制定并落实个人工作计划，严格执行公司市场策略与执行标准，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3. 开展新客户开发工作，同时维护重点客户合作关系，提升合作质量与持续性。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，看实际收入！公司BD岗位普遍月薪8k-1w+ 2、4500底薪+阶梯式提成+不定期激励奖金+月度绩效奖励 3、晋升通道完善：BD—BDM—CM！你敢拼，我们敢给舞台，半年内有机会成长为团队管理者 4、公司提供系统化新人支持，包含入职培训、老员工一对一指导，工作中持续安排专项培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理能力提升课程等多项专业成长机会和广阔发展空间 【职位要求】： 1. 为人踏实努力，对职业发展有清晰目标，有进取心，愿意拼搏奋斗 2. 具备无人零售项目经验者优先！拥有美团、饿了么、口碑等相关经历者优先考虑！有地推、市场拓展或销售推广背景者优先，具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，擅长挖掘并判断客户需求（表现优异的应届毕业生亦可接受） 3. 学习能力强，保持归零心态，积极吸收新知识 4. 具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏

可就近安排工作地点 一、诚聘储备干部、电话销售、网络销售、抖音达人等岗位： 1，薪酬待遇：底薪补贴3100+1200行动绩效+55%-80%业绩奖金比例， 2，面试通过的，公司提供免费住宿，当天可以安排住宿，生手安排导师带教。 想改变自己，想挑战高薪行业，做销售一定是主动的，主动来电话预约的优先安排入职！ 3，更多福利：五险一金、免费培训、免费导师带教、生日福利、节假日福利、带薪年假，新手15天搭档开单。 二、任职资格和相关要求： 1，年龄18-45周岁，男女不限，普通话标准，形象良好，肯学习。 2，对销售行业高度热情，对自己充满信心和激情，喜欢挑战自己。 3，性格坚韧，思维活跃，具备良好的心里素质和应变能力和抗压能力。 4，对于市场具有敏锐的反应能力，懂得沟通和有强烈的责任感、使命感。 三、发展空间和晋升机制： 1，管理岗位：置业顾问—置业经理（储备店长）—店长（储备副总）—副总经理（储备营销总裁）—营销总裁（大区负责人）。 2，业务岗位：置业顾问—高级置业顾问—置业顾问 3，内部阳光晋升发展空间，毛遂自荐，内部每个月1-2次竞聘会。 乐有家是一个没有天花板的舞台，如果你有激情、有梦想、想挑战和改变自己，给自己一次尝试的机会！ 我们所有人都是从基层做起，从来没有关系户和空降兵，公开、公平、公正的大平台，才能成就平凡人不平凡的梦！ 只要你有想法、有能力，平台就给你机会，你的收入和你的上升空间是由自己决定的，就算你没有经验也没关系，因为我们都是从新人过来的，肯学习我们就愿意教！欢迎前来公司实地考察！

工作职责： 1. 负责区域内学校、政府单位、街道办、医疗卫生机构、企业及金融机构等行业的客户销售推进工作； 2. 主动持续与客户保持沟通，挖掘并引导客户需求，及时提供相应解决方案，实现“一站式”服务支持； 3. 收集并分析行业应用动态与竞争情况，制定切实可行的客户维护与拓展策略，提升客户满意度； 4. 针对不同客户群体设计高附加值的推广方案，推动高价值产品销售目标的实现； 5. 独立完成重点客户的销售任务，参与重大客户的开发、关系维护及售后跟进，建立稳定销售渠道； 6. 确保各项考核指标和业绩目标如期达成。 岗位要求： 1.******，大专及以上学历，专业不限； 2. 具备至少2年系统集成、办公设备或耗材等相关领域工作经验，有教育或政府行业销售背景者优先，具备监控类硬件产品销售经验者优先； 3. 具备一定的行业客户开拓能力，能独立开展市场开发工作，并协同推进商机落地； 4. 品行端正，职业素养良好，学习能力和问题解决能力突出。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪（5000-15000元）+ 销售绩效 + 季度利润提成 + 年终奖金； 2、工作时间：8:30-18:00（含1.5小时午休），每周五天工作制，法定节假日正常休假（元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆）； 3、公司缴纳社保及意外险，设有全勤奖励、交通补贴，每年安排员工旅游，部门定期组织团建活动，如聚餐、烧烤、唱K、绿道徒步等； 4、提供不定期技能培训，享受下午茶福利，每月举办生日会，定期组织团队活动及外出游玩，享有节日关怀福利等；

职位概述： 我们正在寻找具备热情和动力的光伏业务推广专员，负责开拓和推广户用光伏系统解决方案。您将通过市场拓展、客户开发、渠道合作等方式，推动户用光伏产品的销售与服务，助力家庭能源转型，同时实现个人与公司的共同成长。 岗位职责： 1.市场开发与客户拓展 *负责所在区域户用光伏市场的调研、潜在客户挖掘及业务机会识别。 *通过线上线下渠道（如社区推广、合作伙伴介绍、活动营销等）开发终端家庭客户。 *拜访客户，介绍光伏系统优势、政策支持及收益模式，提供定制化解决方案。 2.渠道建设与合作伙伴管理 *发展并维护与装修公司、物业、村委会、电力相关企业等渠道的合作关系。 *培训合作伙伴，协助其开展光伏业务推广，实现共赢。 3.销售过程跟进与签约 *全程跟进客户需求，提供专业咨询、方案设计、政策解读及投资回报分析。 *协调技术团队完成现场勘查、系统设计，推动合同签订与项目落地。 4.客户关系与售后服务 *建立长期客户关系，定期回访，解答疑问，提升客户满意度。 *协调处理安装、并网及售后问题，确保客户体验。 5.市场信息反馈 *收集市场竞争动态、客户需求及政策变化，为公司策略调整提供建议。 任职要求： 1.学历与经验 *学历不限，市场营销、新能源、电气工程、商务管理等相关专业优先。 *有1年以上户用光伏、家电、建材、保险或社区销售经验者优先，无经验但学习能力强、有志于新能源行业者也可培养。 2.能力与素质 *具备良好的沟通能力、销售技巧及客户服务意识。 *能适应户外走访及短期出差，有驾照及自备车辆者优先。 *对光伏行业有基本了解，对新能源推广有热情。 *结果导向，抗压能力强，具备团队合作精神。 3.其他 *熟悉当地方言或社区关系者优先。 薪酬福利 *薪酬结构：高额提成+绩效奖金，综合收入上不封顶。 *福利保障：节日福利、团队建设活动。 *发展机会：清晰的晋升通道（专员→主管→区域经理→总监），公司提供专业产品及销售培训。 工作地点： *广东省惠州市

福利待遇: 1. 综合薪资8000元+奖金+销售提成+五险+免费包住（年收入可达25万以上） 2. 提供小区电梯房住宿，家具齐全，环境优越，每间住2-3人。 3. 试用期享受全额薪资，不扣减不打折！！ 4. 不强制加班，不空谈承诺！无需经验，欢迎新人加入，轻松实现月入过万 5. 晋升空间广阔，可带领团队，享带薪年假，参与年底分红 6. 接受零基础人员，公司提供系统培养，敢于挑战者欢迎报名 7. 带薪年假22天，春节礼包寄送至家，每月固定组织聚餐及团队活动 要求：愿意从事具有销售性质的工作，具备销售经验者优先考虑。 优秀者可适当放宽学历要求，具体详情请咨询了解

任职要求：有销售经验 岗位职责：平常门店，线上获客，线下出门扩展资源，寻求合作 月休4天 上班轻松，工作时间自由

岗位职责： 1.客户维护：通过电话、邮件或实地拜访等方式与客户保持沟通，推动公司产品的推广与销售，覆盖新老客户群体。 2.客户管理：依据销售目标设定回款及开票计划，同步开展市场调研与分析工作，收集并反馈产品在市场中的实际表现信息。 3.数据和分析：整理销售数据并撰写报告，对产品销售情况进行深入分析，为销售策略制定提供有效数据支撑。 综上所述，销售专员需全面掌握公司产品与服务内容，具备准确的市场定位与推广能力，持续维护客户关系，积极响应客户需求，并通过系统化的数据采集与分析为公司运营提供支持建议。 行业经验：具备芯片、电子元器件及半导体领域相关销售工作经验。 任职要求以上！