招聘职位：招商专员工作地点：惠州市惠阳区薪资待遇：无责底薪+交通补贴+高额提成+丰厚奖金职位描述1.负责本地生活服务行业的商家招募，完成平台入驻目标；2.挖掘潜在客户资源，分析商家需求，制定合作方案并促成签约。3.执行平台招商计划，根据市场动态调整谈判策略；4.收集行业竞品信息，反馈市场趋势，优化招商政策。5.协助新入驻商家完成平台上线，提供运营支持；6.定期回访合作商家，解决痛点问题，提升商家满意度与续约率。.7.与其它部门配合，推动商家活动策划与资源整合。任职要求：◆大专及以上学历，专业不限、适应高频外出拜访客户。◆1年以上销售、招商或商务拓展经验，有本地生活服务/互联网行业经验者优先；◆具备优秀的谈判能力、抗压能力及目标导向思维，能独立完成全流程招商。◆熟悉本地商家资源，拥有房产、家居、建材、家政服务、零售配送等行业人脉者优先；◆对本地消费市场有敏锐洞察，能快速理解商家痛点并提出解决方案。我们提供：高成长空间：清晰的晋升通道，优秀者可参与股权激励计划；赋能支持：系统化培训+资深导师带教+数据化工具支持；福利保障：带薪年假、节日福利、定期团建、弹性工作制；活力团队：良好的团队氛围和轻松愉快的工作环境。加入我们，你将：◆深度参与本地生活服务行业变革，见证平台与商家的共同成长；◆收获高价值资源与人脉，成就个人职业发展的黄金赛道！

销售厨房设备，要求有销售经验，年龄35以下

在高速路口摆摊驻点办理ETC引导车主新办ETC属于销售岗位工资福利:70/台按单结算多劳多得工作轻松综合薪资8000-10000开始有师傅一对一带新培训不用自己摸索流程简单上班时间9:00-18:00任职要求:1.年龄18-30周岁2做过外卖快递有配送经验或者销售经验优先3必须有小车4吃苦耐劳不用跑来跑去只要全职工作轻松

岗位经验：有器材销售经验优先岗位职责：服从管理，

华邦家居诚聘：销售数名、女性、18~45岁，安装工数名、男性、18~45岁，有经验即可，福利好待遇佳，工作地址：陈江甲子路，如有意向请致电：黄姐

一、岗位基本信息岗位名称：IT信息化大模型场景应用销售，工作地点：深圳南山区薪资范围：[15000]-[X]元/月+丰厚提成岗位职责概述：主要负责IT信息化产品与服务的销售工作，对接甲方客户，推动业务合作达成。二、岗位职责客户对接与沟通作为主要对接人，与甲方客户保持密切且有效的沟通，全面了解客户在IT信息化方面的实际需求。定期拜访甲方客户，组织商务洽谈会议，清晰、准确地向客户介绍公司的IT信息化产品和解决方案。销售业务推进根据客户需求，为甲方客户量身定制合适的IT信息化产品组合和服务方案。负责销售合同的谈判、签订以及执行跟进工作，确保销售业务流程的顺利进行。积极拓展新的甲方客户资源，不断扩大客户群体，提高市场占有率。客户关系维护建立并维护良好的客户关系，及时处理客户的反馈和问题，提高客户满意度和忠诚度。收集客户信息和市场动态，为公司产品研发和市场策略调整提供有价值的建议。三、任职要求基本条件形象气质佳，具备良好的商务礼仪和职业形象。应届毕业生优先考虑，优秀毕业生可适当放宽部分条件。专业与技能具备一定的IT信息化相关专业知识，了解常见的IT产品和服务。熟练掌握商务沟通技巧，能够清晰、流畅地表达观点，具备较强的谈判能力和应变能力。能力素质具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的产品知识和销售技巧。具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协同工作，共同完成销售目标。有较强的责任心和抗压能力，能够在紧张的工作环境中高效完成任务。四、薪资福利薪资构成：基本工资+绩效奖金+销售提成，多劳多得，上不封顶。福利待遇完善的社会保险和住房公积金。带薪年假、病假、婚假等法定假期。定期的员工培训和职业发展规划。丰富的团队活动和节日福利。五、应聘方式简历投递：请将个人简历发送至，邮件主题请注明“IT信息化销售应聘-[姓名]”。截止日期：[长期]

您好(公司直招)一、工作内容:跟进阿里、抖音、百度上引流过来的询盘线索，电话微信结合的方式跟客户沟通促成交。无需自己开发客户，也不用陌生拜访。一天分配10-20-个意向客户的电话，结合微信沟通产品，促成成交。二、上班时间:8:30-18:30,午休2小时，月休6天，大小周我们公司是做电子商务模式的，工作内容是跟进视频号、抖音、小红书上引流的客户去销售我们的楼体踏步灯，网红灯，柜体灯，等全屋灯光。合适可以详聊。

招了一名销售经理，五名销售专员

一，岗位职责1.熟悉阳江母婴门店情况，完成公司每月业绩指标;2.做好阳江市场母婴门店的维护工作;3.阳江母婴渠道客户开发工作。二，任职要求1.具有2年以上母婴行业工作经验;2.具备市场洞察力，优秀的表达能力;3.有客户服务意识，听从公司工作安排【工作面谈】员工福利：生日福利，节日福利，年终奖励，团建聚餐上班时间：早九晚六，月休4天（不固定周末或休息日）

跟车员待遇：底薪+提成+每天出车伙食补贴30元，综合工资范围5000～6500要求：年龄18-40岁，吃苦耐劳

1.临时司机待遇：200元工资+每日出车补贴30元+装卸货补贴30元要求：有开过4米2货车2.货车司机待遇：底薪+提成+每天30元装卸货补贴综合范围：5500-7000要求：年龄18-40岁，有开过4米2货车

惠州市惠阳区招空调安装/维修，学徒4000-6000，小工200，长期的，短期不要

惠州市惠阳区招涵洞、电焊

小工20元/时，两个月会用电钻磨机，偶尔打磨一下40岁以下

具体要求：年龄42岁以下，具备2年以上的招商相关经验，专科学历以上，专业不限，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先。任职要求：1、有较强的业务拓展和人际交往能力，并具备市场分析、项目评估、合同谈判等专业技能。2、有良好的服务意识和团队合作精神，能娴熟使用各种办公软件。3、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。4、有两年驾驶经验。工资面议。不包吃住。

岗位内容：1、聚焦区域及产业方向，定向寻找项目落地，承担产业招商业绩指标；2、负责项目招商过程中电话邀约、客户拜访、商务谈判、合同签定等关键行为的落地执行；3、负责来访企业、落地企业等企业信息录入招商管理系统，定期跟进；4、负责已落地项目材料、信息汇总，定向交接给服务人员；5、整合区域产业信息，梳理区域产业发展趋势；6、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历；2.有较强的沟通能力及政策性，能独立洽谈客户；3.有较强的执行力，有高度的工作热情和责任感；4.熟练使用办公软件，持有驾驶执照，驾驶技术良好；5.有产业园招商经验的优先考虑。岗位福利：1.13薪，五险一金。2.每月餐补、交通补助随工资发出。3.定期团建，外出旅游，年终奖，体检。

1、客户开发与维护，2、商户招商与管理，3、合同与归档管理，4、市场调研与分析，5、协调跟进与沟通。

工业园区内商业运营

招商专员（3名）工作职责：1、协助部门经理负责公司商铺的招租工作。2、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施。3、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为公司领导决策提供参考。4、定期汇报工作情况及客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性。5、负责招商的洽谈和出租手续办理，并负责出租的后期管理及租金收取工作。6、建立客户数据库，负责客户资料的管理、归类、整理、建档及保管工作。7、负责各类经营指标的月度、季度、年度统计报表和报告的编制、编写，并能随时答复租赁动态情况。8、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、有较强的业务拓展和人际交往能力，并有一定的谈判技巧和实践经验。2、有良好的服务意识和团队合作精神，能娴熟使用各种办公软件。3、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。4、高中以上学历年龄:30岁以下福利:五险一金，年底绩效，带薪年假，高温补贴，节日福利。工作时间:26天8小时。

电话联系企业客户，沟通环保业务咨询。

兴和力公司主要生产卷绕机、分条机、涂布机等锂电设备，现因生产忙需要招聘：装配调试员，设计工程师、销售（保底高提成），包吃/住出差有补贴，欢迎推荐转发电话，惠州镇隆镇台茗工业园上班。

都可以

1、通过电话、邮箱找客户并形成合作！2、对新能源感兴趣的

要求:灵活细心，责任心强，为人热情，男女不限。不是那种电话营销逻辑清晰，思维敏捷优先有营销经验者优先公司会进行就职培训。会针对产品进行各种使用技术的教学。

惠州惠阳新圩镇纸箱厂招聘：1、河北高速印刷机师傅1名 2、印刷学徒或普工2名（初中以上学历）3、纸箱厂业务员多名（新熟手都可） 有意者电联

负责客户管理，拓展客户

广告位销售

岗位职责1、作为店长后备、业务精英小组长，负责带领小组成员开展业务；2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；3、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格1、专业、工作经验不限，有相关工作经验的优先；2、能独立进行房产交易签约和指导经纪人签约，熟练掌握责任盘委托房源的信息；3、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有良好的团队协助意识，有较强的事业心和责任感；4、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。薪资待遇1、薪酬福利收入自主制，赚多赚少你说了算，惠州薪资5000-6300元（底薪和补贴4300—6300）+超高业绩奖核算比例55%~80%，另享有高额的带组津贴（小组业绩的5%~10%）！其他城市薪资可投递简历后了解（薪酬真实有效，底薪和补贴不与业绩挂钩），入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！岗位晋升路径：专业线：高级营业部经理——营业部总监——高级营业部总监管理线：店长——营销副总经理——营销副总裁——营销总裁明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！3、开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

陈皮销售

负责客户办理入住和维护