
新能源汽车维护保养理论-培训师
5000-8000元/月
培训师
工作说明:
奥优基是多年的电池生产工厂,对新能源汽车底盘电池有深度了解,对汽车电路相关技术十分了解,正在寻找有基础的修车师傅或专业对口的专业人才,经实践培训后,考核选拔优人才,留做新能源修车师傅,或培训讲师。
公司安排专业的工程师指导新能源车的:安全操作、新能源汽车使用与养护、新能源汽车的工作原理和故障排查、培训维修技巧的技术。
经考核合格的人才给颁发《结业证》,优秀人才可留下工作、担任讲师、或维修师傅。
结业后的人才还可以在后期工作中遇到难修的新能源车可以入群讨论,还可以寻求我们的团队帮助,需要更换电池的,可以推荐到奥优基来,不但给你解决难题,还能给你结算业绩提成。
工作内容:
1、负责新能源汽车保养与维修师的计术培训,负责摸底考核,确保培训内容的质量和效果
2、参与课程制定与修定,运用专业知识和技能,为学员提供实用的培训体验
3、评估培训效果,不断优化培训方案。
任职要求:
1、具备出色的教学能力和沟通技巧,能够激发学员的学习兴趣
2、对培训行业有深刻理解,能够独立设计和执行培训课程
3、具有良好的团队合作精神,能够与同事共同提升培训质量
4、欢迎有兴趣有资历的老师参与沟通。
本机构为奥优基能源投建新的培训机机,为新能源汽车维护、保养、维修、升极培养技术人才,对象主要针对应届毕比生、维修店、4 S店油车师傅进修学习电车技术、以及社会进步人士与新能源车主提供技术培训服务。从而减少对新能源车的使用误区、理解误区、减少使用不当造成的大小问题和损失。增长增强新能源汽车的使用寿命与安全。
培训师
7000-11000元/月
培训师5-10年本科及以上教师培训经验内训线下教育创意/设计有销售经验线上教育职业与技能培训特长兴趣课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业保险经验外训口才/播音主持普通话发音标准电子商务
一、讲解公司、产品、机制。
二、组织招商活动。
三、要求形象佳,沟通能力。
四、有创业经验或创业意向者优先。
五、有保险、中介、名牌直销经验优先。
培训师
7000-11000元/月
培训师5-10年本科及以上教师培训经验内训线下教育有销售经验线上教育职业与技能培训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业有教研经验外训普通话发音标准产品/运营
一、讲解公司、产品、机制。
二、组织招商活动。
三、要求形象佳,沟通能力。
四、有创业经验或创业意向者优先。
五、有五年以上保险、中介、名牌直销经验优先。
六、需要全省出差。
讲师/培训师
6000-9000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责介绍企业文化及产品,讲解商业模式;
2、具体待遇面议,上升空间大;
任职要求:
1、五官端正、形象好,吐字清晰,良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷具有极强的现场控制力和客户思维引导力;具有丰富的现场客户提出的各种棘手问题掌控能力;
2、熟练使用办公软件,可制作课件
3、吃苦耐劳,积极上进,具有正能量
4、有安利、保险培训或有对外培训、座谈会讲师经验;
5、有很强的工作责任心及团队协作精神;
体验课程讲师
7000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验培训机构有销售经验
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立良好沟通并了解实际需求,结合公司课件内容,为初三、高三学生提供体验课程;
2、根据学生情况制定针对性提分规划,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生相关经验或学科教学经历;
2、擅长站在他人角度思考问题,具备较强的亲和力;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月薪中位值12k
芳疗培训师
5000-8000元/月
培训师3-5年高中及以上生活/餐饮/健康服务内训企业培训经验培训机构线下教育外训职业与技能培训
工作经验:3年以上
岗位职责:
1. 为客户提供专业的中医芳香疗法用油指导服务;
2. 负责精油产品相关专业知识的普及与内部培训工作;
3. 制定节气变化及日常养护所需的精油配方方案;
4. 协助完成与精油知识分享相关的其他支持性工作;
5. 熟悉人体经络与穴位原理,结合中医理念创新疗愈方法,构建新型疗愈模式;
6. 持续跟进疗愈领域前沿动态,学习新技术新理论,提升专业素养。
任职要求:
1. 热爱芳香疗法,具备主动学习意识;
2. 具备良好的中医理论基础或对中医文化有浓厚兴趣;
3. 掌握中医理疗和芳香疗法的实际操作技能;
4. 接受过系统的芳疗课程培训,持有芳疗师资格证书者优先考虑;
5. 对中医文化与身心疗愈事业有高度认同感,具备优秀的表达与培训能力。
冰洗产品培训专家(家电领域)
9000-14000元/月
培训师5-10年本科及以上内训冰洗产品培训
【岗位职责】
1、产品课程输出:负责产品前后端衔接,将后台产品信息转化为可落地的培训课程及销售沟通话术;
2、培训闭环管理:参与制定培训计划,监督实施过程,评估培训成果,并持续优化培训体系;
3、全国范围授课支持,配合分公司及终端门店完成大型客户会议、新品发布会等培训讲解工作;
4、经验萃取:挖掘优秀销售案例与实战技巧,提炼形成标准化、可复制的销售培训内容;
5、市场对称分析:开展行业研究与市场动态分析,输出竞品产品布局及应对策略方案;
6、零售能力沉淀:基于消费者行为数据分析,提炼有效零售方法论,助力终端销售提升;
7、统筹所在区域销售代表、客户及员工的培训实施与日常运营管理工作;
8、推动公司销售政策执行,跟踪落地进展,组织相关运营管理动作。
【任职资格】
1、本科及以上学历,播音主持、市场营销、师范类专业优先;
2、具备5年以上培训相关工作经验,有家电行业产品培训背景者优先;
3、充满热情,具备良好亲和力与表达感染力,逻辑思维清晰,语言和书面表达能力强;
4、精通Excel、PPT等办公工具,能适应高强度工作节奏。
【其他】
1、工作时间:每周5.5天,早9:00-晚18:00,午休一个半小时
2、六险一金:入职即办理
3、各类补贴:含话费补贴、电脑补贴等
4、住宿:可申请员工宿舍,配备单人间
5、年底双薪,大平台发展机会,健全晋升通道,期待你的加入!
【工作地址】
广东省惠州市惠城区TCL科技大厦
体验课授课老师
8000-13000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验培训机构
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立信任并了解实际需求,结合公司课件资料,为初三、高三学生开展体验式教学;
2、根据学生情况制定针对性提分规划方案,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生工作经验或学科教学经历者优先;
2、擅长站在他人角度思考问题,沟通亲和力佳;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责任底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月薪中位数12k
氩弧焊工焊接打磨
招长期焊接4名,要求必须会氩弧焊,打磨师傅两名,以上岗位均包吃住买社保,待遇面谈 !
地址:惠州小蓬岗 电话:桑生
惠州博罗县长期工泥水工保底7500有没有活都7500自己吃加班1比1,主要是做厨房小地砖水沟,26天
排水沟地砖泥瓦工
长期工泥水工保底7500有没有活都7500自己吃加班1比1,主要是做厨房小地砖水沟,26天
惠州博罗县贴厨房小地砖做水沟要长期工底薪7500有没有活都7500加班另计26天制
排水沟地砖
贴厨房小地砖做水沟要长期工底薪7500有没有活都7500加班另计26天制
惠州惠城区江北东江厨岸要个士啤,做客家菜,工资6000到6300元,月休3天,联系电话林厨
6000-6300元/月
客家菜月结
惠城区江北东江厨岸要个士啤,做客家菜,工资6000到6300元,月休3天,联系电话林厨
高考志愿填报师
1-2万元/月
培训师经验不限学历不限培训机构
高考志愿规划师 招聘启事
因高考志愿填报咨询业务旺季需求,现面向社会公开招聘高考志愿规划师,无需坐班、时间自由、多劳多得,诚邀有意向的朋友加入!
岗位职责
1. 依据考生分数、位次、兴趣及职业规划,提供专业、精准的高考志愿填报方案设计与咨询服务;
2. 按要求高效完成志愿规划相关资料整理、方案撰写、沟通对接等工作;
3. 严格遵守服务规范,保证工作质量与服务时效。
任职要求
1. 需自备个人电脑,熟练使用Word、Excel等各类办公软件,具备基础线上沟通与资料处理能力;
2. 对高考志愿填报政策、院校专业信息有基本了解者优先,无学历、性别、工作经验限制,学习能力强、认真负责即可;
3. 恪守职业操守,耐心细致,能用心服务考生及家长。
工作说明
1. 办公模式:全程居家办公,无需外出跑业务、无需到岗,足不出户即可开展工作;
2. 工作时间:实行弹性工作制度,无固定上下班时间,仅需在服务约定的期限内完成订单任务,时间自主安排;
3. 工作周期:服务周期为6月1日至8月底(高考志愿填报全阶段),。
薪酬待遇
薪资按实际完成订单数量+服务工作质量综合结算,多劳多得、优质优酬,结算及时透明,无拖欠。
健康管理培训师双休社保晋升岗
4000-8000元/月
培训师学习能力强可塑性强性格活波外向
岗位职责:
从讲师助理开始培训,辅助讲师做课前课中课后协助性工作,通过学习和考核成为讲师
1、根据公司制定的稿件,背诵下来熟练掌握;
2、培训后掌握稿件,公司安排课程,一节课程一个小时左右;
3、全力讲好每节课,实现急救安全健康知识全民普及;
岗位要求:
1、胆大心细,嗓门高,不怯场;
2、年龄 22-35岁,条件优秀,可以破格录取;
3、喜欢讲台,喜欢表现自己,洞察能力强;
4、应变反应能力强,口才好,喜欢与人沟通;
5、有培训讲师经验,讲销经验以及播音主持专业,优先录用;
6、考证升学者勿扰。
薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚,上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有,过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!
家政讲师和招生老师
8000-13000元/月
培训师经验不限高中及以上职业与技能培训内训进行内部培训的企业
给从事家政新手培训专业技能。
岗位人员紧缺招生老师面向全国线上线下
招收58岁以下的生手熟手
培训师经验不限学历不限18到55岁男女均可,能吃苦,有爱心耐心
招聘:家政讲师 薪资:8000-20000元/月 职位描述: 岗位要求: 1.有关经验工资更高;2.能吃苦耐劳,有责任心,有爱心,身体健康。 岗位职责:1.听从客户要求。2.配合客户完成工作 其他要求:无学历要求,无工作经验要求。 月休4天法定13休
拓展训练
5000-10000元/月
拓展培训1-3年大专及以上有拓展培训策划执行的经验有团建经验全职
工作职责:
1. 实行准军事化管理,保障学生在基地期间的人身安全。
2. 熟练掌握各类军事训练项目,组织开展学生的日常训练与生活管理工作。
3. 与学生共同生活、共同作息,全程陪伴其身心健康发展。
任职资格:
1. 热爱教育行业,具备良好的心理素质,富有耐心与爱心,执行能力突出。
2. 遵从组织安排,吃苦耐劳,责任感强,善于开展学生思想引导并纠正不当行为。
3. 身体健康,无不良习惯,品行优良,有五年以上部队服役经历者优先考虑。
4. 未参军但具备学生纪律管理、活动组织、团队拓展等相关能力者,亦可报名应聘。
福利待遇:
1. 综合月薪5000---12000元,依据个人能力与经验核定薪资等级;
2. 提供免费食宿,每月休息4天,享有多种培训机会及晋升通道。
工作地点:
惠州(可接受跨区域调动)
广东惠州【招聘】阿姨1名。(上班时间:下午5点30分至零时2点。工资待遇面谈!)电话:
临时工1-2人
【招聘】阿姨1名。
(上班时间:下午5点30分至零时2点。工资待遇面谈!)
电话:
广东惠州招聘:宝妈岗薪资:3600.0-4500.0职位详情:每天8小时工作制,准时发工资
临时工月结
招聘:宝妈岗
薪资:3600.0-4500.0
职位详情:
每天8小时工作制,准时发工资
兼职3-5人
兼职
处理简单工作,上班时间8点30到11点,两个半小时
薪资福利:1天80元
招工人数:3人
工作地址:博罗罗阳
广东惠州招聘:钟点工薪资:1900元以上/月吃苦耐劳、服务意识良好薪资优厚、待遇面谈
临时工月结
招聘:钟点工
薪资:1900元以上/月
吃苦耐劳、服务意识良好薪资优厚、待遇面谈
兼职包吃20人以上
一般辅助人员
18 - 35周岁,要求灵活醒目,纹身不收、穿衣要整洁干净,需要带上身份证原件和复印件一张,。辅助老师当裁判员/管理秩序/签到/引路/带领大家到指定的位置,帮忙打下手等轻松工作
薪资福利:包早餐+餐,,由于工作比较重要,)
招工人数:30名
兼职时间为3月12号 - 3月底,3月12号开始培训;上班时间8:00 - 12:00,13:40 - 17:30,要求7:30到,集合安排早餐;报名需备注体育场兼职,直接扫码报名
A
工作地址:惠州奥林匹克体育场
建筑结构设计工程师
4000-6000元/月
建筑设计1-3年本科及以上AutoCAD天正建筑力学相关专业甲级设计院经历土木工程相关专业
1、本科及以上学历,建筑结构相关专业;
2、熟练掌握各类设计软件,具备扎实的结构计算能力;
3、具备1-3年相关工作经验,性别不限;
4、品行端正、举止得体,具备良好的沟通协调能力,能积极主动完成各项任务。
5、初创型企业,基础薪资适中,项目激励丰厚,期待充满活力的年轻人才加入。
三角洲线下陪玩代练
6000-12000元/月
游戏代练有提成11-20人日结假期工全职兼职
【三角洲游戏工作室·招聘启事】
招募岗位:三角洲PC端「陪玩/代练」
工作地点:港惠对面·五星国墅园
结算方式:日结,单量充足,打完即结!
【岗位要求】
1.熟练三角洲PC端,不限男女,不限技术。
2.长期/短期均可,时间充足者优先。
【薪资待遇】
•日结:当天完成订单,当天结算
•月结:综合收入6000-12000元,表现优异者上不封顶;
把爱好变成收入,来三角洲游戏工作室,边打游戏边赚钱!.
培训师
1.4-2.6万元/月
培训师经验不限学历不限
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**1. 明确合伙人的核心价值定位**
- **业务契合点**:
- 强调合伙人在培训领域的经验(如企业内训、合规课程设计、法律知识普及等)如何与中律捷现有业务(法律咨询、企业服务等)形成互补。
- 提出“法律培训+创业孵化”模式,例如:合伙人可主导开发面向企业的定制化法律培训产品,或打造线上法律教育平台,共享公司资源。
- **利益吸引力**:
- **资源支持**:提供客户资源、品牌背书、技术平台(如线上直播系统、课程管理系统)。
- **分成机制**:采用课程利润分成+股权激励”,满足短期收益与长期创业回报的双重需求。
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**2. 精准筛选目标人群**
- **候选人画像**:
- 有3年以上法律培训经验(律所内部培训师、高校法学讲师、企业合规培训负责人等)。
- 具备创业思维,曾主导或参与过法律相关项目(如法律自媒体、法律科技产品、培训工作室)。
- **评估维度**:
- **能力**:课程设计能力、市场敏感度(如对中小企业法律痛点的洞察)。
- **资源**:自带企业客户资源、行业人脉或内容传播渠道(如公众号、社群)。
- **价值观**:是否认同中律捷“法律赋能商业”的长期愿景。
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**3. 针对性招聘渠道**
- **行业垂直渠道**:
- 法律培训社群:加入“法律人成长联盟”“企业合规培训师协会”等社群发布招募信息。
- 知识付费平台:在喜马拉雅、得到等平台联系法律类课程讲师,直接沟通合作可能。
- **活动渗透**:
- 主办“法律人创业沙龙”,邀请潜在候选人分享经验,筛选有合作意向者。
- 在律协培训、法律科技峰会中设置展位,传递合伙人招募信息。
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**4. 设计“轻创业”合作模式**
- **灵活合作机制**:
- **项目制合伙**:允许合伙人以独立项目形式运营培训业务(如“中律捷企业合规学院”),享有项目决策权与收益分成。
- **资源置换**:若候选人已有成熟课程或团队,可提供中律捷客户资源置换股权,降低其初期投入风险。
- **品牌赋能**:
- 为合伙人提供个人IP打造支持(如专业形象包装、联合署名课程、媒体曝光),增强其市场影响力。
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**5. 面试与谈判关键点**
- **案例演示**:要求候选人提交过往培训案例(如课程大纲、学员反馈、转化率数据),评估其商业化能力。
- **创业计划讨论**:重点探讨“如何通过培训业务为中律捷带来案源转化”(例如:企业客户在培训后可能产生合规审查、合同起草等需求)。
- **风险共担机制**:明确前期投入分工(如公司承担平台搭建成本,合伙人负责课程研发与交付),避免权责不清。
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**6. 后续激励与绑定**
- **阶段式股权释放**:根据培训业务营收目标达成情况,分阶段授予股权,确保长期绑定。
- **内部创业基金**:设立专项基金支持合伙人试水创新项目(如法律培训直播、AI互动课程),降低其试错成本。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州城市规划师招聘在线招聘信息,主要招聘惠州城市规划设计师相关人才。作为城市规划设计师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解城市规划设计师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。