
广东惠州招工人,,开肚下杂师傅2名,上猪边师傅1名,日产量目前300头猪左右,工资电话谈,
临时工3-5人
招工人,广东惠州市,开肚下杂师傅2名,上猪边师傅1名,日产量目前300头猪左右,工资电话谈,,徐总
临时工
招聘人员年龄要求在23至40岁之间,性别不限。薪资福利方面,公司稳定,福利齐全,氛围轻松,发展可期。上班时间为8:00至11:30以及14:30至18:00。每月休息4天,节假日正常休息。工作地址位于惠州市场,具体为惠城区;以及潮汕市场,具体包括潮州、汕头、潮阳、达濠、澄海、揭阳、庵埠、普宁流沙。可根据应聘者情况就近安排至多家分店。
手工活
湖镇招手工活若干名,活简单易上手,不限年龄,可以,也可以在店里做,愿意在暑假赚点零花钱又不愿出门上班的可以联系我:,无诚勿扰
好想来零食复核员 交五险,提供食宿
5000-8000元/月
打包快递拣货员包吃包住3-5人月结全职复核
岗位职责:
1. 负责零食商品的出库复核,确保订单品项、数量、保质期准确无误
2. 按标准流程完成拣货、打包、贴单等作业,保障发货时效
3. 定期盘点库存,及时反馈差异并协助核查原因
4. 保持复核区域整洁有序,遵守食品安全与操作规范
5. 配合仓管及物流团队完成日常协作任务
任职要求:
1. 学历不限,有仓储、零售或快消行业经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础识字和计算能力
3. 能适应站岗作业,身体健康,服从排班安排
4. 无不良记录,能长期稳定工作
5. 公司依法缴纳五险,提供工作餐及住宿
服务员包住包吃1-2人月结
招聘服务员1名,男女不限。要求年龄17至40岁,需持有身份证和健康证,服从安排,团结同事,认真负责。待遇包括包吃住、周末双休、节假日休息。工资2800元起。工作地点位于滇池路、摩根道附近。联系电话为。
兼职
版本3|详细招人版老夫子国学书院新桥校区兼职招聘1. 工作地点:上海市松江区莘松路1266号亚繁亚乐城三楼L31012. 薪资待遇:日薪200元左右3. 岗位优势:环境舒适,排班灵活,适合短期/课余兼职4. 咨询电话:,有意可直接致电沟通
兼职月结
招聘上午兼职啦普才:年龄24-55周岁,保底1500元~6000元业务收入,收入无上限优才:年龄25-50周岁,大专及本科学历,底薪2500~10000元业务收入,上不封顶工作时间上午8:30--10:30,月休8天地址:让胡路万达附近同步
临时工日结
国招企聘͏ 无底责薪1000元多多劳得,上封不顶上午:8:30-11:30下午:2:00-4:00周下六午、周休日息工作地点:市区年龄:25-55周想找工咨作询:欢推迎荐和自荐[抱拳][抱拳][抱拳]
黑龙江招一名工人,火车封堵工作,干活地点,月收入八千左右,年龄40岁以内,有想法的
8000元/月
临时工1-2人月结
招一名工人,火车封堵工作,干活地点黑龙江,月收入八千左右,年龄40岁以内,有想法的
临时工月结
招聘临时工。薪资为每月4000元以上。要求身心健康,手脚灵活。上班时间自由,可做周末。工资灵活结算。货源充足。适合需要接送孩子上学的妈妈们。
广东惠州【招聘】暑假工多名,包吃12元/小时地址:黄埠镇新兴一路四巷(惠州旭日伟光科技有限
12元/时
临时工包吃
【招聘】暑假工多名,包吃12元/小时地址:黄埠镇新兴一路四巷(惠州旭日伟光科技有限公司)刘女士:
广东惠州招聘临时工及暑假工。薪资为每月3100元至4000元,按月结算。也可选择日结,工资
3100-4000元/月
临时工月结
招聘临时工及暑假工。薪资为每月3100元至4000元,按月结算。也可选择日结,工资于当天下班时结算,不提供食宿。临时工及暑假工每日有18元餐费补贴,工作周期为2至3个月,工资于每月16日发放。工作地址位于万洋众创城15栋。
软件测试
8000-10000元/月
软件测试1-3年本科
职责描述:
1.参与软件产品的需求分析;
2.负责项目测试方案、测试计划的制定;
2.主导产品功能、性能、压力、稳定性等测试活动,以及对应测试环境搭建;
3.对产品的BUG进行跟踪、分析及汇总,形成相应的BUG分析报告;
4.把控产品的质量及风险;
5.针对软件质量及效率能持续改进。
任职要求:
1.掌握mysql数据库,熟练运用SQL语言进行数据库操作;
2.有较好的规范和质量意识,能够把控测试过程各环节的重点及风险;
3.要求思路清晰,严谨耐心,具有较强的学习能力、沟通协调能力,问题识别及解决能力;
4.抗压能力强,适应中短期出差;
5.具备自动化测试、性能测试、压力等测试经验优先;
6.具有即时通信、在线客服测试经验者优先。
7.工作地点:惠州
PC软件测试
1.1-1.2万元/月
软件测试1-3年本科测试用例编写缺陷管理需求评审参与
1. 制定并实施测试用例,保障软件产品质量。
2. 记录并跟进缺陷状态,推动问题及时解决。
3. 参与需求及设计评审,识别潜在风险点。
4. 撰写测试总结报告,归纳测试过程与结果。
5. 与开发人员高效协作,协同推进项目进展。
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