1、协同机械设计及装配人员完成整机设备的安装与调试任务； 2、协助设计人员开展开发项目的验证与测试工作。 3、掌握PLC编程技术。

职位描述： 1、承担白色家电非标自动化生产线的电气成本核算、控制策略制定、电气系统设计、程序编写、现场调试、验收交付及技术培训与后续服务工作；（涵盖冰箱、洗衣机、空调、电视机等产品生产线） 2、编制电气物料清单、电缆敷设表、线槽布局图、电气控制逻辑图等相关技术文档； 3、完成项目设备中PLC控制系统及人机界面程序的独立开发任务； 4、负责项目调试前自检资料的准备，并对安装现场关键技术难点提供支持与指导； 5、为生产装配、现场安装及调试过程提供电气技术支持，及时解决各类技术问题，主导项目初步验收并协助完成最终验收； 6、撰写各类工程技术文件，负责项目图纸和技术资料的整理、归档与管理； 7、配合相关部门开展项目计划、组织协调与进度推动，保障项目按期高质量交付； 8、把控电气设计输出文件的质量，参与设计评审并留存评审记录。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景； 2、具备3年以上电气自动化领域工作经验，熟悉冰箱、空调、洗衣机等产线的电气设计、程序开发、调试与维护流程，具备较强的逻辑分析能力； 3、熟练运用西门子PLC1200/1500系列进行模块化编程与调试，掌握STL/SCL语言并能应用于实际项目开发； 4、精通Profinet/DP/AS-i等工业总线技术，可熟练操作威纶通、西门子、施耐德等人机界面，独立承担项目HMI程序开发； 5、熟练配置和应用主流品牌伺服系统（如汇川、松下、西门子）、变频器（如施耐德、西门子、Danfoss、ABB、松下）、条码识别设备、称重模块等外围器件； 6、至少掌握一种计算机高级编程语言； 7、具备良好的沟通协作能力、执行力及服务意识，工作态度认真、细致，能承受工作压力； 8、表达清晰，服从安排，能够接受中长期外派出差（周期15天至2个月）； 9、具有白色家电行业非标自动化产线调试经历者优先考虑。

职位描述： 1、承担白色家电非标自动化生产线电气控制报价、控制系统方案制定、电气图纸绘制、程序编写、现场调试、验收交付及操作培训与售后支持工作；（具备冰箱、空调、洗衣机等产线调试背景者优先） 2、编制电气物料清单（BOM）、布缆清单、线槽布局图、电气控制逻辑图等相关技术文档； 3、完成项目设备的PLC软件开发及人机界面程序设计任务； 4、负责项目调试前现场自检资料的准备，并对安装现场关键技术难点提供指导支持； 5、为生产装配、现场安装及调试过程提供电气技术支持，及时解决各类技术问题，主导项目初步验收并协助完成最终验收； 6、撰写各类工程技术文件，负责项目图纸、技术资料的整理与归档管理； 7、与前后端部门协同配合，参与项目计划制定、组织实施与进度协调，保障项目按期高质量交付； 8、对电气设计输出文件的质量负责，组织并参与设计评审，留存评审记录。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业毕业； 2、3年以上产线类自动化设备电气程序设计、调试与维护工作经验，具备较强逻辑分析能力； 3、熟练掌握西门子1200/1500系列PLC的模块化编程与调试，能熟练运用STL/SCL语言完成项目程序开发； 4、精通Profinet、DP、AS-i等工业总线技术，熟悉威纶通、西门子、施耐德等人机界面，可独立承担HMI程序开发； 5、熟练应用汇川、松下、西门子等品牌伺服系统，以及施耐德、西门子、Danfoss、ABB、松下等变频器，熟悉条码读取设备、称重仪表等常用元器件； 6、至少掌握一种计算机高级编程语言； 7、具备良好的沟通协调能力、执行力及服务意识，工作认真细致、责任心强、能承受工作压力； 8、表达清晰，具备团队协作精神和服从意识，能接受中长期出差安排（15天至2个月）； 9、有白色家电行业非标自动化生产线调试经验者优先考虑。

1、大专及以上学历，电气或自动化相关专业背景，熟练掌握CAD等绘图工具； 2、具备独立完成非标设备电控系统原理图设计、程序编写与调试的能力，具有一定的项目进度与成本管控经验； 3、熟悉三菱、西门子等常用PLC，以及变频器、人机界面、交直流伺服、步进电机等元器件的应用，可独立开展PLC及人机界面的编程与调试工作； 4、两年以上产线整线调试工作经验，具备快递物流分拣线或家电装配线调试经历者优先考虑

1、大专及以上学历，电气或自动化相关专业背景，熟练掌握CAD等绘图工具； 2、具备独立完成非标设备电控系统原理图设计、程序编写与调试的能力； 3、熟悉三菱、西门子等常用PLC、变频器、人机界面及交直流伺服、步进电机等元器件的应用，可独立开展PLC与人机界面的编程及调试工作； 4、具有两年以上设备调试工作经验，有顺丰线体或家电类非标生产线调试经历者优先考虑

招聘4名大专应届毕业生，理工科专业，无经验要求 1. 学历要求高中或中专及以上，年龄范围25至40周岁； 2. 具备2年以上变压器行业从业经历，掌握变压器基本原理，了解其工艺流程、电气特性、材料属性及品质规范； 3. 熟知变压器配套设备的技术性能，理解电子元器件作用，具备自动化设备的调试、维护、修理与保养技能； 4. 吃苦耐劳，适应白夜班轮换，具有较强的团队协作精神； 5. 拥有良好的语言表达与沟通能力。 薪资结构为2000底薪+加班费+绩效奖金，综合收入5000-7000元

1. 编制并评审集群各类基础设施的规范标准、技术优化及风险管控方案，同步完成相关记录工作 2. 跟踪全国范围内规范标准、技术改进及风险排查措施的实施进展，推动解决执行滞后问题 3. 审核并持续优化电气系统相关的SOP、EOP、MOP与SCP文件内容 4. 审核并完善电气系统的巡检表单、维护计划、维护项目、演练方案及执行流程等运维资料 5. 对集群用电数据进行统计分析与总结评估 6. 承担数据中心运行数据的深入分析，开展设备标准工况研究并指导参数设定 7. 推进节能降耗措施，提升设备综合运行效率，强化设备运行保障能力 8. 针对在运数据中心发生的电气异常进行故障定位、根因剖析，并提供技术支持以实现快速恢复 9. 及时开展复盘总结，组织经验横向共享，同步更新运维相关的标准与规范 职位描述 • 具备5年及以上电气领域工作经验，其中3年以上数据中心行业背景，2年以上团队管理经历 • 熟悉数据中心电气专业技术标准及运维操作规程 • 电气专业知识扎实，理论基础深厚，掌握数据中心主要电气架构、控制逻辑、核心设备及关键参数 • 初步具备电气专业条线的协同管理能力，可配合FM推进园区级电气工作的统筹安排，确保系统稳定运行

岗位要求： 1、具备高中/中专或同等及以上学历； 2、三年以上电子行业生产管理相关工作经验； 3、掌握生产作业流程，具备较强的品质管控意识； 4、能够科学安排班组工作任务，协调人员分工，把控生产节奏； 5、具备良好的沟通协调与汇报能力，能迅速处理生产异常情况并及时反馈； 6、责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 岗位职责： 1、根据生产排程，组织班组落实生产任务，保障产量目标达成及准时交付； 2、合理调配员工岗位配置，均衡工作负荷，持续提升班组作业效率； 3、实时跟进生产进度，快速响应并解决现场异常问题； 4、负责班组人员日常管理、安全规范执行及其他临时性生产工作安排； 5、积极参与生产流程优化、成本节约等改进项目，提交可行性改善建议。

岗位职责： 1.按照部门规划，有序推进并高效完成所分配的各项工作任务。 2.承担免疫诊断试剂产品的性能测试及临床验证工作，结合实验数据提出切实可行的产品优化建议。 3.参与免疫诊断试剂从研发到生产的转化过程，重点开展工艺设计、开发及相关验证工作。 4.负责产品注册过程中检验支持、临床评价资料撰写，以及申报材料的技术文档编制与问题协调解决。 5.针对已上市产品，持续开展技术支持与维护，分析处理客户反馈的质量问题及生产环节中的技术难题。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验。 2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光类试剂的研发测试经验，掌握诊断试剂开发全流程，具备良好数据分析能力者优先。 3.有成功主导或参与至少一款产品上市及后续维护经验者优先录用。 4.工作积极主动，具备团队协作精神，热爱研发工作，具有较强的沟通能力和问题解决能力。 福利待遇： 1.提供舒适的工作环境与积极向上的学习氛围，实行规范化、人性化管理，拥有充满活力的协作团队和发展平台； 2.工作时间：五天工作制，周末双休，弹性上下班；上午8:30~12:00，下午13:30~18:00； 3.带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4.具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金等激励机制； 5.完善的福利保障：缴纳五险一金。

岗位职责： 1、负责电控BOM的选型与发包，完成电气原理图设计； 2、承担程序开发与调试工作，并参与现场实施与技术支持； 3、对已有设备进行现场故障排查与维护； 4、编制设备相关技术文档，组织客户培训与使用指导； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上非标自动化设备行业经验； 2. 熟悉欧姆龙NJ系列、基恩士KV8000系统，可独立完成电控方案设计及现场调试； 3. 掌握伺服电机与直线电机的常规调试操作，品牌包括松下、汇川、高创等； 4. 能熟练运用EPLAN软件进行电气图纸绘制； 5. 有圆柱形锂电池设备电控项目经验者优先考虑； 6. 可接受长期出差安排，配合项目周期驻场（1-2个月）； 7. 具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

诚聘 保安队员一多名 要求 ②服从管理，踏实肯干，责任心强。 8小时工作制，月休4天。 3，必要开出无犯罪记录，有保安证优先。 地址，源南镇，白田（七寨水库附近）有意者请联系 叶主管。

河源东源招工地小工/杂工，工地力工 大量招上材料小工，会开叉车的优先考虑

河源市鹏准模具有限公司 招聘招聘招聘 1、焊工: 6-7K/月 40岁以下 - 处理模具雷件 - 激光、亚弧焊机 长白班 2、普工: 5名 - 注塑车间刮披风，看外观 - 底薪2200+全勤绩效200，餐补20/天，夜补10/天 3、注塑技术员：2人 两班倒，18-45 -会调试塑料双色注塑机优先 4、QC：1人 -全检，有塑料产品经验优先 -底薪2500+绩效500 福利：购买六险一金，每月15日准时发薪！！！ 地址: 高新区和谐路267号 招聘热线: -0 （）

诚聘以下人员: 1.急招精密钣金主管1名，机械大专35岁左右，5年钣金车间主任经验，懂得使用3D，CAD制回图软件，懂精密钣金报价。必须掌握金密钣金全生产业业链条，从激光下料，折弯，焊接，喷粉工艺，装配都了解，对计件工作2年经验，人均产值KPl熟练掌握。工资（经验丰富可以面试后谈工资） 2.焊工多名懂识图，有证，会氩弧焊，二保焊，激光焊有精密钣金厂工作经验的优先安排工，月薪7500∽∽10000元。3，精密钣金折弯师傅2名，有三年以上精密钣金工作经验，对各种机器系统操控经验丰富，综合工资8500~12000有诚意者联系王生，，复。

【公司招聘，不收取任何费用】 有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，公司招聘，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位都可以安排，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。6500-8000/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 一、【工作环境】 长白班，坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 1、长期工：综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。，(工资不押不扣） 2、小时工:24/小时，268/天，6000-7500每月。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，组装，贴标签，扫码，QC质检，注塑开机，抛光打磨，涂装组立，终端检验，调漆喷漆，上料下料，仓管叉车，（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、18-45周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4~6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

湖南郴州招聘电气工程师，薪资范围4000-6000元/月，，年龄25-50岁，懂PLC编程，会自动化设计软件编程，能独立完成图纸设计、安装、调试、验收、现场解决问题，具备三年以上工作经验，能承受压力吃苦耐劳并服从工作安排。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档，支持项目交付与后期运维 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景 2. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及行业设计规范 3. 具备良好的逻辑分析与跨部门协作能力 4. 工作细致严谨，责任心强，适应阶段性出差 5. 持有中级及以上职称或注册电气工程师资格者优先

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川省成都市

你好！我简单介绍一下我公司情况； 我们是自动化设备生产厂家！ 入职须知: 1.需要出差去设备厂商售后售后驻厂，不接受不要投简历(硬性要求) 2.实习期签订第三方合同，不接受不要投简历(硬性要求） 工作地点：成都 主要生产：非标自动化设备机器！ 重点是：3C锂电池行业/机械手臂之类 现在招的主要是负责售后维护，岗位要做的内容：设备接线/装配/看图纸/维护为主 后续设备没出问题，就坐那值班就行，没有夜班 实训上班时间:9:00-18:00，一个半小时吃饭，周日单体，免费住宿， 上岗后6天八小时制，8:00-20:00，超过8小时上班时间算加班， 周六看项目需要是否加班，加班双倍工资，按照劳动法， 周日正常休，项目没事可双休，上岗后包吃住 薪资待遇： 1.保底7500/月。包住宿！ 2.中工;保底月薪8000元/月（干满3个月自动晋升） 3.中工做满3个月通过考核晋升中大工，考核没过会有复试，保底月薪1.2W 4.通过考核升为大工薪资:保底月薪1.2W

负责数据中心电气运维 新项目筹备 必须有数据中心经验！

负责工装夹具设计，小型铆接气动设备开发，生产线设备优化改进。

工作职责： 1、依据业务订单与生产实际，落实车间生产计划的执行，统筹人员与设备配置，动态调整产线布局及负荷分配，提升整体生产效率； 2、制定月度生产计划与作业排程，实施生产调度、过程监督与管理控制，全面协调车间各项运作； 3、推动生产任务落地，把控产值目标与生产流程，合理匹配产能资源；定期召开生产会议，识别并解决交付堵点；优化产能结构，强化交付保障能力； 4、推行6S现场管理体系，促进生产车间规范化、标准化运行； 5、负责团队成员的日常管理、工作指导、技能培训及绩效考核； 任职资格： 1、掌握钢壳圆柱或软包锂电池生产工艺流程，具备较强的生产管控与现场管理能力； 2、大专及以上学历，具有3年以上锂电池生产管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协作与组织规划能力，富有团队合作意识；

工厂跟单文员

1. 具备较强的执行能力，能适应一定工作压力 2. 为人正直，诚实守信，踏实肯干，工作积极主动 3. 心理状态稳定，身体状况良好，适合岗位要求 4. 富有主动性，具备学习意识，能够承受高强度工作 5. 有品质管理相关工作经验者优先考虑 底薪2000+加班费+绩效（面谈）综合6000-8000

岗位职责： 1，负责电子产品生产线的人员管理，对员工进行各项培训； 2，按照产品品质要求，安排指导督促本组员工完成产品的各项工序； 3，按照生产计划合理安排生产，跟进生产进度，确保按时完成各项订单生产任务； 4，对生产现场5S管理，劳动纪律的监督管理，确保安全生产； 5，生产日报表填写，生产看板填写； 6，生产员工考勤/请假等管理工作； 7，上级领导交代的其他事项。 任职资格： 1，高中或中专以上学历，有2年以上电子厂现场生产管理经验（有移动电源生产管理经验优先）； 2，具有良好的沟通协调能力，生产现场管理能力； 3，有较强的工作责任心，团队合作精神和执行力。

熟手纸箱跟单

【变压器制造处制造经理岗】 岗位职责： 1、全面负责变压器制造处的生产全流程、现场运营及团队管理，统筹内外部产能布局与交付执行。 2、推动制造降本增效与精益生产改进，对制造单元的经营损益结果负责，跟踪年度成本优化目标的落地达成。 3、协同研发部门开展新产品试制工作，包括量产工艺验证、产品良率提升等关键环节对接。 4、牵头关键岗位人员及班组长能力建设，组织实施人才培养计划，构建可持续发展的人才梯队。 5、主导园区内跨职能协作及相关事务处理，涵盖安全生产、环境保护、能源管理及公共区域维护等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有扎实的变压器制造生产管理背景，掌握行业相关法规及安全生产规范。 2、具备良好的组织管理能力，有团队带领经验，拥有一定的行业技术积累与资源网络。 3、熟悉智能制造应用与精益生产体系，具备高效制造团队搭建经验；熟练操作MES、ERP等信息化系统。 4、具备突出的问题诊断与解决能力；精通6S管理、生产计划调度、品质管控、设备运维及成本管控等核心职能。

岗位职责: 1. 负责SMT生产线的日常运作管理与工作协调 2. 保障生产流程满足质量规范及生产排程要求 3. 及时处理生产过程中出现的问题，提升产线效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够迅速响应并适应生产现场的各类突发状况 3. 拥有较强的现场问题分析与解决能力

岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理与现场监督，保障生产流程有序进行。 2. 及时处理生产环节中的各类异常情况，确保产品质量稳定达标。 3. 持续改进生产工艺流程，提升整体作业效率。 4. 统筹调配内部资源，推动生产计划按期顺利完成。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及团队管理能力。 2. 能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力。 4. 能够适应生产车间的实际工作条件与环境。

工作内容：接单、生产跟进、进出货核对等。 工作要求：35岁以下、对待工作认真负责、有驾照优先