职位描述 【岗位职责】 玩过梦幻西游练宠物0-30级跑师门跑环无经验也可有人上手带 【职位要求】 -无经验要求，热爱游戏者优先 -具备良好沟通能力和服务意识 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资月结，月薪4000-4500元

岗位：消杀工作人员、灭四害技术员 工作内容：负责厂区、小区、门店灭鼠、灭蟑、灭蚊蝇、日常消毒消杀作业，器械维护。 任职要求：20-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，有经验者优先，带薪培训，服从安排。 薪资待遇：月薪4000-8000，底薪+提成+福利，多劳多得，提供工具防护用品，就近分配。 招人稳定长期干，有意直接联系！

岗位职责： 1.负责医院救护车担架转运工作，安全、及时、平稳地接送院内外患者 2.执行院内病人推车任务，协助医护人员完成住院、检查、手术等环节的转运 3. 规范使用和日常维护担架、轮椅、平车等转运设备，确保清洁与功能完好 4. 遵守院感防控要求，配合做好转运过程中的基础护理与应急协助 5.服从科室调度安排，保障医疗流程顺畅高效 任职要求： 1. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动及轮班工作 2.具备基本沟通能力与服务意识，责任心强、耐心细致 3. 有医疗机构相关工作经验者优先 4. 无学历限制，具备初中及以上文化程度 5.遵纪守法，服从管理，认同医院服务理念

1、负责测试用例与测试方案的设计及维护，完成测试用例的执行工作； 2、合理拆分版本测试任务，汇总测试数据并提出有效的优化建议； 3、撰写相关测试文档与测试报告，及时输出测试质量反馈信息； 4、与策划、开发等协作部门保持良好沟通，积极推动项目按时交付。 1.具备1年以上游戏测试工作经验； 2.大专及以上学历，计算机相关专业，具备1年以上实际工作经历； 3.掌握基础测试理论，具备较强的测试用例设计能力； 4.热爱游戏行业，有游戏测试背景者优先考虑； 5.能适应较高强度工作节奏，具备加班承受能力； 6.熟悉编程语言者在同等条件下优先录用。

“扫街式”拍照片，表格记录。按小时结算，每小时15元，工资月结。需要长期，能吃苦，最好是在校大学生，有责任心的年轻人，工作地点是荔湾区

工作周期：2026-04-14~2026-04-30 每周工期：无要求 工作时间：10:00-次日07:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-30 【岗位职责】 1. 在办公室试玩公司游戏。 2. 体验游戏过程中的操作手感、关卡难度和整体节奏。 3. 发现 bug、异常情况或体验问题后，及时反馈给现场策划。 4. 根据策划安排，重复体验部分关卡或功能。

岗位职责： 1.负责游戏的功能测试工作，包含测试用例的设计与测试实施； 2.及时汇报测试进展，反馈测试中发现的问题，并协助优化改进； 3.提交符合规范的缺陷报告，并跟踪缺陷的修复进度直至闭环。 岗位要求： 1.掌握测试基础知识，熟悉常规测试流程； 2.具备独立编写基础测试用例的能力，用例设计能力突出者优先考虑； 3.具备良好的沟通能力，能适应加班，工作态度认真细致、责任心强

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位职责： 要求会玩：元神/鸣潮/崩铁/洛克王国/无限暖暖/绝区之零/终末地/逆战未来/异环/三角洲 1、根据客户需求完成游戏代练任务，确保账号进度和游戏目标达成； 2、遵守游戏规则，使用合规方式提升账号等级、段位或资源积累； 3、及时反馈代练进度，配合完成任务记录及交接工作； 4、维护客户账号安全，不进行任何违规操作或信息泄露行为； 任职要求： 1、熟悉主流游戏机制与玩法，具备较强的游戏操作能力； 2、责任心强，能按时保质完成分配的代练任务； 3、具备良好的沟通能力，能够理解并响应客户需求； 4、时间灵活，可自主安排代练时段，保证任务连续性；

岗位职责： 1. 协助主关卡策划制定三消类游戏的整体关卡体验节奏与内容架构，涵盖核心元素、玩法机制、规则设定、新手引导、视觉呈现等多维度设计工作； 2. 结合游戏世界观，构思符合主题氛围的关卡机制与特色玩法，提出具体实现需求，并协同上下游团队沟通协作，推动关卡高质量落地； 3. 基于测试数据与玩家反馈，持续优化关卡难度曲线与设计逻辑，迭代规划方案，沉淀并总结关卡设计方法论； 4. 负责已有关卡内容的维护、扩展与版本迭代，保障内容稳定性与可玩性； 5. 参与关卡编辑器的功能需求梳理及后续使用维护，提升关卡制作效率与规范性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟悉三消品类游戏，有深度体验Royal Match、Candy Crush、梦幻花园系列等产品的经历，擅长拆解分析其关卡设计思路； 2. 性格积极乐观，具备较强的表达沟通能力、抗压能力以及进取意识； 3. 投递时请在简历中注明以往主要游戏经历及累计游戏时长。

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发货员吃苦耐劳。送货，发货薪资福利:3500-4500招工人数:两名工作地址:紫金泉汽配城

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工作室打游戏，月薪3000-10000，，会打游戏也可以.多劳多得.按单结佣.地址：宁晋县阳光怡园西二环底商，联系人：

招聘三角洲撞车 打手 客服 打手需要有三角洲游戏经验，巴克什，长弓，az3。熟悉地图认识路，知道怎么撤离，按工作室要求撞车。工作室提供场地，设备，订单，全程0费用。 现在做大额撞车，一把收益1000w,，每千万提10元，能力越强，工资越高，单日2-4亿，多劳多得，日工资150起步，混日子的别来。 需要勤恳做事的，不是网吧，别天天来了就打游戏。管理轻松，都是年轻人，工资不拖，可以预支。 男女都可，社恐可来，不用很强，但要认图。 没玩过这款游戏的勿扰。 电话

【招聘】【打游戏人员】【包吃包住】【有无经验都可以】德阳长盛工作室招聘【包吃包住】【有无经验都可以】岗位一【打游戏人员-包吃包住-有无经验都可以】8名，男女不限，年龄18-30，冒险岛，不会可以学，做打游戏，待遇4000-6000【上班时间】月休2天具体时间电话联系【上班地址】德阳市玉泉市场兴满庭园【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行下架，感谢大家

招聘啦代练30名，招满即止！（短期工勿扰）要求会玩端游即可：三角洲薪资4000+（多劳多得，业绩高可以详谈，上不封顶）包住工作时间时间根据个人情况而定，可以电话咨询地址:萧县城区电话刘先生：（同步）

岗位职责 1、负责指定手游、端游日常任务、资源收集、日常托管等基础游戏操作工作； 2、按照客户需求高效完成游戏日常内容，保证账号安全、操作规范； 3、服从工作规范，无违规、作弊、开挂等操作，保证服务稳定。 任职要求 1、熟练掌握 原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、逆战未来、燕云十六声、明日方舟、洛克王国、王者荣耀、王者荣耀世界 任意一款及以上游戏机制玩法； 2、游戏经验充足，基础熟练度达标即可，无需高端技术、无需大佬水平； 3、时间稳定，每日可稳定在线 2-3小时以上； 4、做事认真负责，守规矩、无作弊开挂不良记录，重视账号安全。 薪资待遇 1、支持 日结、周结，结算灵活无拖欠； 2、自由接单模式，不强制派单、不强制出勤； 3、时间完全自主，空闲即可接单，适合兼职、副业。

测试分选工程师 1. 负责分选机（测试机、转塔机等）的日常维护、保养、维修及异常处理，确保设备稳定运行。 2. 参与新产品上线的设备调试、产品验证及测试数据收集，确保测试参数符合工艺标准。 3. 协助工程师完成新产品导入（NPI）及量产阶段的技术支持，优化测试流程。 4. 记录并分析测试数据，识别不良品，反馈异常问题并推动改善。 5. 配合生产计划，确保测试设备满足产能需求，减少设备宕机时间。 2. 任职要求 （1）基本要求 学历：大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业优先。 经验： 2年以上半导体行业制造工厂测试机、转塔机（如分选机）的维护、维修、调试经验。 熟悉华越、深科达、ASM等品牌转塔分选机者优先。 能力要求： 具备独立进行设备故障排查、维修及日常保养的能力。 能根据工艺要求调整设备参数，确保测试准确性。 具备基础的数据分析能力，能使用Excel或测试软件记录并整理数据。 （2）软性要求 良好的沟通能力，能与生产、工艺、质量等部门协作。 学习能力强，能快速掌握新设备操作及测试标准。 责任心强，具备一定的抗压能力，能适应产线快节奏工作。

招聘电商选品一名，要求会电脑打字，底薪2000，底薪加提成，上班时间8.30到12点。1.30到6.30。八个半小时，每周日放假，联系人:赖生。电话:

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和平地区急需招聘助理职位，要求高中及以上学历，掌握和平方言，具备良好的沟通能力，熟练运用办公软件，持有C1驾照并自备交通工具，月薪待遇高于4000元，工作地点位于广东河源。

招聘：经理薪资：5000元以上/月面谈

1．招聘对象：2026届统招一本及以上学历的本科毕业生 2．任职要求： （1）专业：电磁兼容、电子工程、通信工程、检测技术、计量技术、机电一体化等相关专业。 （2）能力：具备细致严谨的工作态度，掌握测试理论基础，了解脚本语言，接受过质量管理体系培训、内审员培训或持有相关资质证书者优先，有质量管理类岗位实习经历者更佳。 3．核心职责： （1）负责测试方案的设计与实施，开展功能、性能及可靠性测试工作； （2）构建自动化测试平台，开发并维护测试脚本； （3）严控产品品质关键节点，撰写规范化的测试报告。 【薪酬福利与职业发展】 具有行业竞争力的薪酬机制：提供领先水平的薪资标准，涵盖工龄奖、岗位津贴、绩效奖励、优秀员工激励及年终奖金；依法缴纳五险一金，严格执行国家法定节假日制度。 完善的职业成长支持：公司统一组织专业技术培训，营造良好的学习氛围和技术交流环境，建立明确的晋升机制与发展路径。 多维度员工关怀体系：享受节日慰问、工会活动及多样化福利待遇。 【食宿与生活保障】 优质住宿条件：免费提供宿舍，配备空调与无线网络（Wifi），打造舒适宜居生活环境。 餐饮补贴支持：每月发放350元餐补，降低日常饮食支出压力。 通勤便利安排：开通市区方向免费班车线路，专人专车接送上下班，保障出行便捷。 【办公环境与配套设施】 标准化现代办公园区：配备恒温空调办公区域，整体环境整洁优美。 齐全文体设施配置：园区内设篮球场、羽毛球场、乒乓球台、台球桌及专业健身设备；同步配套员工食堂、停车场等生活设施，助力工作与生活平衡。

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