职位描述： 1、参与公司重大决策、规章制度及重要法律文书的合规性审核； 2、协助开展日常诉讼相关事务处理； 3、配合执业律师及业务人员进行客户接待与沟通； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职条件： 1、法律专业本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2、掌握公司法、合同法、劳动法、知识产权法等法律法规 4、具备劳动争议、合同纠纷类案件的实务处理能力 福利待遇: 薪酬：无责任底薪+提成+奖金制 福利：提供六险一金，法定节假日按国家规定执行；享受端午节、中秋节、妇女节等节日福利，定期组织员工团建、聚餐、旅游，以及周年庆、生日会、下午茶等活动。

岗位职责: 1.为客户提供专业的法律咨询及相关支持服务； 2.参与案件的调查与具体事务处理； 3.维护客户关系，保障服务质量与客户满意度； 4.负责客户资料的整理与管理，确保信息准确、安全； 5.协助律师高效完成日常法律事务工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立应对并解决工作中出现的问题； 3.对法律领域具备一定认知和职业兴趣； 4.具备抗压能力，能在高强度下保持工作效能； 5.拥有良好的团队协作态度，能与律师及客户顺畅沟通。

法律职业资格证、律师证、有法院/检察院等部门工作经验优先

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【日常工作】：负责案件的跟进与处理；撰写诉讼相关材料；根据律师安排，可能需外出参与庭审及其他指派任务。 【职位要求】： 1、大专及以上学历，专业不限，金融、法律、经济类专业优先，接受应届毕业生；具备金融行业风险管理经验者优先考虑； 2、逻辑思维清晰，沟通表达良好，熟练掌握常用办公软件； 3、品行端正，具备良好的职业素养，认同企业价值观，遵守公司制度，服从工作安排。 【薪资待遇】： 1、上班时间：9点至6点半，午休1.5小时，双休； 2、工资情况：综合薪资5-7，具体面谈看能力； 3、其他福利：五险一金+全勤奖+年终奖+年度旅游+员工聚餐+节日福利； 4、提供免费在职培训，有成长为组长、主管、经理、区域负责人的完善晋升机制。

优先考虑刑事方向！！！ 【岗位优势】： 1.律所提供稳定案源支持，每月可分配5-10个案件，具体数量经协商确定。所内设有专业谈案团队，确保案件质量，有效降低执业风险；承办律所案件享有高额提成，基本可覆盖独立律师日常开支。 2.提成机制优厚，个案提成比例具有竞争力，具体细节可面议。 3.免费使用会议室及接待室，卡位费用优惠且协商空间大，最高可享半年卡位费减免，且不收取管理费。 4.可由律所代为办理社保、公积金缴纳。 【岗位要求】： 1.已取得律师执业资格证书； 2.具备独立稳定的案源渠道，能够独立处理专业领域内的案件； 3.具有良好的职业道德与操守，执业期间无任何不良执业记录。

（一）职位描述： 1、不收取挂靠费用，可提供一定案源支持以保障基础收入 2、办理诉讼及非诉法律事务； 3、办公地点位于宝安中心区域。 （二）岗位要求 1、已取得律师执业证并独立执业1-3年，可即时完成转所手续； 2、品行良好、具备优良的职业素养，恪守律师执业纪律；无任何行业处罚记录； 3、认同并接受本所的发展方向与管理机制，能够融入律所的运营模式； 4、本所提供独立办公空间。

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招聘：焊接技术研究室研究员（依托龙川核电研发基地） 薪资：面议 岗位职责： 主要负责核电先进焊接、检测技术研究；设备闸门、人员闸门取证研究；CAP核电钢制安全壳取证研究；核安全局核级焊工考核中心准入认证研究。 （1）在课题组长指导下开展独立或合作科研工作； （2）协助申请各类科研项目； （3）协助开展模块化、自动焊、工艺装备研发和校企联合内容。 岗位要求： （1）在国内外已取得建筑学、结构、焊接、机械相关专业博士； （2）在本专业领域发表或即将发表研究论文，具有独立开展科研工作的能力； （3）具有良好沟通能力和团队协作能力、优良学术道德、强烈探索兴趣； 3.应聘者请提供以下材料：完整的个人中文或英文简历，包括教育背景、科研经历及成果、主要科研技能、所获奖项、个人科研兴趣等。

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专职律师 任职资格：  1.国内院校本科及以上学历，律师执业三年以上；  2.专业突出，有较强的业务拓展能力，无行业不良记录；  3.有较强的抗压能力、良好的沟通能力及团队合作精神，认可中淇所文化与律所发展理念；   4.复合型人才优先。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

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1.通过标准化流程配合银行开展信用卡纠纷类案件的线上调解工作 2.依据调解专员及调解中心的操作规范，对逾期客户进行合规提醒与信息告知 任职要求 1.大专及以上学历，接受应届或无经验人员，能力突出者学历可适当放宽 2.年龄20-40岁 3.具备良好的学习能力和语言沟通技巧 4.具有团队协作精神和集体荣誉感 5.熟悉基础计算机操作 6.无违法犯罪记录，个人征信状况良好 薪资待遇：底薪+全勤奖+提成+绩效激励奖金 1.转正后无责任底薪2600元+全勤奖200元 2.按规定缴纳社会保险 3.工作时间：周一至周五9:00-12:00，14:00-18:30；周六9:00-15:30；周日休息

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岗位职责 1.按照标准流程配合银行处理信用卡纠纷类案件的线上调解工作 2.依据调解专员及调解中心的规范话术，对逾期客户进行提醒与告知 任职要求 1.大专及以上学历，接受应届生或无经验人员，能力突出者学历可适当放宽 2.年龄23-45周岁 3.具备良好的学习能力和沟通表达能力 4.具有团队协作精神和集体荣誉感 5.熟悉基础办公电脑操作 6.无违法犯罪记录，个人征信良好 薪资待遇：底薪+全勤奖+提成+绩效激励奖金 1.转正后无责任底薪2600元+全勤奖200元 2.按规定缴纳社会保险 3.工作时间：周一至周五8:55-18:30，周六8:55-15:30，周日休息

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