招聘｜二手电器技术运营专员（应届生优先） 岗位描述 我们主营闲鱼二手电器业务，后续拓展抖音线上渠道，现业务快速增量，诚招愿意一起创业成长的年轻人，月薪资预估4500元起，不设上限，后续货源大量增加，业绩上涨空间大。 主要工作内容： 二手家电电器到货检测、电路排查、故障判断、简单整备清洁； 物品拍照、整理资料，闲鱼商品上架、编辑优化； 线上客服接待、客户咨询回复，跟进订单成交； 订单对接、售后问题处理，维护线上店铺； 配合后续抖音渠道的前期筹备工作。 工作时间：08:30‑19:30；下班后线上咨询、客服消息需要及时响应处理。 任职要求 毕业生优先，会点电器基础知识； 做事踏实细心，能吃苦耐劳，动手能力强； 有赚钱意愿，愿意跟着初创业务一起发展，接受业务成长阶段现状； 有闲鱼、二手电商、家电维修经验优先，无经验愿意学习也可。 月休三天。 薪酬待遇 底薪：2500 元 销售提成：成交业绩10% 提成，多劳多得，货源持续加大，收入提升空间大。 有意向可以直接私信，简单介绍自身情况、相关学习 / 动手经历，可约面谈。

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公司业务：电商女装的零售及批发 公司规模：170人+ 硬性条件：要求熟练Photoshop软件、熟练表格基本函数、快捷键操作 工作内容：（该岗位负责拼多多平台） 1、负责店铺的产品上下架、修图、链接优化 2、登记店铺数据 3、拍摄样衣照片和编辑评语 岗位要求： 1、第一学历为全日制大专及以上学历（不招实习生！！！） 2、有6个月以上国内电商平台运营助理或电商美工（会产品上下架）工作经验 3、学习能力强，执行力强，团队意识强，有上进心 4、有责任心，沟通能力强，性格开朗 晋升路径：运营助理 → 运营专员 ，依据工作表现和业务掌握情况评估晋升资格 【薪资待遇】试用期4500，转正5000（固定工资，无全勤无绩效），试用期2个月（无试岗期），购买广州社保，不包吃住 【上班时间】9：30-18：30，午休12：30-13：30，大小周休息（大周休周六日、小周休周日），法定节假日带薪休假 【发薪日】15-16号 入职第4个月起会根据工作表现和能力来进行评级（中级或者高级助理），评级成功有500-1000的薪资涨幅，晋升专员之后可以独立运营店铺，会根据店铺的利润来算奖金 其他福利： 1、节日礼品、生日礼品、入职礼品 2、不定时下午茶 面试/工作地址：金燕大厦11楼1118室/12楼整层 交通指引：地铁三/六号线燕塘B口正对面

任职要求 形象气质佳，无需大明星颜值，但别太不修边幅哦~ 【岗位职责】 配合演出现场活跃气氛 工作时长4-6小时，轻松赚钱 【职位要求】 年龄18岁及以上 .可接受新人，有无经验均可，氛围超轻松，同事热情友好，没有勾心斗角！每天开开心心上班，快快乐 乐下班，工作幸福感拉满!

【语音线路运营专员】 一、岗位职责 1、有语音外呼线路经验的可面议 2、负责语音线路日常维护、故障排查，保障线路稳定运行。 3、客户数据处理分析，排查应答率低、黑名单拦截等问题。 4、熟练搭建成本利润模型，制定价格政策、调配线路，提升应答率。 5、合理调配线路资源，满足运营商收投比要求。 二、加分项 1、负责 VOS 系统配置、安装调试，协助语音服务开发。 2、维护 SIP 中继、网关对接，保障线路配置与稳定。 3、管理 VOS 平台及号码资源，跟进客户使用，指导上线。 4、熟练操作 Linux、MySQL，具备基础网络知识与排障能力。 三、任职要求 1、大专及以上学历，专业不限。 2 、1年以上语音线路运营经验，熟悉运营商要求，能独立操作 VOS 系统； 3、有高并发语音线路经验优先，经验优秀者可放宽条件。 四、薪资福利 1、薪资：9K-14K（面议） 2、福利：五险、带薪年假、法定节假日福利、定期团建 3、工作时间：大小周 9:00-18:30（午休 1.5 小时） 周末：按需远程值班

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 一、岗位职责 1、严格按照国家《老年人能力评估规范》及粤民发〔2026〕6 号文要求，开展中度以上失能老年人能力综合评估，客观公正评定失能等级。 2、熟练操作民政通老年人能力评估线上平台，独立完成全流程工作。 3、兼任养老政策宣传员，面向老年人、家属、社区及养老机构开展政策宣传、解读与咨询服务。 4、配合做好评估复核、数据核查、对象摸排及政策落实相关工作。 5、严格遵守保密规定和廉洁纪律，不得弄虚作假、不得泄露服务对象个人信息。 二、招聘基本条件(必备条件) 1、评估员应具有5年以上从事医疗护理、健康管理、养老服务、老年社会工作等实务经历并具有相关专业背景及资格证书，熟练掌握《老年人能力评估规范》及相关政策要求。 相关证书如下： • 老年人能力评估师证书（必备） • 医师资格证书 • 护士资格证书 • 社会工作师证书 • 康复治疗师 / 士资格证书 • 广东省民政部门认可的老年人能力评估培训合格证书 2、持有老年人能力评估师职业技能等级（三级以上）证书优先录取。 3、具备良好沟通表达、群众工作和政策解读能力，能适应入户评估工作。 4、尊重关爱老年人，恪守职业道德，无损害老年人权益行为记录。 三、薪酬待遇 兼职人员：按评估工作量计酬，多劳多得，统一购买意外伤害保险。 按照民政通通过评估的人数为准发放薪酬。 上门评估 50 元 / 人，集中评估 30元 / 人，无额外补贴。 。 四、工作时间 每周五确认下周出勤时间： 周一至周五（法定节假日及周末双休除外） 上午：9:00—12:00，下午：14:00—17:00 五、其他事项 1、本公告所列条件均为必备条件，不符合任一条件者不予审核通过。 2、应聘人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘及聘用资格。

一.招聘要求 1.年龄:16-53岁，男女不限 2.本人身份证，有效期内 3.纹身染发不会太夸张可以接受 4.做事认真细心，能好好上班 二.薪资待遇(小时工) 1.小时工纯工价 21 一小时 2.月综合5500-6000一个月 3.工资直接发到银行卡里，上满七天可以预支 4.辞职人走账清，不压工资

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，5-15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

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【岗位职责】 协助设计方案制作：在主案设计师的指导下，参与软装方案的构思与优化，配合完成空间规划、色彩方案、家具选型及装饰品搭配等设计环节。 资料整理与市场调研：系统整理软装设计相关资料，搜集并归纳市场动态，关注当下软装流行趋势与新型材料的应用。 软装产品采购：依据既定设计方案，协同开展软装产品的选品与采购工作，确保产品符合预算控制与设计标准。 现场跟进与安装：配合展厅策划及项目团队，参与软装落地过程中的现场协调，监督物品摆放与安装进度，保障设计效果完整呈现。 展品供应商对接：与材料供应商、生产厂商保持沟通，确保各类软装物料按时交付，并维持稳定的合作关系。 展厅日常维护与管理：提升客户参观体验，负责展厅内部细节的日常维护与运营管理（为核心工作内容）！ 【学历要求】 本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计、家具设计等相关专业优先。 【工作经验】 不限经验，需对软装设计行业有热情，具备学习意愿与发展潜力。 【专业技能】 · 具备基础的空间规划、色彩运用及家具、饰品材质判断能力，美术背景者优先考虑。 · 了解室内软装设计流程及相关工具，掌握CAD、Ps、居然设计家等软件基本操作者更具优势。 · 沟通与学习能力：能准确理解展厅需求，在设计团队指导下高效完成任务；拥有主动学习意识。 · 细节与执行力：工作细致认真，执行能力强，责任心强，可按时保质完成分配工作。 · 团队合作精神：具备良好协作意识，能在多成员协作中积极配合，推动项目顺利进行。 优先考虑： 有软装产品采购经历者优先。 熟悉当前软装潮流趋势与材料特性者优先。 曾参与实际项目软装设计或落地实施者优先。

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