一、构建与维护质量管理体系：1.体系规划与维护。2.质量策划。3.流程与标准制定。 二、全过程质量控制与保证：1.来料质量控制2.过程质量控制3.最终产品质量控制 三、质量改进与客户关系：1.问题解决与改进2.客户与市场对接3.实验室管理 四、团队管理和建设：1.团队建设2.沟通协调3.管理报告

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准文件 3.运用专业检测工具与方法（如SPC、FMEA、MSA等）开展数据分析与问题溯源 4.协同研发、生产部门推动质量问题闭环整改与持续改进 5.参与质量体系维护与内外部审核，确保符合ISO9001等标准要求 任职要求： 1. 熟悉质量管理/测试流程及常用标准（GB/T 19001、ISO/IEC 17025等） 2. 具备基本检测设备操作能力与数据记录分析能力 3. 工作细致严谨，具备较强责任心与沟通协调能力 4. 有制造业、电子、机械或相关行业质检经验者优先 5. 学历不限

所属部门：质量部 汇报对象：质量总监 / 工厂总经理 下属岗位：QA/QE、IQC/IPQC/OQC、化验 / 微生物实验室、检验员团队 二、岗位职责 1、质量体系与合规管理 主导建立、维护、运行各类体系、一次性卫生用品相关法规、国标 / 行标；负责文件体系、检验标准、作业指导书编制与更新；组织内审、管理评审、客户及第三方审核，确保持续合规。 2、全品类全流程质量管控 统筹纸尿裤、卫生巾两大品类全流程质量：原料（无纺布、高分子、芯体、膜、胶、离型纸、魔术贴等）IQC、制程 IPQC、成品 OQC、微生物 / 理化检测；制定并监控吸收量、回渗、渗漏、侧漏、透气、洁净度、密封性、异味、荧光物等关键质量指标，保证产品稳定合格。 3、供应商质量与来料管理 负责供应商准入、现场审核、绩效评价与整改提升；处理来料异常、偏差、不合格品，推动 8D/CAPA 闭环，保障物料一致性与稳定性。 4、新品开发与工艺质量 参与新品立项、材料选型、工艺评审、试产验证；主导 DFMEA/PFMEA、首件确认、放行标准制定；解决量产过程漏液、反渗、起坨、断层、包装不良、异物等共性质量问题。 5、客诉、异常与纠正预防 牵头处理客户投诉、市场退货、批量不良、质量事故；组织根本原因分析与改善措施落地，跟踪验证效果，降低客诉率与不良率。 6、质量团队与数据管理 负责质量团队搭建、培训、考核与日常管理；建立质量数据报表体系（来料合格率、制程不良、OQC 合格率、CPK、质量成本等），推动持续改善。 7、质量文化与项目改进 推动 SPC、MSA、QC 七大手法、六西格玛、QCC 等工具应用；主导降不良、提效率、防错改善项目，营造全员质量意识。 三、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、轻化工、材料、卫生工程、食品相关专业优先。 2、3–5 年以上一次性卫生用品行业质量经理经验，同时熟悉纸尿裤 + 卫生巾生产工艺、物料特性、质量控制点与检测方法。 3、精通质量体系、卫生用品法规标准、微生物管控与实验室管理；熟练运用 8D、FMEA、SPC、MSA 等质量工具。 4、具备跨部门推动能力、强问题分析与解决能力，能快速处理现场异常与客户质量问题。 工作严谨、原则性强、抗压能力强，能适应车间现场管理。 5、有外资 / 品牌工厂 / 头部卫生用品企业经验优先。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准文件 3. 识别、记录并跟踪质量问题，推动跨部门闭环整改 4.参与质量体系运行与持续改进，配合内外部审核工作 5.运用QC工具（如SPC、FMEA、8D等）开展数据分析与风险预防 新手均可入职 年龄：16-55岁，男女不限 纹身染发案底 收 正式工 临时工 暑假工 单招生 实习生（可盖章） 免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空调、热水器、洗衣机，拎包入住。 任职要求 1．身体健康，能适应基础工作强度； 2．无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教到会； 3．能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4．有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶） ﹣丰厚奖金：岗位津贴＋绩效奖金＋全勤奖＋工龄 奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴； ﹣推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励200元； 六、温馨备注 1．可带手机上班 管理人性化 工作氛围轻松； 2．夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、同车间，互相有个照应； 3．入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当，天可安排住宿。 有需要联系我+微信，了解得更详细的招聘信息

电子类产品安装

岗位职责: 1.完善和维护产品的质量检验标准； 2.带领团队对产品进行质量检验，确保产品质量； 3.管理和培训质检员，提升团队技能； 4.协助改进产品质量控制流程。 任职要求： 1.有服装质检经验，最好熟悉希音、temu、亚马逊质检标准，有制衣缝纫经验亦可； 2.具备良好的沟通能力和协调能力，有管理经验； 3.能够独立处理和解决问题。 公司是做童装的，岗位在仓库上班，非流水线，待遇好福利多，购买社保，提供住宿

岗位职责： 1.负责工件表面喷粉全过程质量管控，包括前处理、喷涂、固化及外观检验，确保涂层附着力、厚度、色差等关键指标符合工艺标准 2.独立调试与优化喷粉设备参数（气压、电压、出粉量等），执行日常点检与基础保养，保障设备稳定运行 3. 严格执行过程记录制度，如实填写工艺记录表、自检表及异常反馈单，确保质量可追溯 4. 对喷粉后工件开展100%外观自检，精准识别颗粒、橘皮、流挂、漏喷等缺陷，并推动闭环整改 5.落实安全生产规范，规范佩戴防尘口罩、护目镜等防护用品，保持作业区域整洁有序，杜绝安全隐患 任职要求： 1.初中及以上学历，能识读简易作业指导书、工艺标识及质量记录表 2.工作认真细致，具备基本质量意识、安全意识和责任意识 3.能适应站立作业及轻度粉尘环境，身体健康，无职业禁忌症 4.有喷粉、喷涂或金属表面处理相关经验者优先 5.服从安排，具备良好团队协作精神和持续学习意愿

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性等测试并输出测试报告 3.跟踪、复现、验证缺陷，推动问题闭环解决 4.参与需求评审与技术方案评估，提前识别质量风险 5. 持续优化测试流程与自动化测试覆盖率，提升交付质量与效率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法及主流测试工具（如Jira、Postman、Selenium等） 2. 具备缺陷管理与跨部门协作能力，逻辑清晰、责任心强 3.了解常见开发流程（如敏捷、DevOps），有项目实战经验者优先 4. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等）或自动化测试经验者优先 5. 学习能力强，注重细节，具备良好的沟通表达与文档撰写能力

招聘管家岗位，薪资为4500元以上每月。岗位职责包括负责管家的分工和排班工作，合理安排人力，做好考勤管理及绩效管理；协助部门制定及完善管理制度、工作标准，组织员工落实；负责本区域的质量管理，确保服务质量的稳定与持续改进；负责不良事件的原因分析、制定改进措施及实行计划；负责本区域固定资产管理、物品采购申请等；负责本区域院内感染工作开展；按生活服务部工作计划，具体布置、落实各项工作。任职要求为具备护理相关专业知识，会使用电脑操作；有良好的沟通交流能力，应急处理能力。

1、负责压铸成型产品线质量管理体系的规划、改进与落地，推动质量标准有效执行; 2、负责制程品质管理制度、检验规范的订立与实施，组织品质改善活动; 3、对压铸生产过程进行全面监控，确保工艺规范执行; 4、熟悉压铸质量控制各环节，对不合格因素进行统计、分析与控制; 5、负责投诉的处理与跟进，统筹客户投诉及内部质量问题的调查、改善及闭环验证。 任职要求: 1、5年以上压铸成型(五金件-铝合金)行业质量管理工作经验，熟悉压铸生产工艺及全流程质控； 2、熟悉ISO9001质量管理体系; 4、熟练操作办公软件，熟悉工厂质量管理流程及常用质量工具(SPC、FMEA、8D等)。、3 5、学历要求中专以上学历，40岁以内，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理经验; 6、资薪面议

2点到，专业开荒保洁，要2人，35一小时，4小时起，带专业工具，接单联系我，。

直招保安无中介，18-50周岁均可应聘，不限学历不用相关工作经验，身体健康品行端正、无案底无大面积纹身就能来，有保安证优先录用，日常负责园区门岗值班，登记核查进出人员与车辆信息，定时在园区内巡逻，岗位多在室内配有空调，工作轻松无重体力活，管理简单容易上手，采用，白夜班可自选，薪资260元一天支持日结，厂区包吃包住，每月休息2至4天，夏季发放高温补贴，法定节假日有福利，入职满一周能预支工资，工装被褥全部免费发放，不收任何，面试通过当天办理入职安排宿舍，快速上岗。 工作地点安徽

佛山市高明区招工地小工/杂工

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安鑫门厂招聘：熟手拼框拼扇铣锁孔师傅1名拼格条师傅1名以上岗位薪资面议详聊月休2天，包食+房补地址：南海区大沥太平白界西38号联系电话：（，只招人供应商勿扰）

茂名最好上市公司，顶级环境，全新厂房，工时稳定，社会工好厂 —————————————— 员工单价：17元/时；包吃包住 —————————————— 【班次】两班倒，有站有坐 【年龄】18～40岁45岁，SMT熟手可适当放宽，男女不限 【岗位】普工、QC、组装、包装、测试、全检 【工衣】普通工衣 【体检】， 【吃住】包吃包住一天4餐，每周可借支，包住，水电平摊 【面试要求】身份证原件，2张身份证复印件，2张照片

南昌国资上市公司（中微） 长白班入职缴纳五险一金 工资6000-9000元/月以上 国资大企业/免费工作餐 【招聘岗位】 ①测试技术岗 QC岗 1 年以上机械、电气或整机设备制造行业 QC 相关工作经验 ④组装岗 招聘要求1. 学历、年龄：统招大专及以上，35岁以内 2. 专业：机电一体化、自动化、电气、机械、电子、数 控、应用物理、材料等理工科专业。 3. 经验 有一线大型设备总装 、接线、 电气调试经验，设备装配、电气接线、产线测试、机台调试经验优先，半导体、自动化备行业经验，电工证等优先考虑 20-35周岁大专以上学历，无犯罪记录 [太阳]【吃饭】企业发餐卡500直接吃加班会有额外餐费补贴 [太阳]【住宿】外宿4人间

260/天 18~50岁内包进 工作时间: 早上8点上班、下午8点下班可加班2个小时 （加班自愿的每天都有加班) 薪资待遇: 小时工：240-260/天 月均6000-7000左右 每月十号发放工资，不拖欠 随走随结，外地员工 每周可预支500-800生活费 入职以后缴纳五险一金。 岗位: 组装包装测试贴标签扫描

茂名最好上市公司，顶级环境，全新厂房，工时稳定，社会工好厂 —————————————— 员工单价：17元/时；包吃包住 —————————————— 【班次】两班倒，有站有坐 【年龄】18～40岁45岁，SMT熟手可适当放宽，男女不限 【岗位】普工、QC、组装、包装、测试、全检 【工衣】普通工衣 【体检】， 【吃住】包吃包住一天4餐，每周可借支，包住，水电平摊 【面试要求】身份证原件，2张身份证复印件，2张照片

男女不限 身体健康 包吃包住 4-6人公寓宿舍 空调宿舍 热水器 洗衣机 WiFi 工时稳定 收入高 主要岗位： 组装 包装 测试 老化 贴片等 月收入7000-8000

主要电气安装，调试设备，

一、岗位职责 1. 负责分布式光伏及储能项目的电气设计、方案编制、图纸绘制及技术审核； 2. 参与项目现场勘察、接入方案制定及并网技术协调； 3. 与客户、施工方、供电部门进行技术沟通，确保设计方案满足规范及客户需求； 4. 对项目进行技术把控、成本优化及现场问题解决； 5. 完成公司交办的其他技术支持工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：全日制本科及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程、电力工程等相关专业； 2. 工作经验：具有不少于2个分布式光伏+储能或相关电力设计项目的完整经验（需在简历中明确项目角色及内容）； 3. 综合素质： · 吃苦耐劳，能适应项目现场踏勘及加班； · 抗压能力强，能应对多项目并行和紧急任务； · 具备良好的客户沟通能力，能独立对接业主、施工方及电网公司。

【岗位职责】 · 负责注塑车间的半成品、制程及成品的检验工作 · 按图纸要求进行质量判定，确保产品符合组装标准 · 熟练使用测量器具，记录并反馈检验数据 【职位要求】 · 能看懂基本图纸，熟悉QC七大手法 · 熟练操作常用测量工具，有相关经验者优先 · 无学历和经验限制，踏实肯干即可 【工作时间】 · 2班倒制，具体班次面议，周末单休 【薪资福利】 · 综合薪资5000-6500元/月

岗位职责 1. 负责电气原理图、接线图绘制，与机械工程师、电工对接沟通。 2. 协助工程师进行PLC、HMI、伺服、变频器程序调试。 3. 参与设备安装、调试、现场布线工作。 4. 现场处理电气故障，支持设备交付。 5. 完成上级安排的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上，电子、电气、自动化相关专业。 2. 有较强的责任心，团队协作与沟通能力良好，踏实肯干。 3. 能承受工作压力，服从上级工作安排。 薪酬福利 1. 办公地址就近：总部-顺德伦教圣大产业园； 2. 销售部-市场部-工程设计部负责人及高管均为世界500强工作背景，包括但不仅限于德国 Bosch-瑞士ABB等上市公司海外多年工作经历背景；公司奉行自由、开放、平等的欧式工作风格； 3. 公司为雀巢、徐福记、费列罗巧克力、Indofood、Nabati等知名食品生产企业提供定制化生产线设计及落地； 4. 上班时间：单休，8:30-12:00；13:30-17:30； 5. 每月10号发放工资； 6. 工业园区配套标准包吃午餐，加班有加班餐； 7. 五险+商业险； 8. 薪资结构：岗位工资+福利补贴（生育金+结婚金+生日金.....）； 9. 带薪假期：法定节假日、婚假、产假、丧假、年假； 10. 节日福利：如端午节、中秋节、冬至等传统节日为员工准备礼品； 11. 定期举行员工活动（下午茶，羽毛球赛，篮球赛；员工旅游）； 12. 公司实行核心骨干（运营总监、营销总监、市场总监、生产总监）股权激励。

玻璃机械售后技术员 招2名（7000-12000）中技或中专 (一)工作职责: 1、依据订单需求及部门任务分配，及时高效完成玻璃机械设备的安装调试，并协助营销人员推进产品验收流程。 2、根据客户需求及公司外派安排，快速响应并提供机械设备故障的现场维修服务。 3、开展客户售后服务满意度回访，建立完整的售后档案，总结问题处理经验，持续优化服务质量与效率。 4、定期或按需对销售人员及客户开展产品知识、操作技能等相关培训。 5、严格执行公司售后服务的各项标准、规范和操作流程，确保服务专业、热情、细致到位。 6、完成上级交办的其他工作任务，如无外派任务时，在生产车间参与相关技术作业。 (二)任职要求: 1、中专及以上学历，条件优异者可适当放宽。可从基础岗位成长，实习期1-3个月（试用期），期间享受保底待遇，转正后按工作量与绩效核算薪酬，具体面议。 2、能适应长期省外出差，掌握机械原理与电气电路基础知识，具备1年以上相关工作经验，动手能力强，有制造类企业从业经历者优先；能识读CAD图纸，具备基本CAD绘图能力。 3、机械、电气、电子等相关专业，具备良好技术基础的应届毕业生亦可考虑。 4、品行端正、责任心强，积极进取；具备良好团队协作意识；擅长拍摄设备操作视频者优先录用。 公司福利：入职即购五险、每月休息4天、包吃（三餐全包）、包住、节假日带薪休假、节日礼品发放等； 上班时间：8:00-12:00 13:20-17:20 晋升通道广阔：售后专员——技术工程师——项目主管 工作地址：佛山市南海区丹灶生态工业园凤凰大道8号之三博亮玻璃机械公司 公司管理开明，团队氛围融洽，同事关系和睦，职业发展空间充足，欢迎投递简历！

工作内容： 1、负责公司质量体系的监控、维持及改进、完善； 2、负责对各部门质量管理工作进行管理、指导、服务和监督； 3、负责产品各种认证工作，向客户提供型式检测报告； 4、负责收集公司内、外质量信息，汇总分析并落实处理； 5、负责产品质量考核和工作质量考核； 6、对供应商的质量管理； 7、组织各部门的质量改进及对改进落实情况进行监督； 8、负责售后服务的规划和发展； 9、负责处理客户的反馈，提供适当的技术咨询和售后服务； 10、负责对退厂产品进行检验、分析和反馈； 11、及时向公司有关部门反馈外部信息，汇报工作情况。 12、负责对客户满意度进行调查和统计； 13、负责检验、试验设备的计量工作； 岗位要求： 1、年龄40周岁以下 2、具有3年以上制造业品质工作经验，了解工厂五金、冲压、焊接的品质检验全流程工作经验者优先考虑； 3、熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系，熟悉常用的测量仪器和检测设备的使用 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神

1、专业要求：电气工程及其自动化、电子信息工程、电力系统自动化或相关专业 2、招聘条件：本科及以上学历，需取得英语四级证书，具有3年以上在设计公司或电气专项咨询公司的工作经历，具备模块化建筑深化设计经验或拥有海外项目经历者优先考虑。 3、岗位职责： （1）熟练使用Auto CAD、天正电气、EPLAN、SolidWorks Electrical等设计工具； （2）对设计院提供的电气施工图纸进行二次优化，细化设备布置、管线路径及施工方法，确保方案满足生产工艺需求和现场安装实际条件； （3）依据深化后的图纸准确计算材料数量，编制详尽的材料清单（提料单），参与设备选型过程，兼顾技术性能与成本控制； （4）深入生产制造现场，向施工人员讲解设计意图，处理安装过程中出现的技术难题，保障施工质量与图纸一致。例如，指导配电柜接地系统的规范安装，防止因操作不规范引发安全风险； （5）与采购团队密切配合，提供材料技术指标，协助评估供应商并确认样品；同时联动生产与质量管理部门，确保物料按时到货且品质达标，支持生产进度顺利推进。 4、福利待遇：入职即缴纳五险、享受法定节假日、大小周休息制、13薪、带薪年假、定期专业培训、年度旅游及团建活动、提供食宿（配备电梯的公寓式住宿环境）

公司距离地铁站200米，不加班，有社保 无销售性质无考核，法定节假日正常休假 【任职要求】 24至35，男女不限，接受小白，工作简单 【工作职责】 公司提供精确客户资源，审核客户资料 联系客户核对客户资料，然后邀约时间 其余老板经理对接跟进，即拿开单提成 【工作时间】 上午/9:00-12:00 下午/14:00-18:00； 朝九晚六不加班无压力，每周日单休 【薪资待遇】 无责底薪4200+高提成(30-50%)+社保 公司激励+年终奖+节假日各种福利 月薪10000-30000(老员工30000以上) 【温馨提示】 不销售纯邀约！工作没压力简单邀约即可！ 老板亲自面试！当天面试就会出面试结果！

【岗位职责】 1. 负责公司工程建设项目的电气自动化方案设计、招标采购技术资料整理、编程调试、现场安装跟进、项目验收等。 2. 负责非标自动化项目的方案设计及技术攻关。 3. 针对公司现有的控制系统，向维护部门提供技术支持。 4. 结合公司情况，挖掘项目需求，实现减员增效、提高产品质量等。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，自动化相关

岗位定位：岗位及对应职级薪酬可根据个人经验与能力重新评估 岗位职责： 1、依据上级安排和既定工作计划，落实现场电气相关工作的执行与推进； 2、对接设计院、供电公司及相关职能审批部门，开展图纸与技术沟通，并及时响应其要求； 3、参与项目预算编制、成本管控及合同管理等相关工作； 4、参与对项目进度、质量、安全、环保等方面的全过程管理，保障项目目标顺利达成； 5、负责项目验收与移交，完成总结报告及相关资料的整理归档； 6、与合作单位进行项目管理对接，保持良好协作关系，具备对进度、签证等事项的预判与协调能力，确保管理过程规范留痕、可追溯； 7、根据合同内容分解项目任务，协同采购部门完成分包单位的筛选与评估。 任职要求： 1、具备电气工程及其自动化或相关电力专业大专及以上学历； 2、掌握国家、电力行业及国家电网发布的各类标准与规范，具备扎实的专业理论基础； 3、了解审批部门报审节点与资料要求，熟悉工程验收标准、进度款支付流程及竣工结算程序； 4、了解电化学储能产业发展动态，掌握储能项目建设与运营管理相关专业知识； 5、具有5年及以上相关工作经验，至少全程参与并负责过1个以上110kV或220kV升压汇集型电化学储能站，或风电、光伏电站建设项目，具备相应专业背景与实操经验； 6、具备基本工程造价知识，能熟练使用Project、CAD、Office等常用办公与专业软件。