招聘：人事主管薪资：9000元以上/月要求：1、大专以上学历；2、有制造业人事主管3年以上经验，主要负责人事工作；3、待遇：9-12K/月，提供食宿（单间带空调热水器，提供三餐工作餐）4、工作地点：东莞谢岗大厚村（合志精密）；联系人：邱老师

招聘：人事主管【职位描述】我们公司现面向社会公开招聘一名人事主管，负责公司人事管理工作。周休一天，工资待遇5000-8000元，提供房补，公司设有食堂，方便员工用餐。【岗位职责】1.全面负责公司人事管理工作，制定人事政策、流程和制度，并监督执行；2.制定招聘计划，组织实施招聘活动，选拔合适的人才，满足公司人才需求；3.负责员工薪酬福利管理，确保薪酬制度的合理性和公平性；4.建立健全员工培训体系，组织员工培训和技能提升；5.负责人事档案管理，确保人事资料的完整性和准确性；6.负责公司员工关系维护，处理员工纠纷和矛盾；7.完成上级领导交办的其他工作。【任职资格】1.本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；2.3年以上人事管理工作经验，具备人事主管岗位2年以上工作经历；3.熟悉国家劳动法律法规，具备较强的合规意识；4.具备良好的人际沟通、协调和组织能力；5.工作细致认真，具备一定的抗压能力；6.有房补、食堂等员工福利管理经验者优先。【薪资待遇】1.工资待遇：5000-8000元/月，根据个人能力及工作经验面议；2.周休一天，享受国家法定节假日；3.提供房补，公司设有食堂，方便员工用餐。【应聘方式】有意者请将个人简历发送至邮箱：@qq.com邮件标题格式为“应聘人事主管+姓名”，或者加微信我们将尽快联系合适的候选人进行面试。欢迎有志之士加入我们的团队，期待您的加盟！

招聘：人事课长薪资：9000元以上/月1、大专以上学历；2、有制造业人事主管3年以上经验；联系人：邱老师

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招聘：人力资源主管薪资：10000元以上/月岗位职责：1．全面负责公司的人力资源管理与开发工作；2．依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求，并根据公司战略发展、组织结构调整等做相应修订；3．依公司经营发展战略的人力需求，建立快速有效人才招募渠道，完善招聘流程，确保公司业务工作顺利进行；4．根据公司的人力资源发展规划，修订公司各项人力资源管理制度，建立规范化、科学化、人性化的人力资源管理体系。5．负责公司企业文化建设的开展和推进，通过企业文化的建设，增强公司员工的凝聚力；深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中联系人：雷老师

招聘：人力资源经理薪资：10000元以上/月岗位职责：1、全面统筹人力资源部工作，指导和督促人力资源、行政模块各项工作目标与工作任务的落实完成；2、根据公司发展战略，建立和健全人力资源管理体系，研究、设计并完善人力资源各项模块（包括但不限于人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系、企业文化建设、人力资源风险规避和防范等）；3、向公司提供有关人力资源、组织建设方面的建议，为公司重大人事决策提供信息支持，并致力于提高公司的综合管理水平；4、根据法律法规和公司发展需要，完善各项政策福利、人力资源管理制度与行政管理制度以及各项激励机制，优化部门工作流程，提升员工满意度；5、组织落实招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系、企业文化、人事档案联系人：刘老师

招聘：人事主管薪资：6000元以上/月无联系人：曾老师

招聘：招聘副经理薪资：7000元以上/月1、有3年以上人力资源开发招聘工作经验；2、熟悉智通等网络平台资源推广招聘（包括卓博、猎聘等）；3、有机械行业、自动化行业或设备行业经验优先；4、有外资企业工作经验，擅于企业文化推广和人事招聘；联系人：邓老师

工资：5000+奖金，试用期1个月4000，待遇，单休，有房补，公司有食堂，具体事面谈，后期工作能力佳，待遇可谈

负责企业所需员工的招聘，可全职可兼职，具体可电话沟通或面谈。

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东莞南方中集长期招聘，面试时间中午12:00焊工25人油漆工12人普工12人安全员3人，厨工（保洁）5人【招聘要求】：年龄18-45周岁。身体健康，身体无残疾，身高160cm以上，无大面积纹身/伤疤（如有纹身伤疤可拍照确认）。【食宿条件】：免费提供新电梯宿舍公寓，内配备空调、热水器，水电费均摊，楼下超市购物方便，附近有工业区轻工电子厂，路边晚上夜宵多，俊男靓女热闹逛街，五公里范围内酒吧、网吧、KTV、酒店、商业街应有尽有，下班消遣选择多【工资发放】：当月25日左右发放上月工资，每上满一周即可预支最高1000元/周【上班时间】： 每天正班工作12小时，上六休一

要有管理经验

人事经理

招聘：人事主管薪资：10000-15000岗位职责：1、负责公司的日常行政管理，协助总经理构建和完善公司实际情况的人力资源构架，人事管理制度及企业文化建设，并严格监督运行。2、协调组织生产人员活动，制定人力资源规划等工作。3、负责协助部门负责人推进公司薪酬福利和绩效管理等工作，组织并核算员工月度及年度绩效考核。4、根据公司情况合理组织员工生产活动。5、负责各部门的协调和关系活动。6、完成总经理布置的其他工作。任职要求：1、公司全面管理或人事主管工作经验三年以上。2、熟悉人力资源管理事务性工作。3、熟悉钢结构生产制作车间现场管理者优先录取。

人事主管年龄50岁以下，性别不限，初中及大专以上学历薪资福利:月薪面议及其他福利待遇工作地址:武穴市悠然牧业南100米

人事经理薪资待遇2500➕提成。主要负责公司各职位招募，工作轻松，无需坐班。薪资福利:薪资待遇2500➕提成招工人数:若干名

工资待遇4500----5000每月包吃住年龄20----45岁办公室文员主要工作是记账算数有意者面谈月休2天

一、职位描述职位名称：前台接待文员休息时间：单休工作时间：8:00-18:00薪资范围：3000-5000元/月二、岗位职责1、负责前台接待：接待前来等待工作安置的人员2、负责安置工作：讲解企业、检查是否符合企业要求、安排车辆前往企业3、宿舍管理，宿舍安排与管理4、完成上级交代的其他工作。三、任职要求1、有前台文员接待岗相关工作经验者优先2、形象较好，有亲和力，服务意识强3、工作细心，善于沟通，学习能力强4、年龄不限5、公司包住。

工作内容：1、执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护；2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行；3、参与公司内部会议的记录和整理工作；4、负责了解对接新老客户需求，并及时反馈，实时跟进；岗位要求：1、具备良好的组织和沟通能力；2、能够独立完成任务，注重细节；3、具有较强的学习能力和适应能力；岗位福利：

东莞万江办公室招聘文员薪资待遇：1.4000底薪+提成，综合工资5000～9000上不封顶，办公室作业管理人性化，不定时团建聚餐、旅游.2.包吃包住，上六休一月休四天，放假聚餐.3.年纪16-30岁4.以前做过销售，电销有经验的优先工作内容：打电话加微信聊天邀约求职者面试工作时间：上午9.00-12.0013.00-18.00

本岗位招聘文员6名16-28岁，男女不限，有责任心！底薪4000＋提成＋各项福利综合月薪6000-9000主要工作，人才招聘，办理入职离职！越努力越幸运，身边全是积极上进的人儿！全程办公室工作，不需要外出，手机即可工作招聘，手把手教学，不用基础都可以，工作时间，早九晚六，做六休一，节假日放假！

招聘：行政人事主管薪资：4000元以上/月行政人事主管 1名 大专以上 25-45岁 月薪3500-6000元联系人：周老师

招聘:办公室文员6名1、熟练使用智能手机2、勤奋好学，能吃苦3、工作热情积极、细致耐心4、整理文档资料，5，无责底薪4500-5800元/月6上六休一，包吃，国家法定节假日有休息。工作地点:东莞市大朗镇凯君大厦505

岗位职责：（1）负责对接雇主，根据雇主要求，匹配合适的阿姨（2）负责面试阿姨，帮阿姨做职业规划，推荐合适工作（3）完成上级安排工作任务任职要求：（1）20岁-55岁，身体健康（2）喜欢与人沟通，服务意识强（3）有团队合作意识（4）生熟手均可工作待遇：管吃住，买社保，26天制，工作环境优美，工资8000-16000每月。上不封顶

主要负责。成人用品性用品。国外销售。本公司招工职位。国外销售经理。

一、薪资结构:无责底薪3500包吃+全勤+房补+提成+奖金，综合6500到10000元以上，上不封顶，工作轻松，上班可以喝咖啡。工作时间:9:00--18:00，不加班福秘待遇:公司提供免费午餐，每周下午果茶，每月公司不定期聚餐，季度旅游等二、任职资格:1.要求:年龄18-28岁，不，初中及以上学历，无经验可培训；2.格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人流，有敬业精神；3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作;4.形象好，气质佳，工作勤奋，积极，主动，细致周到，。三、工作内容：1.负责礼貌接待新人入职，介绍公司运营产品;2.负责在公司培训指导员工快速完成当日任务指标并做好登记;3.具有招聘、销售、培训工作经验者、格外向者录取有意向者请立即沟通