岗位内容： 1. 负责公司新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖抖音、快手、小红书等主流渠道； 2. 结合公司整体营销规划，策划并落地线上推广方案，提升品牌曝光度与销售转化效果； 3. 维护客户互动关系，定期开展新媒体数据监测、分析及运营报告编写工作； 4. 持续关注行业动态与社交平台发展趋势，为运营工作提供前沿信息与创新思路； 任职要求： 1. 熟练掌握主流社交媒体平台及其运营工具的使用； 2. 具备优秀的表达沟通能力与团队合作意识，勇于接受挑战并实现自我突破； 3. 思维活跃，富有创意与应变能力，能在多任务环境下保持高效执行。

任职资格： 1、专业：电气工程及其自动化/自动化/机电一体化/控制工程等相关方向； 2、掌握基本电气控制原理，对高端五轴数控机床的组成结构有一定认知； 3、在校期间数字电路控制、自动控制原理等课程成绩突出，或修读PLC相关课程表现优异； 4、工作认真严谨，具备一定创新意识，拥有良好的协作能力与责任心； 5、在校期间参与过数控类或电气设计类竞赛者优先考虑； 6、熟悉国家或欧美电气设计图纸、线缆标准者优先。 工作职责： 1、承担公司机床设备电气系统的整体方案设计，涵盖BOM编制、电气原理图绘制及PLC程序编写与验证，保障方案的稳定性与成本合理性； 2、在新项目开发中提供电气技术支持，提出创新性解决方案，并依据设计规范和项目节点推进样机前期设计、中期试制，高效完成后期验收及闭环优化； 3、负责技术资料的撰写与整理，包括设计规范SOP、调试测试报告、用户操作手册等，确保文档归档准确完整； 4、处理电气部分的设计变更需求，评估变更影响并落实最终调整方案，确保变更过程可控且有效落地； 5、协同采购、生产、机械设计、品质等跨部门团队，保障所负责项目按时保质保量交付。

办公室一切事务

协助招聘（发布信息、筛选简历、安排面试），办理员工入职离职手续，管理人事档案，统计考勤，处理社保公积金事物包吃包住 月薪6000提成 工作时间下午2:00到晚上9:00 月休四天

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常文字处理工作； 2、协助开展行政相关事务，如会议组织、客户接待等； 3、配合各部门间的工作衔接，保障信息传递及时准确； 4、参与企业项目及活动的前期准备与落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，能熟练操作Office系列办公工具； 2、具备良好的语言表达能力与协作意识； 3、做事严谨踏实，拥有较强的责任感和保密观念； 4、具有行政或文职类工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、 负责采购文员日常事务，包括订单制作、确认生产安排、跟进货物进度、验货、包装及出货等相关工作 2、 采购相关资料的整理、分类与归档管理 3、 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、 高中或中专学历； 2、 具备半年以上相关工作经验者优先考虑； 3、 熟练使用Office、Excel等常用办公软件； 4、 具有良好的职业操守，工作细致认真，责任心强，具备较强的计划性和条理性 职位福利：绩效奖金、节日福利、带薪年假、周末休1.5天、全勤奖、年终分红

要求： 1、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件； 2、具有一年以上制造业文职工作经验者优先。 职责： 1、负责部门日常事务的处理，配合各区域开展订单管理工作； 2、按月收集、整理并归档相关数据报表。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

负责办公室卫生整理生蚝的出库以及库存管理客户的应收账管理

急招空调安装班组及仓库学徒工。师傅15000-25000 我们专注二手空调的工程安装及批发类公司。诚招安装班组及多名学徒工。要求： 大师傅班组：（26-38岁） 1，非常熟练安装天花机风管机，只装多联机的勿扰！ 2，有熟练的制冷工程施工经验！ 3，熟练肯干者保底15000元/月。计件，多做多得。按东莞的外包单价计算。全年保底15万/年。正常15-25万/年 中级师傅班组：26-38岁（2-3人团队） 1，能熟练安装挂机柜机天花机。 2，有熟练的制冷工程施工经验！ 3，非诚勿扰！ 4，熟练肯干者保底12000元/月。计件，多做多得。按外包计算。全年保底12万/年。正常12-18万/年 仓库学徒工：2名 1，有驾照，开车熟练。 2，具有很强的吃苦耐劳精神。 3，诚实肯干，爱学，愿意学！ 4，听从安排，懂得付出！ 很辛苦的，不能吃苦耐劳的勿扰。不接受半桶水师傅 工作内容：岗位职责：1，前四个月配合仓库师傅完成空调的清洗。 2、清洗维修调试空调。（有专人培训并实践） 3、配合下发的订单完成打包配送。 4，及时按照仓库要求调试清洗所需空调。 任职资格： 1.年龄在20-30岁之间。年龄大勿扰！ 2.身体健康，工作细致、认真、勤快，按要求完成空调的内、外清洁工作； 3.为人诚实可靠，踏实肯干，不良嗜好；非诚勿扰！ 4.熟练驾车者优先。 工资待遇：前4个月，5000/月+伙食补贴700/月+住宿300/月，（附近够吃够住）。共6000元/月。（视掌握技术及动手能力，达到一定程度可另外加500-1000，即7000以上）基本保证第一年不低于80000。上不封顶。 上班时间：11-12小时 有意者欢迎直接拔打电话。 工作地址：东莞东城

找一个塔吊指挥5000一个月10小时包吃包住加班20，

东莞望牛墩车辆厂招二保焊工。长班白，管吃住，不是流水线。人走账清。熟手二保焊工，30元/小时+全勤=325元/天，加班另算。 干七天可预支生活费1000元。每月15号准时发上月工资。 考试平角焊，会调电流电压。生产半挂车车架底盘，面时试间：下午1点30。

  【 毛织厂诚聘】  电脑机大货看机 3名 （15台14针）  地址：大朗镇竹山村旧园路12号朗星工业园3号厂房三楼 联系电话：

井号【招聘｜跟单、跟单助理、吓数师傅♂】 1.跟单一名（内销）。                                             2.跟单助理一名。                               3.吓数师傅一名 联系电话： 地址：大朗巷尾

家电售后招聘家电售后客服文员，维修，安装师，学徒工，傅待遇优惠有无经验均可咨询电话

华旅汽车招聘 文员：有经验优先 工资4000-7000元 内燃学徒工.板金学徒工. 数据修复学徒工 大灯修复学徒工 无泥子修复学徒工 玻璃修复学徒工 学徒工：工资：面试 想学真本事就来 地址：香坊区 报名：

手写单。

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，具备团队协作意识和学习意愿

本驾校招聘文员两名，，年龄20到40之间，形象气质佳，会基本电脑操作，踏实细心，抗压能力强，善于沟通，长期稳定 另招教练员一名要求c1驾照及以上，车技娴熟，踏实肯干，性格稳定，男女不限，喜爱并打算长期深耕驾培行业 以上招聘薪资面谈，本公司老板事少，同事相处氛围和谐，期待与您合作 电话

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 4. 具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

职位详情 行政专员/助理 文员 岗位职责： 1。负责日常行政事务处理，包括文件收发，档案整理，会议组织与记录 2。协助办公用品采购，库存管理及固定资产登记维护 3。接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4。协同人事部门完成员工入职，离职手续及基础考勤统计 5。完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1。学历不限，行政管理，文秘，工商管理等相关专业优先 2。具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3。熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4。有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先5。形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）会 AE，Ai。P S 更佳 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责: 1. 负责日常数据报表的整理与输出，确保各类文档按规范标准及时归档。 2. 配合团队开展项目执行中的协调与辅助支持工作。 3. 统筹办公耗材的采购计划及日常使用管理。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力，能高效处理多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识。 3. 熟悉常用办公自动化工具的操作，包括Word、Excel、PPT等。 4. 工作认真细致，责任感强，能够保质保量完成交办事项。 5. 具备科学的时间分配能力，可合理安排工作进度，保障任务准时交付。

负责人员招聘、公司考勤管理、订单处理等工作

岗位职责： 1、负责前台日常事务，接待来访人员并及时准确通知对应同事； 2、接听及转接电话，统筹安排会议室使用； 3、完成领导交办的其他临时性工作； 4、负责公司快递的收发与登记管理。 任职资格： 1、形象良好，气质端正，年龄24-30岁，身高160cm以上（投递简历时请附日常照片）； 2、具备相关工作经验，文秘、行政人事管理等专业背景者优先； 3、具备较强的协调与沟通能力，工作认真负责，性格积极乐观，富有亲和力； 4、熟悉常用办公软件操作，掌握基本职场礼仪知识； 5、须持有有效驾驶证； 6、工作时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休；法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、负责日常文件的处理、校对及资料归档管理工作； 2、协助开展部门内外沟通，保障信息传达准确及时； 3、维护办公系统中的相关数据； 5、配合团队项目推进，提供必要的行政与后勤协助。 任职要求： 1、具有良好的文书处理能力及沟通协调素质； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 3、工作态度细致严谨，具备较强的责任感和保密意识； 4、能高效统筹多项任务，拥有良好的时间规划能力； 5、具备相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责公司前台接待，打印 复印员工身份证，人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 有相关人力资源工作经验优先 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有制造业/互联网行业背景者优先

岗位职责： 1、负责员工考勤管理（包括出勤、请休假、加班数据录入等），按时完成月度考勤报表的整理与提交； 2、办理员工入职、离职相关手续，组织新员工入职培训，负责人事档案的归档与维护； 3、接待普工类岗位面试人员，做好登记与引导工作； 4、负责客户及访客的接待、登记与引见安排； 5、统筹园区办公区域、会议室的日常管理，落实节日氛围布置及办公环境美化； 6、协调、分配并管理园区及各基地宿舍资源，确保住宿有序运转； 7、处理行政类费用对账、付款流程，建立台账并跟进结算报销事宜； 8、负责资产盘点与管理，以及办公用品的申购、保管、发放和登记工作； 9、完成上级领导安排的其他任务，包括临时性或突发性工作事项。 任职资格： 1、具有1年以上相关工作经验，大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的跨部门沟通能力，能有效整合内外部资源推进工作； 3、拥有较强的计划制定与执行能力，学习适应速度快； 4、工作态度认真细致，作风踏实，责任心强； 5、熟练操作常用OFFICE办公软件及相关办公设备。 周六需出勤，按规定计发加班费，提供住宿但不包餐食，无额外补贴

1.认真工作 2.要有耐心 3.负责接待

兼职工作简单轻松，无需经验，早九晚四，下班就可以拿钱