顾客接待 产品推介 现场氛围营造

全职招聘前台店员（可兼职助教有提成），月薪3700-5500元，。工作时间实行两班倒弹性工作制，适合18-30岁年轻人。主要负责宾客关系管理和前台接待工作，要求有良好的接待能力。无需工作经验和特定学历，欢迎有热情的你加入我们！

熟练使用办公软件，客户接待，沟通能力较好。

工作内容： -负责客户接待，提供高效、热情的接待服务 -完成日常前台各项工作，保障服务流程顺畅 任职要求： -具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 -能适应快节奏工作环境，责任心强 -熟练掌握前台各项事务处理流程

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保款项无误 2.核对营业款与系统数据，按时完成交接班现金清点与报表填写 3.维护收银区域整洁卫生，保证设备正常运行，及时上报故障 4.解答顾客基本咨询，提供礼貌友好的服务，提升顾客满意度 5.遵守公司财务制度和操作流程，确保收银安全与合规性 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力 2.有责任心，工作细致认真，能适应轮班工作安排 3.具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲和 4.有收银或相关工作经验者优先考虑 5.能熟练使用收银系统及办公软件基础操作

上班全程坐班，无需打卡，工作轻松自在，公司提供住宿，单人单间豪华公寓！办公一人一间，宿舍也是一人一间

东莞虎门小区售楼部，前台水吧客服，要求身高165以上，项目端正，工作内容简单，每天工作十小时，包住不包吃，待遇6000-6500，泡茶，倒水，收拾桌面，保持吧台整洁

1.新人也没有关系，有培训 男女不限，形象气质佳，良好的亲和力及沟通表达能力。 2.积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力和团队合作精神。薪资待遇: 1.综合薪资5000以上，上不封顶能力越强工资越高。 2.公司人均零零后，氛围好轻松，不用上下班打卡。 3.包住包吃不定期团建下午茶和各种福利。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4. 配合HR完成员工入离职手续协助、考勤统计等基础人事支持工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4. 学历不限，有1年及以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应工作地点固定、节奏平稳的办公环境

具有热情以及责任心强，无任务，无套路，无压力，

招折弯师傅一名，拉丝工一名，地址，东莞市厚街双岗恩胜家居，电话，

招聘 一、贴窗机长 正茂 带对线 二、手啤烫机长1名 三、普工4名 四、全检QC 2-3名 联系人：张先生 地址：东莞 凤岗-官井头 靑塘路28号

招聘品质主管：10-12K （包吃住） 地点：东莞茶山卢边 岗位职责： 需近期到岗 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；五金加工中心 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3，需能熟练使用爱德华三次元编程。 4，有新项目开发相关经验，制程管控标准制定能力。 任职要求： 1、45岁以下，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； IPQC：4名 有过3C，压铸件，通讯，汽车产品检测经验优先 可以根据图纸独立完成测量产品相关尺寸。 28天6500-7500：包吃包住 一个月转班一次 梁生

【急聘】 1⃣ 裁床主管：1名 ✅ 要求：排麦架省料者优先，能管理20名裁床员工 工厂单量大，自动裁床2台、拉布机2台，有能力者可承包，具体可面议！ 有意者面议 杨老板： 地址：虎门龙眼十一路54号二楼（原豪飞工业园·恋依尚服饰）

东莞万江招双头铣 单头铣（铣热处理）师傅各一位，长白班28天10小时，包吃 住补300块钱自己租房，买社保，一切按照国家法定日规定放假天数（有薪）加班42块钱一个小时，经常聚餐员工生日有蛋糕+购物卡 有意电话联系 杨先

路桥富仕广场昌达大厦移动公司招一名前台登记，兼带保洁，保洁活不多，年龄55岁以内，单休，工资3300，8点至11点，下午11点半至5点半，活轻松，非诚勿扰电话

） 保洁员：2200元 保安：2650元 物业客服前台：3200元 （联系人：田主管

前台收银 工作地址:杭州市富阳区银湖街道上林南路22号圣泓园15幢5楼 早班：10:00-18:30；中班：15:00-0:00；晚班：18:00-02:00（轮班倒班制） 综合月薪：4500—7000元，底薪+全勤+绩效+奖金，4500-7000/月，底薪：4500，提成方式：加班提成，充值提成，绩效奖金等 负责顾客接待、开台结账、收银结算；接听咨询电话、登记会员信息、处理简单客诉；维护前台区域卫生，做好营业数据记录，有无经验均可，有台球厅、餐饮、娱乐行业经验优先

招 聘 一、品质部1名 二、前台人事行政1名 有一年相应工作经验均可，待遇包吃包住26天制，工资（4500-5500）宿舍24小时热水供应 联系人：人事前台 联系电话： 公司电话： 面试时间：上午：8:00-12:00 下午：13:30-17:30 公司地址：山厦大望工业区二区11栋 协达利印刷包装制品有限公司 2026年

招聘拱墅区公司写字楼保安： 总部前台招一位保安，12小时常白班，单休，交社保、到手5000+，有住宿，包吃俩顿工作餐，年龄20—35，身高173以上，人精神点灵光点，工作经验丰富的，主要职责早迎晚送，日常前台客户接待、引导、大楼巡查、维修跟进，偶尔有点搬运办公用品，工作相对来说比较轻松，联系电话

双休，节假日正常放假 一、岗位职责： 1.负责管理部门邮箱的日常运作，包括邮件分派、公文分配、台账登记及定期进度反馈。 2.及时提醒领导重要日程安排，涵盖时间、地点与会议事项。 3.承担会务相关工作，如会议室预订与会务通知提醒。 4.协助完成数据整理与统计分析，需具备熟练使用办公软件的能力。 5.组织开展部门常规会议，并撰写相应会议纪要。 6.处理部门综合性事务工作。 工作地点：东莞市南城区招商银行东莞分行 二、岗位要求： 1.具备本科及以上学历。 2.工作认真负责，态度积极，性格热情大方，具备良好的团队合作意识，拥有较强的沟通能力与组织协调能力；学习能力强，执行力高。 3.熟练操作Excel、PPT及常用制图类办公软件，具备一定文字表达能力。 三、薪酬福利： 1.月薪5-7K，综合年薪10-12万。 2.设有具有竞争力的年终奖金。 3.符合条件者可享受1000元/月住房补贴，单位设有食堂提供三餐。 4.享有国家传统节日过节费等福利待遇。 5.缴纳五险一金，配备额外商业保险，享受带薪年休假。 注： 上述岗位劳动关系由汇合东莞分公司建立，录用人员将派驻至招商银行东莞分行开展服务。本次招聘不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用

1、负责员工考勤统计及人事档案的整理与维护 2、熟练操作电脑，完成各类账目登记与费用记录 3、办理日常办公用品的采购与物资补充 4、处理邮件和信件的收发与分递工作 5、负责出货单据制作并跟踪货物到达情况 6、执行采购下单并跟进物料到货进度 7、完成上级交办的其他临时性工作任务

1 虎门雅瑶附近招聘中工一名猪肉一条龙没有鱼，工作轻松，包吃住。

岗位职责: 1.负责日常数据报表的整理与输出，确保各类文档按公司标准规范归档。 2.配合团队成员推进项目执行，提供必要的协调与支持服务。 3.统筹办公耗材的采购计划及日常使用管理。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效应对多项工作任务。 2.拥有良好的语言表达能力和协作意识，善于团队配合。 3.精通常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等。 4.工作认真细致，责任感强，可高质量完成交办事项。 5.具备有效的时间管控能力，能合理分配工作节奏，保障任务准时交付。

年龄20—30岁，工资4000起

20元每小时，金天红馆私房菜，附近顺峰山公园，今晚招帮工2名。包吃，做完即结 ，有意者红姐

1、负责通过多元渠道挖掘并引进优质人才 2、在抖音、快手等社交平台开展人才寻访与初步筛选 3、协同团队成员，保障招聘环节高效推进 工作内容 招聘！ 公司需要什么岗位就招什么岗位 上班时间12:00-22:00 包吃住，提供中晚两餐 团队成员均为00后 岗位要求： 1、具备较强的沟通与组织协调能力 2、能熟练使用社交媒体工具进行人才搜寻 收入： 常规月薪4-6千，表现积极者6-1万，团队优秀者可达2-3万

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

前台文员 工作内容： 1. 服务好来体验的家长和孩子 2. 负责登记信息 3. 接待上门的学生安排教练上体验课  职位要求： 1. ，19-35岁，形象气质佳，学历不限，有相关的教育行业工作经验优先 2. 有团队合作精神，执行力好 3. 性格外向，有较强的表达能力和沟通能力

统筹并指导部门完成以下工作： ① 组织实施人员招聘、培训培养、绩效考核、职级晋升及人员解聘等人事管理工作。 ② 落实员工入职手续办理、劳动合同签订、社保缴纳、档案归集、考勤管理及工作表现评估等日常事务。 ③ 按时推进公司证照年审、消防验收、环保备案、应急预案、安全监管及特种设备相关资料的合规维护。 ④ 负责公司资产登记与调配、工程项目协调、设施维修保养、7S现场管理、车辆调度及门禁系统运行管理。 ⑤ 持续优化和更新公司各项管理制度，推动制度体系的健全与执行落地。 ⑥ 策划组织企业文化活动，提升团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围。