1、具备食品原料（香精香料）相关从业经历 2、拥有稳定客户资源者优先 月薪：5K-7K，另享业绩提成 福利：社保、医保、单休、提供工作餐 备注：有食品研发及应用经验者优先录用

一、岗位要求： 1、学历要求：大专及以上学历，2022-2026届毕业生均可投递 2、专业方向：化工类相关专业优先，综合表现优异者可适当放宽专业限制 3、素质要求： - 能适应12小时两班倒工作制（排班安排），具备良好的抗压能力 - 有较强的责任意识、团队合作精神及目标导向思维 - 学习能力突出，期望在生产管理方向长期发展并追求快速成长 二、工作内容： 1. 深入参与防水材料的完整生产流程，掌握设备操作、工艺参数控制及品质管理要点 2. 配合班组长推进生产任务，确保生产过程高效、安全且符合规范要求 3. 参与班组日常管理实践，积累人员调度与现场管理优化的实际经验 三、福利待遇： - 月薪8000-10000元，入职即缴纳五险一金，并配备额外商业保险 - 免费提供住宿（2-3人间，配备空调、热水器等设施） - 工作餐全包（每日三餐均为自助形式） - 年度旅游、年终奖金、带薪年休假、节日礼品、生日关怀、定期团建活动、技能进阶培训、学历提升补贴 四、晋升路径： 储备骨干 → 班组长 → 车间主管 → 生产经理

岗位职责： 1. 主导研发项目全周期管理：从市场信息收集到项目启动，把控关键研发节点与进度； 2. 技术前瞻性分析：准确识别技术难点与重点，协同客户进行技术交流，建立顺畅沟通机制； 3. 新产品开发执行：负责新样品从设计到落地的全流程开发，总结生产过程中的核心控制环节，攻克关键技术瓶颈； 4. 工艺优化革新：主导新原料、新材料及新工艺的导入，开展制程能力评估，夯实生产工艺基础； 5. 技术成果应用：参与产品技术推广与客户支持，提供定制化技术方案，推动技术成果实际转化。 任职要求： 1. 2026届硕士及以上学历，化学、材料、机械等相关专业背景； 2. 英语通过CET-4或同等水平； 3. 思维条理清晰，具备较强学习能力，能够系统分析问题并提出有效对策； 4. 拥有良好沟通协作意识，责任心强，对技术研发工作富有热情。 薪资福利： 待遇高薪：具有竞争力的薪酬体系，年度两次调薪机会。 激励可心：设立效率奖、质量奖、新产品开发奖、节能奖、研发专项奖、成本优化奖。 保障放心：五险一金、带薪年假、健康体检、党团组织关系接收、户口落户支持、各类津贴补贴。 生活温馨：提供南北风味餐饮选择、免费公寓式住宿、餐费补贴、节日关怀慰问。 事业有兴：身处国家战略性重点产业方向，提供多路径职业发展通道、导师带教机制、职业生涯规划支持。 活动欢欣：组织趣味运动会、定期团队建设、年度表彰晚宴、员工生日派对、图书免费订购服务、丰富文娱活动。

招聘 钎焊项目工程师 2名 懂真空焊、激光焊、钎焊水冷产品. 冲压项目工程师 1人 从事冲压行业 cnc项目工程师 2人 有散热器行业经验，设计包材，治具，检具。 以上项目工程师需有3年以上同等工作经验，42岁以下，中专以上学历，

岗位说明: 1.负责公司质量安全体系的建立和实施，协调质量安全体系的运行和改进; 2.主导开展质量体系培训、审核、管理评审和纠正预防措的制定及推进体系管理活动。 3.负责组织公司的内、外审工作，客诉处理及改善并根据客诉问题进行溯源，整改工作: 4.制定来料检验、过程检验、成品检验计划。负责监督生产过程控制，主导质量问题处理，操作工艺流程监督及GMP检查: 5.负责量器具及实验设备的管理 6.协助采购部对供应商进行评审、质量监控:协助公司客服部处理客户投诉事件 7.实时调整部门架构，岗位说明，绩效考核，以及培训工作; 任责要求: 1.30-45岁，大专及以上学历，食品相关专业或管理类专业: 2.具备食品生产企业三年以上同等岗位工作经验: 3.通晓HACCP体系知识，具备SC认证知识和认证经验; 4.熟识食品工厂品质管理、食品相关安全知识掌握质量管理流程: 5.具有较强的沟通能力,团队合作精神,具有较强的发觉、辨别问题的能力: 以上岗位：包食宿，买五险，有年终奖、工龄奖。大小周工作制，每月15日发薪，生日与节假日福利、团建活动、带薪年休假、年度体检；

【公司简介】大型工业制冰机、速冻设备集研发、生产、销售于一体的企业，公司现有员工400人，属高新技术企业。 【设备类型】冷库、速冻库、冷水机组、冷却塔、风冷制冷、水冷制冷、螺杆机组、热泵、冷库等 【工作职责】 1、负责工业制冷系统、制冷零部件、换热器、冷却系统的方案制定与实施，并推进设计优化。 2、主导或参与技术规范、工艺规范、服务规范的制定与落地执行。 3、在上级指导下，编制所负责项目的阶段性（月度、季度）工作计划及目标。 【任职要求】 1、本科一批及以上学历（硕士优先），能源与动力工程—制冷方向专业，毕业设计及主修课程与制冷相关，绩点不低于3.5；可全职工作的优秀26届应届毕业生亦可接受。 2、熟练掌握AutoCAD进行工程图与机械图绘制，具备一定三维建模能力，能操作Soildworks软件。 【福利情况】 1、工作时间：8:30—12:00，13:30—18:00，周末双休； 2、节假日：享受国家法定节假日，以及带薪年假、婚假、产假、病假等假期； 3、五险一金：全员缴纳五险一金； 4、活动：定期组织多样化的员工活动，如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会（自导自演，表现优异者享奖金）、知识分享会、团建拓展等； 5、福利：提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温津贴、节日慰问礼品等； 6、培训成长：入职后安排专业工程师一对一指导培训； 7、食宿：试用期期间提供住宿与餐饮，转正后提供午餐和晚餐（四菜一汤标准）。

岗位内容 1.按照培养方案，系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程，并参与轮岗实践； 2.结合专业基础与厂区轮岗积累，在部门负责人或工程师指导下参与项目组织与实操； 3.根据项目表现及个人实践情况，预计半年内完成定岗定编； 4.定岗培养阶段作为重点储备人才，协助部门负责人或工程师推进项目工作，持续深化业务能力，为各业务方向输送新生力量 任职资格 1.全日制统招一本及以上学历，2025届应届毕业生； 2.高分子材料、机械与制造、模具等相关专业优先； 3.无经验要求，具备进入塑胶、模具行业发展的意愿即可； 【起点为一线岗位，1年成长为职能岗位，3-5年晋升至管理岗位，列为核心管理团队后备梯队】

岗位职责: 1. 负责新供应商导入前的技术能力审核与评估工作； 2. 参与材料选型、认证及替代方案制定，识别物料潜在风险，编制新材料采购技术规范； 3. 参与新项目物料评审，主导解决材料在试产阶段出现的技术问题； 4. 定期开展质量数据分析，识别并预警供应商相关风险； 5. 主导关键物料重大技术质量问题的闭环处理，推动供应商核心技术能力改善； 6. 指导SQE团队开展对供应商的日常监督与管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历，理工科背景； 2、熟悉车载盖板及结构件的制造工艺与性能标准，具备相关材料类供应商管理实践经验； 3、具有大型制造企业液晶面板行业质量管理或现场应用工程（FAE）工作经验； 4、英语可作为日常工作语言，能接受阶段性出差安排。 深圳莱宝高科技股份有限公司是专业研发和生产平板显示上游材料及触控器件的龙头企业，成立于1992年7月21日。2007年1月12日在深圳证券交易所上市（股票代码：002106），注册资本70581.616万元。 公司的主导产品包括中小尺寸（10英寸以下为主）平板显示器件用ITO导电玻璃、彩色滤光片（CF）、TFT-LCD面板和电容式触摸屏（目前以中大尺寸产品为主，10-27英寸），可提供完整的平板显示材料的技术解决方案，产品规格品种齐全，广泛应用于平板电脑、触控笔记本电脑、一体化计算机等消费电子应用领域及车载仪器仪表、家电、办公、医疗、工业控制面板等专业应用领域。 公司已与包括联想（Lenovo）、惠普（HP）、戴尔（DELL）、华硕（ASUS）、华为（HUWAI）、小米（MI）等在内的全球知名消费类电子产品品牌厂商以及已与包括美国伟世通、德赛西威、法国弗吉亚、航盛、长江电子等海内外知名汽车总成一级（Tier 1）厂商建立起业务合作关系，市场需求前景广阔。 公司自1995年起被评为深圳市“高新技术企业”，2010年起连续被评定为“国家级高新技术企业”，2019年荣获“第三届中国电子材料行业 五十强企业”，还被认定为深圳市第一批自主创新行业龙头企业、“广东省战略新兴产业骨干企业”。 目前公司有以下子公司：重庆莱宝、成都莱宝、浙江莱宝、莱宝光电、香港莱宝，莱宝显示； 公司发展空间大、机遇多，欢迎有志者加入莱宝公司。

岗位名称：电焊工；氩弧焊工；食品平板泡罩机操作员；立式包装机操作员。岗位要求：1.年龄二十周岁以上至五十周岁以下；2.具有相关工作经验；3.能够适应一定程度的加班或轮班工作。薪资待遇：按实际能力定价，工作时间8点到12点，13点到5点30分，包两餐，试用期十天，薪资根据工作能力而定，最高薪资无上限。

潮州市潮安区彩宏花园室内小砖18墙招师傅320元一个工九个小时包住不包吃，小工260元一个工九个小时包住不包，年纪身体健康63岁可以进场上班，进场干半月生活费二千元，工资月结完相差一个星期，要有本人实名认证银行卡打工资，公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班，不先报备公司守门保安不让进工地，要先报备才可以来工地！

百丽在A1F地区招聘导购，工作地点位于广东潮州。薪资综合范围为3000-8000元，享受社保和带薪年假等福利。有意者请联系。

广东潮州古巷镇枫二村大量招聘年龄介于20至50岁之间的杂工，需求人数多名，货源充足并接受加班。

协助品控部门完成抽样检测工作 配合研发部门开展烘焙用油脂及馅料的研发任务 实习期间表现优异者有机会转为正式员工 职位福利：包吃、住房补贴、弹性工作、五险一金、全勤奖、高温补贴、员工旅游

工作职责： 1. 主导公司中药、保健食品或功能性食品等产品的研发工作，指导团队推进核心技术任务； 2. 负责相关产品生产工艺的研发与改进，带领团队解决工艺攻关中的关键技术问题； 3. 结合行业动态及公司战略发展方向，分析新兴业务机会，指导研发规划与资源配置，推动项目高效落地实施； 4. 带领团队开展先进技术探索，促进技术积累与传承，为公司产品创新和业务拓展储备技术人才。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，药学、中药学、药剂学、食品科学与工程、生物工程等相关专业，具有5年以上中药或食品研发领域工作经验； 2. 具备较强的市场敏锐度和行业发展趋势判断能力，能独立分析并指导团队制定研发策略； 3. 熟悉多种实验方法，掌握中药/食品常见生产流程及质量规范，具备良好的数据分析与逻辑思维能力； 4. 热爱大健康产业，工作认真细致，责任心强，具备跨部门协作统筹能力及技术带教经验。

岗位：茶饮/食品饮料研发专员 一、岗位职责 1. 新品研发创新 根据市场流行趋势、年轻消费喜好、品牌定位，独立完成新式茶饮、果饮、草本饮品、即饮饮料、功能性饮品的配方开发、口味调试、样品打样，打造差异化、高复购新品，适配线下门店、预制饮品、罐装即饮等多场景产品需求。 2. 老品迭代优化 负责在售茶饮、饮品产品的口感升级、配方优化、降本改良，解决茶汤苦涩、分层沉淀、风味衰减、氧化变色等常见问题，稳定产品口感与品质，提升消费者饮用体验。 3. 工艺落地与量产跟进 制定饮品标准化制作工艺、原料配比标准、生产SOP流程，全程跟进新品从小试、中试到批量生产的全过程。配合生产部门优化均质、杀菌、冷灌、热灌等生产工艺，排查量产技术问题，保障配方可落地、可标准化量产。 4. 原料筛选与品控把控 调研、测评各类茶叶、果蔬汁、奶基底、糖浆、功能性原料、食品添加剂，筛选高性价比、高品质、合规的原材料，建立原料测评档案，严控原料适配性与产品食品安全合规性。 5. 市场调研与竞品分析 定期调研市面主流茶饮、网红饮品、功能性饮料产品，分析竞品配方、风味、配料、定价、卖点，总结行业低糖、健康、草本、鲜果等流行趋势，输出研发参考报告，为产品迭代提供依据。 6. 资料归档与技术沉淀 完整记录实验数据、配方参数、调试记录、稳定性测试结果，整理研发报告、产品标准、工艺手册，建立公司茶饮研发数据库，实现技术标准化沉淀与传承。 二、任职要求 1. 专业学历：大专及以上学历，食品科学与工程、茶学、生物工程、食品质量与安全、应用化学等相关专业，优秀应届生可培养。 2. 工作经验：1-3年新式茶饮、食品饮料、即饮饮品研发相关经验，熟悉茶饮整套研发流程，有鲜果茶、奶茶、草本功能性饮品、短保饮料研发经验者优先。 3. 专业能力 熟练掌握茶汤萃取、风味调配、口感调试技术，熟悉饮品防腐、保质、稳定体系原理； 了解食品安全生产规范、添加剂使用标准、饮品保质期控制、pH值与水质调控相关知识； 具备独立打样、配方调试、问题排查能力，能快速根据市场需求落地新品。 4. 综合能力 具备敏锐的味觉、嗅觉，审美与口味感知力佳； 思维清晰、擅长总结，执行力强，能高效配合市场、生产、运营团队推进项目； 熟悉茶饮行业流行趋势，热爱饮品研发行业，具备持续创新意识。 5. 素质要求：工作严谨负责，遵守食品安全规范，具备良好的沟通能力、团队协作能力和抗压能力。 三、薪资福利 1. 薪资：面议 2.基础保障：社保、下午茶、员工福利产品、轻松年轻化办公氛围 四、工作内容总结 专注新式茶饮、食品饮料新品研发、老品优化、工艺标准化、原料测评、竞品调研，全程参与产品从创意、打样、调试到量产上市的全流程，是品牌产品核心技术岗位，成长空间大、行业前景稳定。 五、应聘方式 欢迎热爱茶饮、懂饮品、有研发经验的小伙伴投递，简历优先筛选，合适即刻面试！

职位描述： 1、配合研发工程师开展新产品开发相关的调研与实验工作； 2、负责工艺文件的编制，进行配方成本核算，并指导工艺执行与跟踪； 3、完成上级安排的其他相关任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，食品工程类相关专业，具备1-3年相关工作经验； 2、对食品行业有浓厚兴趣，工作认真负责，具有良好的团队协作意识和沟通表达能力； 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、免费班车、节日福利、年底双薪、周末双休

工作职责 1. 主导裹粉油炸类及速冻调理食品的研发与工艺规划，形成可直接用于工业化生产的技术方案。 2. 改良现有产品在口感、风味和保质性能方面的表现，攻克生产环节中的技术难题，增强产品的市场竞争力。 3. 全程参与新产品从实验室小试、中试到批量生产的各阶段，确保品质稳定并满足食品安全规范。 4. 跟踪市场同类产品动态，结合消费趋势提出创新研发思路，助力产品线持续升级更新。 任职要求 1. 食品科学与工程、肉类加工等相关专业背景，具备专科或以上学历。 2. 拥有2年以上肉制品或调理食品、油炸类产品研发经验，熟悉原材料特性及加工流程。 3. 熟悉食品添加剂应用、保鲜技术及质量检测手段，掌握国家食品安全相关标准。 4. 具备良好的实验设计与数据处理能力，能独立承担跨品类产品研发任务。

岗位职责： 1、负责车间日常生产运作与统筹管理，确保生产任务按计划有序推进； 2、监控生产各环节流程，保证产品品质及作业安全； 3、协调并解决生产过程中出现的技术难题，提高团队作业效能； 4、对团队成员进行指导与技能培训，提升整体操作水平和工作效率； 5、汇总生产相关数据，开展分析并提出优化建议，持续改进生产工艺。 任职要求： 1、具有制造行业相关工作经验，掌握车间生产运行流程； 2、具备优秀的团队管理能力，能有效推动团队完成既定目标； 3、具备良好的沟通与协调能力，可高效应对现场突发情况； 4、责任心强，抗压性好，能够适应高强度工作节奏； 5、对新材料行业有基本认知和浓厚兴趣，愿意长期在该方向发展。

负责产品生产跟进

职位描述： 1. 品德良好，具备团队协作意识，工作认真负责，热爱本职岗位，能积极配合工作调配。 2. 熟知凹版印刷机的生产流程及相关操作规范。 3. 掌握油墨特性、调色技术及印刷相关专业知识，了解色彩构成基本原理。 4. 开机前需完成印刷版与制版厂样品的核对检查，提前预防潜在问题。 5. 按要求完整填写工艺流程记录表 6. 工厂提供稳定的操作环境与发展空间，欢迎优秀人才加入 职位要求： 1. 具备3-5年印刷行业实际工作经验 2. 能适应高强度作业，拥有扎实的印刷实操能力 3. 工作态度端正，责任心强，积极服从任务安排 4. 享有全勤奖励

【岗位职责】 1. 负责晶振成型车间（如注塑、压铸等）生产班组的日常运营管理，组织团队高效完成既定生产任务，确保交付及时、质量达标、数量准确。 2. 指导并监督组员规范执行成型工艺要求及作业流程，保障设备运行参数的一致性与稳定性。 3. 主导生产过程中的首件检验与巡回检查，能够迅速识别缺料、缩水、披锋等典型成型缺陷，并采取有效措施处置。 4. 组织班组成员的考勤管理、绩效考核与技能培养，推动多能工建设，持续提升团队综合操作能力。 5. 推行车间6S现场管理与安全作业制度，合理控制材料使用，减少浪费，优化生产成本。 【任职要求】 1. 大专及以上学历。 2. 具备3年以上晶振或电子元器件成型岗位工作经验，其中至少1年担任班组长或带班管理职务。 3. 熟悉成型生产工艺环节，具备独立应对和解决产线常见异常问题的能力。 4. 具有良好的团队管理素质、执行力以及跨部门协作沟通能力。

岗位职责： 1、依据生产实际需求，完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出； 2、针对工序设备存在的问题，从机械原理角度进行分析与优化，提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性，并降低能耗； 3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因，并制定有效的改善措施； 4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地； 要求： 1、本科及以上学历；具备多年相关经验者可适当放宽条件 2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景，熟练使用常用办公软件； 3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先；经验丰富者条件可适当放宽 4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力，富有团队协作精神，工作主动积极；能承受工作压力，责任心强

岗位职责 1、负责新能源系统电气部件的装配及整机集成的生产组织与排程管理，保障生产任务按期完成； 2、开展产能布局规划，引进自动化装备，推进产线智能化改造，增强生产制造水平； 3、统筹生产人力成本与能源消耗控制，持续推进制造费用下降； 4、优化生产工艺流程，提升作业效率，落实精益化生产实施； 5、主导生产过程质量异常分析与改进，稳步提高产品合格率。 任职要求 1、机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业背景； 2、2年以上汽车总装领域生产管理经历，掌握物料管理、产能测算、人员调度、能耗监控等全环节生产运作； 3、具有自动化设备导入与实际应用经验，了解智能产线运行与维护管理； 4、具备生产线布局设计或产能提升项目经验者优先考虑； 5、工作认真负责，坚持原则，执行能力强，具备优秀的协调沟通能力与抗压素质

但具体工作地点base广东潮州。 职责： 1、负责根据事业部的月度计划分解车间/班组各流程的生产安排调度； 2、负责车间/班组的人员管理； 3、负责车间/班组的现场6S、质量、浪费、设备等管理； 4、负责车间/班组的创新管理与组织； 5、负责车间/班组的氛围和归属感的管理； 6、上级交代的其他工作任务。 要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上制造业管理经验； 2、具有电子行业、封装行业、通信行业等相关知识或经验； 3、具有较强的责任心和执行力； 4、具有较强的逻辑性和沟通协调能力； 5、能从一线开始做起，有一定的抗压能力；

岗位职责： 1. 全面负责制袋车间的日常生产管理，确保订单按时保质保量交付 2. 制定并优化生产计划、工艺流程及质量控制标准，持续提升生产效率与良品率 3. 统筹人员调度、设备维护与安全生产管理，落实6S现场管理要求 4. 协调采购、仓储、质检等部门，推动跨部门协作与问题闭环处理 5. 带队开展员工技能培训与绩效管理，打造高效稳定的一线管理团队 任职要求： 1. 具备制袋或软包装行业生产管理经验，熟悉吹膜、印刷、复合、分切、制袋等全流程 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力，能独立应对突发生产异常 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有车间安全责任制落实经验 4. 责任心强，执行力突出，具备团队管理与成本管控意识 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历及3年以上制袋车间主管经验者优先

岗位名称：正式教练;小型汽车驾驶操作教练员。岗位要求：1.持有机动车驾驶证；2.具有多年驾驶经验：5年以上安全驾驶经历，其中3年以上驾驶小型汽车的经历；3.掌握相关知识：熟练掌握道路交通安全法规、驾驶理论、机动车构造、交通安全心理学和应急驾驶的基本知识。薪资待遇：薪资范围36K。

1、负责新产品、新项目的压铸工艺方案设计、开发与优化，包括浇排系统设计、工艺参数设定与验证等，确保工艺可行性、先进性及经济性。 2、负责收集、统计并分析压铸研发试制过程中的工艺数据、质量数据，运用数据分析工具和方法，配合算法工程师建立关键工艺参数分析模型，推动工艺稳定性提升与持续改进。 岗位要求 3、本科以上全日制学历，材料成型及控制工程、机械工程、冶金工程、材料科学与工程等相关专业。 4、5年及以上铝合金压铸工艺技术相关工作经验，工作认真严谨，有责任感，能承受一定的工作压力。年龄要求40岁以内

岗位职责：接单文员 任职要求：责任心细心 岗位经验：有跟单文员

岗位职责： 1. 调研分析市场动态与客户需求，持续优化产品设计及样板开发； 2. 改进生产流程，主导样品研发、试制及推广应用； 3. 验证产品性能指标，建立并完善各类食品技术标准； 4. 优化现有产品配方与工艺，开展新产品开发工作； 5. 探索提升食品品质与口感的技术方法。 任职要求： 1. 掌握食品原辅料特性及相关法规要求； 2. 具备食品研发经验，能独立牵头组织产品开发与新技术攻关； 3. 开展鸡肉调理品市场调研、信息整理及产品规划定位； 4. 熟悉鸡肉调理品领域技术发展、生产设备与加工工艺，熟练操作实验室滚揉机、蒸箱、碳烤炉、天然气烤箱等设备； 5. 了解食品加工全流程及食品添加剂应用规范； 6. 熟知食品生产各环节工艺流程与执行标准；

跟单人员 年纪大概：30-40 工作内容面试详谈（有相关经验优先） 试用期4500