【单位招募】 保单服务专员 岗位职责：主要负责公司老客户家庭保单整理，协助更新客户信息。 保单续期提醒，协助客户理赔等，服务跟进，客户经营活动组织。 岗位要求：25-50周岁以内，中专或以上学历【大专以上优先】 工作时间：上午：8:30-11:00，下午：14:30-16:00 工作轻松，周末双休，可接送小孩 福利待遇：法定节假日、高额医疗保障、个人养老保障等等 薪资待遇：底薪3600＋绩效提成 有服务行业经验的优先，接受小白，新人免费培训3个工作日，专人帮扶，正式上岗。 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：陈经理（微信同号）

【不陌拜、不扫街、公司提供政企资源、对公稳定赛道】 泰康独创BBC政企职域模式（B端企业+ C端员工家庭），依托泰康养老强大对公体系，服务企事业单位、医院、高校、银行等合作单位。 公司已签约对公资源全部下放，员工无需个人拓客、无需消耗私域人脉，依托企业官方信任背书，为企业职工及家庭提供补充医疗、团体福利、养老规划、健康医养、财富传承一站式服务，是保险行业最稳定、最高端、最体面的对公精英赛道。 工作内容 1. 对公项目驻场落地 对接公司已合作政企单位，驻场开展企业员工福利服务、政策宣讲、健康沙龙、养老三支柱科普活动，负责现场咨询、家庭保障规划服务。 2. 职工家庭方案定制 一对一为企业职工、单位高管及家庭成员，定制补充医疗、重疾、医疗、养老年金、高端医养、财富传承综合方案，满足家庭健康、养老、资产规划需求。 3. 对公关系维护 维护企业HR、工会、行政负责人客情关系，配合企业年度福利落地、员工关怀活动，稳固对公合作，争取续约及增量项目。 4. 全流程客户服务 负责客户需求诊断、方案测算、投保协助、保单保全、理赔协助、年度服务复盘，建立长期稳定的客户口碑与复购、转介绍资源。 5. 团队项目协同 跟随专业化BBC项目团队协同作战，参与周度复盘、培训学习、活动落地，团队资源共享、互帮互助，告别单打独斗。 任职要求 1. 年龄25–35岁，本科及以上学历，形象气质佳、沟通表达流畅；（同业经验可放低至大专） 2. 有销售、客服、企事业单位对接、商务对接经验优先，优秀应届生、转行求职者可培养； 3. 三观正、踏实稳定、有长期职业规划，想找稳定平台+持续增收+长期发展； 4. 认可大健康、养老金融赛道，愿意深耕对公精英渠道，拒绝低端散客推销模式。 薪资福利（泰康正式编制） 1. 薪资结构：固定无责底薪 + 高额业务提成 + 项目专项奖金 + 季度绩优奖 + 年终分红； 2. 保障齐全：六险二金（五险一金+补充医疗+企业年金）； 3. 法定福利：双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年度体检、团建活动； 4. 专属资源：公司统一分配政企对公客户资源，不用自己找客户； 5. 培训体系：新人零基础带薪培训、一对一带教、产品通关、实战演练、进阶精英训练营。 岗位核心亮点（核心竞争力） 1. 客源稳定！不用陌拜、不用地推、不用朋友圈私域获客，全部为公对公企业精准客户； 2. 工作体面！进驻政企单位办公，官方合作背书，客户信任度极高，成交轻松； 3. 赛道稀缺！泰康独家BBC职域对公模式，区别传统个人保险，专业壁垒高、可长期深耕； 4. 收入持续！一次服务、长期收益，续期+增量+转介绍，收入越做越稳； 5. 氛围纯粹！年轻化精英团队，无套路、无洗脑、无高压PUA，靠专业和服务赚钱。 晋升发展（双向清晰晋升通道） 【专业路线】 初级项目顾问 → 中级顾问 → 高级精英顾问 → 资深专家顾问（高薪、自由、高福利） 【管理路线】 项目组员 → 项目组长 → 项目主管 → BBC项目经理 → 区域渠道负责人 工作时间 8.30-17.30 工作地点：广州市天河区珠江东路6号周大福金融中心35楼

泰康人寿招聘HWP，大专学历的以上的，年龄25周岁至45周岁，（未达要求者视个人能力也可以酌情考察） 学习时间上午8:30一10:30，两个小时，学习津贴3000元，其它时间自由支配， 薪资待遇，学习津贴佣金底薪，名额有限推荐上号有礼。 工作地点：宝盈大厦八楼。 联系人，钟经理：（）

一、【岗位要求】 1.年龄：28-40岁，大专及以上； 2.过往三年内个税收入超6万； 3.无犯罪记录，无司法案件； 4.认可保险行业，认可保险； 二、【岗位职责】 1.服务老客户（公司定期分发客户资源），拓展开发新客户，销售公司旗下的产品； 2.通过电话，微信网络等媒介联系客户，并以拜访或平台的方式成交； 3.负责向目标客户介绍产品知识，根据客户需求为客户提供专业定制化方案； 4.收集客户信息，建立和维护客户档案； 6.有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度； 7.时间弹性：（上午8:30-10:30）节假双休，其余时间自行安排 三、【薪酬福利】 1、底薪5千＋服务津贴3千+阶梯式训练津贴+20～50点提成+超额奖+绩优奖励+季度奖+年终奖+推荐奖+养老金+公积金+管理津贴+国内外旅游+各项荣誉等；（上不封顶） 2、； 3、多元化的收入渠道，人寿保险、财产保险等 四、【岗位优势】 1、工作日每天上班两个小时（8:30--10:30）其他时间自行安排，双休； 2、收入无上限，多劳多得，与付出成正比； 3、晋升机制公开、公平、透明； 4、多个金融产品开拓，可将金融融入“医、食、住、行、玩”生活场景； 5、行业发展前景广阔，国家政策大力扶持； 6、完善的培训体系，入司前有专业培训；

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

职位描述 1、负责辖区内项目尽职调查及实地走访，独立完成项目分析报告的撰写。 2、定期拜访所辖区域合作渠道，建立并完善核心渠道信息档案。 3、实施区域风险监控工作，涵盖项目中后期跟进、区域资产整体风险指标监测等，依据公司标准执行；针对指标异常波动需及时开展核查分析，并提交处理建议与优化方案。 4、开展高风险渠道（如经销商、第三方机构）的风险识别、评估、排查、反馈及后续跟踪管理。 5、与区域业务端及风控团队保持高效协作，掌握风险客户、问题渠道及相关异常动态，进行研判、反馈和持续追踪，推动贷前风控策略优化。 6、开展市场调研，及时掌握竞品产品政策、审批规则及市场新需求，形成调研成果并完成汇报 任职条件： 1、本科及以上学历，金融、投资、财会、法律、数学、统计等相关专业优先。 2、具备2年以上融资租赁、汽车金融、银行等金融机构风险管理经验，或有对公项目风险审查与评估相关工作经验者。 3、掌握财务基础知识，具有较强的数据分析与数理统计能力，熟练操作Excel及常用统计工具，具备优秀的书面表达能力。 4、具备较强的市场研究与分析能力，以及竞争格局分析能力 侧重方向：贷前环节的项目尽调与审核（聚焦中小微企业对公业务） 备注：岗位涉及频繁出差，请知悉

1、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发，为潜在高端养老社区的客户提供专业咨询服务。 2、公司提供客户数据资源，线上要约线下面谈的模式，带客户参观养老社区、高端医疗机构，根据客户需求，提供个性化养老社区及健康财富解決方案。 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望。 4、年龄要求：24-50周岁。

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

【我们将您定位为：保险康养顾问】 顺应行业高质量发展浪潮，响应国家老龄化战略需求，平安人寿重磅推出代理人全新品牌——“保险康养顾问”。我们不再寻找传统的保险推销员，而是寻找能够传递价值的“金融顾问、家庭医生、养老管家” 。依托平安集团“综合金融+医疗养老”的双轮驱动战略，您将作为客户与平安一站式服务生态的核心触点，致力于为万千家庭提供覆盖全生命周期的财富、健康与养老解决方案 。 【岗位职责】 1. 需求分析与方案定制：主动了解客户在财富管理、健康保障及品质养老方面的核心需求，依托平安人寿多样化的保险产品及综合金融服务，为客户量身定制专业、科学的资产配置与保障方案 。 2. 客户关系管理与服务：建立并维护长期稳固的客户关系，定期回访，协助客户办理保全、续保及理赔事宜。通过专业的服务陪伴，从传统的“风险赔付”转向“全周期主动管理” 。 3. 生态资源链接：作为“金融、健康、养老”三大体系的价值传递者，积极链接平安集团旗下丰富的医疗资源（如就医绿通、家庭医生）和养老服务（居家养老、康养社区），为客户提供省心、省时又省钱的极致体验 。 4. 持续学习与专业提升：积极参与公司组织的系统化培训与会议，掌握前沿的金融、医疗、养老领域知识，不断提升专业技能、合规意识和职业素养 。 5. 市场洞察与品牌推广：及时了解市场动态与行业政策，依托平安强大的品牌背书，通过专业的服务展现个人品牌魅力，吸引更多志同道合的合作伙伴 。 【任职要求】 1. 年龄与学历：年龄通常在25-55周岁之间（优秀者可适当放宽）；高中（或同等学历）及以上学历，大专、本科及以上学历者优先考虑 。 2. 综合素质：品貌端正，身体健康，具备良好的沟通表达能力、学习能力及抗压能力 。 3. 职业动机：热爱销售与服务工作，渴望挑战高薪，具有明确的晋升意愿和团队协作精神。拥有销售经验、社区服务经验或本地客户资源者优先 。 4. 诚信合规：具备良好的职业道德和征信记录，无违法违规及不良信用记录 。 【我们提供】 1. 系统的培训体系：根据职业发展阶段，提供从销售技能、金融知识到医疗养老专业知识的全方位免费培训，助您从“销售者”蜕变为专业的“康养顾问” 。 2. 广阔的职业前景：提供公开、透明的晋升通道（如业务主任、营业部经理等），支持您走组织发展路线或专业行销路线 。 3. 有竞争力的收入保障： · 新人扶持：提供具有吸引力的新人训练津贴及展业支持，助您平稳起步 。 · 收入多元：佣金、展业津贴、业绩奖金、年终奖、服务津贴等多种收入构成，多劳多得，收入无上限 。 4. 人性化福利： · 工作时间灵活，享受周末双休及国家法定节假日 。 · 根据不同职级，提供涵盖意外伤害、住院医疗、身故保障等多项高额保险保障 。 · 绩优人员享有国内外旅游、高峰会等荣誉奖励 。

负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取、咨询、保单开发等售后服务工作 1、培育计划：长达15个月的创业扶持 2、优质资源：师傅带教、专属的客户资源和专业的培训体系 3、晋升通道：清晰透明的职业发展路径，未来的国寿企业家 4、健康保障：完善的医疗意外+养老金保障

招聘装卸模具管理师傅和冲床工。工作地址位于广东省潮州市彩塘镇红旗工业区。有意者请联系咨询。

招聘凹印干复师傅一名，要求熟悉万祥机操作。薪资面议。工作地址位于安中路中段。联系人来自广东潮州。

招上内外釉1个地址：田头何工业区（红阳陶瓷）电话：

招冲圆片装模师傅！非诚勿扰！广东潮州

【招聘岗位】保险顾问/金融顾问【工作性质】分配客户资源，做售后服务【薪酬待遇】无责底薪最低3000，最高6000；综合平均月薪8000-13000，五险一金。【上班时间】上午8:50-11:00，下午自由安排。周末双休。【联系方式】微信：L，添加请备注：岗位咨询。

招募学生险保单专员。适合想过渡择业、暑假增收、灵活就业或长期稳定就业的人员。薪资为底薪加提成，福利有保障。咨询电话：陕西汉中。

岗位职责： 1.负责保单后续跟进，为客户提供专业的保单咨询与服务 2.有服务客户为客户好的意识，维护客户关系 任职要求： 1.有责任心，工作积极 2.具备良好的沟通能力、活跃与客户的关系 3.有相关行业经营者优先，无经验者有免费系统培训 4.25岁以上，有毕业证的来 工作时间8:30-17:00 午休1.5个小时

[玫瑰]保险公司高薪招聘[玫瑰]兼职（兼顾家庭，不耽误接送孩子）[玫瑰]工资[玫瑰]3000元以上，上不封顶。各种‬过节福利+生日福利+旅游+各种‬聚餐在封丘县城工作同步。

一我们的要求： 一25-45周岁；大专及以上学历。 一岗位职责：（维护老客户） 1.客户家庭保单整理； 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒； 4.客户保单领钱提醒； 5.VIP客户生日礼物 节日礼品领取 ； 6.保险理赔资料的收取； 7.公司最新资讯和福利权益的告知； 8.回馈礼品的送达等. 9 有需求的客户帮客户完成加保，录单 一综合薪资5000-8000 一工作时间：8:20-17:00，方便照顾孩子，不定期国内旅游，生日过节等多项福利待遇！ 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 底薪：3000元/月 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，节日礼品 试用薪资：3000元/月 底薪：3000+ 电话邀约，还有提成

工作内容 1、负责保险事故查勘、定损核价，需掌握保险 条款与车辆维修知识。 2、协调客户、维修厂与保险公司关系，处理索 赔纠纷与投诉。 3、完成案件材料审核与系统录入，跟踪维修进度并归档资料。福利待遇: 1、购买社保、医保，提供餐补; 2、理想汽车高品质培训及职业生涯规划; 3、周休1天，试用1-3月，购买社保; 任职要求: 1、具有1年以上相关岗位工作经验; 2、良好的沟通能力，有客户服务满意度意识; 3、有C1驾驶证

招聘要求: 1.年龄:25岁_50岁，男女不限 2.学历:大专或以上 工作职责: 1.服务老客，为老客户保单检视、保全和理赔等。 2为老客户办理车险、理财、健康管理和养老规划。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.大专及以上学历，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1. 通过电话主动联系近期车险续保客户，添加客户微信 2. 把车险报价单微信发送客户，并及时沟通，跟进，促成 3. 达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通说服力与成单率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

1. 对接进店及保有客户，沟通车险续保事宜 2. 报价核算、保单对比，跟进促成成交 3. 整理客户档案，做好到期客户提醒回访 4. 保单出单、资料归档与后续售后对接 5. 完成续保相关数据统计、报表上报 6. 配合门店活动，推进续保指标达成

一、核心工作职责 1、负责客户 / 供应商建档全流程，核查资料完整性、合规性及真实性，执行风险评估并出具报告，按风险等级推进建档或拒绝合作。 2、审核客户销售订单、供应商采购订单，确保订单信息与建档资料一致，保障合规推进。 3、推动老客户订单传输渠道（原微信 / QQ→企业邮箱等）切换为公司指定邮箱，1-2 个月内完成全量衔接。 4、维护客户 / 供应商信息数据库及文件存档，确保数据准确、可追溯；定期输出管理工作报告，提出流程优化建议。 5、协同跨部门（业务、业助、采购 等）落实建档权限管理、流程培训及问题解答。 二、任职要求 1、硬性要求：本科及以上学历，法务或财务相关专业；具备基础网络信息核查能力。 2、软性要求：风险防控意识强，严谨细致；具备良好跨部门沟通能力，能高效处理多线程任务，学习能力佳。 招聘人数：1 人 双休 工作地点：东莞南城天安数码城

工作内容 1、负责租赁项目的审核工作，开展客户资信调查、商业背景核查及行业市场动态分析； 2、结合租赁项目实际情况，通过资料研判、现场走访、第三方核实等方式挖掘潜在问题与关键信息，为上级决策提供支持； 3、编制风险评估报告并提出风控建议，与业务团队保持紧密协作，共同推动业务目标实现； 4、监控租赁项目执行进展，定期跟进逾期客户情况，针对高风险行业、区域或产品及时发出预警并提出应对策略； 5、负责数据整理与信息归集，持续优化风险管理流程与制度体系，参与风控标准及政策的制定与完善； 6、完成上级主管安排的其他相关工作。 任职资格 1、本科及以上学历，金融、财务、审计等相关专业优先考虑； 2、具备扎实的财务分析能力，能够准确识别风险并有效解决问题； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力和抗压性； 4、工作积极主动，责任心强，具备优良的职业态度和团队协作意识； 5、有金融机构风险控制相关实习或工作经验者优先。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1.性格热情开朗，其他的我都可以教 2. 学习能力强 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历本科以上，特别优异者可放宽至大专，有金融、销售或客户服务经验者优先

职位详情 客户活动组织 个人客户维护 客户开发 对企业/机构销售经验 社群运营能力 网络营销能力 查看全部 [主要工作职责] 1，负责管辖区域内客户的各类保单服务，包括保险咨询，保单保全，保险理赔，家庭保单检视，为客户提供个性化保障方案，保险知识宣传，公司活动通知等服务； 2，和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护，公司形象宣传，以及市场开发；3，建立和管理区域团队。 4。维护客户关系，管理客户档案，服从领导安排。5。熟悉公司运营的产品，给意向客户推荐方案，解决异义，报价等售后服务。[应聘条件]1,26-45周岁； 2，有良好的沟通协调能力，学习能力，认真负责，勇于进取； 3，身体健康，品行端正，有良好的服务意识； 4，良好的亲和力，及团队合作精神，能承受工作压力，拥有清晰的人生目标； 5，有管理，售后服务工作或保险从业经验者优先考 虑； [薪资待遇] 1，创业基金6000+首年服务津贴+续年服务津贴+季度奖金+增员奖+团队管理津贴(具体待遇以面谈为准) 2，其他奖励利：完善专业的培训机会，完善的晋升体系，优厚的员工福利，完善的医疗和意外保障。[加盟我们的七大理由] 1，保险是一个充满机会与挑战，前程似锦的朝阳产业； 2，免巨额创业资金，低风险，高回报，简简单单圆你老板梦； 3，保险是自己决定工作时间，工作强度，服务对象，收入水平的自由行业；4，保险越做越轻松； 5，政策透明，晋升有道； 6，系统专业培训，快速成长；7，丰富人生。[团队介绍] 太平洋保险公司连续5次入选《财富》世界500强，国内三大保险公司之一。区域拓展部是05年太平洋保险公司与美国凯雷集团，保德信国际集团战略合资后，公司提出五年内成为"亚洲优秀的保险公司"的战略目标而成立的直属总公司垂直管理的为区域内公司老客户提供便捷，专业，高效优质保险服务新部门。 特点：固定丰富的客户资源，稳定良好的薪酬体系，明晰广阔的晋升空间，诚信稳健的文化理念。五，应聘注意事项 请勿从其他渠道和网站重复投简历，以免对你的录用造成不便。本次招聘面试时间以本注意事项中的电话和邮箱通知为准。 温馨提醒：本公司欢迎广大有理想有目标，渴望晋升空间的积极投递简历，若你是千里马，我们便是你的伯乐!(不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰!) 联系人：陈经理 上班地址：广州市天河区华夏路32号太平洋金融大厦4楼

岗位职责： 1.负责保险案件的受理、查勘、定损及理赔资料审核工作 2.依据条款与政策，准确核定赔付责任与金额，确保理赔合规高效 3.协调客户、医疗机构、公估机构等多方，推进理赔流程顺利进行 4.处理理赔投诉与疑难案件，提供专业解释与解决方案 5.定期整理理赔数据，参与风险分析与流程优化建议 任职要求： 1.熟悉保险法律法规及车险/健康险/财产险等主要险种理赔实务 2.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作 4. 具备基础办公软件操作能力，有理赔系统使用经验者优先 5. 诚实守信，无不良从业记录

招人会做冲床的厂在大寮。广东潮州