，潮州佬烧烤招聘：经理一名工资面议 服务员4000➕满勤200➕酒水提成➕一天休息，以上包吃住，☎

招聘：厅面部长薪资：4000元以上/月从事餐饮行业2年以上工作经验具备一定人员管理调配能力。联系人：陈老师

东莞南城学校招聘食堂项目经理一名，要求做过3000人及以上的学校食堂运营管理。联系电话：

工作经验丰富有自主创业经验及管理经验能吃苦耐劳擅长与人沟通能按时完成上级分配的各项任务。

招聘：领班6500-7000，服务员4000-4500，全勤奖200，26天制，轮休4天。

百胜餐饮储备经理（包住）薪资4000-6000要求20-27岁学历大专工作地点：深圳市星河ICO必胜客面试时间：简历审核后安排面试优势亮点1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导2、清晰的职业发展3、快乐的企业文化薪资待遇月薪范围：4800-5500有无社保：五险一金带薪假期：带薪年假补贴项目：住房补贴，餐饮补贴试用时长：无其他福利提供住宿：部分地区员工提供宿舍，或者租房补贴(700元/500元)定期体检：免费定期体检员工旅游：家族活动、员工出游等福利Q：详细的薪资、福利结构说明&对应话术A：入职薪资4800元，提供宿舍，或者租房补贴(700元/500元)，入职即办理“六险一金”，入职即享10-20天全薪年假，5-10天全薪病假Q：详细的工作时间说明&对应话术A：每周双休，一周工作5天，每天8小时工作制，自己选择班次工作内容：储备经理训练期-6个月：工作站训练--学习并熟悉所有产品的生产操作流程及服务标准&基本值班管理--学习餐厅各区域的营运、值班管理副经理训练期--8个月：进阶值班管理:订货管理、排班管理、设备维护保养、成本控制、利润分析等餐厅营运管理资深副经理训练期--8个月：人员招聘、培训及保留，人力效能评估及管控，餐厅策划营销等运营管理之后荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物Q：为什么推荐求职者去这家公司A：1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你2年成为百胜核心人物—餐厅经理！成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”！2、清晰的职业发展：储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位3、快乐的企业文化：在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长！工作内容：储备经理训练期-6个月：工作站训练--学习并熟悉所有产品的生产操作流程及服务标准&基本值班管理--学习餐厅各区域的营运、值班管理副经理训练期--8个月：进阶值班管理:订货管理、排班管理、设备维护保养、成本控制、利润分析等餐厅营运管理资深副经理训练期--8个月：人员招聘、培训及保留，人力效能评估及管控，餐厅策划营销等运营管理之后荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物Q：为什么推荐求职者应聘这个职位A：→公司提供具有行业竞争力的薪资福利及保障体系，入职薪资4800元；→年年调薪，升至餐厅经理符合条件的享受限制性股票和购房福利，月薪以外还有季度绩效奖金→每周双休，一周工作5天，每天8小时工作制；→入职即享10-20天全薪年假，5-10天全薪病假；→入职即办理“六险一金”（含商业医疗保险，员工门诊及住院费用报销90%或以上）；→享受免息购房贷款及房息补贴、股权计划（限餐厅经理及以上）；→其他还有享受每年免费体检、家族活动、员工出游等诸多福利→在深圳，我们为部分地区员工提供宿舍，或者租房补贴(700元/500元)面试信息面试地点：深圳市星河ICO必胜客乘车路线：深圳各区域必胜客

前厅主管一、职责：1、安排前厅人员的工作。2、培训员工服务技能。3、处理前厅用餐服务过程中的各种问题。4、协调与后厨的关系，确保菜品及时供应。二、要求：男女不限，年龄：45岁以下，有前厅管理经验，懂电脑，三、薪酬福利：月休4天，工资：5500-7000元。购买五险。主要工作地点：塘厦优先、公司根据需要在石排、松山湖、寮步等店调动。前厅服务员一、工作内容1、服从主管安排，协助前厅主管做好每日每餐，做好餐前准备工作2、按照4D工作标准与流程，班前检查仪容仪表并达标，积极服务、礼貌服务、微笑服务，按照服务流程做好服务工作。3、平均每天工作时间9小时（7：00-13：30；17：00-20：00含中餐吃饭时间），每月休4天。二、工作要求1、男女不限，年满18-45周岁；2、没有明显染发和纹身。三、薪资待遇3900-4300/月，包吃包住。宿舍有空调、热水器。平时可以学习其他技能，每增加一项技能，可以涨工资。公司还要开好几个项目，未来可以晋升为主管。

工资5500-10000不等岗位职责：协助经理完善工作标准和服务程序，‌并监督实施，‌确保服务质量和客户满意度1。‌人员管理，‌包括员工调配、‌班次安排、‌考勤考核，‌以及处理员工福利计划。‌费用控制和财产管理，‌负责费用控制和财产、‌设备、‌物料用品的管理，‌做好物料用品的领用、‌保管及耗用账目。‌市场了解和客户服务，‌掌握市场信息，‌了解客情和客人需求变化，‌做好业务资料的收集和积累工作，‌并及时反馈给相关部门1。‌营销和促销活动，‌执行LSM活动，‌配合地区与全国性的促销活动在店内执行，‌审核每月所有的餐厅报告，‌包括月初与月中的损益表，‌并呈交给加盟者或地区经理2。‌安全和卫生管理，‌确保餐厅遵守安全操作程序，‌定期检查餐厅的卫生情况，‌以及确保所有投诉都能及时周到地处理2。‌团队建设和培训，‌负责新进人员的跟踪培训及效果分析，‌以及协助处理在职人员调岗、‌脱岗及在岗培训一系列相关事宜3。‌客户关系管理，‌处理宾客投诉，‌与客户建立良好的关系，‌定期召开餐厅各班组督导、‌员工会议，‌与员工交流思想，‌最大限度地调动员工积极性4。‌设施设备维护，‌保持设备、‌设施整洁、‌完好、‌有效，‌及时保修和提出更新添置意见1。‌财务管理，‌与公司或会计人员复核每月的损益表，‌根据员工的个人实际情形给予停职或开除，‌雇佣、‌训练维护人员，‌并给予工作绩效评估2。‌餐饮管理岗位的职责和要求涵盖了从人员管理、‌客户服务、‌市场营销、‌财务管理到设施设备维护等多个方面，‌要求管理人员具备全面的业务知识和良好的组织协调能力，‌以确保餐厅的高效运营和客户满意度12。‌

一、职责：1、安排餐厅前厅人员的工作。2、培训员工服务技能。3、处理前厅用餐服务过程中的各种问题。4、协调与后厨的关系，确保菜品及时供应。二、要求：男女不限，年龄：45岁以下，有前厅管理经验，懂简单电脑操作。三、薪酬福利：月休4天，工资：5500-7000元。购买五险。主要工作地点：石排港电电器餐厅。

招聘：餐饮主管薪资：7000元以上/月1、负责现场管理和督导所属区域员工工作，以身作则带领员工按照餐厅服务工作规范和质量要求，做好本区域清洁卫生及接待服务工作。2、现场检查、督导礼节礼貌、仪容仪表、考勤考纪、卫生等工作质量及开餐的准备工作。3、熟练掌握散台、包房及宴会服务程序及操作规范。4、对新入职员工进行培训。联系人：曾老师

招临时工，地址华桥村，有意者请联系电话.

招工 急招滚压做炖盅盖需要安装盖顶1对地址浮洋林泉村珠亭旁边：可导航旭易陶瓷直接到达：电话☎

推板窑，全部中边，招做底师傅1名，不用拉瓷，1.3元一个，厂在山乡路口，工资年底结清，有量，

潮州市湘桥区招贴砖、工地小工/杂工、工地学徒工

潮州百万工程项目外墙乳胶漆，需要下吊绳，两个人要有一人有高空作业证。自备工具包工，工价面议。有几万平方

招聘招聘中南复悦里广场四楼招领班1名 服务员若干名 工资待遇面谈联系电话☎️

广州天河私房菜诚聘：经理1名：7-8K+绩效奖金+提成（优秀者薪资可谈）要求：3年及以上餐饮管理岗位经验服务员3名：4.5-5K+绩效奖金+提成要求：有包厢服务经验，优秀者有机会晋升领班、主管包吃包住，月休4天工作地址：广州天河柯木塱华美路联系电话：张生

急聘！！！招聘前厅管理4000-4500/月包吃包住，工作简单！

招聘兰州老街中餐厅: 服务员数名 部长2名，工资待遇面议！

招聘主管一名底薪4500加满勤200加绩效奖金加会员提成地址浑南龙湖天街椒爱水煮鱼☎️

客房服务员

广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话

柏曼酒店1、客房服务多名新手可培训，吃苦耐劳月休四天节假日三倍或补休购买社保或社保补贴白班工作8小时保底十间加提成联系：（微信同号）

主要负责打扫客房卫生，有经验最好，没经验也可以！房间数量不多，包吃包住。要求：服从安排，打扫认真负责就行，没那么多规矩，做好自己的事就行！

客房服务员岗位职责［岗位职责］：负责清扫整理客房和楼层公共区域，为顾客提供干净的客房和环境。［工作内容］:1．规范着装，做到"三轻"：说话轻、动作轻、走路轻、营造良好环境。2．遇见客人微笑和问候，礼貌待客，营造温馨的服务。3.按照规范流程和质量标准，完成每天所规定的清理好客房数量。4.认真如实填写工作报表，发现特殊情况要及时反映给主管，并在报表备注上注明。5．按照操作标准和消毒要求，清洁消毒茶具、杯具、恭桶等需消毒的物品和设施。6．检查退房，按规范处理顾客遗留物品，及时报告上级和前台。7.做好每天日常清洁项目和周计划卫生项目。8．清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏，立即报告上级。9.做好客房房卡、钥匙、对讲机的领用、保管和交接工作。10．中班要按要求提供夜间服务，做好楼层和公共区域的清洁工作。11．及时执行前台的指令，满足客人要求，并将执行情况反馈前台。12．做好布件的收发、盘点、运送及补充，对工作车、保洁工具、通讯工具正确使用和保管。13．熟悉酒店医疗服务程序，遇生病客人给予积极关心和帮助，并立即报告上级。14．及时解决客人提出的需求，安抚和处理客人的投诉，超出职权范围，及时报告。15．时刻注意安全防范意识，发现可疑的人和事，立即报告上级。完成上级指派的其它任务。

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将水将鱼联泰香域水岸至臻店招聘：楼层服务员若干名：4000元底薪，另外每个月各种酒水饮料等提成200到500左右，要求年龄45岁以内，身体健康，五官端正，工作责任心强，服从性强，反应灵活，吃苦耐劳勤快，有过服务员经验优先录用，传菜员阿姨2名，每个月底薪3500元，每个月有200左右的各种提成奖励，年龄55岁以内，身体健康的可以放宽到58岁以内，要求身体健康，吃苦耐劳，勤快，反应灵活，服从性强！服务主管2名，工资底薪5500每个月，另外每个月各种提成300到1000块钱以内，要求有楼层主管管理经验3年以上，形象气质佳，年龄45岁以内，吃苦耐劳，有责任心！收银员2名，4800底薪，另外每个月有各种提成500-1000块钱，根本自己的销售能力来定！年龄38岁以内，身体健康，形象气质佳！身高体重匀称！有经验优先录用！以上岗位一经录用，待遇从优！每个月20号准时发放工资，不拖欠工资！包吃包住一日三餐，宿舍里有热水器洗衣机空调等，，每个月带薪休假四天，休息可以半天也可以一天休息，连休也行，上班时间9点到21点，14点到16:30休息两个半小时咨询电话：黄店长，

【工作时间】时间：早班:6:00-15:00晚班:15:00-24:00通宵班：23：00-次日早7：00（部分门店有，一周一次）【工作职责】：1、现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；2、设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；3、品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；4、团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等，打造攻坚团队。【岗位要求】：1、18-35周岁，中专高中以上学历（同时欢迎大专以上学历应届实习生）；2、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；3、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；4、自我激励且具有不断学习的能力；5、诚信正直、乐观积极，责任感强；6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。【薪资福利】：1、14-16.8元/小时+各类补贴（如下）；2、特殊时段津贴：通宵班补贴25元/晚；法定节假日出勤三倍薪；3、全勤补贴（每月工时满167小时）：每月补贴400-650元，；4、住房补贴：已毕业全职员工且每月全勤，享受住房补贴170-350元；5、社保福利：已毕业且全职员工入职即购买五险一金；6、各类带薪假期：年假、病假、婚嫁、产假等；7、助力学历提升，满足学历提升需求。【个人及职业发展】：→楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过“肯德基学园”体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升，通过报考学历提升项目，持续内部晋升（内升通道：楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→区经理→..）→在不断地培养和学习中，未来你将能够在品牌经营、人员管理、利润管控等商业经营核心能力上，具备行业成熟的经验及能力。→年轻的工作伙伴，轻松自在的团队氛围，没有距离感的管理风格，能够让你在百胜大家庭快乐成长。→线上线下同步课程，期间导师带训辅导，帮助实现职位转型。→工作地点选择多，可就近分配。→鉴定通过升任副经理职级开始，调岗调薪，福利升级（如：购买六险一金，月休八天，带薪年假10天起）

广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话