行政经理
招聘:人事行政经理薪资:11666.67元以上/月万达集团人事行政经理岗位,年龄25-33岁,本科以上学历,有至少3年相关工作经历。联系人:杨老师
潮州湘桥区岗位职责:1.负责招聘司机
4000-7000元/月
人事经理月结全职
岗位职责:1.负责招聘司机,培训司机,跟进促活司机;2.招募情况整理反馈;3.区域负责人分配的其他协作事务。任职要求:1.需坐班2.完成任务指标岗位福利:1.底薪+绩效奖金2.五险3.晋升空间大:招聘培训经理—》城市负责人、
潮州湘桥区岗位职责:1.负责招聘司机
4000-7000元/月
人事经理月结全职
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聘人事主管
7000-8000元/月
人事经理月结全职
职位介绍工作职责:1、全面负责公司各人事管理,制定和完善各项人事管理制度,并推动执行;2、根据各人力需求,制定招聘计划和策略,及时满足人员需求;3、负责员工关系管理,从制度和体系方面规避劳动纠纷,有效提升员工满意度;4、熟悉劳动法规,依法处理各项劳资纠纷与工伤事宜;5、负责公司绩效体系建设,指导各部门建立绩效考核指标及考核标准,做好团队绩效考核与激励工作,并组织实施;6、有效合理控制公司人力用工成本,定期统计分析并提出有效改善措施及降本方案;7、劳务派遣业务的运作;8、协助领导进行日常事务管理工作,督办公司重大工作事项的执行与落实要求:1、有过大型物流公司3年以上人事行政工作经验;2、熟悉人事6大模板,精通人才规划,有丰富的行政管理工作经验;3、精通电脑,有较强的文字撰写能力,善于PPT做报告,EXCEL表格运用;4、具备良好的人际交往能力,组织协调能力,乐于与人沟通;5、有C1驾照,能接受不定期各出差。
行政经理
新基地高薪诚聘人资主管、行政主管各1名欢迎优秀的您加入!!!工作地点:东莞市道滘镇~人资主管全日制本科及以上~行政主管全日制大专及以上 欢迎自荐引荐!有意可添加以下联络,或电联
广东深圳人事主管招聘:要求负责制定公司的人力资源战略规划,并监督各项计划的实施
8000-10000元/月
人事经理月结
人事主管招聘:要求负责制定公司的人力资源战略规划,并监督各项计划的实施。这包括考勤管理、招聘计划、员工培训、薪酬福利管理、绩效考核、安监等。工资:8-10K。
人事经理3名
3000-4000元/月
人事经理月结全职
【工作内容】负责公司新人引进,面试,培训,上岗,绩效考核,7天员工留存。每天上报员工留存情况,配合员工基础工作。后期业务熟练后,可选择居家办公。【工作时间】上午9点下午5.30法定假期休息【薪资提成】薪资底薪加提成和招人完单奖励
人事经理
招聘:人事主管薪资:12000元以上/月1.本科以上学历,至少5年以上人力资源管理工作经验;2.具备在中型以上的研制一体企业工作经验,支持过研发体系业务更佳;3.了解人力资源各模块基本工作,熟悉国家和地方相关的人力资源政策、法律法规;4.自我驱动,思考力,自我调节力强,能适应公司快速发展的工作节奏。联系人:王老师
采购专员人事专员
浙江锂盾新能源材料有限公司直招:【生产经理、人事行政管理、电工、体系工程师、机修工、质量巡检员、采购专员、普工】:◎普工:男女不限,45岁以下。身体健康,视力较好,会简单的电脑基础操作,能服从领导安排,能接受12小时两班倒。月薪:5500-8500元/月,月休2天。◎生产经理、人事行政管理、体系工程师(新能源行业):薪资面议,月休4天,有相关工作经验。◎机修工、电工:6500-8000元/月,月休4天,45周岁以下,有相关工作经验和资质技能证书,能接受两班倒。◎质量巡检员:男女不限,会简单的电脑基础操作,有相关工作经验,能接受12小时两班倒,有责任心。月薪:5500-7500元/月,月休2天。◎采购专员:5500-7000元/月,月休4天,男女不限,有相关工作经验。【福利待遇】:五险一金、工龄奖、全勤奖、绩效奖、租房补贴、免餐、内推奖励、节日福利等,公司晋升空间大。推荐新员工入职可享受1800元奖励(入职满3个月发放300元,半年发放500元,满一年再发放1000元)【工作地址】:浙江省湖州市长兴县画溪街道雉州大道759号,联系电话(同号)
漯河源汇区裕鑫电子科技招聘:行政人事主管,年龄30-40岁
6000-8000元/月
人事经理月结
漯河市裕鑫电子科技招聘:行政人事主管,年龄30-40岁,上6休1,上班时间早8:00-晚8:30。薪资6-8K。联系电话:。不喜勿扰岗位职责:1.招聘与配置:负责招聘适合企业文化的员工,并合理配置人力资源。这包括发布招聘广告、筛选简历、面试、背景调查和入职手续的办理。同时,行政人事部门需要与各部门保持密切沟通,了解岗位需求,以确保人力资源的合理配置。2..培训与发展:负责员工的培训与发展,包括新员工的入职培训、技能培训、晋升培训以及企业文化培训等。通过制定培训计划,组织内部和外部培训,提高员工的专业技能和综合素质,促进员工的职业发展。3.薪酬福利:负责员工的薪酬福利管理,包括工资核算、奖金分配、保险福利的申请与支付等。此外,还需要制定和实施员工福利政策,如员工健康保险、带薪休假、节日礼物等,以提高员工的工作积极性和满意度。4.员工关系管理:负责员工关系管理,包括处理员工之间的冲突、调解劳动纠纷、组织员工座谈会和意见征集活动等。通过建立良好的员工关系,促进企业内部的文化建设,提高员工的工作满意度和忠诚度。5.组织文化建设:负责组织文化建设,包括企业价值观、使命、愿景的宣传和落实,以及企业文化的塑造和传播。通过组织各种文化活动,增强员工的归属感和凝聚力,促进企业的可持续发展。6.日常行政事务管理:负责日常行政事务的管理,如文件档案管理、考勤管理、办公设备管理、宿舍管理、车辆管理等。这些工作需要严格按照企业规章制度执行,以确保企业的正常运转。
行政经理人事经理
招聘:行政主管(1人)薪资:3500~6000/月职位描述职位类别:行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管职位部门:行政部驾照要求:C2(小型自动挡汽车)需要偶尔买接待用的菜 需要文笔好 有领导能力 懂得接待流程 熟练运用电脑各软件
招聘人事主管朝九晚六7k
7000-8000元/月
人事经理月结全职
岗位职责:1、了解厂区项目订单需要的人员,以及日常事务的处理。2、解决沟通好工人进厂体检、入住、办理入职、离职、工资发放等。3、及时了解工厂情况,确保事情及时沟通解决。4、负责为本工厂招聘人员,保证厂区订单能正常生产。要求:1、年龄:18-45岁,初中及以上学历,有良好沟通能力,会简单的电脑。可接受实习生、应届毕业生。2、诚实有信,做事坚持原则,有责任心,吃苦耐劳。薪资待遇:1、无责底薪4000元/月+提成+绩效+奖金。月休四天,法定节假日正常放假。2、包吃包住,单人间,有独立卫生间、空调、免费Wi-Fi、热水器等。
前台1-2人月结全职
前台。操作电脑简单,和一名摆球员,不会可以学薪资福利:工资面议工作时间6点-凌晨2点,月休一天工作地址:安南大酒店旁详细地址:广东潮州
紧急招人!!!
3000-5000元/月
人事专员月结全职
1、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作2、负责招聘工作,网站的日常维护,招聘信息的发布、简历的筛选、通知预约。3、协助人事行政经理处理人事的其他工作上班时间9:00-18:00月休4天到点就下班不加班只需要预约求职者来公司面试就行面试有专人负责公司都是95后工作氛围轻松不定期团建吃大餐底薪3000+提成没经验可培训工作简单
前厅接待
招聘:前台接待/礼仪/接线生薪资:2.7-4K元/月1、有良好的职业形象和气质,懂得基本的前台接待礼仪;2、普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识;3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;4、熟练使用办公自动化设备及办公软件;5、具有良好的团队合作能力和高度的责任心,工作积极主动;6、具备一定的英语交流能力;7、具有一定的相关工作经验。
潮州招人事专员助理
3500-4500元/月
人事专员月结
招聘:人力资源专员/助理薪资:3.5-4.5K元/月岗位职责:1、根据业务发展情况,深入了解部门的招聘需求,独立开展招聘工作;2、与业务部门保持良好沟通与合作;能够从招聘角度为部门的人员招聘、配置方面提出改善建议;3、选择有效的招聘渠道寻找候选人,进行分类筛选进而安排面试;4、能独立面试和评价候选人;5、完成人力资源部其他招聘相关事宜。6、工作要求:1、中专及以上学历,专业不限;2、有1年以上大型企业招聘相关经验,熟悉各种招聘渠道;3、良好的沟通能力和组织协调能力;4、积极主动,良好的团队合作精神和目标导向;5、品德正,工作态度积极主动,不计较得失会加分;6、会一定的视频图片剪辑。
餐饮主管
广东潮州市招聘餐饮经理人,负责餐厅的日常运营管理,包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制,确保高效的运营流程,餐饮管理专业优先,有3年以上餐饮行业管理经验,具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力,工资待遇:1w+工作岗位股份提成,电话
潮州潮安区招聘卫浴办公人员5名。工资3500+提成。上班时间早九晚六月休四天
3000-4000元/月
文员1-2人月结全职
招聘卫浴办公人员5名。工资3500+提成。上班时间早九晚六月休四天。地址:凤塘湖尾。
餐饮主管
,罗先生广东潮州市招聘餐饮经理人,负责餐厅的日常运营管理,包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制,确保高效的运营流程,餐饮管理专业优先,有3年以上餐饮行业管理经验,具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力,工资待遇:1w+工作岗位股份提成,电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州人事经理在线招聘信息,主要招聘潮州人事经理/主管相关人才。作为人事经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人事经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。