全屋定制设计出图，量尺，设计

任职要求：（满足其中任意一项即可参与面试） - 熟练掌握3DMAX渲染技术，具备扎实的家具3D建模能力

岗位职责： 1、 负责公司高端展厅相关工作，协同设计师及装企渠道推进设计深化与项目落地 2、 对接客户并提供专业服务支持 3、 协调产品技术对接与实施支持 4、 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、统招本科及以上学历，工程或设计类专业背景，具备3年以上全屋定制或高端木作一体化工作经验者优先 2、熟悉结构设计，可独立完成深化设计图纸（需附深化图实例） 3、具有良好的服务意识，形象端正，善于与高净值客户交流互动 4、能够以通俗易懂的方式讲解专业工艺流程

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【岗位职责】 1、上门为客户进行实地量尺，开展现场交流与空间规划，提供专业设计建议； 2、结合客户需求及房屋实际结构，合理规划空间布局与色彩搭配，按时完成设计方案制作； 3、参与方案沟通环节，向客户清晰讲解设计内容，确认最终设计细节； 4、协同销售完成报价协商，推动合同签署流程； 5、配合团队执行上级交办的各项任务，严格执行公司设计服务标准流程。 【职位要求】 1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计、环境艺术等相关专业优先；具备2年以上行业经验者可适当放宽学历条件； 2、1年以上定制家居相关工作经验，具备基础设计构思能力，熟悉家装设计流程，能熟练操作CAD、3dMax、酷家乐、圆方或三维家等至少一款设计软件； 3、掌握量房、方案设计、独立洽谈、报价沟通等全流程设计服务能力； 4、具备良好的沟通协调能力、抗压性与学习意识，责任心强，自律且具备团队协作精神； 福利待遇： 1、薪酬构成：基本工资+提成，综合月收入10K-18K； 2、享受国家法定节假日，每年享有10天以上带薪年休假； 3、企业文化活动：每年组织1-2次公司付费集体旅游及大型年会活动。

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招聘信息：早班杂工一名2800一个月7点到11点。每天工作3-4小时。月休8天地点：大鹏布新电话：

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本公司主要生产电池配件、机质。盒、笔记本配件等电子设备,独立岗位，长白班，包住!工价高!工时高! 1.每月12号发工资，长白班， 包住提供吃，空调宿舍，水电平摊 2.岗位:组装、测试、SMT、包装

岗位职责：衣柜定制画图设计，拆单，酷家乐效果图。 工作有责任心，有耐心 认真负责

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东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

1. 可以独立跟客户沟通对接，独自下单。 2. 对于工艺结构要精通。 3. 有对现场的掌控能力，能处理收口节点。

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岗位职责： 1、负责质量部门各类文件、资料及报告的收集、归档与保管工作，建立并维护相关文档数据表，完成产品出货报告的编制与输出，确保资料完整且可追溯。 2、负责部门员工报销单据的整理与提交； 3、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具有一年以上制造业文职类工作经验者优先考虑； 3、工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 4、大小周，每日工作10小时，08:00-12:00，13:30-17:30，18:30-20:30

岗位职责： 1、负责公司素金/镶嵌类首饰产品设计任务工作； 2、设计项目的相关资料收集整理； 3、能够准确把握公司产品开发需求，提供产品开发设计创意以及新工艺的推荐； 4、设计图的绘制（手绘或软件绘图） 5、经培训后，了解18k硬金镶嵌、黄金硬金制版工艺要求，能够独立开具版单，跟进制版项目。 6、通过智能软件结合设计要求、创意理念、生产工艺等转化生成设计图； 任职要求： 1、对硬金/镶嵌产品设计有独特的创新、创意理念，时尚、潮流趋势把握敏锐；熟练掌握黄金生产工艺、K金镶嵌、钻石镶嵌产品的生产工艺的特点，工艺流程，能将产品与工艺有效结合。 2、本科以上学历，珠宝首饰设计，产品设计或相关专业；2年以上珠宝设计经验。 3、具备熟练手绘或电绘操作能力，熟练使用CorelDraw，PS，AI至少一样；熟练使用珠宝CAD或Zbrush、犀牛等软件优先。 4、智能软件的应用：midjourney、stable diffusion； 5、具备黄金/镶嵌工艺产品开发塑造能力，且具有不俗的审美创新能力。 6、具有品牌产品系统开发经验、熟悉珠宝首饰生产工艺流程优先。 7、有良好的协调和沟通能力合作精神。

【岗位职责】 1. 负责跟进新项目包装作业指导书编制、更新及包装作业流程落地推进，确保包装作业标准化、规范化。 2. 响应各个基地生产现场汇总的问题点，及时改善和更新包装SOP并形成经验库，提供给包装设计开发工程师纳入包装设计经验库。 3. 配合包装设计开发工程师，完成新包装材料（标签、包材等）的验证。 4. 从包装工艺可操作性和经济性角度，对包装设计方案及要求提出合理的建议和要求，完善包装设计规范。 5. 负责对车间包装人员进行技术指导，协调并及时解决由于包装原因导致生产现场发生的问题。 6. 负责产品包装技术标准的制定和修订，不断健全和优化相关的包材技术标准文件。 7. 完成上级领导交代的其他事情。 【岗位要求】 1. 三年以上包装设计相关工作经验，有通信类产品包装设计（内包装）和运输包装设计经验。 2. 熟悉光跳线、光组件、光器件等产品的包装设计基础知识，了解包装设计流程。 3. 熟悉常用包装材料的性能及成本，了解包材验收流程。 4. 熟练使用2D及3D设计软件（如Auto Cad、SolidWorks、Pro/E）。 5. 具有独立的分析和解决技术问题的能力，具备团队合作精神，强烈的责任感及敬业精神，能够在压力下工作。 6. 专业知识扎实。

1.接听客户来电,准确传递信息并协调相关需求; 2.协助完成客户沟通与基础销售支持,推动服务转化; 3.维护前台区域秩序与形象,提供专业友好的服务体验; 4.配合完成日常行政事务及跨部门协作任务。 负责工作 1、负责周边小区、商圈线下线上推广，简单轻松易上手。 2、邀约意向客户到店，做好客户跟进、维护， 3、学习门店基础接待、沟通技巧，积累经验 全程新人带教，无需经验。 .底薪+阶梯式提成，年终奖，（综合8000-15000） .五险社保 包吃包住 .过节福利，四天休假，免费健身，喜欢健身行业， 投简历优先 优先年龄18-30岁 福利待遇好，工作自由 (员工工资平均8千-1.5万)

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

职位描述：办公家具、CR、CAD、3ds MAX、SketchUp、photoshop ◆◆◆ 总结（必看）：熟练使用3ds MAX、CR软件出效果图专业；熟练使用CAD会量尺且专业有经验；能适应外勤，会拉清单会做方案，办公家具款式搭配审美高。 岗位职责 1.负责办公家具项目勘探现场及方案设计的策略拟定与跟进把控； 2.绘制家具平面布置图与产品效果图; 3.负责PPT方案汇报文本的制作； 4.在规定时间内根据客户的预算要求完成家具采购清单的制作工作; 5.在上级的领导和监督下协助完成项目设计任务，并能独立解决自己职责内的其他任务； 6.负责将甲方需求整理反馈并与下单采购人员进行技术沟通，协助完成下单工作； 2.任职要求 1.专科及以上学历，设计/艺术/室内相关专业毕业，1年以上家具相关从业经验； 2.有良好的审美能力，了解家具工艺结构； 3.能熟练操作Excel、Word、PPT、Photoshop等软件； 4.精通CAD、CR、SketchUp、Enscape、3D MAX、VRAY渲染等设计软件，能制作产品效果图； 5.具有较强的沟通和协调能力，工作认真踏实，吃苦而劳，适应性强； 6.有办公家具、公寓家具、学校家具、医疗家具行业背景者优先，能够独立完成设计工作与项目推进。 7.有驾驶证，熟练驾驶。 岗位福利： 1.朝九晚六，法定假期正常休假； 2.入职即缴五险一金； 3.奖金等； 4.良好的发展空间； 5.节日礼品、下午茶、年会等丰富多彩员工活动。

【岗位职责】 1、管理监督集团各子公司及分公司拓展签约、装修、采购、资产管理、执照办理等工作； 2、优化各模块管理流程，建立健全相关制度，搭建高效完善的管理体系； 3、协助中心负责人开展检查监督、绩效/量化考核、项目组织实施等日常管理工作； 4、协助中心负责人参与部门员工管理、员工培养及团队建设，推动完成中心年度OKR目标； 5、参与集团重大经营决策，提供决策参考合理化建议，统筹推进集团战略决策及重大项目实施； 6、研究并引入AI智能应用，推动业务流程自动化与智能化改造，提升工作效率； 7、完成集团或领导交办的其它工作。 【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！ 【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！ 任职资格 1、统招本科（含）以上学历，人工智能、大数据、智能科学与技术、计算机等相关专业，以及具备AI智能分析应用项目经验者优先； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件； 3、认可公司企业文化理念，价值观吻合，性格活泼开朗，积极乐观； 4、个人职业规划及目标明确，有较强的事业心，工作雷厉风行； 5、逻辑条理清晰、有框架思维，悟性高，学习能力强； 6、工作认真细心，责任心强，具备一定创新能力，灵活性及思辨性较强。 薪资待遇 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 14薪；专项人才津贴+房补+餐补，buff叠满；应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，一年14薪，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会！ 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级中级高级资深专家，管理方向：主管经理总监总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位目前可接受零基础、无经验的新人，提供一对一指导，工作内容简单易上手，只要愿意学习，欢迎有意向的朋友直接投递简历 1 工作内容：协助业务经理开展业务，整理并提供意向客户名单，与客户沟通邀约至公司，由经理负责面谈，成功开单即可获得提成 2 工作时间：上午9:40-19:30，中午休息12:00-14:00，大小周制，周日工作时间为10:00-18:00 3 工作要求：高中或大专及以上学历，专业不限，有销售经验者学历可适当放宽；具备目标意识，执行力强，能承受一定压力，拥有良好的自我调节能力 4 薪资待遇： 综合收入：3000-5000+提成15%-35%，转正后底薪4000+提成20%-40% 薪资结构：底薪+提成，业绩优异者月收入轻松过万 任职资格：性别不限，经验不限（应届毕业生亦可） 团队氛围：团队以90后、00后为主，氛围年轻活跃，同事之间相处融洽，部门定期组织团建、下午茶、生日会及节日福利等；人际关系简单，办公环境轻松自在；实力是获得认可的核心标准 发展平台：提供多通道晋升路径，包含管理岗位及内部创业机会，助力实现物质与精神双重成长 在这里，我们不看重过往背景，不要求丰富经历，只要你踏实努力、积极向上，我们都真诚欢迎！本岗位为办公室坐班性质，不提供食宿

岗位职责: 1. 与客户进行有效交流，准确把握需求，并提出相应的设计调整建议。 2. 参与项目实地测量，配合完成数据的采集与归整工作。 3. 提供必要的设计资源支持，保障设计工作的创意性与执行效率。 4. 协助主创设计师完成从方案草图到最终呈现效果图的绘制任务。 5. 跟踪项目推进情况，统筹协调相关资源，确保设计方案落地执行。 任职要求： 1. 对室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关领域具有强烈兴趣。 2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、酷家乐等专业设计工具。 3. 具备良好的美学素养与空间理解能力，掌握色彩、材质、灯光等方面的基础知识并能合理运用。 4. 工作态度严谨细致，拥有较强的沟通技巧和团队合作意识。 5. 拥有设计类实习经历或实际项目参与经验者优先考虑。

现场沟通量尺，设计，效果图制作

岗位职责: 1、依据客户需求开展全屋空间规划，提供专属定制化设计服务； 2、协同销售部门完成方案讲解与效果呈现，确保客户充分理解并认同设计理念； 3、负责设计图纸的细化与输出管理，保障设计方案与实际生产无缝衔接； 4、参与项目实地勘测及技术交底，确保设计执行精准无误。 任职要求: 1、具有优秀的空间布局能力与美学素养，掌握全屋定制产品构造知识； 2、精通相关设计软件操作，包括AutoCAD、3D建模及效果图渲染工具； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效对接客户及内部协作团队； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。

1. 负责部门日常各类数据报表的统计与汇总工作 2. 负责工程BOM相关信息的录入、资料归整及存档管理 3. 协助部门主管和工程师完成会议组织、客户接待及相关资料变更的整理与归档 4. 完成部门交办的其他临时性工作任务

我们正在寻找一位富有创意和专业技能的全屋柜体设计师，该职位要求设计师具备深厚的设计领域专业知识和丰富的经验，能够独立承担并成功完成各类柜体从概念构思到工艺细节的实现。 主要职责： 1、负责全屋柜体设计工作，提供创新且实用的设计方案。 2、负责工艺图制作与审核，确保设计方案满足生产工艺需求。 3、持续关注行业动态，引入新材料、新技术，提升设计品质与效率。 任职资格： 1、拥有室内设计、家具设计或相关专业本科及以上学历。 2、至少2年以上全屋柜体设计经验，有成功案例展示。 3、精通AutoCAD、3DMAX、SketchUp等设计软件。 4、拥有出色的审美观和创新思维，能够独立完成设计任务。 5、良好的沟通能力，能有效与客户、施工团队及其他相关部门协作。 6、对材料、工艺有深入了解，能够合理控制成本，确保设计方案的可行性。 我们特别强调： 公司高度重视创新设计人才，鼓励设计师发挥个人创意，欢迎有经验、有激情的全屋柜体设计师加入我们的团队，共同探索设计的无限可能，一起创造更美好的居住空间！

工作范畴：招聘管理培训生的目的是通过1-2年左右的时间培养成分公司负责人，全面负责分公司的独立运营，因此你会接触到销售、管理、人事等不同岗位的学习和培训。初期主要协助主管进行项目推广、产品宣传和售后维护，后期轮岗团队管理，沟通面试等工作。 工作要求：有团队意识，有一定的组织、协调、沟通等能力。充满正能量，懂得为问题找方法而不是找理由和借口。形象专业、学习能力强等可以优先考虑。 任职要求： 1、18-30岁，身体健康，男女不限。 2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。 3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。 4、公司提供组长一对一辅导，免费带薪培训。 5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。 待遇：基本底薪4200+绩效＋奖金，综合6K-10K，节日活动，季度旅游，带薪婚产假，带薪培训，带薪年假等。

有5年以上行政、会务工作经验 能独立撰写行政会务制度规范 具有优秀的沟通协调能力