水土保持监测
5000-6000元/月
测量员月结全职
会水土保持,懂监测,懂验收,会CAD,有1~3年的工作经验,学历大专以上,有水土保持证书者有先,能吃苦耐劳有团队的精神,服从工作安排,能吃苦耐劳,工资面议,有意者请联系何士
广州招聘测量测绘放线员
7000-8000元/月
测量员月结
测量员会看图纸、二次元/三次元坐标,负责产品检测并进行数据分析记录。会看图纸、二次元/三次元坐标,负责产品检测并进行数据分析记录。两班倒,综合税前7-8k。薪资福利:综合税前7-8k两班倒工作地址:黄阁镇小虎北二路36号
测量员月结
招聘:测绘员薪资:3000元以上/月1、会看地图,会开车;2、懂CAD软件,办公软件熟悉;3、工作认真负责,吃苦耐劳,有团队精神。联系人:张老师
红河石屏县1.本岗位涉及的项目为引水隧洞工程,要求能吃苦耐劳
10000-12000元/月
计量测量员月结全职
1.本岗位涉及的项目为引水隧洞工程,要求能吃苦耐劳,服从组织安排,工作勤劳积极。2.能熟练使用各类测量仪器及各类制图、办公软件。3.能独立组织完成控制网闭合复核工作并建立准确的施工过程控制网。4.能完成计量、质量评定资料所涉及的测量资料,同时协助项目总工完成部分其它质量资料。5.如上述工作不能完成的谢绝联系。
总工程师
岗位职责:1、尽量熟悉分公司的全部工程项目2、复核设计文件,对设计中的比较大的不足和错误提前发现并与设计沟通,提出妥善解决方案并上报甲方和设计提前解决。3、对分公司的项目内的重点、难点提前进行技术准备。4、属于分公司的所有项目的技术管理团队的上级领导,协助分公司领导进行本部和项目部的技术管理团队的组建、培养、任用、考核、奖惩。5、为分公司项目发包提供技术支持和服务。6、为分公司项目的安全、进度、质量、文明施工、班组建设提供技术支持和技术服务。7、与甲方、监理方、检测公司的技术团队等保持密切沟通,为公司上述工作提供技术支持。8、领导和管理分公司的技术团队,培养和评判技术团队的成员。9、参与分公司测量、实验,为测量和实验提供技术服务和支持。10、为分公司大宗材料的订购提供技术支持,重点把关大型重要求40岁以上,10年以上工作经验须持有高级工程师职称,有一级建造师优先考虑;5年以上技术管理相关工作经验,有中大型工程施工管理经验(高速公路优先),熟悉高速公路(路基/路面/桥梁/隧道)相关施工工序和工艺,有丰富项目经历(至少3个项目现场管理经历),有担任过高速公路项目总工的工作经历有技术文件编辑能力和一定文字功底,熟悉相关办公软件;掌握过硬的业务知识,具备持续学习的能力,较强的敬业精神、职业操守;熟悉安全、质量管理各项制度;具备优良的工作作风(务实、雷厉风行、严谨细致);有管理规划能力,领导力,决策力。为人正直、以诚待人;工作积极主动,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力;有良好的沟通能力和组织协调能力如工作需要,可接受公司外派出差待遇:15K-20K
试验工程师
招聘信息广东腾瑞建设工程有限公司招聘信息联系人:投简历方式:工作地点:广东省广州市花都区一、商务经理岗位要求:1.负责合同管理,执行上级合同管理制度要求,完成项目分包合同的签订工作;2.负责项目对业主的计量支付工作,按照合同约定,根据施工进度及时完成工程款的计量及竣工决算工作;3.负责分包结算工作,按照分包合同约定及公司的结算管理要求,完成协作队伍的结算工作;4.负责项目成本管理工作,牵头项目经济活动分析,制定成本控制措施,严格成本控制;5.负责项目变更索赔管理工作,根据管理办法完成变更索赔及二次经营相关工作;6.负责经营管理相关的报表统计工作。薪资待遇:1.-1.2万二、项目试验主管1.负责组织完成分管的试验检测工作;2.认真执行各项试验管理规章制度,确保试验工作的顺利进行;3.严格按操作规程,做好各项试验工作,认真及时准确地填写各种试验记录,按规定正确处理检测数据,并及时登记各种台账;4.严格执行国家和行业的有关政策、法规、施工规范、技术标准和试验规程,并给予试验工应有的技术指导和说明;5.认真复核各项试验数据,确保试验数据的准确性;6.负责有关试验项目的数理统计工作,整理相关资料,并写出分析报告;7.各种试验原始记录应及时交资料管理员妥善保管,不得随意复制及散发;8.做好试验计量仪器的送检和登记工作,保证试验数据的准确性;9.加强自身业务技术的学习,及时完成技术总结工作,不断提高自己的业务技术水平。薪资待遇:0.8万左右。资格条件:1.土木工程、城市地下空间工程、工程造价、工程管理、会计学、审计学、财务管理、安全管理等相关专业本科及以上学历。2.具备相关专业助理级及以上职称。3.具有2年以上工作经历。4.具有相关经验业绩及业务能力。5.熟悉使用办公及相关专业软件,具有较强的沟通协调、文字表达、数据分析等能力。6.身体健康,责任心强,无不良嗜好,服从工作安排。7.具体岗位根据其专业条件进行考察,特别优秀者可适当放宽学历、工作年限要求。
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