
各科辅导教师
3000-8000元/月
教师经验不限本科培训机构
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,保障教学质量
2. 关注学生学习状态与成长发展,开展个性化教学与学业指导
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学方法
4.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育活动组织工作
5.遵守师德规范,落实立
教务管理经验不限大专培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
教务前台
形象端庄、人品良好、有责任心及耐心,有教务前台工作经验者优先。负责会员加消课、会员预约及维护、会熟练使用word、excel、wps、剪映等软件(会使用ps软件者优先)
薪资福利:薪资面议,团建福利、全勤福利、节假日福利、业绩福利、免费培训晋升福利
工作地址:优冠体育(3F)
年薪12万起考研公共课讲师
1.5-2万元/月
教师经验不限硕士英语授课教师
年保薪12w起考研公共课教师
岗位职责:
承担考研公共课(数学/英语/政治)的教学工作,严格执行七步教学法,确保授课质量;
负责学生日常学习答疑,及时响应并解决学员在备考过程中遇到的问题;做好学员服务,跟进学习进度与状态;
参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研相关工作;
记录学生学习轨迹与成绩变化,结合反馈持续调整和优化教学方案;
积极参与教学研讨与课程迭代,提升授课专业度与课堂效果。
任职要求:
学历背景:双一流院校硕士及以上学位;
专业能力(满足以下任意一项即可):
英语方向:英语类专业毕业,取得专八证书或雅思7.5+成绩,考研英语成绩达80分以上;(专八良好者可免除笔试)
加入我们,你将获得
1、【薪酬】平均月薪15-20K,薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金(含高分激励等),通过不断提升教学水平,可获得更高课酬与奖励。同时提供月度保底收入(6k起)、年度保底薪酬(12w起),助力平稳过渡成长期。试用期薪资全额发放!
2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享有带薪休假,员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属报班优惠、凭工牌享受多领域合作折扣等福利。
3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘,每年开放晋升通道,采用公开透明的选拔机制实现职业发展(公司管理者主要来自内部提拔!)
4、【教师发展】设有完善的教师职级体系,配备师训导师全程带教磨课,定期考核晋级。每季度举办多主题的新老教师赛课活动,搭建教学交流平台。
5、【完善培训】除系统的新员工通识培训外,融合线上线下培养模式:线上参加“俞你同行”新师训练营,提升综合素养与教学理论;定期线下参与iTeacher工作室专项培训,强化专题授课能力。
6、【员工活动】与优秀且有趣的伙伴共事,博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等丰富活动让职场生活更具活力!
教务老师
4000-8000元/月
教务管理经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线上教育
负责督促学员的学习,课程期末考试,论文答辩工作结。
教务老师
4000-8000元/月
教务管理经验不限大专培训机构大学/大专生成人/通用熟练使用办公软件线上教育
学历提升教务老师核心工作内容(简洁版)
1. 学员对接:全程跟进学员报名、资料审核、学籍注册,解答学历提升流程疑问;
2. 教学统筹:对接院校安排课程表、作业提交、线上/线下授课协调,确保学习进度;
3. 考试管理:通知考试时间、考点安排,协助准考证打印、成绩查询,跟进补考事宜;
4. 流程把控:监督从入学到毕业的全周期服务,协调论文指导、答辩安排,确保顺利拿证;
5. 服务保障:定期回访学员学习情况,解决学习过程中的教务问题,维护学员关系。
教务
3000-4000元/月
教务管理经验不限本科培训机构中学生大型教育机构经验线下教育线上教育
岗位职责:
1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪,确保教务流程规范高效
2.协调教师、学员与家长沟通,及时处理课程咨询、调课、等事务
3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作,汇总分析教学数据并反馈优化建议
4.管理教务系统信息录入与维护,保障数据准确性和信息安全
5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作
任职要求:
1.学历不限,教育学、管理类相关专业优先
2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先,应届生亦可培养
3.熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与文档管理能力
4. 责任心强,服务意识佳,具备较强的沟通协调与多任务处理能力
5.普通话标准,耐心细致,认同教育行业价值观
教务老师
3000-4000元/月
教务管理经验不限本科培训机构大学/大专生成人/通用线下教育线上教育
岗位职责:
1.负责课程安排、教师调度及教学进度跟踪,确保教学计划有序执行
2.统筹学生学籍管理、成绩录入与档案维护,保障数据准确及时
3.负责中心来访登记、来电接听、来访学员陪护
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,教育学、管理类相关专业优先
2. 经验要求:对成人学历提升(成人高考、国家开放大学)有一定了解和认知
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据统计与文档管理能力
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力,能短期出差,有驾驶技能优先
前台教务
4000-8000元/月
教务管理1-3年大专培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验教育工作经验教育学相关专业线下教育
【岗位职责】
教务流程执行
• 负责学生排课、调课与信息管理;
• 维护学员档案与系统数据;
• 协助完成考勤与课消统计;
• 按流程完成续费提醒与服务节点跟进。
家长服务管理
• 负责班级群维护与通知发布;
• 跟进家长反馈与问题协调;
• 保障服务流程稳定运行;
• 提升家长满意度与信任感。
数据统计与反馈
• 每日/每周统计出勤率、续费率等关键数据;
• 输出数据报表;
• 协助负责人进行流程复盘与优化。
校区运营协作
• 协助活动执行与现场管理;
• 协助体验课流程安排;
• 配合增长团队完成基础支持工作。
【我们希望你具备】
做事细致、有条理
情绪稳定,沟通能力良好
不排斥重复性事务
有责任心与执行力
能接受流程管理模式
【不适合人群】
✘ 粗心大意、数据混乱
✘ 抗拒流程管理
✘ 情绪波动大
✘ 只想做单一前台工作
甘肃武威武张高铁项目羊下坝高铁段需要洒水车司机一人工资6000包吃住联系电话:王总
6000元/月
洒水车司机包住包吃月结
武张高铁项目羊下坝高铁段需要洒水车司机一人工资6000包吃住联系电话:王总
教师1-3年大专
【岗位职责】
负责教授课程,制定教学计划并实施;
引导学生积极参与课堂讨论,激发学习兴趣;
定期对学生的学习进度进行评估,并给予个性化的指导。
【任职要求】
持有本科学历,教育学或数学专业优先;
具备良好的沟通能力和耐心,有亲和力;
有教学经验者优先,熟悉新课标及教材内容;
具有优秀的解题技巧和问题解决能力。
【福利待遇】
提供具有竞争力的薪酬体系,绩效奖金丰厚;
定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。
五险一金老师
5000-6000元/月
教师经验不限大专公立学校数学物理英语语文线下教育坐班
天津公立中小学招聘老师
男女不限25-40岁(条件优秀,可放宽)
岗位:语文、数学、体育、物理、
英语等全部科目
任职要求:统招大专及本科以上学历,师范类学校毕业的优先,具备相应学科教师资格证,应届,往届都可以。
职责:
1.负责各年级班级的教学工作;
2.负责日常学生的管理工作;
待遇:5000+课后服务费+班主任费,
双休,带薪寒暑假,五险一金。
地点:河西区,南开区
北京朝阳区招聘全天影子老师,男女不限。要求持有特教相关证书,具备3年以上特教经验。服务对象为新一年级
8000-10000元/月
教育工作者3-5年大专影子老师陪读特教老师培训机构线下教育不坐班一对一教学学前儿童/小学生
招聘全天影子老师,男女不限。要求持有特教相关证书,具备3年以上特教经验。服务对象为新一年级学生,全天影子支持。学生情况:社交边界感敏感,情绪稳定性差,理解能力差,存在推人喊叫骂人等攻击行为。承接时间可长期。机构直招,不收取中介费。工作地址位于北京管庄路附近。
实习指导老师
5000-8000元/月
教育工作者1年以下本科
岗位介绍
负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。
岗位职责
1. 驻校管理:常驻合作院校,负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理,纠正学生散漫陋习,开展职业素养、实习心态教育,做好问题学生一对一疏导管理。
2. 岗前宣导:熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境,在校提前植入企业管理标准,真实宣讲实习内容,减少学生入企落差与不适应问题。
3. 驻企跟进:负责学生统一送岗、入职安置;学生上岗后驻企跟进1-3个月,配合企业指导老师开展工作,专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。
4. 对接维稳:对接学校与各门店企业老师,同步学生在岗情况,及时处理实习各类适配问题,杜绝学生冲动离岗。
5. 台账复盘:建立实习生管理档案,定期复盘流失问题,优化前置管理方案,提升实习稳定率。
任职要求
1. 本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可,教育、管理类相关专业优先;
2. 善于学生纪律管理、思想疏导,沟通协调能力好,抗压能力强;
3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差;
4. 责任心强、处事踏实,有学生管理、校企合作经验优先,应届生可培养。
薪资福利
1. 综合薪资5000-8000元,能力优异可面议;
2. 做五休二(双休)、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建;
3. 驻企出差补贴,晋升通道清晰,长期稳定岗位。
工作模式
日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月(长期全职岗)
机械设计讲师
600-750元/天
教师1-3年硕士培训机构线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.负责专升本层次《机械设计》《机械原理》课程的授课与教学辅导工作
2.编制教案及配套习题,开展课堂互动与过程性考核
3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作
4. 关注学生学习成效,提供个性化学业指导与职业发展建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和沟通表达能力
2.专业背景为机械工程、机械设计制造及其自动化等相关领域
3.具备扎实的机械设计、机械原理理论基础与实践应用能力
4. 有高校或专升本授课,教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 学历研究生及以上
6.拥有高校教师资格证
洗车工汽车贴膜
车佰汇招聘长期稳定工作人员。本店为正规汽车贴膜、养护门店,客源稳定,工作环境整洁,团队氛围轻松,薪资准时发放。现扩招以下岗位:贴膜师傅:熟手优先,需懂车衣、太阳膜施工,工作细致负责,待遇优厚,多劳多得。洗车美容师:要求踏实勤快,服从安排,有无经验均可,带薪培训。短视频剪辑/线上销售:负责门店日常拍摄、剪辑、运营及线上接单,沟通能力良好者优先。后厨工作人员:负责员工午餐,讲究卫生,工作轻松,作息规律。岗位优势:工作稳定,无套路,不拖欠工资,长期做优先,晋升空间良好。工作地址:天祝新区汽车站西侧圣科车佰汇旗舰店。有意者可直接电话联系或到店详谈。
甘肃武威[福][福][福]天祝云岭车研汽车坊招聘学徒工两名,,天祝文旅局隔壁,地下室联系方
汽车维修1-2人
[福][福][福]天祝云岭车研汽车坊招聘学徒工两名,,天祝文旅局隔壁,地下室联系方式
武威天祝藏族自治县天祝藏族自治县物资有限责任公司招聘汽修工1名,月薪6000一7000元,
6000-7000元/月
汽车维修1-2人月结
天祝藏族自治县物资有限责任公司招聘汽修工1名,月薪6000一7000元,要求会修柴油发动机,电路及车辆保养。联系电话
机电技师
6000-7000元/月
汽车维修1-2人
岗位职责
1. 负责车辆日常维修、保养、故障排查与检修
2. 熟练处理发动机、底盘、电路、空调等常见问题
3. 规范操作,保证维修质量与施工安全
4. 配合完成店内其他日常工作
任职要求
1. 有汽车机修相关工作经验,能独立完成维修作业
2. 熟悉各类车型结构与维修流程,动手能力强
3. 工作认真负责、吃苦耐劳、服从管理
4. 有驾驶证、会开车优先
薪资待遇
- 工资:面议(能力越强,薪资越高)
- 包吃/包住/工龄奖/全勤奖/节日福利
- 工作氛围好,不压工资,长期稳定
汽车维修服务员
烁伦气贸公司因业务拓展需求,在生态园西门斜对面招聘两名汽车维修工和一名服务员。维修工,需具备驾照资格。工资待遇面议。
教师
3000-8000元/月
理科教师经验不限本科培训机构线下教育教师
岗位职责:
1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估
2.根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养
3. 参与教研活动,协助开发校本课程及实验教学资源
4. 关注学生心理健康与成长发展,开展课后辅导与学业指导
5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 掌握现代教育技术,能熟练运用多媒体开展教学
4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力
5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先
汽车维修包吃1-2人月结全职
黄羊镇延荣汽车维修服务中心,招聘学徒工两名,年龄18岁到25岁,真心实意学技术的,有责任心的,吃苦耐劳,工资随着技术涨,最好有小车驾驶证,工资面谈,联系电话,,地址,黄羊镇发展路十四中向北一百米道路左侧,延荣汽车维修服务中心
维修技师
6000-7000元/月
汽车维修包住包吃餐补1-2人全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全规范
3. 使用专业检测设备进行故障排查,准确判断问题并高效修复
4.配合质检人员完成维修验收,填写完整工单及维修记录
5. 保持工位整洁有序,妥善保管工具设备,遵守车间安全操作规程
任职要求:
1.学历不限,具备汽车维修相关专业知识或培训经历者优先
2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法,能独立完成基础维修任务
3. 工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神
4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先
教务管理
1000-3000元/月
教务管理学历不限
岗位职责:
1.负责课程咨询与招生接待,精准匹配学员需求与适配课程体系
2. 主动跟进潜在客户,通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环
3.协同教学与教务团队,持续优化学习方案,提升学员满意度与续费率
4.定期整理客户档案与咨询数据,参与月度复盘并提出服务优化建议
5.参与校区招生推广活动,协助开展线上线下宣讲、体验课组织等工作
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识
2. 有教育行业销售或顾问经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基础办公软件操作能力,责任心强,目标感与执行力突出
4. 学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为中心的服务理念
5. 接受弹性工作安排,能适应阶段性招生高峰期的工作节奏
栏目概述
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