岗位职责 1.负责拓展新客户，收集潜在客户信息 2.向客户介绍保险产品，提供专业咨询 3.跟进客户需求，促成保险业务合作 任职要求 1.大专以上学历，保险、金融等相关专业 2.具备良好沟通能力，抗压能力强 3.有保险业务拓展经验者优先

车险专员 2000-8000 储备主管 3000-10000 周末双休，每日工作4小时左右

1.22-50周岁，真实有效大专及以上学历; 2.有行业销售经验或带过团队者优先录取; 3.勤奋踏实，善于学习，具备良好的理解、表达、沟通及执行力。 福利待遇 下有保底，上不封顶 1.一旦录用，将享受完善的福利待遇(续收服务、新单薪资/新人、学历、养老津贴/员工福利保障、年终奖、长期服务奖/各项丰厚方案奖励) 2.广阔的发展空间，公平、透明的晋升空间制度，有能力者短期内即可晋升。

中国人寿保险股份有限公司第一营销服务部短期兼职 培训三天时间，一天150的补助，培训期间管吃管住，培训结束开完工号统一结算。 要求:25-45周岁，大专及以上学历 电话:（微信同）

财险，寿险续保 每日工作4小时

高级合伙人 一、【项目背景及内容】 主营业务： 1、开展企业与个人债务纾困政策推广服务。 面向在银行存在贷款负担的企业主及个人客户，协助申请政策性综合减免，最高可实现50%的债务优化。例如，某客户银行贷款100万元，通过政策支持，最终还款金额可降至40-60万元。 2、提供房产保全解决方案。针对因资金链断裂面临房产被司法拍卖的个人或企业客户，公司可介入处理，协助避免房产被低价处置，保障基本居住与经营资产安全。 3、开放不良资产包跟投机会，参与优质资产处置项目，预期年化收益不低于12%。 4、承接法律催收与诉讼相关业务，需具备一定的法院沟通经验，拥有司法系统资源者更具优势。 5、全面覆盖各类不良资产处置服务，业务范围广泛，操作灵活。 项目优势： 1、行业处于发展初期，市场空白大，属于高潜力蓝海领域，盈利空间显著 2、服务过程不向客户收取任何前置费用，公司收益来自国家指定机构发放的佣金与专项补贴 3、顺应当前经济环境需求，助力解决企业融资与经营困境，具有社会价值与政策支持双重优势 二、【任职要求】 1、年龄需满30周岁及以上 2、具备较强的学习能力，能够主动钻研金融、法律及相关领域知识 3、有服役经历、银行或金融机构从业背景、中共党员身份，或具备自主创业经历者优先考虑 4、可接受occasional全国短期外派任务（实际出差频率较低） 5、具备带领10人以上团队的管理实践经验 6、本岗位采用合伙人机制，若不符合合伙人条件，也可考虑公司其他职位机会 三、【薪资待遇】 该岗位年收入参考范围为20万－100万元

职位详情 办公室坐班，标准工作制度 不外出！！！不地推！！！不销售！！！ 薪资待遇： 底薪4000+提成20%～40%+500奖金，试用期综合收入6～8k 转正后月入1～2W+ 上班时间：9:00-18:00（中午12:00-13:30午休），节假日按规定休假， 每周固定周六休息，春节享受带薪长假，不包食宿。 福利待遇： 节日补贴、生日津贴、晋升激励等 工作内容： 在办公室内完成公司系统中客户资料的审核工作， 判断申请人是否满足平台准入条件，审核通过后将信息录入系统， 并电话通知客户审核结果，指导其线下提交所需材料。 无需外勤，纯办公室作业，无销售性质， 新人入职安排资深员工一对一指导，工作简单易上手。 任职要求： 1.年龄18-36岁 2.性别不限 3.无经验要求，会基础电脑操作，积极主动，愿意学习 性格开朗，沟通自然 【公司优势】 1、客户提供精准流量资源，无需盲打号码，无需无效拓客，客户均为高意向群体（100%意向客户） 2、入门门槛低，零基础可做，提供带薪岗前培训，团队氛围融洽，晋升机制公开透明 3、开单奖励+团队激励+月度奖金+日常表现奖+年终奖+季度奖 4、享受带薪年假+不定期组织团建活动 5、依法缴纳五险一金 行业前景广阔、成长空间大、数据资源优质、平台支持完善、办公环境为标准写字楼白领配置，为您提供学习成长、职业晋升、收入增长的多元机会！！ 福利补充说明： 1、收入结构：底薪+绩效+提成+奖金+各类补贴 2、公司按规定为员工办理社保 3、每周提供下午茶，品牌多样，品类丰富，免费享用 4、享有法定带薪假期，公司定期组织户外团队建设活动 5、公司为员工提供专业技能与职业发展类培训，并搭建清晰的晋升通道 6、5A级办公场所，环境温馨舒适，营造如家般的工作氛围，员工主体为90后、00后，氛围年轻有活力 8、完善的晋升体系：客户经理→团队主管→门店经理→城市总监 9、备注：本岗位属公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，请放心投递

保险顾问常见职业名称核心分两类： 1. 通用/正式类：保险顾问、保险规划师、保险经纪人、保险代理人； 2. 细分/进阶类：家庭保险顾问、企业风险保险顾问、高端医疗保险规划师。 我可以帮你梳理不同名称对应的岗位职责和职业要求，需要吗？

现在在家等上班的朋友们，欢迎您咨询新工作，目前招聘岗位有：保单专员，人事专员，新媒体主播、车险代理人等岗位，具体要求跟薪资待遇请加微信了解，大企业，工资提成有保障。年龄要求23-45岁，月均收入3500-7000，经验不限，有人手把手的带。而且带薪培训。公司按月分配老客户。不愁业绩。 周末双休，还享受国家法定节假日。欢迎微信了解。 公司地址:兰州新区公航旅大厦

： 【售后服务专员】 【人事专员】 [玫瑰]年龄22—45周岁，男女不限；大专及以上学历优先 [玫瑰]提供外出旅游机会，享受年终奖金 [玫瑰]工作时间合理，不影响接送孩子上下学 [玫瑰]每周休息一天半，法定节假日按规定休假

【陈聚德炒牛肉】招聘： 帮 厨1名 工资3200-3800 包吃包住， 联系电话： 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责驾驶A照类货车，安全准时完成货物运输任务 2.遵守交通法规和公司行车规范，确保车辆运行安全 3.做好出车前检查、途中监控及回程汇报工作，保障运输过程顺畅 4.配合装卸货物，确保货物完整无损送达目的地 5.定期维护保养车辆，及时报告故障隐患，保持车况良好 任职要求： 1.持有A照驾驶证，具备合法驾驶资格 2.具备良好的驾驶技术和安全意识，熟悉道路交通法规 3.身体健康，能适应长途或阶段性高强度驾驶工作 4.服从工作安排，责任心强，具有良好的职业操守 5.有货运从业资格证者优先录用

岗位职责： 1.负责驾驶A照类货车，安全准时完成货物运输任务，确保行车过程符合交通法规要求 2.做好车辆日常检查、保养和清洁工作，及时发现并排除常见故障，保障车辆良好运行状态 3.配合装卸人员完成货物的装运与交接，核对货品信息，保证货物完整无误送达目的地 4.如实填写行车日志、油耗记录及运输单据，配合公司进行运营数据管理 5.服从调度安排，适应长途或区域性运输任务，具备良好的时间管理和应急处理能力 任职要求： 1.持有有效的A1、A2或A3类驾驶证，驾龄满3年以上，无重大交通事故记录 2.熟悉货运车辆操作，具备基本的机械常识和维修技能，能独立应对途中常见问题 3.身体健康，责任心强，具备良好的驾驶习惯和职业道德，能适应灵活工作时间 4.具备一定服务意识，沟通能力良好，能够与客户及团队保持有效协作 5.学历不限，有货运资格证者优先录用，有危化品运输经验者根据岗位另行安排

招聘十厂小修司钻一名，井口工两人，全新40吨无绷绳修井车，有意的电话联，

有配菜的师傅吗。

1.主动热情地向客户介绍并推荐公司合作保险公司的相关业务； 2.在保险可续保期间，通过电话联系客户完成续保出单，记录每次通话跟进情况，并按要求当日处理完分配的跟进名单； 3.出单完成后，按规定时间和流程录入保险台账，妥善归档纸质材料，确保客户资料的完整性、准确性及安全性； 4.形象良好、气质大方，具备良好的沟通能力、服务意识、责任心以及较强的抗压能力；

周末双休车险客服，不用外出找客服，公司提供，负责用公司的外呼系统跟客户联系今年的车险报价跟办理。凭个人能力，综合薪资三千到六千，上不封顶。

这不是一份全职的工作，但这是一份极需责任心，必须认真对待的工作！！ 只想薅身边人羊毛的请略过，真的想学习了解的，欢迎加入！ 新人主要工作职责： 1、推广国家个人养老金，根据客户需求匹配合适的养老金领取方案 2、推广上海专有公益政策，可用医保个人账户购买商业医疗保障，评估客户身体状况和实际需求，匹配合适产品 3、提供后续保单变更、续保、理赔等系列服务，要求一对一上门，耐心细致。 候选人要求： 1、年龄25-55岁，本科以上学历，硕博研究生优先，（40岁以上可放宽至大专学历），需学信网验证 2、3年以上上海本地工作经验 3、无违法犯罪记录，无第三方财富公司或爆雷金融公司工作经验 4、愿意了解保险，并能坚持长期学习 招聘流程： 1、主管面试及职业测评 2、总监面试，工作意愿确认 3、小组压力面试 4、参加5天体验学习班，最终双向选择，决定是否任职 5、签约后首3周为半天的专业培训，培训毕业后每天打卡完可自由安排时间，公司及团队每月会安排后续必训课，加强业务能力，除必训课外其他时间自由。 收入待遇： 1、完成3周新人培训获1000元学习奖金 2、3个月有责保底收入5万，新人最多可获12个月保底政策待遇 3、针对优秀新人，18个月新人期最高津贴99万，欢迎挑战！

综合管理岗 任职要求： 1、统招25岁—45岁， 大专以上学历学信网可查; 2、了解负责部门日常管理作业流程， 处理相关表单的管理能力； 3、协助领导处理相关事务，协助团队和自己 负责公司老客户售后康养项目介绍 4、各部门对接工作，督促完成业绩考核 5、具备较强的沟通、协调能力， 有团队协作精神； 6、销售人员招聘和管理，团队绩效跟进 6、制定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导、监督，检查所属下级各项工作完成 6、工作细致工作细心，认真、责任心强、 逻辑分析能力及执行力强。 4、熟悉运用办公软件，能制作各类报表； 岗位职责：

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户保单状况并提供专业建议 3.准确解读各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备保险从业资格者优先考虑 2.热爱保险行业，有良好的沟通能力和服务意识 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能独立开展工作 4.有销售经验或客户服务经验者优先

岗位职责： 1、依据专业标准和规范流程，协助银行及其他金融机构对不同逾期风险等级的客户开展调解服务； 2、通过常规电话沟通方式与相关当事人联系，及时维护和更新调解对象的信息资料； 3、针对调解过程中发现的情况，主动与被申请人协商可行的调解方案，推动债务纠纷的有效解决，促进回款达成； 4、跟踪项目执行进展，分析纠纷处理趋势及成效数据，提出优化建议并推动改进措施落地；协助金融机构管理逾期账款，保障客户信用体系稳定运行； 5、对于调解中遇到的复杂或疑难问题，做到及时归纳并向上反馈，认真履行岗位职责。 任职要求： 1、年龄******，专业不限； 2、具备良好的应变能力与沟通协调能力，富有责任心和职业素养； 3、学习能力强，执行高效；具有团队协作意识，情绪管理良好，心理素质稳定，能适应较高工作压力； 4、有客服、呼叫中心、互联网投诉处理或金融、法律等相关行业工作经验者优先。

岗位职责： 1、依照专业标准和规范流程，协助银行及其他金融机构对存在不同逾期风险的客户开展调解服务； 2、通过电话方式与相关当事人进行常规沟通调解，及时维护和更新客户信息资料； 3、针对调解过程中发现的具体问题，主动与被申请人协商可行的解决方案，积极推动债务纠纷的有效化解，促进回款达成； 4、跟踪项目执行进展，分析纠纷处理趋势及相关数据表现，提出优化建议并推动改进措施落地；协助金融机构处理逾期账务，保障其客户信用体系的稳定运行； 5、对于调解中遇到的复杂或疑难情况，做到及时梳理总结并向上反馈；认真履行岗位职责，确保工作高效完成。 任职要求： 1、年龄******，专业不限； 2、具备良好的应变能力与内外部沟通技巧，责任心强，具有职业操守； 3、学习能力强，执行力高；富有团队协作意识，情绪管理良好，心理素质稳定，能适应较高工作压力； 4、有客户服务、呼叫中心、互联网行业客诉处理，或金融、法律等相关领域从业经验者优先考虑。

岗位职责： 1、对接逾期客户：说明逾期影响及收车依据，优先推动还款协商，协商未果则按流程实施车辆回收； 2、依法依规收车：依照法律法规及公司规范，定位车辆并执行收车操作（全程留存证据，杜绝违规行为）； 3、车辆与资料处理：完成收车后核查车况，登记信息、归集单据，并及时将数据上传至系统平台； 4、风险预判与应急响应：提前评估潜在风险（如客户抗拒、车辆异常），遇突发状况能妥善处置，视情况协调法务或报警支持； 5、协同团队作业：参与小组任务执行，达成月度收车目标，严格遵守客户信息保密规定 任职要求： 1、基本条件：年龄22-40周岁，具备高中或以上学历；持有C1及以上驾驶证（驾龄满3年），无犯罪记录及重大信用问题； 2、具备良好的沟通协调能力，熟悉收车相关法律规范（确保合规操作）；熟练使用GPS设备寻车，能够应对现场突发干扰（如客户阻拦）； 3、接受灵活工作安排（包括夜间及节假日出勤），责任心强（保障车辆安全），具备团队合作意识，严格执行信息保密制度

岗位职责: 1.为客户办理汽车保险续保相关业务并提供专业服务支持； 2.结合客户实际需求，匹配推荐适宜的保险方案； 3.维护客户关系，确保服务过程高效有序进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.能够清晰理解客户诉求并及时给予有效回应； 3.对汽车保险行业有较强兴趣，乐于为客户提供全方位保障服务。

销售公司全险，对接养老社区，医养资源，人事管理负责招聘人员组建团队，晋升主管，经理

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要求：年龄25岁﹣55岁之间、男女不限，大专以上学历，县城居住优先； （大专以上学历）:2000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 公司缴纳意外保险、医疗保险。 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误。

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岗位职责: 1.负责汽车理赔事务的处理，保障理赔流程高效有序推进 2.与客户保持良好沟通，准确掌握理赔诉求，提供专业解答与支持 3.协助完成理赔各环节工作，如资料整理、事故核查等相关事宜 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善协调客户关系 2.具备较强的应变与问题处理能力，能够及时准确应对理赔各类情况 3.具备团队协作精神，能与同事密切配合，共同推进工作目标达成

无学历无工作经验限制 工作时间 上班时间:8.00 下班时间:10.00 薪资范围2000-5500元/月上不封顶 周末双休