岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4.维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5.配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，有成功招商案例或区域品牌资源者优先

负责全区域保洁，保安。水电暖维修工作具备相应的水、电、暖知识，与人力管理技能。

【物业公司招聘】1.项目经理一名：认真负责，沟通能力强，有物业管理工作经验优先；2.绿化工6名：身体健康.62岁以下3.维修工一名：精通水电暖维修；5.杂工一名：吃苦耐劳，身体健康。联系电话：

物业公司招聘以下岗位：1.项目经理一名，要求认真负责、沟通能力强，有物业管理工作经验者优先。2.绿化工六名，要求身体健康，年龄62岁以下。3.维修工一名，要求精通水电暖维修。4.杂工一名，要求吃苦耐劳、身体健康。工作地点在甘肃兰州。

1.教育背景：本科及以上学历，物业管理、房地产经营与管理、工程管理等相关专业优先 2.工作经验：具有2-5年物业管理相关工作经验，熟悉项目运营流程，具备一定的团队管理经验。有大型项目经验者优先，熟悉物业市场动态。 3.年龄：30-45岁左右 4.专业技能：掌握项目管理工具，熟悉物业法律法规，具备较强的风险识别与防范能力。 5.沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力，能与政府部门、业主委员会、施工方等各方建立良好关系。善于团队管理，能调动团队积极性，达成项目目标。 6.其他要求：具备物业管理经理证书或其他相关专业资格证书者优先。具有知名品牌物业公司工作经历者优先。有意者请联系：顾经理：

达州通川区 工作内容：2000平商场商铺出租 岗位：招商专员/业务拓展/招租经理/短视频拍摄/主播 综合工资：5000-10000元 零时工/长期工都可以，想挑战高薪的来

物业公司直聘：工作地点：南京江宁区竹山路岗位：一、物业主管1名需具体一定管理能力二、秩序员（消控室）8名，需持有消控证四、保洁11名五、电工2名，需有电工证六、厨师1名，具体待遇面议，有意者请联系联系人：方经理

一、招聘项目经理 薪资待遇：面谈，缴纳五险一金、带薪年假。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够高效执行上级分配的任务 3. 具有持续改进服务流程的能力 4.大专以上学历 5.三年以上工作经验 二、招聘秩序经理 薪资待遇：面议，五险一金，带薪年假 任职要求： 1、具备相关岗位管理经验，熟悉物业安全管理流程与规范； 2、具备良好的组织协调能力与团队管理能力，责任心强； 3、掌握基本的安全、消防知识，持有相关证书者优先； 4、沟通能力良好，能够有效应对各类突发情况，具备较强执行力。 5、大专以上学历 6、三年以上工作经验 工作地点：周口市川汇区天明城，联系电话：

招聘岗位：地产招商经理任职要求：35岁以内，有同岗位商经验；负责公司多项目多产品（商业、公寓、写字楼）的招商工作。薪资待遇：底薪 7K-10K+ 提成 + 奖金工作地点：成都联系人：何女士（）欢迎推荐！

社区底商，商业招商经理！！！！ 1. 三年以上商业地产招商经验，熟悉社区底商、街区等业态的运营逻辑与招商模式。 2. 具备主力店铺招商成功案例，拥有稳定的品牌商户资源，能快速匹配社区商业需求。 3. 具备较强的沟通谈判能力与抗压性，能高效推进招商目标达成。 补充说明

取苹果袋的10号岗位招聘长期工作人员，工作即将开始。

黄田学校招聘帮厨工大姐2名，工资4000周末倒休联系电话

招聘给农村院子使用水泥基美缝的人员，要求有相关工作经验。有意者可联系报名。

中餐厅招面点中工3位长期服务员3位底薪＋全勤＋房补＋每月两天带薪休假＋工资准时下班准时电话：（）

体检齐全    随时面试！！！【薪资待遇】3800【订单类型】两顿饭【服务地址】广武门【客户要求】做饭好吃，干净利落，最好是平凉或静宁人【工作内容】做饭，简单卫生联系方式：

[福][福][福][福][福]上海陪学客咨2058一手订单岗位名称：管家工作地点:深圳工资：4万左右/26天（根据能力定）基本情况：目前居住面积800平客户人口数：2大2小（偶尔2个老人）管理团队：目前6人以上岗位要求管家，35岁以上工作内容：全面负责家庭日常运营，制定服务流程与工作标准·管理5-8人服务团队，负责排班、考核、培训及团队建设·统筹全屋收纳、资产管理与奢侈品养护，建立物品电子档案·管理主住宅及多个物业的维护、安保、清洁等事务·统筹宴请、差旅、节庆活动及外部资源协调·处理突发事件，保障家庭生活高效有序·房屋管理（如装修、开荒、入住、维修等）管理5-8人团队的实际经验。

招聘：物业管家，，35周岁至45周岁之间，需要有物业管家工作经验，学历不限，经验充分可放宽年龄要求，入职缴纳五险一金，工资2500-3800，月休6天，工作地点：丹东新区香槟国际。联系方式：

招聘：私人管家（任职地：南宁）岗位：管家职责:1.负责企业接待区所有活动和会议的顺利进行。2.需要对车辆维护和保养，保证车辆的良好运行状态。3.协助处理紧急或突发性商务活动。任职要求：1.，年龄25-55岁，能适应弹性工作，退伍军人、熟悉商务礼仪者优先。2.具备良好的职业操守，能够保守商业秘密。3.具有高度的责任心和良好的时间管理能力。4.熟悉基本的商务礼仪知识，能够商务适应环境。5.必须有社会阅历经验、社会资源广、交际能力强。6.试用期工资8000，试用期两个月转正后12000，月休4天，包吃包住（出差额外有补贴）。联系人：黄生，电话：（同步）注：请准备好简历，中介勿扰。

【招聘】，安吉杭垓松月度假山庄招管家一名，年龄20--40岁，男女不限，有相关工作经验者优先。待遇：包吃住，试用期10天至1个月（试用期的工资100元每天）。工资，6500元每月，管家每月休息3天，旺季节假日不休息，可并到淡季连休。地址，安吉县杭垓镇，磻溪村石壁自然村。联系电话:

招小区客服管家3人。待遇4000-45008小时单休，可买社保。电话

高薪诚聘】福家房产招聘销售精英 底薪3500元 + 各类补贴 跃层式高提成（业绩越高，比例越高） 多区域门店可选，就近安排上班 西站店｜世纪花园店｜红旗街店｜七中店｜政务大厅店｜东站店｜新民花园店 多店铺同时招聘，就近安排店铺上班！ 岗位：房产顾问/销售（经验不限，带薪培训） 加入我们，收入不设上限，未来由你主宰！

客房经理①热爱服务行业，愿意在酒店行业长期发展②服从酒店轮班排班管理，具备良好的沟通能力和团队意识③具备良好的服务意识，身体健康④管理岗需具备酒店连锁品牌经验⑤工程岗需持有电工证薪资福利:包吃住，三餐提供专业培训，晋升通道清晰节日福利，团建活动，薪资面议①基础保障：提供一日三餐和住宿②培训发展：提供专业技能培训，清晰的晋升发展通道③福利关怀：定期组织团建活动，享有节日福利④薪资面议同号工作地址:甘肃省平凉静宁县城关镇南环西路龙翔大厦汉庭酒店

甘肃平凉招聘维修工数名。要求年龄50岁以下，具备电工证者优先考虑。需具备服从管理、责任心强和吃苦耐劳的品质。

工程维修工①热爱服务行业，愿意在酒店行业长期发展②服从酒店轮班排班管理，具备良好的沟通能力和团队意识③具备良好的服务意识，身体健康④管理岗需具备酒店连锁品牌经验⑤工程岗需持有电工证薪资福利:包吃住，三餐提供专业培训，晋升通道清晰节日福利，团建活动，薪资面议①基础保障：提供一日三餐和住宿②培训发展：提供专业技能培训，清晰的晋升发展通道③福利关怀：定期组织团建活动，享有节日福利④薪资面议同号工作地址:甘肃省平凉静宁县城关镇南环西路龙翔大厦汉庭酒店

招聘启事：本物业因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员：保洁员2名岗位要求：年龄55周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先工作内容：负责项目公共区域卫生清扫，垃圾清运等日常保洁工作保安2名岗位要求：年龄58周岁以下，身体健康，无不良记录，责任心强工作内容：负责小区出入口值守，人员车辆登记，日常巡逻等秩序维护工作绿化养护工1名岗位要求：年龄55周岁以下，身体健康，熟悉花草树木养护知识，有相关工作经验者优先工作内容：负责小区绿化修剪，浇水施肥，病虫害防治等日常养护工作维修工1名岗位要求：年龄55周岁以下，身体健康，能看懂简单水电线路，熟悉小区设施维修，有相关工作经验者优先工作内容：日常巡检小区公共水电，消防,照明，泵房设施(上门处理业主报修，突发故障等工作)应聘方式：工作地点：南城福居花苑小区

招聘：维修人员1名，男女不限，工资3000。联系电话（工作地方西站附近）

客房服务员①热爱服务行业，愿意在酒店行业长期发展②服从酒店轮班排班管理，具备良好的沟通能力和团队意识③具备良好的服务意识，身体健康④管理岗需具备酒店连锁品牌经验⑤工程岗需持有电工证薪资福利:包吃住，三餐提供专业培训，晋升通道清晰节日福利，团建活动，薪资面议①基础保障：提供一日三餐和住宿②培训发展：提供专业技能培训，清晰的晋升发展通道③福利关怀：定期组织团建活动，享有节日福利④薪资面议同号工作地址:甘肃省平凉静宁县城关镇南环西路龙翔大厦汉庭酒店

岗位职责： 1. 全面负责学校物业管理与日常后勤保障工作，包括环境卫生、设施维护、安保协调及物资管理 2. 统筹安排物业团队日常工作，监督服务质量，及时响应并处理师生各类后勤需求 3. 熟练使用Word、Excel等办公软件，完成报表制作、数据统计、档案整理及日常行政事务 4. 协助开展校园安全巡查、应急事件处置及节假日值班统筹工作 5. 对接校方相关部门，落实各项管理制度，持续优化物业服务流程 任职要求： 1. ，年龄40岁左右，形象端正，沟通表达清晰，服务意识强 2. 学历不限大专及以上，校、机关或企事业单位后勤/物业管理工作经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备良好的组织协调与突发事件应对能力 4. 遵纪守法，品行端正，认同教育行业服务理念

哈尔滨道外区宏伟路爱车管家10年老店招聘内燃办成手学徒工，待遇优厚供吃供住，到号开支不压支，工作时间早八晚6月休两天，工资面议电话

岗位简介 负责广州本地社区临街底商/商业大楼全流程招商、业态规划、存量空置铺盘活、商户运营维护，重点解决现有商铺出租率低、空置周期长、去化慢问题，独立推进招商落地、洽谈签约、稳租稳营，有成熟社区底商招商经验者，社会资源。 岗位职责 存量盘活招商：针对项目现有空置底商，制定精准招商策略，开发本地个体户、连锁便民品牌、社区配套业态，快速提升出租率、缩短空置周期，完成月度 / 季度招商去化目标。 业态规划优化：结合周边社区居住人群、商圈现状，梳理适配业态（社区零售、生活服务、轻餐饮、教培、美容养生、便民配套等），淘汰低效业态，优化铺面组合，提升整体租金与商业氛围。 商户全周期对接：独立完成客户挖掘、带看、洽谈、报价、合同磋商、签约入驻、进场对接全流程；跟进商户装修、开业落地，协调工程、物业问题。 日常运营维稳：负责已入驻商户关系维护、租金履约跟进、到期续约、业态巡检，处理日常经营问题，降低退租空置率，保障项目稳定运营。 市场调研复盘：定期调研周边竞品商铺租金、空置率、热门业态，更新招商思路，适配本地市场真实行情，落地可落地、高效率的招商方案。 任职要求 必须有广州社区底商 / 临街商业招商实操经验，熟悉本地个体户、连锁配套品牌资源，懂慢销空置铺盘活打法，能快速破局空置难题。 具备独立谈单、议价、签约能力，不依赖团队，能自主拓客、找渠道、对接中介与商户资源。 熟悉商铺租赁流程、租赁合同关键条款、租金定价、免租期谈判、进场交付标准。 沟通抗压能力强，目标感强，务实落地，能直面存量铺招商难点。 3 年以上商业招商运营经验，有本地社区商业成功去化案例者优先。 岗位优势 项目成熟社区底商，有人流基础，只需精准盘活，无需从零培育商圈； 团队精简、决策快、流程高效，无复杂层级，落地效率高；