岗位职责: 1.负责二手车的收购与销售，涵盖车辆鉴定、定价及交易执行等工作 2.担任门店负责人，统筹店铺日常运营管理，优化服务流程，提升客户满意度 3.利用直播渠道开展二手车推广与销售，拓展线上营销通路 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与销售技巧，善于维护客户关系 2.拥有团队管理经验，能有效组织团队达成业绩目标

岗位职责: 1.负责门店日常运营，保障销售任务顺利完成 2.策划并落实销售方案，推动门店业绩增长 3.检查并完善二手车销售环节，提升客户体验 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识 2.能独立规划销售目标，并有效推进落地 3.熟悉二手车行业动态，具备销售策略制定与执行能力

招聘销售经理十名 底薪加提成，月薪5000以上 全国连锁直营门店 薪资每月18日准时发放，绝不拖欠 上班时间灵活弹性 8:30—11:30，14:00—18:30 每月休息4天，时间自由可兼顾家庭，方便接送孩子

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招聘销售经理十名 底薪加提成，月薪5000以上 全国连锁直营门店，工作稳定有保障 工资每月18号准时发放，绝不拖欠 上班时间弹性安排：8:30—11:30，14:00—18:30 每月休息4天，时间灵活，可兼顾家庭带小孩 无需相关经验，入职提供系统培训

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招聘销售经理十名 底薪+提成，月薪5000+ 全国连锁直营店 工资每月18号准时发放不拖欠 弹性上班时间 8.30--11.30，2.00--6.30 月休4天，时间灵活可接送带孩子 地址：万福源酒店楼下

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

十里铺烤肉店招：服务员数名，烤肉学徒数名，联系电话

友友们有小工吗，找五六个，年龄不过五十

平凉找挖掘机师傅2名工资诱人，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>2. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>3. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>4. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>5. 进度、质量、要料如实说<br/>6. 验收整改跟到底、闭环

一、岗位职责 1. 业绩目标达成：依据公司整体战略及销售规划，制定所辖区域的年度、季度与月度销售目标，并拟定具体执行方案，确保区域销售额、回款率等关键指标顺利实现并持续提升。 2. 资源渠道拓展：凭借已有的销售渠道和优质客户资源，快速对接区域市场，高效推进业务布局；激活现有渠道与客户资源，优化合作机制，增强渠道覆盖深度与客户合作稳定性。 3. 团队统筹管理：全面负责区域销售团队的搭建、培训、日常管理与能力提升，结合成员特点进行目标拆解、任务分配与过程跟踪；依托出色的组织协调能力，构建高效的销售运营体系，强化团队协作力与执行力，打造高产出销售队伍。 4. 市场开拓攻坚：具备敏锐的市场洞察力，独立承担区域内新市场开发与新客户挖掘工作，通过市场调研、商机识别、商务接洽等方式，建立稳定的新客户合作关系，填补市场空白区域。 5. 客户关系维护：主导重点客户的全周期管理，牵头核心项目的商务谈判、合同签署及履约跟进，及时处理合作中出现的问题，提升客户满意度、忠诚度与重复采购比例。 6. 市场与运营支持：收集并分析区域市场变化、竞争对手动态、行业趋势及客户需求，输出市场研究报告，为产品迭代与策略优化提供数据支撑；管控区域销售成本，规范业务操作流程，推动跨部门协作，保障区域运营顺畅。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，市场营销等相关专业优先；具备3年以上矿山设备行业销售经验，拥有成熟区域市场资源与客户网络者优先考虑。 2. 核心能力：具备突出的统筹规划、沟通协调与团队协作能力，市场敏感度强，擅长新客户开发、商务谈判与市场突破。 3. 综合素养：目标意识强烈，责任心强，能承受较大工作压力，适应高频次区域出差；熟悉行业市场规则、产品知识及销售流程，具备良好的商业判断与风险防控能力。 4. 其他要求：年龄不限，身体健康，品行良好，无不良从业记录；具备基础英语沟通能力者优先（视企业实际需求调整）。 四、我们提供 1. 具有市场竞争力的薪酬结构 2. 完善的福利保障：六险一金＋带薪年假＋年度健康体检＋节日福利 3. 优良的工作氛围：团队积极进取、务实高效；定期开展团队建设活动

岗位职责： 1、负责公司“联锁云成本管控ERP系统方案”的新客户开发工作，善于分析与挖掘客户的需求，提供有针对性的整体解决方案，把握商机，完成月度/季度/年度销售目标； 2、善于进行销售各个阶段的精细化管理，积极跟进客户需求，做好日常跟进、方案讲解、商务谈判、合同签订以及客户关系维护； 3、协调项目落地实施期间与客户的关系，协助项目部门成功完成交付； 4、维护及增进现有客户关系，及时收集客户的反馈；维持良好口碑，促进转介绍； 5、定期组织邀约客户召开沙龙。 岗位要求： 1、8年以上直接客户的销售经验，行业不限 2、其中有1-3年以下核心经验者之一优先 1）企业管理系统销售经验：有ERP、财务系统、供应链管理系统等B端软件销售经验 2）餐饮行业B端销售经验：熟悉餐饮门店盈利模型、餐饮集团的采购流程、财务核算模式、成本管控痛点等 3）其他餐饮相关的岗位经验，愿意转型做销售的（餐饮供应链，餐饮财务，餐饮咨询培训）： 3、目标客户分布全国，能接受全国范围内的业务出差； 4、普通话流利，有良好的方案演示能力、沟通技巧和谈判能力； 5、热爱销售，抗压能力强，能快速适应新环境；敢于挑战高目标，有积极的工作态度； 具有良好的团队合作精神，勤奋、踏实，善于学习与思考。 联锁云简介： 联锁云餐饮成本管控ERP系统，为连锁餐饮（中餐零点、宴席、火锅、综合酒店、团膳等）搭建专业的后端经营管理体系，提供业财一体化的成本管控落地咨询全案，公司成立于2014年总部位于成都，在全国已服务数千家连锁餐饮。 成都大蓉和，广州客语，广州大渔铁板烧，北京胡大餐饮，南京寻魏餐饮，南京夜上海，重庆豪渝火锅，东莞水墨田塬，中山上菜呷饭，天津望海湾，天津尚渔味，北京董家大院，石家庄红楼，成都麦的多，宁波辣得叫，温州天天中，武汉老村长，长沙七号湘，徐州什一餐饮，桂林椿记烧鹅，甘肃绿宝元，宁夏食味楼，新疆椒滋味、福建绿岛国际酒店、武汉洪山宾馆、江苏宜兴国际酒店、南通大饭店、成都泰和园、四川宏升喜宴、湖南铂金盛宴、济南罗芙威宫等数千家餐企都已成功导入联锁云后端经营管控体系。 联锁云餐饮系统，助力连锁餐饮成本管控#数字化转型，效率更高，成本更低！3个月提升毛利3～8%！ 抓成本，提毛利，就上联锁云！ 公司使命： 帮助连锁餐企建设数字化盈利体系 助力餐饮行业数字化管理转型升级 公司愿景： 成为中国餐饮行业经营管理数字化领导品牌

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善

1.教育背景 大专及以上学历，市场营销、计算机、电子信息工程、自动化或通信工程等相关专业。 2.工作经验 2年以上IT软硬件、弱电智能化或系统集成行业销售经验。 3.优先条件：有知名IT/软硬件厂商（如华为、海康、大华、浪潮、深信服等）渠道销售或代理商工作经历者优先。 4.专业技能 具备基础的计算机及网络知识，了解弱电智能化（如安防、综合布线、楼宇自控）或软件系统的基本架构；能够看懂CAD图纸或理解软件逻辑者优先。 5.综合素养 抗压能力：具备强烈的目标感和进取心，能够承受销售业绩压力，适应短期出差。 沟通协作：具备优秀的语言表达能力和跨部门协调能力，善于处理复杂的人际关系，注重团队合作。 职业素养：具备良好的职业道德，诚实守信，能够保守公司商业机密。

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岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务 3.准确讲解各类保险产品的保障范围、理赔流程及相关条款，提升客户保障意识 4.协助客户完成投保、续保、理赔等全流程手续，确保服务高效顺畅 5.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有保险销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 4.持有保险从业资格证书者优先，可接受无经验但愿意学习成长的求职者

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岗位职责：1.线上发掘客户，介绍汽车产品与服务。2.解答客户咨询，提供专业建议。3.维护客户关系，确保客户满意度。