工作内容：钢结构设计制作，图纸深化及拆分，激光制图排版 1、依据项目需求，完成CAD绘图相关任务。 2、按照公司标准，确保图纸质量与风格统一规范。 3、统筹协调绘图资源，保障项目按时推进。 任职要求 1、具备认真踏实、细致严谨的工作作风，责任心强。 2、具有良好的团队协作意识和职业操守。 3、能准确领会工作指令，并具备一定创新思维能力。

要求有3至5年钢结构厂工作经历，能吃苦耐劳，有丰富工作经验的熟手优先

岗位职责: 1. 负责头戴式耳机的结构设计全流程，确保设计方案满足功能需求与外观美学要求； 2. 与研发团队密切配合，推动设计理念落地，保障技术可行性与创新水平； 3. 攻克产品开发中的各类技术瓶颈，确保项目按计划节点顺利交付。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够高效开展跨岗位协作； 2. 在头戴耳机结构设计方面有扎实的专业积累，可独立输出创新性设计方案； 3. 具备抗压能力，能积极应对设计开发过程中的各项挑战与变化。 2026年2月1日起在新的公司地址上班（东城牛山地铁站500米处的道通智谷产业园）

岗位职责： 1.按照技术规格书和客户要求，完成太阳能照明灯具类产品的结构设计； 2.负责LED太阳能灯具新产品的前期结构分析、结构设计和修改优化出图等工作； 3.推进产品小批量试产和批量生产的进程，并协助解决相关技术问题； 4.负责手板、模具跟踪等相关工作； 5.针对新产品存在的技术问题，提出并执行改良方案，提升产品性价比；积极学习并运用新的技术和方法，不断提升产品的性能和功能。 6、完成上级安排的其他事项。 任职资格： 1、年龄27-45岁大专及以上，工业设计或机械模具专业等。 2、1-3年以上产品结构设计经验，有LED太阳能照明灯具相关的产品结构设计从业经验为优选。(对LED路灯，太阳能能路灯有一定的了解) 3、熟悉LED灯具结构;熟悉压铸、铝型材、塑胶等零件的设计及加工工艺。 4、专业技能：电脑精通熟练操作办公软件精通操作一款3D制图软件（PROE或CREO等）精通CAD等 5、能承受工作压力、工作细心、责任心和学习能力强，具备良好的团队合作精神。 其他信息

岗位职责： 1、负责产品结构方案设计及技术资料输出（包含3D/2D图纸、BOM清单、产品规格书等） 2、参与外观工业设计评估，重点分析CMF实现性、整机堆叠布局、模具可行性与生产工艺适配性，保障外观设计按时定型 3、主导结构详细设计及各阶段评审，确保三维模型与二维工程图满足设计规范，并通过公差匹配分析（综合考虑模具精度与加工偏差）后准时发布 4、参与模具开发评审，跟踪试模进程，推动结构优化、工艺验证及表面处理改进，直至达到量产标准 5、负责研发与生产阶段的结构问题处理，涵盖样机制作、装配测试、设计迭代、物料确认、制程优化等工作，协同供应商、采购、品质等部门高效定位问题并落实解决方案 任职要求： 1、掌握五金机加、塑胶注塑、压铸成型、冲压工艺原理，熟悉常用金属与塑料材料性能及各类表面处理方式 2、熟练使用Pro/E\CREO、SolidWorks、CAD等设计工具，具备独立完成结构开发的能力 3、具有2年以上研发团队管理经历，能独立主导产品结构设计，具备电子烟领域相关经验者优先 福利待遇： 1、入职即签劳动合同，缴纳五险一金，实行双休制，每日工作8小时 2、提供配套齐全的住宿环境及舒适员工宿舍，园区内设高品质食堂，另享每月餐补200-300元 3、节日关怀不断，发放礼品或礼金（含生日会、妇女节、端午、中秋、春节礼包、婚庆贺金等） 4、定期组织多样化员工活动（如季度团建、户外拓展、下午茶、生日庆祝等） 5、建立系统化培训机制与清晰晋升通道（涵盖入职引导、岗位实操、技能提升、管理培养、产品知识等课程） 6、享受带薪休假政策（法定假期、年假、婚假、产假等） 7、设立季度与年度评优奖励，年终奖金根据公司业绩发放，表现优异者可达13薪 我们的期待： 渴望有想法、敢行动、勇于承担责任的人才加入；欢迎充满活力、积极进取、富有热情与梦想的你；我们青睐学习能力强、踏实肯干、执行力出色、职业规划清晰的伙伴，认同团队协作价值，乐于为集体成果贡献力量。如果你符合这些特质，我们真诚期待与你携手共进！ 上班地点： 深圳市宝安区松岗街道明伟产业园南区2栋5楼（深圳市赛尔美电子科技有限公司）-高德地图

岗位职责： 从事产品结构设计与开发，承担机械总体方案制定、机械结构设计及3D/2D图纸绘制，开展结构力学分析、运动学与动力学计算、减振方案设计、公差匹配分析等工作； 负责零部件应力仿真分析，配合加工工艺规划与质量管控，优化产品结构强度与可靠性； 参与产线设备改进，推动工艺自动化实施、工装夹具设计等，助力构建高效智能的制造体系； 岗位要求： 本科及以上学历，机械、材料、力学、热学、光学等相关专业背景； 具备2年以上机械结构设计、装配开发工作经验，具有热仿真或光源领域经验者优先； 熟练掌握常用2D/3D设计软件及CAE仿真工具，具备良好的结构设计能力、力学分析基础与空间构型理解力

岗位职责: 1.负责超低温/深低温存储设备的机械结构方案设计与实施。 2.承担设备各类运动机构零部件的设计与开发任务。 3.完成设备相关图纸的设计、绘制及发布工作。 4.编制设备机械装配的标准作业指导书（SOP）。 5.负责设备DBOM的编制与发布等相关工作。 6.配合完成设备NPI导入过程中所需技术资料的准备。 7.执行上级交办的其他工作任务。 8.提供面向产品、生产及销售环节的技术支持服务。 任职资格: 1.本科及以上学历，机械设计自动化或机械工程类相关专业； 2.具备5年以上相关工作经验； 3.熟练掌握常用绘图软件，具备独立完成整机结构设计的能力； 4.拥有扎实的机械设计背景，擅长整体结构布局设计，能完成轴类、运动模组、直线电机、电缸、滚珠、丝杆等标准件以及电机的选型； 5.可独立完成设备全部机械结构的设计出图及加工跟进，参与研发阶段的安装调试，并指导后续装配过程，熟悉常见加工工艺及其对应的精度控制要求； 6.有医疗器械自动化设备领域或非标自动化行业经验者优先考虑； 7.具备中级机械工程师职称者可作为加分项

【岗位职责】 1. 设备设计与研发 （1）负责破碎机、筛分设备（如振动筛、概率筛、颚式/圆锥破碎机等）的设计开发工作。 （2）参与固废资源化处理设备（EPC项目）的前期技术方案策划，包括标书编制、成本测算、技术规范拟定等。 （3）运用数值仿真技术对设备性能进行验证，完成图纸审核、制造监督及验收支持。 2. 技术支持与项目管理 （1）为生产、安装调试及售后服务提供专业技术指导，及时解决设备运行中的技术问题。 （2）把控项目进度、成本控制与质量标准，协调客户实际需求与产品研发方向的一致性。 3. 行业研究与技术创新 （1）跟踪行业前沿技术动态，参与专利撰写、科研课题申报及成果落地转化。 （2）开展闲置设备再利用改造和工艺流程优化设计工作。 【任职资格】 1. 学历与专业 （1）高级/研发岗要求博士或硕士学历，制造业、矿业/物料加工（设备方向）、机械工程等相关专业优先；需掌握仿真分析工具。 2. 经验要求 （1）具备3-5年大型破碎筛分设备设计经验，有独立承担整机设计或EPC项目经历者优先。 （2）具有砂石骨料生产线、矿山机械（如振动筛、圆锥破碎机）研发背景者更佳。 3. 技能要求 （1）软件能力：精通CAD、SolidWorks、Pro-E等二维/三维设计软件，部分企业接受Inventor或CAXA使用者。 （2）专业能力：熟悉钢结构优化设计、设备选型及加工工艺流程，了解国内外行业技术发展趋势。 （3）附加条件：持有高级职称者优先，具备一定英语基础（适用于外企或出口业务岗位）。 （4）技术能力：掌握有限元分析及相关材料学科知识，具备力学分析能力；有机械设计院工作经验者优先考虑。 （5）专业背景：机械设计制造及其自动化、矿山机械工程、机械设计、矿山机电等相关专业优先。 4. 软性素质 （1）具备良好的沟通协作能力，有项目管理或团队管理经验者优先。 （2）能适应出差及现场技术支持工作。 （3）试用期：2-3个月 5. 参考企业类型：曾就职于大型（如上海世邦、南昌矿机、中信重工、南矿机械NMS）或外资企业（如山特维克、美卓集团、特雷克、TEREX特雷克斯、SANDVIK、Metso、KLEEMANN、徐工XCMG、Keestrack凯斯特、世邦工业SBM、山宝SHANBAO）者优先考虑。 【薪资待遇与其它】 （1）薪资范围：面议（月薪1万-1万5），高级研发岗位薪资可谈，含绩效奖金、项目奖励、年终奖等激励。 （2）福利保障：五险、带薪年假、补充医疗保险、免费包吃住。 【工作时间、工作地点】 （1）工作时间：08:00-12:00～13:30-17:30，每日八小时，月休4天 （2）工作地点：福建德睿工业科技集团有限公司（漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁的德睿工业）

岗位职责： 1、负责风扇新产品的结构开发与设计； 2、开展风扇性能测试及数据分析（包括PQ测试与噪音测试）； 3、针对风扇异常问题进行原因分析并推动改善措施； 4、主导项目全流程进度管理，确保顺利导入量产（含新物料认可、样品试制及可靠性验证）； 5、参与新材料的评估与应用导入工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、模具与产品设计等相关专业优先； 2、熟练掌握PRO/E与CAD等设计软件； 3、工作态度积极，具备良好的执行力和抗压能力； 4、具备风扇类产品设计经验者优先考虑。 上班时间：08：00-12：00，13：30-17：30，单休，包住

【电子厂直招，直接厂区面试入职】 一【福利待遇】年龄要求：16—45周岁！ 1.短期小时工：30/小时，月薪8500元，人走账清！ 2.长期正式工：7000-8500元，包吃住，每月10号发工资！ 3.其他福利：坐班、缴社保、年终奖、带薪年假、调换岗位，可预支工资。 4.车间可带手机、亲朋可安排在同间宿舍、情侣/夫妻外宿租房有补贴，新员工免费领被褥！ ———————————————— 二【岗位与工作内容】 1.主要生产：手机、电脑、鼠标、数据线，蓝牙耳机等电子元件。 2.工作岗位：普工、操作工、包装、组装、品检、物料、巡检，测试等。 3.岗位强度：工作轻松、空调车间、不穿无尘服、无需工作经验，简单的手工活。 ———————————————— 三【工作时间与日常休息】 班次时间：白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00（均含1.5小时休息） 休息制度：月休4天，实行两班制，支持调休。 ———————————————— 四【住宿条件与餐饮标准】 1.住宿：豪华4人间，空调、衣柜、无线网、洗衣机，独立卫生间。 2.餐饮：早餐有牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条，鸡蛋饼等。 3.中晚有米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果，员工可自助选餐。 ———————————————— 五【娱乐设施】 1.生活设施：网吧、超市、图书馆、健身房，台球室等。 2.员工活动：聚餐、旅游、年终抽奖，相亲会等文艺活动。 ———————————————— 您对上述待遇满意，可点击下方“免费聊” 按钮，即可咨询更多招聘详情。

陇南市文县招通风安装/维修

陇南市徽县招：从事10KV，0.4KV改造的技工师傅，要求双证，手艺好，

陇南市两当县招弱电/安防

甘肃陇南招聘洒水车司机一名，待遇面议。

土建工程师，负责施工现场的建筑、结构相关技术管理，以及对施工单位和监理单位的技术协调与指导工作

本科以上学历 从事结构补强工程五年以上（单位需要具备结构补强不分等级资质公司有业绩合同优先） 具备中级以上职称证书（结构） 本人具备专业技术能力，能胜任项目技术负责人。 人在湖南优先，项目地湖南衡阳。

          要求：中级职称，大专以上学历，石油化工项目5年以上同岗位经验

岗位职责： 1.熟练使用CAD软件完成建筑图纸的绘制、修改及优化工作； 2.根据项目需求进行建筑图纸算量，准确计算工程量数据； 3.配合项目团队完成建筑设计方案的技术支持与实施； 4.负责建筑专业相关技术文件的整理与归档。 任职要求： 1.建筑类专业背景； 2.熟练掌握CAD操作技能； 3.具备图纸算量能力。

招结构工程师

岗位职责: 负责淋浴房项目的产品设计与开发，输出相关技术资料，协调处理现场问题，并制定有效的预防措施以防止问题重复发生。 任职要求: 1、具有3年以上酒店淋浴房项目产品设计工作经验，熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件，具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体设计方案及物料BOM清单的编制与输出。 3、具备较强的方案细化能力和沟通协调能力，拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。

一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过50周岁，具备10年以上工程管理相关工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，具有钢厂技术管理经历者优先考虑； 3、持有二级建造师证书者优先录用； 4、能独立根据钢结构图纸完成工程量计算、材料提报，并审核分包队伍提料的准确性，确保采购材料不超出图纸及合同约定范围与数量； 5、能够独立编制钢结构项目施工方案，方案需具备指导施工、算量及报价的实际可操作性 二、岗位职责： 1、组织钢结构施工队伍有序开展作业，对分包单位进行技术交底； 2、协调业主、总包、监理、设计及各专业分包单位之间的沟通工作，深入施工现场及时处理各类问题，确保项目管理目标责任书顺利达成； 3、全面负责项目实施过程中的安全、质量、进度、工期、成本及合同等各项管理工作，落实现场施工安全规范要求； 4、牵头组织工程质量检查及竣工验收，负责工程进度款和结算款项的回收； 5、及时办理各类工程签证，主动向业主或相关方提出合理经济索赔，积极参与经营造价调整工作； 6、按公司规定每月编制资金使用计划、经营报表等相关资料，并依据审批后的文件组织实施； 7、负责所有钢结构专业技术方案的编制与上报（上报前须经公司合约部、预算部审核） 三、工资标准：月薪10000元及以上。实行调休制度，提供食宿 四、从属关系：直接上级为总包部经理，下属涵盖项目部各专业管理人员 五、工作地点：本溪

岗位职责 1. 独立负责净水机/制冰机部分机型整机结构开发，主导从概念构思到详细设计的完整流程，构建科学合理的产品架构，确保结构稳固可靠，例如创新性外壳结构设计及内部零部件布局优化。 2. 根据净水、制冰功能特性及生产工艺要求，准确设定技术参数，严格管控零件尺寸公差与材料选型，确保产品性能全面达标。 3. 组织样机制作与装配工作，开展系统性测试并深入分析实验数据，独立应对和解决结构设计中的疑难问题，持续推动结构迭代升级。 4. 与相关部门深度协作，牵头跨部门关键议题沟通，高效处理合作过程中的复杂挑战，保障项目按计划顺利推进。 5. 独立承担新机型结构装配可行性分析，全程参与研发手板制作、试产阶段结构验证与优化，针对试产中出现的结构异常提出成熟可行的改进方案。 6. 主导DFM（可制造性设计）评审，跟踪核心改善项落地执行，确保设计方案符合高效生产需求，有效实现降本增效目标。 7. 严格执行结构半成品及成品封样流程，建立标准化样板，确保产品质量稳定一致。 8. 深入剖析量产产品结构类不良，制定系统化改善对策，主导工程变更（ECR/ECN）在结构部件上的实施，保障变更平稳落地。 9. 按照项目节点要求，高质量完成2D与3D图纸输出，规范图纸版本更新与归档管理，确保图纸准确无误且具备可追溯性。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业背景。 2. 具备5-8年结构设计经验，曾主导至少3款净水机/制冰机整机结构开发，熟悉产品结构特征及核心技术要点。 3. 精通塑料模具与金属件加工工艺，能将工艺可行性充分融入设计过程，输出优质且易于生产的结构方案。 4. 熟练使用SolidWorks等设计软件，具有丰富的复杂模型构建经验，能高效完成高难度结构设计任务。 5. 掌握公差分析方法及塑胶注塑工艺原理，能够精准控制产品尺寸精度，有效应对和解决注塑成型中的复杂问题。

岗位名称：机械结构设计师 一、主要职责与任务 1、依据市场或客户需求开展整机燃气表/流量计的结构设计； 2、完成零部件的3D建模与2D工程图输出，对接注塑件/冲压件/高压铸造铝合金供应商，保障设计具备良好的可制造性、可装配性及成本合理性； 3、主导样机制作，组织实施测试与验证工作，分析测试数据，确认设计方案符合各项规范与标准要求； 4、编制设计报告、模具/样品验收文件、BOM清单、使用说明书及相关技术专利资料； 5、持续更新与维护产品数据库（含二维图纸与三维模型）； 6、执行上级交办的其他工作任务。 二、任职资格要求 学历 机械类相关专业，全日制本科及以上学历 技能经验与素质： 1、熟练掌握SolidWorks进行三维设计及工程图出图，熟悉形位公差及机械制图国家标准； 2、具备2年以上机械结构设计开发经验，完整参与过从概念设计、详细开发、样机验证至试产跟进的项目流程； 3、有燃气表行业背景者优先录用； 4、工作积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通协作能力； 5、具备系统化思维、快速学习能力及独立分析解决问题的能力

原有钢结构厂房加固

一、部门管理 1、制定并优化部门工作制度与业务流程 2、监督和检查各岗位工作执行情况 3、组织召开部门例会，统筹人员配置与任务分配 4、组织实施技术人员的技能培训、技术指导及能力评估 5、开展下属员工的绩效考评工作 6、建立并完善技术部质量管理体系，协同完成ISO9001质量体系审核 二、售前技术支持 1、协同销售团队提供客户售前技术协助，输出高效的产品选型与设计方案 2、审核市场部提供的订货图纸，编制或审查相关技术文件（如技术方案、图纸、工艺条件、参数等），提出专业意见，确保技术工作的标准化与可行性 3、依据客户需求、产品合同、技术图纸及工艺规范，制定或审核统一的检验标准 4、将订货图纸的审核结论及时向市场部进行反馈 5、审批并推动实施产品改进与技术创新方案 三、车间技术工艺管理 1、编制、修订各工序作业指导书，建立配套的技术规范 2、拟定车间成本控制与节能降耗项目计划，跟进工艺改进项目的落地执行 3、协助采购部门开发新刀具供应商，确定刀具技术参数及使用寿命标准 4、开展质量问题原因分析，落实工艺优化措施并验证效果 5、参与新生产基地的工艺流程与设备布局规划论证

有一级结构工程师证

岗位职责 1. 负责智能手表产品的结构开发，涵盖外壳、表带及内部零部件设计，保障结构的稳定性与外观协调性。 2. 参与产品初期研发过程，协同ID设计、电子工程等团队成员，确保结构方案满足功能与造型需求。 3. 完成结构方案的设计与优化，确保符合制造工艺规范，有效控制制造成本。 4. 编制结构相关技术文件及工程图纸，为生产、采购和品质部门提供必要的技术支持。 5. 处理生产环节中出现的结构类问题，及时给予现场技术协助与解决方案。 6. 配合量产阶段组装厂或工程端进行设计优化，提升装配效率与产品良品率。 7. 在产品设计过程中具备成本控制意识，结合产品定位打造高性价比结构方案。 岗位要求: 1. 机械、工业设计或相近专业大专及以上学历，年龄28至40岁；具备5年以上工作经验，其中至少3年专注于智能穿戴设备结构设计。 2. 具备扎实的结构理论基础，精通PRO/E、CAD等设计工具，具备较强的3D建模能力，能使用软件开展基本的失效分析工作。 3. 熟悉智能手表等消费类电子产品的结构开发流程及常用生产工艺。 4. 对塑胶、金属模具结构有深入理解，熟悉多种表面处理工艺及其应用要求。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够跨部门高效配合。 6. 具备较强的创新思维与问题解决能力，可独立承担结构设计任务。 7. 有知名品牌项目经验者优先考虑。 8. 具备模具设计或完整项目主导经验者优先录用。 公司福利: 1. 提供具有市场竞争力的薪酬待遇及积极向上的工作环境 2. 按规定缴纳五险一金 3. 健全的晋升通道与激励机制 4. 根据企业运营状况，每年安排1-2次团队建设活动 5. 年终奖金依据公司年度经营成果发放 6. 工作时间：周一至周五（09:00-12:00、13:30-18:00）

一、核心岗位职责 1、负责高端五金产品（THG或PGP）的全周期开发，涵盖需求梳理、模具设计、样件测试与验证。 2、持续改进现有产品的结构设计与制造工艺，优化性能表现，控制生产成本，满足高端市场技术规范。 3、关注行业前沿技术及竞争产品动态，引入先进设计理念与技术方案，助力产品持续升级。 4、联动供应链、品质检测、销售等团队，提供专业技术支持，确保项目高效落地执行。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料、机械、精密仪器等相关专业，具备5年以上高端五金类产品研发经验； 2、熟练掌握AutoCAD、PRO/E等设计工具，了解不锈钢、铝合金等常用五金材质的物理与加工特性； 3、具备创新意识，拥有良好的跨部门协作与沟通技巧； 4、掌握APQP产品开发流程，能够在高强度工作环境下稳定输出。

岗位职责： 1、承担车灯外观、结构及功能方面的设计与开发工作； 2、协同公司内部各技术团队，推动落实客户需求的设计方案； 3、完成项目相关的3D建模及2D工程图的绘制与输出。 岗位要求： 1、机械电子、自动化或相关专业本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、熟练掌握绘图与设计类软件，实践操作能力突出； 3、具备较强的抗压素质，良好的沟通协调意识和团队合作精神，能适应工作安排。

任职要求 1.机械工程、机电工程、材料工程相关专业本科以上学历； 2.3-5年及以上商用设备，小型家电开发设计经验。熟悉产品开发流程和产品管理概念； 3.丰富的塑胶、钣金设计设计经验，熟悉常用塑胶、钣金性能及加工工艺； 4.有商用机器人、门店智能设备、咖啡机、蒸汽机、自动售卖机、打印机等传动设计经验者优先； 5.熟悉电机、传感器等电控器件的评估和选型； 6.熟练使用Solid-works或proe制图软件和通用办公软件： 7.熟练使用各种检测仪器、设备，较强的Debug能力； 8.良好的沟通表达能力、团队协作意识强，能在高压力下保持高效率工作。 岗位职责 1.负责产品开发的需求分析、整体方案设计，协助制定具体项目研发计划； 2.承接产品开发机构部分计划，完成机构系统详细方案制定、评估； 3.负责机构部分元器件、原材料的评估、选型，创建Layout、3D、2D、测试验证规范； 4.参与产品调试、测试、验证，确保产品符合功能性能要求和质量标准。 5.参与产品的规格和需求的制定、修改、完善； 6.负责产品设计和相应文档的编写。（使用说明书、技术文档、流程图等） 7.维护公司现有的产品，以及对产品BUG进行跟踪和修复； 8.负责结构开发的相关标准化流程，提升硬件开发效率和规范性； 9.配合和协助其他部门工作。