岗位职责: 1. 负责数据的采集、清洗与分析，为企业的战略决策提供数据支撑 2. 运用数据分析工具开展深度挖掘，识别潜在的市场机遇与业务风险 3. 参与各类数据分析项目，协同团队优化分析流程，提升结果准确率与执行效率 任职要求： 1、本科及以上学历，数据分析、统计学或相关专业背景 2、具备较强的分析能力，可独立承担数据分析工作并输出有效结论 3、熟练掌握常用数据分析软件与工具，具备高效处理数据的能力 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能跨部门协同推进项目落地

2.学历：专科及以上学历； 3.年龄：18-40周岁（优秀者年龄可适当放宽）； 4.能适应倒班； 5.身体健康、无犯罪记录、无吸毒史； 6.分析、化验、化学等相关专业或持有分析化验相关证书者优先； 7.福利待遇：； 8.提供免费工作餐及员工宿舍； 9.津贴福利：劳保+节日福利+免费体检+防暑降温补贴； 10.岗位技能培训+综合能力提升培训+职业资格培训； 11.个人发展：职位、序列双线发展。 联系方式：王经理

①量化交易分析师岗位职责： 1.通过大数据分析，量化分析和其他技术手段，设计策略，分析行情和走势，提高收益和回报率。 2.有自己的一套调整参数的方式方法，对各项参数指标熟练。 3.对基本面、技术面进行分析研究，给出行情走势分析和判断，撰写研究报告上交公司。 4.为投资方，资金方，私募基金等机构提供技术支持，技术分析，结合人工智能等科技手段，提升操作效率和策略收益。 5.根据市场行情走势，结合科技手段，提升决策精准度，为业务部门提供有价值的信息和全面的技术服务。 ②任职要求： 1.年龄：25-50岁，五官端正，性格开朗，善于沟通。 2.学历背景不限，积极主动，责任心强，对技术和理念有钻研精神。 3.有金融行业至少1年以上行情分析/数据分析经验。 4.有证券投资、期货类、股票等从业经历优先。5.有金融从业相关证件优先录取。 ③福利待遇：底薪4500+绩效提成，节假日福利，公司团建，员工生日会，办公环境优越，交通方便，附近就餐方便。 ④上班时间：9:30-11:30；13:30-16:30（国家法定节假日带薪休假）

1．执行化验操作流程，依照规定的化验标准和时间节点对原料及成品进行检测，并及时报送检测结果。 2．确保各项化验数据的准确性与精密性，结合权威机构的检测数据进行比对分析，持续提升专业能力。 3．负责化验记录的填写、归档及化验资料与样品的保存管理。 4．落实化验室日常安全管理，保障化验作业过程中的安全规范执行。 5．负责药品、仪器、设备等化验用具的保管与维护。 原标题：《实验室技术员》

一、岗位核心亮点 职能融合：低门槛双技能实践 不做复杂数据分析，不搞营销引流，仅负责新媒体基础操作+数据整理，适合应届生、想入门运营/数据领域的初级白领。 合规易上手：全流程企业支持 账号（抖音/小红书企业号）、素材、数据模板、回复话术均由企业提供，1对1带教操作，不用自主创作或决策。 风险零接触：操作安全透明 仅用企业指定工具（飞书表格、平台后台），不涉及个人账号绑定、外部软件下载，数据来源均为企业公开后台。 二、具体工作内容 新媒体基础执行（用企业账号）​ 接收企业提供的图文/短视频素材，按指引在抖音、小红书发布（添加指定话题标签，提供标签清单，不自主选标签）；​ 查看评论区/私信，用企业话术模板回复常见问题（如“内容发布时间”“素材来源”），陌生问题标注“待跟进”转发对接人。 基础数据整理与记录 每日从抖音“创作者服务中心”、小红书“数据中心”导出基础数据（播放量、互动量、评论数），按企业Excel模板录入，确保数字与后台一致；​ 对比“发布素材数量”与“数据反馈量”，标注未产生数据的内容（如“发布3条素材，1条无播放”），不做数据解读。 数据报表辅助输出 按模板将每日数据汇总成周报表（含“素材类型-播放量”对应表），用Excel生成基础柱状图（企业提供图表模板）；​ 提交报表给数据主管，按反馈调整格式（如补充“未达标素材标注”），不修改原始数据。 三、任职要求 会刷抖音/小红书，能完成“点击发布、添加话题”基础操作；​ 细心严谨：录入数据无错漏，发布素材前核对标题、标签与要求一致；​ 时间适配：线上岗每天固定3-4小时在线（时段自选），线下岗需到市区办公点（朝九晚六，周末双休）；​ 接受无经验，入职提供“平台操作+数据录入”教学视频，学会再上岗。 四、协作说明 工具与账号：仅使用企业提供的抖音/小红书账号、飞书表格、素材库，登录均走企业云端授权，不保存密码；​ 结算与福利：月薪2000-3000元（线上岗）/3000-4000元（线下岗），每月15号固定打款至银行卡；​ 长期机会：稳定完成1个月以上，可学习“素材分类数据统计”技能，收入随任务量稳步提升，对接人每周同步工作反馈。

岗位职责: 1.负责数据的采集、清洗与分析，保障数据的准确性和完整性。 2.依据业务发展需要，搭建并持续优化数据分析模型。 3.定期输出数据分析报告，向管理层呈现关键洞察与改进策略。 4.关注行业趋势变化，运用数据分析为战略规划提供支持。 5.配合推进业务流程优化，助力提升整体运营效能。 任职要求： 1.精通SQL、Python、R等主流数据分析工具。 2.具备良好的逻辑分析能力与实际问题解决能力。 3.能够准确、高效地表达分析结论与建议。 4.对数据有敏锐感知，工作严谨负责，富有团队协作意识。 5.可参与数据仓库的设计、建设及日常维护工作。

甘肃嘉泽源科技有限公司招聘 为满足公司生产运营需求，现面向社会公开招聘以下员工，具体信息如下： 一、包装工2人 任职要求 1、50周岁以内，有叉车证优先考虑; 2、服从管理，短期工作勿扰。 二、化验员5人 任职要求 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，化学、食品、生物、环境等相关专业优先。 2、有1年以上化验相关工作经验，熟悉常见化验方法与仪器操作，能独立完成检测任务。 3、具备严谨的工作态度，数据敏感度高，能严格遵守检测标准与流程。 三、薪资福利 薪资待遇：包装工月薪4500元-6000元，化验员月薪4500-5000元，缴纳五险。 3.公司地址：金昌市经济技术开发区三厂区院内

①量化交易分析师岗位职责： 1.通过大数据分析，量化分析和其他技术手段，设计策略，分析行情和走势，提高收益和回报率。 2.有自己的一套调整参数的方式方法，对各项参数指标熟练。 3.对基本面、技术面进行分析研究，给出行情走势分析和判断，撰写研究报告上交公司。 4.为投资方，资金方，私募基金等机构提供技术支持，技术分析，结合人工智能等科技手段，提升操作效率和策略收益。 5.根据市场行情走势，结合科技手段，提升决策精准度，为业务部门提供有价值的信息和全面的技术服务。 ②任职要求： 1.年龄：25-50岁，五官端正，性格开朗，善于沟通。 2.学历背景不限，积极主动，责任心强，对技术和理念有钻研精神。 3.有金融行业至少1年以上行情分析/数据分析经验。 4.有证券投资、期货类、股票等从业经历优先。5.有金融从业相关证件优先录取。 ③福利待遇：底薪5K-10K+绩效提成，节假日福利，公司团建，员工生日会，办公环境优越，交通方便，附近就餐方便。 ④上班时间：9:30-11:30；13:30-16:30（国家法定节假日带薪休假）

岗位职责: 1、对数字敏感，对金融行业有浓厚的兴趣，且自身具有良好的风险防范意识，不断提升自身风险控制能力; 2、善于沟通，有较强的学习能力，自律且能够积极提升自身交易水平; 3、大专以上学历，专业不限;条件优秀愿意长期发展条件可放宽至高中或中专以上学历。职业优势: 1、无需销售、开发客户、工作即专注于自身交易; 2、扁平化管理，没有上下级制约，没有处理人际关系的烦恼; 3、收入无上限，高干传统行业薪酬标准数倍; 4、五小时弹性工作制，工作自由，有事可提前下班，有更多享受自己喜欢的生活方式;(上午9点-11点30，下午13点30-17点) 5、交易能力成熟稳定者也可在家完成工作。

岗位职责： 1、对数字敏感，对金融行业有浓厚的兴趣，且自身具有良好的风险防范意识，不断提升自身风险控制能力； 2、善于沟通，有较强的学习能力，自律且能够积极提升自身交易水平； 3、大专以上学历，专业不限；条件优秀愿意长期发展条件可放宽至高中或中专以上学历。职业优势： 1、无需销售、开发客户、工作即专注于自身交易； 2、扁平化管理，没有上下级制约，没有处理人际关系的烦恼； 3、收入无上限，高干传统行业薪酬标准数倍； 4、五小时弹性工作制，工作自由，有事可提前下班，有更多享受自己喜欢的生活方式；（上午9点﹣11点30，下午13点30-17点） 5、交易能力成熟稳定者也可在家完成工作。

陇南市徽县伏镇招水工，主要干虹吸排水HDPE管、有做过的人联系，排水 工资月结不拖欠。大工一天320管住不管吃，能接受联系工资当天干完当天结。

因业务需要，现需招聘吊顶师傅3名，有工资经验者优先，工资面议，多劳多得。 联系电话：

有顶子上开洞的师傅吗？顶子上向上开洞，价格商议，

有小挖机司傅了吗 来个 电话

雇佣一个会滴水工人，工资面议，联系电话：

塔里木油田急聘：钻井22人，地质26人，测井2人，试油19人，井下27人，要求：50周岁以内，持中石油有效监督证。 待遇：实习期3个月，待遇340元/日；转正后初级监督680元-720元/天，中级副监督740元-840元/天，中级正监督890元-1380元/天，高级监督1400元-1650元/天。工资月结，法定节假日三倍日费，。报名时间．3月13-16日。联系方式．四达：仲女士

现招：采集工、操作员，仪器大班，录井队长数名。（有三证的优先） 年龄要求：18-50岁（要求责任心强，学历初中以上文化） 工作地点：延安、榆林 注： 采集工:基础工资：4800元/月+加业绩奖综合工资（5000+） 操作员:基础工资：4800元/月+加业绩奖综合工资（5000+） 仪器大班:基础工资：8000-9000元/月+ 加业绩奖综合工资（8000+） 录井队长基础工资：9000-12000元/月+加业绩奖综合工资（9000+ ） 录井双岗队长基础工资：12000-15000元/月+加业绩奖综合工资（12000+） （取得中油资质） 调队费:每天60 经录用：所有岗位:工作优秀者可享年终奖1000+ 管吃管住、每年、带薪调休、工资月结。 联系电话：

茫崖录新技术服务有限公司】｜油田录井工｜薪资待遇：月薪 = 岗位工资 + 生活补贴 + 全月兑现金额 + 学历补贴 + 工龄补贴｜20名｜岗位工资+各项补贴｜茫崖市｜

招聘 采集工一名工资4500元，操作工一名工资5000元，延长气井，有润丰证件，这几天随时上队，联系电话:

现招：采集工、操作员，仪器大班，录井队长数名。（有三证的优先） 年龄要求：18-50岁（要求责任心强，学历初中以上文化） 工作地点：延安、榆林 注： 采集工:基础工资：4800元/月+加业绩奖综合工资（5000+） 操作员:基础工资：4800元/月+加业绩奖综合工资（5000+） 仪器大班:基础工资：8000-9000元/月+ 加业绩奖综合工资（8000+） 录井队长基础工资：9000-12000元/月+加业绩奖综合工资（9000+ ） 录井双岗队长基础工资：12000-15000元/月+加业绩奖综合工资（12000+） （取得中油资质） 调队费:每天60 经录用：所有岗位:工作优秀者可享年终奖1000+ 管吃管住、每年、带薪调休、工资月结。 联系电话：

岗位职责: 1.负责数据的采集、清洗与分析，为企业的战略决策提供有力支撑 2.运用数据分析技术开展深度挖掘，识别潜在市场机遇与业务风险 3.参与数据项目实施，协同团队优化分析流程，提升分析精度与效率 任职要求： 1、本科及以上学历，数据分析、统计学或相关专业背景 2、具备较强的分析能力，能独立承担数据分析工作并输出成果 3、熟练掌握常用数据分析软件与工具，具备高效处理数据的能力 4、拥有良好的沟通意识和团队协作能力，可跨部门协同推进项目

①量化交易分析师岗位职责： 1.通过大数据分析，量化分析和其他技术手段，设计策略，分析行情和走势，提高收益和回报率。 2.有自己的一套调整参数的方式方法，对各项参数指标熟练。 3.对基本面、技术面进行分析研究，给出行情走势分析和判断，撰写研究报告上交公司。 4.为投资方，资金方，私募基金等机构提供技术支持，技术分析，结合人工智能等科技手段，提升操作效率和策略收益。 5.根据市场行情走势，结合科技手段，提升决策精准度，为业务部门提供有价值的信息和全面的技术服务。 ②任职要求： 1.年龄：25-50岁，五官端正，性格开朗，善于沟通。 2.学历背景不限，积极主动，责任心强，对技术和理念有钻研精神。 3.有金融行业至少1年以上行情分析/数据分析经验。 4.有证券投资、期货类、股票等从业经历优先。5.有金融从业相关证件优先录取。 ③福利待遇：底薪5K-10K+绩效提成，节假日福利，公司团建，员工生日会，办公环境优越，交通方便，附近就餐方便。 ④上班时间：9:30-11:30；13:30-16:30（国家法定节假日带薪休假）

岗位职责: 1. 负责数据的采集、清洗与分析，保障数据的完整性和准确性。 2. 依据业务实际需要，搭建并持续优化数据分析模型。 3. 定期输出数据分析报告，向管理层呈现关键洞察及优化建议。 4. 关注行业趋势变化，运用数据分析手段辅助战略制定。 5. 协同推进业务流程改进，助力运营效率提升。 任职要求： 1. 熟练使用SQL、Python、R等数据分析相关工具。 2. 具备良好的逻辑分析能力与实际问题解决能力。 3. 能够准确、简洁地表达分析结论与可行性建议。 4. 对数据有敏锐感知，工作严谨负责，具备较强的团队协作意识。 5. 可参与数据仓库的设计、构建与日常维护工作。

岗位职责： 1、对数字敏感，对金融行业有浓厚的兴趣，且自身具有良好的风险防范意识，不断提升自身风险控制能力； 2、善于沟通，有较强的学习能力，自律且能够积极提升自身交易水平； 3、大专以上学历，专业不限；条件优秀愿意长期发展条件可放宽至高中或中专以上学历。职业优势： 1、无需销售、开发客户、工作即专注于自身交易； 2、扁平化管理，没有上下级制约，没有处理人际关系的烦恼； 3、收入无上限，高干传统行业薪酬标准数倍； 4、五小时弹性工作制，工作自由，有事可提前下班，有更多享受自己喜欢的生活方式；（上午9点﹣11点30，下午13点30-17点） 5、交易能力成熟稳定者也可在家完成工作。

【岗位职责】 1、负责战略会议、复盘会议等的统筹组织，形成会议纪要并跟进决议事项落地闭环； 2、推动重点项目的执行，协调多部门资源，确保关键节点达成并管控潜在风险； 3、建立业务数据监控机制，定期输出分析报告，为管理决策提供有效支持； 4、协助分解业务目标，持续优化基础工作流程。 三、任职要求 1、本科及以上学历，具备1-3年业务支持、项目管理或数据分析相关工作经验； 2、熟练掌握Excel、SQL工具，具有基本的数据分析与洞察能力； 3、擅长会议策划与组织，具备良好的跨部门协作及项目推动力； 4、思维条理清晰，执行高效，能适应较高强度的工作节奏。

1.负责电商仓储环节的数据采集与核查，保障数据真实准确； 2.承担工单全流程管理，包括生成、跟踪、闭环、复核及归档，确保各环节无误； 3.对现场不良品及废弃物进行数量监管，并完成相应报表编制； 4.按要求输出各类关联性数据报表； 5.参与库存盘点相关事务执行； 任职要求： 1.具备统招大专或以上学历； 2.精通EXCEL操作，掌握ERP/WMS系统使用，具备适应变动的能力及主动学习意识；

双休，五险一金，长期稳定不加班 1.岗位需求： （1）掌握Linux系统操作及常用指令，熟练运用SQL语法，至少精通Java、Python、Shell中的一种编程语言，具备扎实的编程能力，熟悉大数据实时采集与计算相关技术组件，如Kafka、FinkCDC、FlinkSQL等。 （2）具备良好的逻辑分析能力，能针对具体问题迅速梳理数据分析路径并形成有效结论，有银行或金融领域数据分析背景者优先，具备用户数据运营或存量客户转化分析经验者优先。 （3）具备出色的表达能力和团队沟通协作意识，工作主动积极，责任心强，对数据分析工作富有热情，能够适应一定工作压力，保障任务高效推进。 2.资质要求： （1）工作经验：3年（含）以上；金融行业从业经历：2年（含）以上； （2）学历要求：全日制本科及以上学历，数学、统计学、金融工程、计算机等相关专业优先考虑。 3.岗位职责： （1）业务指标体系建设与监控：深度理解业务运作逻辑，构建并优化业务指标监控体系，开发自动化数据报表，定期输出运营分析报告，识别数据异常原因并提出可行性优化建议。 （2）运营专项分析与策略实施：独立开展运营类专题分析，输出可落地的策略建议，进行数据追踪与效果评估，推动策略执行，助力业务目标实现。 （3）数据管理与质量保障：负责业务数据的精准提取、标签加工及指标开发，严格执行数据质量管理流程，定期开展数据质量检查，确保数据准确、完整、一致。 （4）需求支持与跨部门协同：及时响应各部门数据分析需求，保持高效沟通与协作，共同保障项目顺利推进。

岗位职责： 1、构建业务数据指标框架，提炼数仓建设需求，与数仓团队协作完成数据表结构设计与落地 2、主导数据治理专项，推进从底层数据采集到上层统计口径的标准化与优化 3、深度理解业务运作流程，通过数据分析识别问题根因，进行多维度拆解，提出可行性策略建议，并建立持续性的数据监测与诊断机制；能从业务发展视角出发，输出具有前瞻性的数据指导方案，助力业务提升 4、推动数据体系的产品化落地，提升数据生产效率，优化数据服务模式 5、结合业务发展阶段，针对关键议题开展专题分析，形成分析结论并推动策略实施，持续追踪核心指标变化 6、具备独立设计与开发数据看板的能力，推动指标定义统一与规范管理；完善业务指标体系，负责相关数据任务的监控与维护，确保数据产出的稳定性与时效性 7、参与搭建各类分析模型与预测模型，通过核心数据跟踪挖掘潜在增长点，为业务决策提供有力支持 任职要求： 1、本科及以上学历，统计、数学、计算机等相关专业背景，具备2年以上数据分析或数据产品经理工作经验，有在线教育行业经历者优先 2、熟练掌握HQL，具备Python或R语言使用经验者优先，有大数据平台工具使用经验者优先；熟悉常见数据建模方法 3、逻辑思维清晰，具备较强的数据敏感性、洞察力及分析表达能力，擅长信息归纳与结构化输出 4、责任心强，工作细致，时间管理能力佳，沟通协作能力强，坚持原则，自我驱动力强，具备良好的数据安全与保密意识

工作职责： 1、数据采集：依据业务需要，开展数据识别、获取及归类整理，搭建并维护数据库； 2、模型构建：深入理解业务场景，设计数据分析模型及其应用方案，提升数据使用效能； 3、分析输出：基于既定分析模型，定期执行数据解读，形成分析报告，为业务推进与管理决策提供数据支持。 岗位要求： 1. 大专学历，专业为计算机、数学或统计学相关者优先，欢迎应届毕业生应聘； 2. 熟练掌握Excel各类函数操作，具备Python技能者更优； 3. 具备较强的数据洞察力，逻辑思维清晰，能够独立完成专项数据分析； 4. 拥有良好的表达与沟通能力，能准确传递问题要点； 5. 具备较强的计划制定能力与任务落实执行力。

岗位职责: 负责对接意向客户并邀约至线下完成签约 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2.能够按时高效推进工作，责任心强 3.具备较强的逻辑分析与问题处理能力 薪资架构： 底薪5k+1.5k提成起+3k奖金起