招聘：*运作主管（临夏市）薪资：4000-6000元岗位职责：1.根据整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，提高公司整体综合管理水平；2.完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作。岗位要求：性别不限，18-45岁，无犯罪记录，身体健康无传染性疾病，会使用智能手机，自带三轮车及干过的优先考虑，专揽员两轮车也可以。福利待遇：一般干4000元，用心干5000元，加油干6000-10000元，只要肯吃苦，年薪十万不是梦，，工龄每年100元，最高500元封顶，过年过节享受节日礼物，每个季度可享受团建费，过年年终奖，满一年可享受公司体检。

招聘：中国人寿招聘人事专员薪资：3000-8000元/月负责招聘就行了，招人有绩效，招进来一个人一千上不封顶

人事助理负责本公司的人员招聘工作保单服务专员负责客户业务变更及相关售后工作

薪资：3000-5000元/月招聘人事专员，坐班每日工作替本公司招人

人事助理岗位职责：1、人员招聘：包括简历筛选，组织面试，协助面试人员完成资料填写和审批，完成员工的入职手续办理等全流程管理。2、员工关系管理：负责人员入职，离职，调动等手续资料办理和电子资料审批。3、工作简单易懂，免费提供培训，培训期管吃住，入司有1对1辅导。售后专员岗位职责：1、协助客户办理个人资料的更改，跟进更新客户信息。2、工作简单易懂，免费提供培训，培训期管吃住，入司有1对1辅导。保单服务专员岗位职责：1、联系客户，进行保单体检等相关项目2、工作简单易懂，免费提供培训，培训期管吃住，入司有1对1辅导。上班时间：8:30-11:30，14:30-17:30全天工作6小时，不加班年休，旅游，奖金，礼品不限学历和工作经验，接受应届毕业生新部门晋升空间大，工作环境清新，工作氛围佳欢迎您致电联系：（微信同号）

招聘要照顾小孩，照顾家里，又需要一份工作的你，我们这里还有普工岗位呢甘肃东出农业科技有限公司现阶段开始投产运营，急需车间普工、行政主管、设备维护主管一、急需车间普工：数名岗位要求：身体健康，为人踏实勤快，具有责任心，能够吃苦耐劳，服从管理，高中及以上学历，50岁以下！薪资待遇：女工：基本工资2200元+全勤工资200元男工：基本工资3300元+全勤工资200元福利待遇：月休4天+工龄工资+绩效工资+全勤+加班费+意外险二、行政主管1名岗位要求：1、根据公司经营战略，做好行政服务工作，协调各部门关系，积极配合做好全方位工作。2、全面推动企业文化系统的建设工作，策划各类公司企业文化活动；3、大专及以上学历，3年以上行政或相关工作经验，具有较好的沟通表达和协调能力；具有一定公文写作基础。薪资待遇：综合工资3500---5000元（全勤+绩效+业绩奖励）；工作地点：武山县城关镇工业园区三、设备维护主管1名岗位要求：1.管理团队提供设备维护服务，确保设备安全可靠地运行。2.与内部部门和外部供应商合作，确保和跟踪维修项目的实施。3.负责管理和维护设备文档，小组成员培训和绩效管理。4.分析设备维护数据并制定相应的改进措施。5.负责设备预算、成本分析和预算执行，确定维修预算。薪资待遇：综合工资3500---4500元（全勤+绩效）；工作地点：武山县城关镇工业园区。注：以上岗位，试用期1—3个月，试用期工资按照全工资80％发放联系方式：豆女士：（）杨女士：（）工作地点，甘谷县六峰镇苍耳王村甘肃东出农业科技有限公司◎联系方式联系人：豆女士联系电话：

招聘：招聘岗位，正常班双休薪资：3000-5000元/月工作内容：负责公司各种岗位招聘。岗位要求：对工作认真负责，有责任心。

需要表达能力强，形象气质优

招聘：陇南市天天环保服务有限责任公司招聘管理人员薪资：3590-5160元/月一、现场管理2名1、从事服务行业现场管理经历2年以上，有较强的执行、组织、协调等管理能力。2、持驾照、不低于高中学历、45岁以下，有一定文字及电脑能力。3、接受陇南区域内其他县城工作安排（外县提供食宿）。4、需试用，转正后3590-5160元/月起。二、车队管理2名1、从事现场管理2年以上，有较强的执行、组织、协调等管理能力。2、不低于高中学历、45岁以下，有一定文字及电脑能力。3、持驾照，有车队管理经历、熟悉车辆维修等优先。4、接受陇南区域内其他县城工作安排（外县提供食宿）。5、需试用，转正后3590-5160元/月起。三、综合行政部管理1名1、从事过企事业单位综合管理经历2年以上，有较强的综合管理、执行、学习等能力。2、持驾照、45岁以下，不低于大专学历（有较强文字、电脑能力）。3、工作地点东江，接受到陇南区域其他县城项目出差。4、需试用，转正后3800-5100元/月起。以上共有待遇：试用期2至3个月，试用工资3000元，试用期每月休息2天； （养老、工伤、失业、医疗、生育），每月休息4天，并根据公司相关规定享受其它福利。如有条件特别**者，待遇可面议。以上岗位均有晋升发展空间，请应聘人员认真阅读职位描述。联系电话：成经理

招聘：国企人力资源部经理助理薪资：3000-5000元/月协助人力资源部经理做好人员招聘和相关资料的整理等工作

还要十个木工，干包工,

临夏清真店急招炒菜顶班一名就一天工资好说电话谈

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临夏积石山招装修木工

有没有木工，活在积石山，

招聘：人事行政部主管（百色凌云）薪资：4000元以上/月人事管理:1、新项目筹备前期人力资源管理体系的建立、推动和落实2、绩效考核管理:根据集团的绩效考核管理办法，确保每月考核的真实性和公平性，在实施过程中根据实际情况不断的更新与完善;3、负责所在区域各项目工资的核算与各项的事务性工作4、企业文化建设:年会、生日会、季度表彰会的统筹策划，具体实施安排工作。5、区域总临时性工作安排行政管理:1、宿舍、饭堂的管理，确保其正常运作;2、车辆管理:包括车辆使用、油卡、维护和保养等管理工作;3、负责管理商务接待酒店、餐饮的预订与接待安排;行政相关物资采购管理:烟酒、办公用品、物业物资4、5、相关证件的办理和后续更新与管理工作;6、档案管理:各个公司重要合同原文件的档案管理工作备注:百色凌云上班联系人：陶老师

招聘：人事行政经理薪资：12000元以上/月1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步；2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作;8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行;9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行;10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。11、公司领导交办的其它联系人：孔老师

招聘：人事行政经理薪资：11666.67元以上/月万达集团人事行政经理岗位，年龄25-33岁，本科以上学历，有至少3年相关工作经历。联系人：杨老师

招聘：人事行政主管薪资：4000元以上/月任职要求：1.专科及以上学历，工商管理，人力资源管理等相关专业；2.三年以上人事及行政同等管理工作经验；3.有水产、食品行业工作经验优先。联系人：梁老师

招聘：人事经理（节日福利+各种补贴）薪资：3000-8000元/月工作内容：1、负责人力资源成本的管控，确保成本效益大化；2、执行招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职；3、管理员工配置，优化团队结构，提升团队效能。岗位要求：1、具备人力资源或管理类相关专业知识；2、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规；3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

招文员办公室里面的事项

招聘：文员五险薪资：2600-3600元岗位要求：1、年龄20-35岁2、熟练运用常用电脑办公软件、有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪；3、负责办公室日常事务；公司文件、合同管理；接听电话，接待来访人员；4、负责公司的文秘、信息、机要和工作、做好公司的档案收集、整理资料、文件管理；文件、信件、邮件等分送；5、接受其他临时工作薪资及福利待遇：1、2600-3600元和公司全额给购买五险（养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育及大病保险）2、部分包食宿；3、每个月公休4天（带薪）；4、国家法定节假日带薪休假；5、每年不定时团建；6、每天工作8小时；早晨8：30-12：00下午13.30-18:007、试用期1-2个月（看工作情况可提前转正）

前台受理业务人员18—35岁，长期工作热情细心有亲和力，有责任心会电脑者优先。受理业务薪资福利:底薪2000+提成+绩效+福利高不封顶，能力越强工资越高，职位上升空间越大。招工人数:10名太极广场华为授权店工作地址:新区中国电信营业厅

甘肃临夏市️招聘招聘临夏泳动游泳健身分店（大十字店）即将开业️现招聘前台接待健身教练销售顾问带薪培训提供住宿[福]工资保底3500[红包]联系电话

负责办公室的事项

先因公司业务需求，招聘办公室文员一名，要求：形象气质佳，年龄20-35岁之间，熟悉电脑文档表格操作者优先，月薪3000+，具体面议。

前台受理业务人员18—35岁，长期工作热情细心有亲和力，有责任心会电脑者优先。受理业务薪资福利:底薪2000+提成+绩效+福利高不封顶，能力越强工资越高，职位上升空间越大。招工人数:10名太极广场华为授权店工作地址:新区中国电信营业厅

1、熟悉办公软件2、会简单的宣传报道3、有较好的协调沟通能力

招聘前台

1、协助项目经理处理日常事务；2、做好项目部各种表格，技术资料，办公用品的采购管理；3、及时报送上级规定的报表；4、项目比其他日常工作。